فهرست بیشترین بازدید

مشاوره/ با سلام معلم پیمانی با 2 سال سابقه خدمت که امسال 3 سال می شودودر تیر 92 رسمی می شوم این تابستان می خواهم استعفا بدهم.چگونه این کار را انجام بدهم؟ آیا آنها می توانند با من مخالفت کنند؟ درهر صورت من می خواهم همکاریم را با آنان قطع نماییم آیا این عمل می تواند برای من مشکل آفرین باشد؟
با سلام معلم پیمانی با 2 سال سابقه خدمت که امسال 3 سال می شودودر تیر 92 رسمی می شوم این تابستان می خواهم استعفا بدهم.چگونه این کار را انجام بدهم؟ آیا آنها می توانند با من مخالفت کنند؟ درهر صورت من می خواهم همکاریم را با آنان قطع نماییم آیا این عمل می تواند برای من مشکل آفرین باشد؟
عباس اسدی
عباس اسدی
تاریخ ثبت: 25/04/1391        آخرین مشاهده: 29/02/1403

مشاوره/ با سلام خدمت مشاور محترم بنده در نظر دارم آپارتمانی که در رهن بانک است را از صاحبش، بصورت وکالتی بخرم. در بازار عرف است برای گریز از مشکلات آتی خریدار از فروشنده یک وکالت بلاعزل بهمراه یک اقرار نامه میگیرد، از خدمتتان استدعا دارم بنده را در خصوص موارد زیر راهنمایی فرمایید: 1- مواردی که بایستی در وکالتنامه و اقرارنامه قید گردند کدامند؟ 2- آیا نمونه متنی برای این منظور را میتوانید در اختیار بنده قرار دهید؟ **********لازم به ذکر است که فروشنده قصد خروج از کشور را دارد و لذا بنده میخواهم پس از خرید آپارتمان در غایب ایشان مشکلی متوجه بنده نباشد. از راهنماییتان در این خصوص نهایت تشکر را دارم
با سلام خدمت مشاور محترم بنده در نظر دارم آپارتمانی که در رهن بانک است را از صاحبش، بصورت وکالتی بخرم. در بازار عرف است برای گریز از مشکلات آتی خریدار از فروشنده یک وکالت بلاعزل بهمراه یک اقرار نامه میگیرد، از خدمتتان استدعا دارم بنده را در خصوص موارد زیر راهنمایی فرمایید: 1- مواردی که بایستی در وکالتنامه و اقرارنامه قید گردند کدامند؟ 2- آیا نمونه متنی برای این منظور را میتوانید در اختیار بنده قرار دهید؟ **********لازم به ذکر است که فروشنده قصد خروج از کشور را دارد و لذا بنده میخواهم پس از خرید آپارتمان در غایب ایشان مشکلی متوجه بنده نباشد. از راهنماییتان در این خصوص نهایت تشکر را دارم
عباس اسدی
عباس اسدی
تاریخ ثبت: 24/04/1391        آخرین مشاهده: 29/02/1403

مشاوره/ باسلام وتشکر از زحمات شما این سوال را یکبار دیگر هم از شما پرسیدم وپیغام جواب را دریافت نمودم ولی متاسفانه هرچی دنبال سوال و جواب گشتم توسایت پیداش نکردم ممنون میشم اگر دوباره جواب رو بنویسید برام چون واقعا الان گیر این جوابم - و اما سوال : چنانچه بیمه( تامین اجتماعی) فردی از کارگاههای مختلف رد شده باشد بمدت یکسال متوالی ورئیس واعضای هیات مدیره چندکارگاه یکی باشند آیا بعد از بیکارشدن فرد بیمه بیکاری به ایشان تعلق خواهد گرفت یا نه ؟ باتوجه به اینکه بیمه فرد مورد نظر از چندکارگاه رد شده است -لطفابه موادقانونی آن اشاره بفرمایید -با سپاس فراوان
باسلام وتشکر از زحمات شما این سوال را یکبار دیگر هم از شما پرسیدم وپیغام جواب را دریافت نمودم ولی متاسفانه هرچی دنبال سوال و جواب گشتم توسایت پیداش نکردم ممنون میشم اگر دوباره جواب رو بنویسید برام چون واقعا الان گیر این جوابم - و اما سوال : چنانچه بیمه( تامین اجتماعی) فردی از کارگاههای مختلف رد شده باشد بمدت یکسال متوالی ورئیس واعضای هیات مدیره چندکارگاه یکی باشند آیا بعد از بیکارشدن فرد بیمه بیکاری به ایشان تعلق خواهد گرفت یا نه ؟ باتوجه به اینکه بیمه فرد مورد نظر از چندکارگاه رد شده است -لطفابه موادقانونی آن اشاره بفرمایید -با سپاس فراوان
اسداله مستوفی
اسداله مستوفی
تاریخ ثبت: 17/04/1391        آخرین مشاهده: 28/02/1403

مشاوره/ با سلام و خسته نباشید برادرم دندان پزشک است و در یک در مانگاه سپاه قرارداد 1سله بسته است اما پس 1ماه کار به او گفتن دیگر به انجا برای کار نرود سوال من این است انها قرارداد را یک طرفه وبدون توافق و زودتر از موعد فسخ کردند ایابرادرم میتواند کاری کند یا چیزی مطالبه نماید کلا قانون فسخ قرارداد چگونه است.. با تشکر
با سلام و خسته نباشید برادرم دندان پزشک است و در یک در مانگاه سپاه قرارداد 1سله بسته است اما پس 1ماه کار به او گفتن دیگر به انجا برای کار نرود سوال من این است انها قرارداد را یک طرفه وبدون توافق و زودتر از موعد فسخ کردند ایابرادرم میتواند کاری کند یا چیزی مطالبه نماید کلا قانون فسخ قرارداد چگونه است.. با تشکر
عباس اسدی
عباس اسدی
تاریخ ثبت: 11/03/1391        آخرین مشاهده: 26/02/1403

مشاوره/ با سلام. برای استخدام در شرکتی خصوصی پذیرفته شده ام که شرط انها جهت استخدام دادن تعهد زمانی محضری 5 ساله برای عدم ترک شرکت از جانب من است.حال در صورت ایجاد شرایطی که اینجانب نتوانم به همکاری با انها ادامه دهم راه حل چیست؟با سپاس فراوان
با سلام. برای استخدام در شرکتی خصوصی پذیرفته شده ام که شرط انها جهت استخدام دادن تعهد زمانی محضری 5 ساله برای عدم ترک شرکت از جانب من است.حال در صورت ایجاد شرایطی که اینجانب نتوانم به همکاری با انها ادامه دهم راه حل چیست؟با سپاس فراوان
سید علی شاه صاحبی
سید علی شاه صاحبی
تاریخ ثبت: 09/05/1391        آخرین مشاهده: 29/02/1403

مشاوره/ با سلام و عرض خسته نباشید در شرکت ما ابتدای سال قرارداد شش ماهه با افراد منعقد شده و در مهرماه نیز یک قرارداد شش ماهه دیگر. در پایان سال نیز با کارکنان تسویه حساب گردیده و حق سنوات آنان پرداخت میشود. در سال بعد مجددا قرارداد جدید منعقد میشود. آیا در قرارداد بعدی، باید برای افراد، حق سنوات در نظر گرفت؟
با سلام و عرض خسته نباشید در شرکت ما ابتدای سال قرارداد شش ماهه با افراد منعقد شده و در مهرماه نیز یک قرارداد شش ماهه دیگر. در پایان سال نیز با کارکنان تسویه حساب گردیده و حق سنوات آنان پرداخت میشود. در سال بعد مجددا قرارداد جدید منعقد میشود. آیا در قرارداد بعدی، باید برای افراد، حق سنوات در نظر گرفت؟
حسابدار رسمی شاغل عضو جامعه حسابداران رسمی
حسابدار رسمی شاغل عضو جامعه حسابداران رسمی
تاریخ ثبت: 12/12/1390        آخرین مشاهده: 23/02/1403

مشاوره/ میزان حقوق ودستمزد سال 90 برای کارمندی که حدود 3 سال سابقه کار دارد به چه میزان است لطفا مبلغ اعلام نمایید متشکرم
موسسه حسابداری و حسابرسی بشارت ارقام
تاریخ ثبت: 25/02/1390        آخرین مشاهده: 21/02/1403

مشاوره/ باسلام و احترام اینجانب مدیر عامل یک شرکت خدماتی بزرگ هستم که قصددارم به مدت محدود سمت خودر ا به شخص دیگری ابتدابه صورت تنظیم قرارداد داخلی و همچنین بصورت تغییر اساسنامه و قانونی واگذار نمایم لذا خواهشمندم راهنماییهای لازم را در خصوص تنظیم قرارداد یا صورتجلسه مبذول و در صورت امکان نمونه پیش نویس مورد فوق را ارسال فرمائید0
باسلام و احترام اینجانب مدیر عامل یک شرکت خدماتی بزرگ هستم که قصددارم به مدت محدود سمت خودر ا به شخص دیگری ابتدابه صورت تنظیم قرارداد داخلی و همچنین بصورت تغییر اساسنامه و قانونی واگذار نمایم لذا خواهشمندم راهنماییهای لازم را در خصوص تنظیم قرارداد یا صورتجلسه مبذول و در صورت امکان نمونه پیش نویس مورد فوق را ارسال فرمائید0
عباس اسدی
عباس اسدی
تاریخ ثبت: 14/04/1391        آخرین مشاهده: 22/02/1403

مشاوره/ آیا بابت قرارداد با موضو عیت برداشت مخلوط از زمین باید مالیات تکلیفی کسر شود؟
موسسه حسابداری و حسابرسی بشارت ارقام
تاریخ ثبت: 11/11/1389        آخرین مشاهده: 20/02/1403

مشاوره/ با سلام.ما میخواستیم یک معرفی نامه برای یکی از کارمندان شرکت جهت اخذ دسته چک شخصی تایپ کنیم.ممنون میشم اگر راهنمایی کنید.
با سلام.ما میخواستیم یک معرفی نامه برای یکی از کارمندان شرکت جهت اخذ دسته چک شخصی تایپ کنیم.ممنون میشم اگر راهنمایی کنید.
محمدرضا (فرزاد) جهانشاهلو
محمدرضا (فرزاد) جهانشاهلو
تاریخ ثبت: 21/07/1391        آخرین مشاهده: 25/02/1403

مشاوره/ باسلام. یک شخصیت حقیقی هستم و برای تکمیل توان مالی مربوطه برای شرکت در مناقصه سئوالی مطرح هست که :سرمایه ثبت شده جهت اشخاص حقیقی شامل چیست ؟ اگر امکان دارد نمونه خام ترازنامه(استاندارد ) جهت اشخاص حقیقی به ایمیلی که در سایت تعریف شده ارسال نمائید .با سپاس از شما
باسلام. یک شخصیت حقیقی هستم و برای تکمیل توان مالی مربوطه برای شرکت در مناقصه سئوالی مطرح هست که :سرمایه ثبت شده جهت اشخاص حقیقی شامل چیست ؟ اگر امکان دارد نمونه خام ترازنامه(استاندارد ) جهت اشخاص حقیقی به ایمیلی که در سایت تعریف شده ارسال نمائید .با سپاس از شما
محمدرضا (فرزاد) جهانشاهلو
محمدرضا (فرزاد) جهانشاهلو
تاریخ ثبت: 18/07/1391        آخرین مشاهده: 21/02/1403

مشاوره/ با عرض سلام و احترام بدلیل اینکه تعاونی های مسکن مهر از پرداخت مالیات معاف می باشند، لذا در قراردادهای پیمانکاری، حق مالیات را تقبل میکنند. آیا این امر از لحاظ قوانین و مقررات صحیح می باشد. با تشکر
با عرض سلام و احترام بدلیل اینکه تعاونی های مسکن مهر از پرداخت مالیات معاف می باشند، لذا در قراردادهای پیمانکاری، حق مالیات را تقبل میکنند. آیا این امر از لحاظ قوانین و مقررات صحیح می باشد. با تشکر
دکتر رسول یاری فرد
دکتر رسول یاری فرد
تاریخ ثبت: 27/03/1391        آخرین مشاهده: 17/02/1403

مشاوره/ با سلام 1- شرکتی که در دوران قبل از بهره برداری به سر میبرد و در حال تاسیس سوله و ... است شامل معافیت مالیاتی خاصی است . 2- آیا هزینه های دفتر کارو حقوق پرسنل اداری مربوط به شرکت فوق باید به هزینه های دارایی در جریان ساخت اضافه شودو در ترازنامه بیاید یا به عنوان هزینه های اداری در صورت سودوزیان که در این صورت به علت عدم بهره برداری منجر به زیان میشود ؟
با سلام 1- شرکتی که در دوران قبل از بهره برداری به سر میبرد و در حال تاسیس سوله و ... است شامل معافیت مالیاتی خاصی است . 2- آیا هزینه های دفتر کارو حقوق پرسنل اداری مربوط به شرکت فوق باید به هزینه های دارایی در جریان ساخت اضافه شودو در ترازنامه بیاید یا به عنوان هزینه های اداری در صورت سودوزیان که در این صورت به علت عدم بهره برداری منجر به زیان میشود ؟
حسابدار رسمی شاغل عضو جامعه حسابداران رسمی
حسابدار رسمی شاغل عضو جامعه حسابداران رسمی
تاریخ ثبت: 06/03/1391        آخرین مشاهده: 29/02/1403

مشاوره/ سلام.من دانشجو هستم.دوسال و نیم پیش در یک فرشگاه و تعمیرگاه چرخ خیاطی مشغول به کار شدم.من اونجا به عنوان یک تعمیرکار به صورت نیمه وقت (هفته ای 4 روز)فعالیت میکردم.حقوقی که دریافت میکردم در سال اول 200/000 تومان در ماه بود.و در سال دوم 300/000 تومان.بعد از سال سوم حقوق منو در صدی کردن.یعنی به ازای تعمیر هر چرخ خیاطی به من درصدی از اجرت آن را بدهند( 40%).من در این مدت هیچ مزایایی نداشتم.بیمه که نداشتم.سال اول حتی عیدی هم به من ندادند.فقط در سال دوم مبلغ 200/000 تومان به عنوان عیدی به من دادند.و امسال نیز عیدی که به من ندادند هیچ به من گفتن که اخراجی.حالا سوالی که بنده از شما دارم اینست که من چیکار میتوانم بکنم.حق پایمال شدم را چگونه پس بگیرم.حق 2/5 سال زحمتم را چگونه میتوانم بگیرم.خواهش میکنم من را راهنمایی کنید.امیدوارم اجر این لطفتون در پیش پروردگار بی پاسخ نماند.
سلام.من دانشجو هستم.دوسال و نیم پیش در یک فرشگاه و تعمیرگاه چرخ خیاطی مشغول به کار شدم.من اونجا به عنوان یک تعمیرکار به صورت نیمه وقت (هفته ای 4 روز)فعالیت میکردم.حقوقی که دریافت میکردم در سال اول 200/000 تومان در ماه بود.و در سال دوم 300/000 تومان.بعد از سال سوم حقوق منو در صدی کردن.یعنی به ازای تعمیر هر چرخ خیاطی به من درصدی از اجرت آن را بدهند( 40%).من در این مدت هیچ مزایایی نداشتم.بیمه که نداشتم.سال اول حتی عیدی هم به من ندادند.فقط در سال دوم مبلغ 200/000 تومان به عنوان عیدی به من دادند.و امسال نیز عیدی که به من ندادند هیچ به من گفتن که اخراجی.حالا سوالی که بنده از شما دارم اینست که من چیکار میتوانم بکنم.حق پایمال شدم را چگونه پس بگیرم.حق 2/5 سال زحمتم را چگونه میتوانم بگیرم.خواهش میکنم من را راهنمایی کنید.امیدوارم اجر این لطفتون در پیش پروردگار بی پاسخ نماند.
فرشید سیف
فرشید سیف
تاریخ ثبت: 02/03/1391        آخرین مشاهده: 19/02/1403

مشاوره/ با سلام و احترام خدمت شما آقای سربی اینجانب بعد از 6 سال و یک ماه کار در شرکت مهندسی که کارهای عمرانی انجام می دهد وابسته به قرارگاه خاتم النبیاء می باشد مشغول به کار بوده ام (کلا ده سال و نیم سابقه بیمه دارم) که در تاریخ 31-03-1395 به علت تعدیل نیرو اخراج شدم (تا تاریخ 31-04-1395 الحاقیه یا قرارداد داشته ام)، پس از مراجعه به اداره کار و ارایه شکایت جهت دریافت بیمه بیکاری پس از چند ماه گفتند که چون پروژه عمرانی است و در حال پایان کار می باشد (که فعلا تا دو سال دیگر کار دارد) از سال 1395 به بعد بیمه بیکاری به هیچ کس پرداخت نمی شود. این موضوع در حالی است که اولا من یک ماه قرار داد داشته ام و دوما بعد از تعدیل من نیروی دیگری را بصورت امریه برای انجام وظایف من به کار گرفته اند. به نظر شما آیا امکان دریافت بیمه بیکاری برای من امکان پذیر است لطفا راهنمایی نمایید با تشکر از شما آقای سربی
با سلام و احترام خدمت شما آقای سربی اینجانب بعد از 6 سال و یک ماه کار در شرکت مهندسی که کارهای عمرانی انجام می دهد وابسته به قرارگاه خاتم النبیاء می باشد مشغول به کار بوده ام (کلا ده سال و نیم سابقه بیمه دارم) که در تاریخ 31-03-1395 به علت تعدیل نیرو اخراج شدم (تا تاریخ 31-04-1395 الحاقیه یا قرارداد داشته ام)، پس از مراجعه به اداره کار و ارایه شکایت جهت دریافت بیمه بیکاری پس از چند ماه گفتند که چون پروژه عمرانی است و در حال پایان کار می باشد (که فعلا تا دو سال دیگر کار دارد) از سال 1395 به بعد بیمه بیکاری به هیچ کس پرداخت نمی شود. این موضوع در حالی است که اولا من یک ماه قرار داد داشته ام و دوما بعد از تعدیل من نیروی دیگری را بصورت امریه برای انجام وظایف من به کار گرفته اند. به نظر شما آیا امکان دریافت بیمه بیکاری برای من امکان پذیر است لطفا راهنمایی نمایید با تشکر از شما آقای سربی
علیرضا سربی Alirezasorbi
علیرضا سربی Alirezasorbi
تاریخ ثبت: 14/09/1395        آخرین مشاهده: 21/02/1403

مشاوره/ چگونه باید یک کنسرسیوم با استفاده از دو شرکت مسئولیت محدود ثبت نمود. با تشکر
چگونه باید یک کنسرسیوم با استفاده از دو شرکت مسئولیت محدود ثبت نمود. با تشکر
اسداله مستوفی
اسداله مستوفی
تاریخ ثبت: 10/06/1391        آخرین مشاهده: 26/02/1403

مشاوره/ سلام من دارای 110 میلیون تومان نقدینگی در حال حاضر می باشم برای اینکه ارزش پولم با توجه به تورم موجود پایین نیاد چه راهی را پیشنهاد میدهید نگهداری وجه در بانک ، خرید سهام ، خرید ملک زمین و یا غیره . در ضمن من کارمند هستم و وقت اینکه شغل دیگه ای داشته باشم ندارم . ممنون از راهنماییتون.
سلام من دارای 110 میلیون تومان نقدینگی در حال حاضر می باشم برای اینکه ارزش پولم با توجه به تورم موجود پایین نیاد چه راهی را پیشنهاد میدهید نگهداری وجه در بانک ، خرید سهام ، خرید ملک زمین و یا غیره . در ضمن من کارمند هستم و وقت اینکه شغل دیگه ای داشته باشم ندارم . ممنون از راهنماییتون.
اسداله مستوفی
اسداله مستوفی
تاریخ ثبت: 12/05/1391        آخرین مشاهده: 21/02/1403

مشاوره/ سلام من کارمند مخابرات با هدرک فوق لیسانس مدیریت بوده از زمان واگذاری مخابرات به بخش خصوصی طبق قانون تحت پوشش تامین اجتماعی باید قراربگیریم واز خدمات سازمان بازنشستگی خارج شویم 1-با توجه به تقاضایمان این تغییر صورت نگرفته است 2- طبق قانون خدمات کشوری افرادی مدرک تحصیلی فوق لیسانس و بالاتر دارند تا 35سال می توانند خدمت نمایند بدون تقاضای بازنشستگی اینجانب را بازنشسته کرده اند لطفا راهنمایی نماییداز چه کانلی می توانم پیگیری نماییم با تشکر
سلام من کارمند مخابرات با هدرک فوق لیسانس مدیریت بوده از زمان واگذاری مخابرات به بخش خصوصی طبق قانون تحت پوشش تامین اجتماعی باید قراربگیریم واز خدمات سازمان بازنشستگی خارج شویم 1-با توجه به تقاضایمان این تغییر صورت نگرفته است 2- طبق قانون خدمات کشوری افرادی مدرک تحصیلی فوق لیسانس و بالاتر دارند تا 35سال می توانند خدمت نمایند بدون تقاضای بازنشستگی اینجانب را بازنشسته کرده اند لطفا راهنمایی نماییداز چه کانلی می توانم پیگیری نماییم با تشکر
عباس اسدی
عباس اسدی
تاریخ ثبت: 24/02/1391        آخرین مشاهده: 28/02/1403

مشاوره/ سلام من سال 85 لیسانس مدیریت صنعتی گرفتم ولی علارغم تلاش زیاد هنوز بیکارم آیا این طرح ما را تحت پوشش قرار میدهد؟
موسسه حسابداری و حسابرسی بشارت ارقام
تاریخ ثبت: 16/05/1390        آخرین مشاهده: 20/02/1403

مشاوره/ با سلام و خسته نباشید فردی به اسم امیر.ا از بنده شکایت کرده بود . علت شکایتش مزاحمت تلفنی و تخریب خودرو بود . مدرکش برای حرفهاش 2 تا شاهد و اس ام اس ارسالی از خط بنده به شماره خود امیر.ا بود . 2 تا شاهدش شهادت دادند که من خودروی امیر رو تخریب کردم ! بنده نیز از خودم دفاع کردم و شهادت کذب دو شاهد شاکی رو تو دادگاه اثبات کردم . اما در مورد شکایتش بر این که بنده اس ام اس زدم و فحش رکیک ( ناموسی ) براش فرستادم نتونستم کاری بکنم یعنی قاضی دفاعیات من رو غیر موجه دونست و من رو به 91 روز حبس تعزیری متهم کرد . من سیمکارتم رو به همراه گوشی موبایلم + مموری و 10000 تومان وجه نقد به امیر.ا که مثلا دوست صمیمی بودیم داده بودم تا تعمیر کنه . امیر کامپیوترش خراب شده بود من ازش پول خواستم تا تعمیرش کنم ولی ایشون انتظار داشتن که رایگان تعمیرش کنم و به قول خودش چون تعمیر نکردم و مشتریش پرید ! سعی کرد اذیت کنه و من گفتم که ازت شکایت میکنم اونم لج کرد و تصمیم گرفت تا بقول خودش تلافی کنه !از خط من به خودش این اس ام اس ها رو زد . ضمن اینکه بنده اولین باره که ازم شکایت میشه و به حکم تعزیری محکوم میشم . 1- حالا من چطوری میتونم ثابت کنم که این اس ام اس ها رو من نزدم ؟ 2- معادل نقدی 91 روز حبس تعزیری چقدر میشه ؟ 3- چطوری میتونم از شاهد هاش شکایت کنم که شهادت کذب تو پرونده دادن ؟ سئوال آخر اینکه اگه به رأی صادره اعتراض کنم مجازات در نظر گرفته شده برای من کم خواهد شد یا نه ؟ ( معمولاً دادگاه غیر حضوری تشکیل میدن و رأی صادره رو تأئید میکنن و رأی قطعی میشه ) لطفاً کمکم کنید . تشکر فراوان از لطف و زحمات جنابعالی
عباس اسدی
عباس اسدی
تاریخ ثبت: 23/07/1391        آخرین مشاهده: 24/02/1403

مشاوره/ با عرض سلام و خسته و نباشید. می خواستم ببینم حقوق یک حسابدار در شرکت های دولتی حداکثر چقدر می تواند باشه؟ در شرکت های دولتی حقوق بیشتره یا در شرکت های خصوصی؟
با عرض سلام و خسته و نباشید. می خواستم ببینم حقوق یک حسابدار در شرکت های دولتی حداکثر چقدر می تواند باشه؟ در شرکت های دولتی حقوق بیشتره یا در شرکت های خصوصی؟
دکتر رسول یاری فرد
دکتر رسول یاری فرد
تاریخ ثبت: 02/05/1391        آخرین مشاهده: 21/02/1403

مشاوره/ سلام جرایم اطفال زیر 18 سال که مجازات قصاص نفس اعدام و... و در صلاحیت دادگاه کیفری استان است در دادگاه کیفری استان رسیدگی میشود یا در دادگاه اطفال؟ باتشکر
سلام جرایم اطفال زیر 18 سال که مجازات قصاص نفس اعدام و... و در صلاحیت دادگاه کیفری استان است در دادگاه کیفری استان رسیدگی میشود یا در دادگاه اطفال؟ باتشکر
سید علی شاه صاحبی
سید علی شاه صاحبی
تاریخ ثبت: 02/05/1391        آخرین مشاهده: 24/02/1403

مشاوره/ با سلام امکان نصب آسانسور در یک ساختمان 4 طبقه و یک پیلوت ما چهار واحد هستیم سه واحد موافق نصب آسانسوردر مشترکات (در وسط راه پله)هستندیک واحد مخالف از نظر قانونی ما آیامیتوانیم آیا این کار را بکنیم با تشکر
با سلام امکان نصب آسانسور در یک ساختمان 4 طبقه و یک پیلوت ما چهار واحد هستیم سه واحد موافق نصب آسانسوردر مشترکات (در وسط راه پله)هستندیک واحد مخالف از نظر قانونی ما آیامیتوانیم آیا این کار را بکنیم با تشکر
عباس اسدی
عباس اسدی
تاریخ ثبت: 01/07/1391        آخرین مشاهده: 25/02/1403

مشاوره/ با سلام بنده قصد استخدام در یک شرکت خصوصی رو دارم که مدیرعامل شرط استخدام رو اخذ سفته یا چک معادل دو سال حقوق و مزایا به عنوان تضمین حسن انجام کار اعلام کرده است. از قرار معلوم قراردادهای شرکت تک نسخه ایست و مطمئن نیستم که رسید بابت چک تضمین داده می شود یا خیر. مدت قرار داد دو ساله است و یکی از بندهای ذکر شده آنست که در صورت تمایل به فسخ قرارداد، سه ماه قبل از موعد مورد نظر کارفرما را مطلع نمود و در صورت موافقت کارفرما قرارداد فسخ می شود. در ضمن کارفرما حق اخراج کارمند را بدون هیچ دلیلی داراست. در این رابطه سوالاتی خدمت شما دارم: 1. در چنین شرایطی استفاده از چک بهتر است یا سفته؟ در نوشتن آن چه مواردی را باید رعایت نمود؟ 2. در صورتیکه شرطی برای به اجرا گذاشتن چک و سفته تضمین در قرارداد ذکر نشده باشد، کارفرما تحت چه شرایطی می تواند اقدام به وصول تضمین ها کند؟ 3. اصولا اخذ این نوع تضمین ها از لحاظ قانونی چه حکمی دارد؟ 4. آیا در صورت تمایل به فسخ قرارداد زودتر از موعد با رعایت شرط اطلاع 3 ماه پیش از موعد، بازهم امکان اجرا گذاشتن چک ها توسط کارفرما وجود خواهد داشت؟ 5. آیا در صورت اخراج از سوی کارفرما، امکان اجرا گذاشتن چک ها و سو استفاده از آن برای شرکت امکان دارد؟ راه جلوگیری از این مشکل چیست؟
با سلام بنده قصد استخدام در یک شرکت خصوصی رو دارم که مدیرعامل شرط استخدام رو اخذ سفته یا چک معادل دو سال حقوق و مزایا به عنوان تضمین حسن انجام کار اعلام کرده است. از قرار معلوم قراردادهای شرکت تک نسخه ایست و مطمئن نیستم که رسید بابت چک تضمین داده می شود یا خیر. مدت قرار داد دو ساله است و یکی از بندهای ذکر شده آنست که در صورت تمایل به فسخ قرارداد، سه ماه قبل از موعد مورد نظر کارفرما را مطلع نمود و در صورت موافقت کارفرما قرارداد فسخ می شود. در ضمن کارفرما حق اخراج کارمند را بدون هیچ دلیلی داراست. در این رابطه سوالاتی خدمت شما دارم: 1. در چنین شرایطی استفاده از چک بهتر است یا سفته؟ در نوشتن آن چه مواردی را باید رعایت نمود؟ 2. در صورتیکه شرطی برای به اجرا گذاشتن چک و سفته تضمین در قرارداد ذکر نشده باشد، کارفرما تحت چه شرایطی می تواند اقدام به وصول تضمین ها کند؟ 3. اصولا اخذ این نوع تضمین ها از لحاظ قانونی چه حکمی دارد؟ 4. آیا در صورت تمایل به فسخ قرارداد زودتر از موعد با رعایت شرط اطلاع 3 ماه پیش از موعد، بازهم امکان اجرا گذاشتن چک ها توسط کارفرما وجود خواهد داشت؟ 5. آیا در صورت اخراج از سوی کارفرما، امکان اجرا گذاشتن چک ها و سو استفاده از آن برای شرکت امکان دارد؟ راه جلوگیری از این مشکل چیست؟
سید علی شاه صاحبی
سید علی شاه صاحبی
تاریخ ثبت: 22/12/1391        آخرین مشاهده: 28/02/1403

مشاوره/ با عرض سلام خدمت مدیریت و مشاور محترم برای وصول مطالبات حذف شده حسابهای دریافتنی بدهکار میکنیم و ذخیره م.مشکول الوصول بستانکار و بعد نقد بدهکار حسابهای دریافتنی بستانکار حال اگر قبل از حذف طلبی که ذخیره گرفتیم وصول شود چه میکنیم؟ آیا به ذخیره کاری نخواهیم داشت؟و نقد را بدهکار ح دریافتنی بستانکار یا ذخیره را بدهکار و درآمد بازیافتی را بستانکار میکنیم
با عرض سلام خدمت مدیریت و مشاور محترم برای وصول مطالبات حذف شده حسابهای دریافتنی بدهکار میکنیم و ذخیره م.مشکول الوصول بستانکار و بعد نقد بدهکار حسابهای دریافتنی بستانکار حال اگر قبل از حذف طلبی که ذخیره گرفتیم وصول شود چه میکنیم؟ آیا به ذخیره کاری نخواهیم داشت؟و نقد را بدهکار ح دریافتنی بستانکار یا ذخیره را بدهکار و درآمد بازیافتی را بستانکار میکنیم
حسابدار رسمی شاغل عضو جامعه حسابداران رسمی
حسابدار رسمی شاغل عضو جامعه حسابداران رسمی
تاریخ ثبت: 15/05/1391        آخرین مشاهده: 29/02/1403

7621 ردیف در 191 صفحه
   << بعدی  76  75  74  73  72  71  70  69  68  67  66  65  64  63  62  61  60  59  58  57  56  قبلی >>
دریافت آخرین اطلاعات رازنامه
با ثبت پست الکترونیکی خود و یا دوستان خود همیشه از آخرین اطلاعات سایت آگاه شوید.

دریافت آخرین اطلاعات رازنامه

پرسش ها و پاسخ ها

    با عرض سلام و خسته نباشید در صورتی شرکتی به عنوان اسپانسر با ما مشغول فعالیت باشد از نظر اداره مالیاتی پول های واریزی از طرف اسپانسر به چه صورت شناسایی میشود ؟ آیا معاف از مالیات است؟

    علیرضا سربی Alirezasorbi
    علیرضا سربی Alirezasorbi  ( حسابداری ، حسابرسی ، قوانین پایانه ها و سامانه مودیان ، کار ، تامین اجتماعی ، مالیات ها ، تجارت و حسابداری بهای تمام شده )

    باسلام من کاردان دامپزشکم باشراکت مرغداری خریدیم مرغدار نمونه کشور شدم سرم کلاه گذاشتن مرغداری رو فروختن .میخوام کار شروع کنم نمیدونم چیکار باید بکنم.از مردم فراری شدم میترسم با هر کس کار کنم سرم کلاه

    علیرضا سربی Alirezasorbi
    علیرضا سربی Alirezasorbi  ( حسابداری ، حسابرسی ، قوانین پایانه ها و سامانه مودیان ، کار ، تامین اجتماعی ، مالیات ها ، تجارت و حسابداری بهای تمام شده )

    سلام،وقت بخیر زمانی که لیست تعدیل حقوق تهیه می گردد و حقوق و عیدی از مالیات معاف می گردند در سیستم حسابداری چطور باید مالیات حقوق را کسر کرد متشکرم

    احمد نورمحمدی
    احمد نورمحمدی  ( راهبری سیستم های حسابداری - مالیاتی مشاور مالی مالیاتی شرکت های دانش بنیان )

    سلام وقت بخیر من دوتا حساب دارم به نام پیش دریافت عوارض و ارزش فزوده و پیش پرداخت عوارض و ارزش افزود موقع پرداخت ارزش افزوده و عوارض چطوری سند بزنم و این که چرا تفاوت ارزش افزوده خرید من و ارزش ا

    مانوئیل یوحنائی
    مانوئیل یوحنائی ( حسابداری مالی و مالیاتی -حسابداری صنعتی - حسابرسی - حسابرسی داخلی  )

    سلام ، وقت بخیر نحوه سند زدن پرداختی بیمه تامین اجتماعی به چه صورته ؟ بدون این که تو لیست حقوق و دستمزد بیام ه صورت جداگانه چطوری ثبت بزنم؟

    احمد نورمحمدی
    احمد نورمحمدی  ( راهبری سیستم های حسابداری - مالیاتی مشاور مالی مالیاتی شرکت های دانش بنیان )

    سلام به مشاور محترم من تازه دیپلم در رشته حسابداری گرفته ام نمی دانم به تحصیل در دانشگاه ادامه دهم یا خیر ؟ با توجه به اینکه بیکاری در مقطع دانش آموختگان عال زیاد است چه کنم ؟ لطفا" رهنمایی بفرمائید

    عیسی ذوقی
    عیسی ذوقی ( مشاور بازرگانی، مالی ومالیاتی  )

    سلام و وقت بخیر برای استارت آپ ها و کسب و کارهای الکترونیک آیا معافیت مالیاتی وجود دارد؟ در صورت تایید، نحوه استفاده از معافیت چگونه است؟

    علیرضا سربی Alirezasorbi
    علیرضا سربی Alirezasorbi  ( حسابداری ، حسابرسی ، قوانین پایانه ها و سامانه مودیان ، کار ، تامین اجتماعی ، مالیات ها ، تجارت و حسابداری بهای تمام شده )

    با سلام خدمت جنابعالی چنانچه پروانه بهره برداری کارگاه یا کارخانه ای که در شهرک صنعتی به نام فرد باشد ولی همین شخص مدیرعامل شرکتی باشد که در همان کارگاه مشغول تولید است و برای آن شرکت دفاتر قانونی تهی

    علیرضا سربی Alirezasorbi
    علیرضا سربی Alirezasorbi  ( حسابداری ، حسابرسی ، قوانین پایانه ها و سامانه مودیان ، کار ، تامین اجتماعی ، مالیات ها ، تجارت و حسابداری بهای تمام شده )

    سلام و وقت بخیر برای استارت آپ ها و کسب و کارهای الکترونیک آیا معافیت مالیاتی وجود دارد؟ در صورت تایید، نحوه استفاده از معافیت چگونه است؟

    علیرضا سربی Alirezasorbi
    علیرضا سربی Alirezasorbi  ( حسابداری ، حسابرسی ، قوانین پایانه ها و سامانه مودیان ، کار ، تامین اجتماعی ، مالیات ها ، تجارت و حسابداری بهای تمام شده )

    با سلام خدمت استاد محترم برای آموزش کارکنان در دوره آموزشی اکسل در حسابداری میخواستم ببینم چطوری باید با شما هماهنگی کنیم. با تشکر

    مهدی مقدسی
    مهدی مقدسی ( مشاوره مالی ،حسابداری و حسابرسی مالی و مالیاتی ،قانون مالیات های مستقیم. اکسل .قوانین بازار سرمایه، )