جستجو در پورتال

شرط تبدیل وضعیت کارمندان پیمانی به رسمی

اخبار/ 6 شرط تبدیل وضعیت کارمندان پیمانی به رسمی


طی بخشنامه‌ای از سوی لطف‌الله فروزنده، معاون توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رییس‌جمهور شرایط تبدیل وضعیت کارکنان دستگاه‌های اجرایی از پیمانی به رسمی، به کلیه دستگاه‌های اجرایی مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری ابلاغ شد.
  • معاون رییس‌جمهور ابلاغ کرد:6 شرط تبدیل وضعیت کارمندان پیمانی به رسمی منبع: دنیای اقتصاد تاریخ: 1391-01-27 6 شرط تبدیل وضعیت کارمندان پیمانی به رسمی به گزارش پایگاه اطلاع‌رسانی دولت، بر اساس این بخشنامه، دستگاه‌های اجرایی می‌توانند مشخصات کارکنان پیمانی شاغل در مشاغل حاکمیتی موضوع بند(الف) ماده (45) قانون مدیریت خ

مشاوره/ با سلام اینجانب10 سال سابقه کار در شهرداری دارم و پیمانی در پست متصدی امور شورای اسلامی شهر هستم ایا حق برجستگی به اینجانب تعلق می گیرد؟ هنوز تبدیل وضعیت از پیمانی به رسمی نشده ام چطور می توانم تبدیل وضعیت از پیمانی به رسمی شوم؟


با سلام اینجانب10 سال سابقه کار در شهرداری دارم و پیمانی در پست متصدی امور شورای اسلامی شهر هستم ایا حق برجستگی به اینجانب تعلق می گیرد؟ هنوز تبدیل وضعیت از پیمانی به رسمی نشده ام چطور می توانم تبدیل وضعیت از پیمانی به رسمی شوم؟
  • پرسش و پاسخ با سلام اینجانب10 سال سابقه کار در شهرداری دارم و پیمانی در پست متصدی امور شورای اسلامی شهر هستم ایا حق برجستگی به اینجانب تعلق می گیرد؟ هنوز تبدیل وضعیت از پیمانی به رسمی نشده ام چطور می توانم تبدیل وضعیت از پیمانی به رسمی شوم؟  ؟ سلام دوست عزیز . درحال حاضر بغیر از قدیمی ها رسمی کم داریم ولی بمحض انکه شهرداری یا استانداری مجوز استخدام بگیرند در امتحان شرکت فرمایید احتمالا اولو
  • طبقه بندی اطلاعات

توضیحات کاربران بر روی محتوا/ توضیحات کاربر


توضیحات کاربر
  • نظرات و پیشنهادات توضیحات کاربر سلام بنده حدود 8سال در یکی از اداراه جات دولتی مشغول کار هستم که حدود 4-5سال بعنوان کارمند قراردادی مشغولم تنها چیزی که منو ناراحت میکنه تبعیض بین کارمندان رسمی - پیمانی و کارمندان قراردادیه.همه چیز از نظر ساعت کاری و حجم کار برابره اما اضافه کاری که به ما تعلق نمیگیره حقوق و مزایا هم دقیقا نصف نیروهای رسمی پیمانی میگیریم. میخواستم بدونم این انصافه.اخه تبعیض تا این حد اونم تو کشور اسلامی که دم از عدا

اخبار/ کارمندان پیمانی ، رسمی می‌شوند


معاون توسعه مدیریت و نیروی انسانی رییس‌جمهور به تشریح طرح دولت در مورد چگونگی ساماندهی وضعیت کارکنان پرداخت و از رسمی‌شدن نیروهای پیمانی خبر داد.
  • رش ایسنا، لطف‌الله فروزنده در حاشیه جلسه هیات دولت با بیان اینکه تعدادی از کارمندان رسمی هستند و در سیستم مشغول به کارند گفت: اکنون تعدادی کارکنان پیمانی داریم که در مشاغل حاکمیتی مشغول به کارند که قرار است آنها را از طریق آزمون به نیروهای رسمی تبدیل ‌کنیم، در حال حاضر در حال احصاء مشاغل حاکمیتی هستیم. وی گفت: نیروهای قراردادی که در حقیقت تمایل داشته باشند که به شهرستان‌ها به غیر از کلان‌شهرها و مراکز استان‌ها و در واقع جاهایی که دولت نیاز به نیرو دارند بروند در یک آز
  • حاضر در حال احصاء مشاغل حاکمیتی هستیم. وی گفت: نیروهای قراردادی که در حقیقت تمایل داشته باشند که به شهرستان‌ها به غیر از کلان‌شهرها و مراکز استان‌ها و در واقع جاهایی که دولت نیاز به نیرو دارند بروند در یک آزمون داخلی تبدیل به نیروی پیمانی می‌شوند. وی گفت:‌ در زمینه نیروهای شرکتی نیز تلاش می‌کنیم که آنها را در قالب تعاونی‌های ماده 22 که متشکل از خود آنهاست، ساماندهی کنیم. وی همچنین در پاسخ به این سوال که آیا این اقدام دولت مغایر با قانون مدیریت خدمات کش
  • که در دستگاه ستادی در استان‌ها مشغول به کار هستند. فروزنده در پایان گفت: از نیروهای قراردادی که تمایل داشته باشند که در شهرهایی که دولت نیاز به نیرو دارند بروند دعوت می‌کند که در این امر مشارکت کنند چرا که با برگزاری یک آزمون داخلی آنها تبدیل به نیروهای پیمانی می‌شوند. منبع: دنیای اقتصاد تاریخ: 1390-10-14

مشاوره/ با عرض سلام. فوق العاده نوبت کاری کارمندان پیمانی دولت که 12 ساعت کار و 48 ساعت استراحت می کنند چه مقدار است؟(7صبح تا 7 شب-48 ساعت استراحت-7 شب تا 7 صبح) لطفاً با ذکر منبع و جزئیات قانونی راهنمایی بفرمایید.


  • پرسش و پاسخ با عرض سلام. فوق العاده نوبت کاری کارمندان پیمانی دولت که 12 ساعت کار و 48 ساعت استراحت می کنند چه مقدار است؟(7صبح تا 7 شب-48 ساعت استراحت-7 شب تا 7 صبح) لطفاً با ذکر منبع و جزئیات قانونی راهنمایی بفرمایید.  ؟ درود ،  ‌آیین‌نامه فوق‌العاده نوبت کاری موضوع بندهای "خ" و "‌د" ماده 39 قانون استخدام کشوری (تصویب‌نامه شماره 54910/ت630 مورخ 0
  • j;وظیفه می‌باشند.       زمانهای غیرمتعارف عبارتند از : 1.       سه نوبتی منظم چرخشی (صبح تا عصر- عصرتا شب و شب تا صبح - 20% حقوق گروه و پایه مستخدمین رسمی و 10% اجرت ماهانه مستخدمین پیمانی. 2.        دو نوبتی چرخشی منظم (صبح تا عصر- شب تا صبح) -  15% حقوق گروه و پایه مستخدمین رسمی و 7.5% اجرت ماهانه مستخدمین پیمانی 3.       دو نوبتی منظم ( عصرتا شب &nd
  • p;دو نوبتی چرخشی منظم (صبح تا عصر- شب تا صبح) -  15% حقوق گروه و پایه مستخدمین رسمی و 7.5% اجرت ماهانه مستخدمین پیمانی 3.       دو نوبتی منظم ( عصرتا شب – شب تا صبح ) -  20% حقوق گروه و پایه مستخدمین رسمی و 10% اجرت ماهانه مستخدمین پیمانی 4.       دو نوبتی منظم ( شب تا صبح – صبح تا عصر ) -   15% حقوق روه و پایه مستخدمین رسمی و 7.5% اجرت ماهانه مستخدمنی پیمانی 5.      &
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ با سلام.من در حال حاضر استخدام پیمانی دانشگاه علوم پزشکی تهران هستم البته پرستار و شاغل بیمارستان دولتی . بهمن ماه وضعیت استخدامیم از پیمانی به رسمی تغییر میکند و بین ادامه بیمه ام باید بین بیمه تامین اجتماعی و خدمات درمانی یکی را انتخاب کنم لطفا راهنمایی کنید که کدام بیمه را انتخاب کنم با تشکر


مشاوره/ با سلام و احترام آیا به کارمندی که در یک موسسه دولتی در طی سالهای 1360 تا 1375 به صورت «خرید خدمت» اشتغال داشته است، اکنون در زمان بازنشستگی سنوات خدمت مربوط به آن دوران تعلق می گیرد یا نه؟ (با این توضیح که ایشان مشمول قانون کار نبوده است). بسیار ممنون می شوم با استناد به مواد قانونی مربوطه و با در نظر گرفتن قانون حاکم در زمان خدمت و بازنشستگی ایشان، پاسخ دهید. با تشکر فراوان


با سلام و احترام آیا به کارمندی که در یک موسسه دولتی در طی سالهای 1360 تا 1375 به صورت «خرید خدمت» اشتغال داشته است، اکنون در زمان بازنشستگی سنوات خدمت مربوط به آن دوران تعلق می گیرد یا نه؟ (با این توضیح که ایشان مشمول قانون کار نبوده است). بسیار ممنون می شوم با استناد به مواد قانونی مربوطه و با در نظر گرفتن قانون حاکم در زمان خدمت و بازنشستگی ایشان، پاسخ دهید. با تشکر فراوان
  • وات خدمت به چنین کارمندانی نیاز فوری دارم. با تشکر دوست عزیز با بررسی همه جانبه ای که داشتم و بررسی احکام صادره قضایی و اداری متاسفانه درصورتیکه تابع قانون کار باشند و حق بیمه بازنشستگی پرداخته باشند میتوانند از سنوات استفاده نموده ویا درهنگام تبدیل وضعیت به پیمانی مشمول این قانون باشند و سنوات شامل غیرمشمولان قانون کارنمیگردد بنابراین وباتوجه به این موارد بازهم پیگیر این موضوع هستم و به محض رسیدن به ماده ای قانونی باستحضارتان میرسانم چون قانون بسیار طالمانه ای بوده و حتما راهی دارد لطفا ب
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ با سلام. همسرم دارای 8 سال سابقه تامین اجتماعی (پیمانی) است. برای تغییر صندوق به بازنشستگی کشوری و نیز تبدیل وضعیت رسمی آزمایشی اقدام نموده ولی هنوز رسمی نشده . ظاهرا اگر کار ایشان تا پایان سال 93 انجام شود، مابه التفاوت 9% باید به صندوق جدید پرداخت کنند. ولی از سال آینده حتی نیروهای رسمی 22/5%. به هر حال همه بر این موضوع تاکید دارند که این قانون تا پایان اسفند93 دوام دارد ولی کارشناس بلزنشستگی کشوری می فرمایند که خیر، رسمی ها بعد از 93 هم باید مابه التفاوت 9% پرداخت نمایند. لطفا راهنمایی فرمایید بالاخره کدام صحت دارد و اگر لینکی که بیانگر تداوم قانون 93 است وجود دارد ، لطفا ارسال فرمایید. با تشکر فراوان


  • پرسش و پاسخ با سلام. همسرم دارای 8 سال سابقه تامین اجتماعی (پیمانی) است. برای تغییر صندوق به بازنشستگی کشوری و نیز تبدیل وضعیت رسمی آزمایشی اقدام نموده ولی هنوز رسمی نشده . ظاهرا اگر کار ایشان تا پایان سال 93 انجام شود، مابه التفاوت 9% باید به صندوق جدید پرداخت کنند. ولی از سال آینده حتی نیروهای رسمی 22/5%. به هر حال همه بر این موضوع تاکید دارند که این قانون تا
  • ه کدام صحت دارد و اگر لینکی که بیانگر تداوم قانون 93 است وجود دارد ، لطفا ارسال فرمایید. با تشکر فراوان  ؟ باسلام تغییروضعیت ازصندوقی به صندوق دیگرتابع مقررات خاص دوصندوق میباشد البته مقررات مربوطه رامیبایست ازصندوق بازنشستگی کشوری درخواست کنیدمعممولا این دستورالعملها داخلی وازبخش فنی واحدمربوطه صادرمیشود بنظربنده بهتراست بامراجعه حضوری درخواست خودراارائه دهید
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ با سلام-بنده نیروی پیمانی شاغل در بخش درمانم-12 سال سابقه دارم با کاردانی استخدام شدم واکنون کارشناسم-کارشناسهایی که هم دوره ما بودند همه رسمی شدند.تکلیف ما چیست؟طبق بخشنامه پیمانیهایی که تا 84 سه سال سابقه داشتند تغییر وضعیت دادند


با سلام-بنده نیروی پیمانی شاغل در بخش درمانم-12 سال سابقه دارم با کاردانی استخدام شدم واکنون کارشناسم-کارشناسهایی که هم دوره ما بودند همه رسمی شدند.تکلیف ما چیست؟طبق بخشنامه پیمانیهایی که تا 84 سه سال سابقه داشتند تغییر وضعیت دادند
  • و پاسخ با سلام-بنده نیروی پیمانی شاغل در بخش درمانم-12 سال سابقه دارم با کاردانی استخدام شدم واکنون کارشناسم-کارشناسهایی که هم دوره ما بودند همه رسمی شدند.تکلیف ما چیست؟طبق بخشنامه پیمانیهایی که تا 84 سه سال سابقه داشتند تغییر وضعیت دادند  ؟
100 ردیف در 10 صفحه
   << بعدی  10  9  8  7  6  5  4  3  2  1