جستجو در پورتال

مزایا و معایب شرکت تضامنی و تک مالکی

قوانین و مقررات/ ثبت شرکت تضامنی


ثبت شرکت تضامنی در این کوتاه نوشته ارائه شده است
  • ثبت شرکت تضامنی نوع: قانون موضوع: قانون تجارت منبع تهیه: سایت قوانین تصویب کننده: مجلس شورای اسلامی تاریخ انتشار: تاریخ اعتبار از: تا: توضیحات: ثبت شرکت تضامنی
  • تاریخ اعتبار از: تا: توضیحات: ثبت شرکت تضامنی در این کوتاه نوشته ارائه شده است ثبت شرکت تضامنی شرکت تضامنی، شرکتی است که تحت اسم مخصوص برای امور تجارتی بین دو یا چند نفر با مسئولیت تضامنی تشکیل می شود. اگر دارایی شرکت برای تادیه تمام قروض کافی نباشد هر یک از شرکاء مسئول پرداخت تمام قروض شرکت است. هر قراری که بین شرکاء برخلاف این ترتیب
  • ضامنی تشکیل می شود. اگر دارایی شرکت برای تادیه تمام قروض کافی نباشد هر یک از شرکاء مسئول پرداخت تمام قروض شرکت است. هر قراری که بین شرکاء برخلاف این ترتیب داده شده باشد در مقابل اشخاص ثالث کان لم یکن خواهد بود. الف – مدارک مورد نیاز برای ثبت شرکت تضامنی برای ثبت شرکت تضامنی به مدارک ذیل نیاز می باشد که عبارتند از: 1- تقاضانامه ثبت شرکت تضامنی (فرم چاپی): (2 برگ) 2- شرکت نامه رسمی (فرم چاپی): (2 برگ) 3- اساسنامه : (2 جلد) 4- فتوکپی شناسنامه تمامی شرکاء ب – مراحل ثبت ش
  • طبقه بندی اطلاعات

قوانین و مقررات/ انحلال شرکت تضامنی


انحلال شرکت تضامنی در این کوتاه نوشته ارائه شده است

مشاوره/ سلام برای تولید محصولات غذایی شرکت سهامی خاص ثبت شود بهتر است یا تعاونی؟ مزایا و معایب آن؟ لطفا مرا رهنمایی کنید .


  • پرسش و پاسخ سلام برای تولید محصولات غذایی شرکت سهامی خاص ثبت شود بهتر است یا تعاونی؟ مزایا و معایب آن؟ لطفا مرا رهنمایی کنید .  ؟ با سلام فرق آنچنانی ندارد اما شرکت تعاونی حداقل هفت عضو دارد که شما ممکن است  نخواسته باشید بیشتر از چند نفر باشند.ضمن اینکه شرکت تعاونی از الزامات وزارت تعاون باید پیروی کند که شرکت سهامی خاص ندارد ولی ممکن است برخی تسهیلات به تعاونی ها تعلق گیرد که قابل تخصیص به شرکت سه

مشاوره/ با سلام آیا شرکت های تضامنی فرض تفکیک شخصیت را نقض می کنند؟ چون در این شرکت ها بدهی شرکت بدهی مالک هم می باشد. ممنون میشم برام توضیح بدین.


  • پرسش و پاسخ با سلام آیا شرکت های تضامنی فرض تفکیک شخصیت را نقض می کنند؟ چون در این شرکت ها بدهی شرکت بدهی مالک هم می باشد. ممنون میشم برام توضیح بدین. ؟ با سلام توجه نمائید که از لحاظ تئوری صرف اینکه بدهی شرکت بدهی صاحبان ان می باشد به مفهوم نقض فرض مذکور نیست.چرا که تا زمانی که شرکت منحل و ورشکسته نشده تمام دارائیها به نام ومالکیت شرکت وتمام بدهی ها نیز به نام وتعهد شرکت است.در حقیقت فرض تفکیک شخصیت یک فرض حسابداری اس
  • اظ تئوری صرف اینکه بدهی شرکت بدهی صاحبان ان می باشد به مفهوم نقض فرض مذکور نیست.چرا که تا زمانی که شرکت منحل و ورشکسته نشده تمام دارائیها به نام ومالکیت شرکت وتمام بدهی ها نیز به نام وتعهد شرکت است.در حقیقت فرض تفکیک شخصیت یک فرض حسابداری است وموضوع تضامنی بودن بدهی یک موضوع قانونی وحقوقی است واین دو موضوع از هم منفک می باشد.ونباید خلط موضوع کرد. 2/10/88

مشاوره/ من میخواهم یک شرکت با فعالیت پیمانکاری کارهای ساختمانی و عمرانی ثبت کنم آیا نوع شرکت سهامی خاص باشد یا با مسئولیت محدود کدام بهتر است مزایا و معایب هرکدام را نمیدانم لطفا مرا راهنمایی فرمایید


  • پرسش و پاسخ من میخواهم یک شرکت با فعالیت پیمانکاری کارهای ساختمانی و عمرانی ثبت کنم آیا نوع شرکت سهامی خاص باشد یا با مسئولیت محدود کدام بهتر است مزایا و معایب هرکدام را نمیدانم لطفا مرا راهنمایی فرمایید   ؟ با سلام در کل سهامی خاص از اعتبار بالاتری برخوردار است .اما در جزئیات تفاوت ها بعضا زیاد است مثلا سهامی خاص بازرس دارد ومسولیت محدود ناظر دارد و خیلی وقتها نیز ناظر هم ندارد.ویا مسولیت محدود با واریز مب
  • با سلام در کل سهامی خاص از اعتبار بالاتری برخوردار است .اما در جزئیات تفاوت ها بعضا زیاد است مثلا سهامی خاص بازرس دارد ومسولیت محدود ناظر دارد و خیلی وقتها نیز ناظر هم ندارد.ویا مسولیت محدود با واریز مبالغ سرمایه به صندوق شرکت امکان تشکیل دارد اما سهامی خاص باید حساب بانک افتتاح شود و....

مشاوره/ باسلام آیا موسسات حسابرسی تضامنی هستند؟ یا اینکه می تواند مثلا سهامی خاص و یا ... هم باشد؟ سوال دومم این است که آیا ان حالت های انواع شرکت ها مثلا سهامی خاص و عام و با مسولیت محدود برای موسسات هم صدق میکند و یا موسسات طبقه بندی دیگری دارند؟ با تشکر


قوانین و مقررات/ مواد قانونی مربوط به شرکت تضامنی


همانطور که قبلاً متذکر شدیم ثبت چهار شرکت سهامی خاص، با مسئولیت محدود، تضامنی و موسسات غیر تجاری بیش از همه شرکتها مورد توجه اشخاص است و کاربرد مواد قانونی مربوط به این چهار نوع شرکت بیش از دیگر مواد می‌باشد، لذا بر همین اساس مواد کاربردی این چهار شرکت را در این فصل آورده‌ایم.
  • مواد قانونی مربوط به شرکت تضامنی نوع: قانون موضوع: قانون تجارت منبع تهیه: سایت قوانین تصویب کننده: مجلس شورای اسلامی
  • تاریخ اعتبار از: تا: توضیحات: همانطور که قبلاً متذکر شدیم ثبت چهار شرکت سهامی خاص، با مسئولیت محدود، تضامنی و موسسات غیر تجاری بیش از همه شرکتها مورد توجه اشخاص است و کاربرد مواد قانونی مربوط به این چهار نوع شرکت بیش از دیگر مواد می‌باشد، لذا بر همین اساس مواد کاربردی این چهار شرکت را در این فصل آورده‌ایم.
  • ی مربوط به این چهار نوع شرکت بیش از دیگر مواد می‌باشد، لذا بر همین اساس مواد کاربردی این چهار شرکت را در این فصل آورده‌ایم.   3- مواد قانونی مربوط به شرکت تضامنی (قانون تجارت مصوب 13/12/1311) ماده 116- شرکت تضامنی شرکتی است که در تحت اسم مخصوص برای امور تجارتی بین دو یا چند نفر با مسئولیت تضامنی تشکیل می‌شود: اگر دارایی شرکت برای تادیه تمام قروض کافی نباشد هر یک از شرکاء مسئول پرداخت
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ سلام و خسته نباشید میخواستم بدونم بنده تازه وارد شرکت پخش شده ام خواستم بدونم چطور باید یک ویزیتور قوی و پر سود برای شرکت باشم لطفا بنده را راهنمایی کنید


مشاوره/ برای تاسیس موسسه خدمات حسابداری،آیا می توان آنرا بشکل یک موسسه تک مالکی ثبت کرد؟در اینصورت مشمول مالیات مشاغل می باشد؟باتشکر


  • پرسش و پاسخ برای تاسیس موسسه خدمات حسابداری،آیا می توان آنرا بشکل یک موسسه تک مالکی ثبت کرد؟در اینصورت مشمول مالیات مشاغل می باشد؟باتشکر ؟ با سلام خیر.ثبت شرکت به صورت تک نفره ممکن نیست. 11/8/88

مشاوره/ با عرض سلام و احترام من در شرکتی کار می کنم که حقوق مدیران خود را شبیه پرسنل عادی در لیست بیمه رد می کند، میخواستم مزایا و معایب این کار رو بدونم و منو راهنمایی کنید که چیکار کنم که بهتر باشه ممنونم


با عرض سلام و احترام من در شرکتی کار می کنم که حقوق مدیران خود را شبیه پرسنل عادی در لیست بیمه رد می کند، میخواستم مزایا و معایب این کار رو بدونم و منو راهنمایی کنید که چیکار کنم که بهتر باشه ممنونم
  • پرسش و پاسخ با عرض سلام و احترام من در شرکتی کار می کنم که حقوق مدیران خود را شبیه پرسنل عادی در لیست بیمه رد می کند، میخواستم مزایا و معایب این کار رو بدونم و منو راهنمایی کنید که چیکار کنم که بهتر باشه ممنونم  ؟ سلام و خسته نباشید . دوست عزیز لیست بیمه هر واحد یک نسخه یا دیسکت بوده و مدیران هم حقوق بگیران انجا بوده و لزومی ندارد جداگانه لیست انها ارسال گردد اینکار هیچ مزیت یا عیبی ندارد که مقای
  • . مستوفی ..........   سلام خسته نباشید. ببخشید منظورم را خوب بیان نکردم، منظورم در مورد مقدار حقوق و مزایا می باشد، یعنی حقوق یک مدیر به اندازه یک فرد معمولی ارسال می شود. و مابه تفاوت را خارج از لیست پرداخت می کنن ، میخواستم مزایا و معایب این کار رو بدونم و منو راهنمایی کنید که چیکار کنم که بهتر باشه ممنونم   ضمن سلامی صمیمانه باستحضار برسانم نظرباینکه اگر حقوق واقعی را درلیست بیاورند بایستی حق بیمه بیشتری پرداخت نمایند لذا سعی میکنند رقم حقوق مدیران هم پایین باشد
  •   با عرض سلام مجدد ممنونم از توجه صمیمانه شما، من به عنوان مدیر کیفیت و نماینده مدیریت و به مدت 8 سال مشغول به کار می باشم. ممنون میشم راهنماییم کنید با تشکر و احترام فراوان   ضمن سلامی متقابل در این خصوص اعلام لیست اصلی حقوق و مزایا به نفع شما میباشد چون همانطوریکه قبلا توضیح دادم نهایتا به زیان شماست مگراینکه کارفرما در صورت بروز بیماری و حوادث مابه التفاوت غرامت را بپردازد وگرنه درحال حاضر باستثنا اینمورد مشکلی متوجه شمانیست . موفق باشید
  • طبقه بندی اطلاعات
100 ردیف در 10 صفحه
   << بعدی  10  9  8  7  6  5  4  3  2  1