ضمن عرض سلام . متاسفانه موضوع فعالیت شرکت را اعلام نکرده اید ولی میزان سرمایه اولیه شرکت هیچ نقشی در بیمه ایفا نمی نماید . درخصوص پرسنلی که برای انان قانونا بایستی بیمه کسر گردد پرداخت درهر مرحله ای انجام پذیرد مانع از ارسال لیست بیمه نمیباشد واگر پیمانکار باشید درموقع تسویه حساب باکارفرما اخذ مفاصاحساب بیمه ضروریست . توصیه میشود درسازمان تامین اجتماعی محل خود پرونده تشکیل وبمنظوراستفاده ازمزایای مقرر درقانون وتخفیف ابتدا یکنفر بیمه شده و پرسنل جدید بعداز سه ماه به بیمه معرفی شوند تا ازتخفیف کارفرما استفاده فرمایید . درهرصورت بهتراست ضمن مراجعه به تامین اجتماعی که مشکلی هم پیش نخواهد امد باتوجه به تعدد وتنوع بخشنامه ها اشکالات احتمالی را برطرف فرمایید . موفق باشیدمستوفی

آقای مستوفی، با سپاس از توضیحات مفید شما، موضوع فعالیت شرکت ما، سیستم‌های اطلاعاتی و نرم‌افزاری و سخت‌افزاری هست. آیا امکان دارد که ما به هیچ‌وجه برای هیچ یک از کارکنان بیمه رد نکنیم؟ ایا در این صورت باز هم نیاز به مراجعه به شرکت بیمه داریم؟ از آنجا که کار ما به صورت مستمر نیست و در صورت دریافت پیشنهاد پروژه، شروع به کار مجدد می‌کنیم، آیا نیاز به بیمه کردن افراد داریم؟ آیا این امر به صرف ما هست؟ با سپاس از توجه شما. اسماعیلی

باسلام . قانون درخصوص بیمه کارکنان پروژه ای هم پیش بینی های لازم رابعمل اورده ودراین خصوص بحث صرفه وصلاح کارفرما مطرح نیست لذا مجددا توصیه میکنم به تامین اجتماعی یا اداره کار مراجعه و راهنماییها وفرم های مربوطه را اخذ فرمایید . موفق باشید