مسوولیت اجتماعی سازمان، اندیشه‎ای برای گفت‎وگو با جهانیان

منبع: دنیای اقتصاد تاریخ انتشار: 1390-10-05
نویسنده: مترجم:
چکیده:

چندی پیش یکی از نمایندگان پارلمان ژاپن برای آنکه نشان دهد آب آشامیدنی منطقه فوکوشیما آلوده به مواد رادیواکتیو نیست، در برابر چشمان رسانه‎ها یک لیوان از آب دریاچه نزدیک به نیروگاه اتمی را نوشید.



مسوولیت اجتماعی سازمان، اندیشه‎ای برای گفت‎وگو با جهانیان



کار نماینده ژاپنی نوعی خودکشی به سبک‌ سامورایی بود و هرچند دستان او کمی می‎لرزید و عصبی بود، درماندگی او باید پشت نقاب اعتماد به نفس پنهان می‎شد. شاید او بیش از بسیاری دیگر دریافته باشد که در جهانی پرریسک زندگی می‎کند؛ ریسک بالقوه آسیب دیدن راکتور به خطری بالفعل بدل شده بود و اکنون ریسک‎های دیگری بود که نماینده شجاع ژاپنی را چنین هراسان کرده بود.
اولریش بِک (Ulrich Beck)، جامعه‎شناس بنام آلمانی، از یک ویژگی بنیادین جوامع مدرن نام می‎برد: ریسک‎. به باور او در روزگاری که خوش‎بینی به پیشرفت و در کنترل بودن چیزها را پشت سر گذاشته‎ایم، ریسک‎ها ما را رها نمی‎کنند. انسان‎ها همیشه با ریسک روبه‎رو بوده‎اند، ولی دیگر نمی‎توان ریسک‎ها را تنها برآمده از طبیعت دانست، دست انسان‎ها نیز در این میان پیداست. این ریسک‎های تازه زیست‎محیطی، فناورانه و انسانی با ویژگی جهانی ‎بودن مشخص می‎شوند و قلمرو آن همه آدمیان را دربر‌می‎گیرد، از این روست که ما در جامعه ریسک‎مند جهانی (World Risk Society) زندگی می‎کنیم؛ جامعه‎ای که بر پایه رویارویی با ریسک‎ها ‎ساخته می‎شود. بِک در برابر جهانگیر شدن (Globalization) از جهان‎وطن‎شدن (Cosmopolitization) سخن می‎گوید و اهمیت برگرفتن چشم‎اندازی فراملی برای تحلیل ریسک‎های تازه، یعنی ریسک‎هایی با احتمال کم و پیامدهای زیاد (Low probability and high consequence) را برجسته می‎سازد.
ما امروزه مسائل‌ جهانی داریم و می‎توان دریافت که اهمیت آنها را هم پذیرفته‎ایم، برای نمونه در حوزه محیط‎زیست و در سیاست‎گذاری‎های ملی و حتی شرکتی، بارها و بارها به مفاهیمی همچون پایداری/ پایندگی (Sustainability) پرداخته می‎شود یا دولت‎ها بخش‎هایی با مسوولیت رسیدگی به محیط‎زیست در خود به وجود می‎آورند یا بسیاری سیاستگذاران رشد و توسعه را با صفات پایدار یا سبز همراه می‎کنند. اکنون که اهمیت مسائل جهانی پذیرفته شده است، باید یادآور شد که زیستن در جهانی مشترک انگیزه‎ خوبی برای گفت‎وگو با دیگر کسانی است که مانند ما با این مسائل دست به گریبانند. به زبانی دیگر می‎توان گفت که گشودن معضلات جهانی نیازمند تلاش جهانیان است.
امروزه سازمان‎ها بخشی اساسی از جامعه به شمار می‎آیند و در حل این مسائل هم نمی‎توان نقش آنان را نادیده گرفت، مفهوم «مسوولیت اجتماعی سازمان» می‎تواند بسترساز گفت‎وگوی مشترکی شود که برای پاسخ به مسائل جهانی به آن نیاز داریم. با به‎ کارگیری این آموزه‎هاست که سازمان‎های محلی عضوی کارآمد از جامعه جهانی به شمار می‎آیند. با برگرفتن مسوولیت اجتماعی سازمان، سه‎تایی سود (Profit)، سیاره (Planet)، ستاد (People) با چشم‎اندازی متفاوت ‎نگریسته می‎شود و در کنار رقابت می‎توان به همکاری هم اندیشید. مسوولیت اجتماعی سازمان بیش از هر چیز مسائل‌ مشترکی را طرح می‎کند که همه بر روی اهمیت آن توافق دارند و از این رو گام اصلی برای جست‌وجوی پاسخ هم برداشته شده است.
یکی از اصولی که در بسیاری از چارچوب‎های مسوولیت اجتماعی سازمان، نظیر سیگما (SIGMA) یا ملکول (Molecule)، از آن یاد می‎شود درگیرکردن ذی‌نفعان (Stakeholders involvement) است که به بهره‎گیری از ذی‌نفعان در راستای تعریف و عمل به مسوولیت‎‎ها اشاره دارد. چنین رهیافتی سازمان‎ها را از دیدگاه رقابتی و خودمدار به سوی دیدگاهی همکارانه می‎برد؛ در اینجا مسائل مشخص و بسیار پراهمیت‎اند و هیچ سازمانی به تنهایی از پس آنها برنخواهد آمد، پس باید با همکاری و گفت‎وگو با یکدیگر پاسخ‎ها را دنبال کرد. البته قانون آهنین مسوولیت (هر که بامش بیش برفش بیشتر) هم در کار است و سازمان‎های بزرگ‎تر نقش پررنگ‎تری دارند.
مسوولیت اجتماعی سازمان می‎تواند زمینه هم‎سخنی با جهان پیرامون را برای سازمان‎ فراهم آورد و جایگاه او را نزد همه ذینفعان بهبود بخشد و این به ویژه برای سازمان‎های ایرانی اهمیت فراوان دارد، سازمان‎هایی که بسیاری از آنها را می‎توان با ویژگی‎هایی همچون «جدامانده از جهان» و «جزیره‎ای» بازشناخت. این سازمان‎ها می‎توانند با بهره‎گیری از آموزه‎های مسوولیت اجتماعی سازمان، زبانی تازه را برای خود پدید آورند و با دیدگاه‎ها، مسائل و پاسخ‎های متفاوت با جهان بزرگ‎تر هم‎زبان شوند. برای حل مسائل جهانی تنها توانمندی‎های فنی، دانشی و مالی محلی کافی نیست و باید از داشته‎های دیگر کشورها هم بهره گرفت، زیرا مسئله مشترک، نیازمند تلاش و منابع مشترک است. نمونه‎هایی موفق از این همکاری‎ها را می‎توان در دو کشور ویتنام و فیلیپین دید که جزئیات بیشتر آنها در وبگاه بهره‎وری سبز سازمان بهره‎وری آسیایی (APO) هم در دسترس است.
گفت‎وگو با دیگران به ویژه در شرایط کنونی ما در جهان پراهمیت‎تر هم می‎شود؛ مایی که برای مسوولانه عمل کردن تلاش می‎کنیم، پیامی مثبت به جهان می‎دهیم: «به ما اعتماد کنید، ما شما را نادیده نمی‎گیریم».
*دکتری مدیریت دولتی دانشگاه تهران



ارسال محتوا به دوستان نظرات خود را در رازنامه ثبت کنید                به اشتراک گذاری محتوا در فیسبوک به اشتراک گذاری محتوا در گوگل پلاس به اشتراک گذاری محتوا در لینکدین به اشتراک گذاری محتوا در توی تر

مشخصات ثبت اطلاعات

مدیریت رازنامه

مدیریت رازنامه

تاریخ ثبت:
1390/10/05
بروزرسانی:
1390/10/05
آخرین مشاهده:
1398/03/24

نظرات و پیشنهادات


دریافت آخرین اطلاعات رازنامه
با ثبت پست الکترونیکی خود و یا دوستان خود همیشه از آخرین اطلاعات سایت آگاه شوید.

دریافت آخرین اطلاعات رازنامه

پرسش ها و پاسخ ها

    سلام پدر و مادرم هردو بازنشسته تامین اجتماعی بودند بعد از فوتشان چون من طلاق گرفته بودم ، مستمری بازماندگان به من تعلق گرفت و الان ماهانه 2تا مستمری میگیرم. دخترم که 16ساله و محصل است ، آیا میتوانم بر

    علی صفرزاده لطفی
    علی صفرزاده لطفی ( بیمه تامین اجتماعی و قوانین کار، منابع انسانی )

    با سلام خدمت دکتر سید مرتضی زنده باد بنده ۲۷ سال سن دارم و لیسانس الکترونیک و بیش از دو سال سابقه کار مرتبط با رشته ام دارم و الان به این نتیجه رسیدم که هیچ گونه علاقه ای به این رشته و فیلد کاریم ندا

    دکتر سید مرتضی زنده باد
    دکتر سید مرتضی زنده باد ( بیمه عمر و آتیه ,ارتقاء تحصیلی , تحصیل در خارج از کشور, اقامت و کار در چین )

    سلام وقت بخیر مدت ۴ ماه از تاریخ ۹۶/۶/۱ به مدت ۹۶/۹/۳۰ مدیر عامل شرکتی با مسوولیت محدود بودم که به دلیل عدم فعالیت و برخی مسائلی که در این مقال نمی گنجد تعطیل شد: - شرکت به ثبت رسیده - مجوز ندارد

    مهدی مقدسی
    مهدی مقدسی ( مشاوره مالی ،حسابداری و حسابرسی مالی و مالیاتی ،قانون مالیات های مستقیم. اکسل .قوانین بازار سرمایه، )

    با سلام من ٣٣سالمه حدود یک سال است که ازدواج نموده ام به دلیل کارم و اینکه هنوز نتوانسته ام انتقالی بگیرم در رفت و آمد هستم و ماهی یک بار به مدت دع روز از همسرم دور هستم و اینکه برای بچه دار شدن نیا

    فریبا داداشلو
    فریبا داداشلو ( علوم تربیتی )

    باسلام خدمت سرور گرامی جناب مقدسی لطف میفرمایید در مورد نحوه ثبت حسابداری خرید جوجه برای مرغداری گوشتی و ثبت خرید دان مرغ بنده رو راهنمایی بکنید

    علیرضا سربی
    علیرضا سربی ( حسابداری ، حسابرسی ، قوانین کار ، تامین اجتماعی ، مالیات ها ، تجارت و بهای تمام شده )

    با سلام محضر آقای فرزاد لطف میکنید نحوه محاسبه بهای تمام شده مرغ گوشتی رو برام بزارید و کدینگ حسابداری مربوطه اونو

    محمدرضا (فرزاد) جهانشاهلو
    محمدرضا (فرزاد) جهانشاهلو ( مدیریت امورمالی ( حسابداری، بهای تمام شده، تجزیه وتحلیل صورتهای مالی ) )

    مدت 4سال است به حسابداری مشغولم اما گاهی بعضی ماهیتا رو نمیدونم همینطور ارزش افزوده و معاملات فصلی و...رامیخواهم آموزش ببینم .ساکن شهراصفهان هستم .اگرامکان داره اموزش روبرای من هماهنگ کنید.ممنونم

    سید مهدی حجازی
    سید مهدی حجازی ( استقرار سیستم های مالی - مهندسی مالی - حسابداری مدیریت - مالیاتی -بیمه ، تامین مالی - تنظیم قرارداد )

    باسلام مجدد محضر آقای مقدسی نت تازه تو یه شرکت مشغول بکار شدم تو ارومیه که بازرگانی و یه ذفتر هم تهران دارن که 2 نفر اونجا فروشنده کار میکنن من میتونم تولیست بیمه او دونفرو رد کنم تا هم هزینه بیمه و ح

    مهدی مقدسی
    مهدی مقدسی ( مشاوره مالی ،حسابداری و حسابرسی مالی و مالیاتی ،قانون مالیات های مستقیم. اکسل .قوانین بازار سرمایه، )

    سلام
    آموزشگاههای زبان انگلیسی معاف از مالیات هستند؟
    ماده134؟

    علیرضا سربی
    علیرضا سربی ( حسابداری ، حسابرسی ، قوانین کار ، تامین اجتماعی ، مالیات ها ، تجارت و بهای تمام شده )

    باسلام و ارزوی قبولی طاعات ...من یک کسب و کار جدید در حوزه غذا راه اندازی کردم با هدف ایجاد اشتغال ... چند نوع غذای سنتی رو در بسته بندی و دیزاین شیک و مشتری پسند تولید و عرضه میکنیم که تونستیم نمره ق

    پویا محمودی
    پویا محمودی ( بازاریابی ، فروش ، تبلیغات ، برنامه ریزی ، مدیریت ، برندینگ ، آموزش ، امور قراردادها ، وصول مطالبات  )