با سلام و خسته نباشید . به مدت 4 سال است که در میراث فرهنگی با قرارداد انجام کار معین مشغول کار هستم . در حکم ما آیتمی بود تحت عنوان سایر که مبلغی حدود 180 هزار تومان بوده و بجز این هر 3 ماه مبلغی بعنوان رفاهیات به ما تعلق می گرفت ... حال امسال امور اداری آیکون سایر رو تغییر داده و نوشته سایر ( ترمیم کمکهای رفاهی) در حالیکه مبلغش همان 180 هزار تومان هست ولی بخاطر ذکر این آیتم از دادن رفاهیات شانه خالی می کنند ... آیا رفاهیات حق کارکنان انجام کار معین می شود؟ آیا اداره می تواند تحت این عنوان و آیتم رفاهیات ندهد؟ حق سنوات ما چگونه است؟ مثلا پایه سنوات روزانه و مزد سنوات؟ در ضمن ممنون میشم بفرمائید بنده با 4 سال سابقه در چه حدودی حقوق باید بگیرم یا حداقل آیتمهایی که قانونا شامل من می شود.. با تشکر فراوان.