جستجو در پورتال

حسابرس حرفه‌ای

مشاوره/ سلام قضاوت حرفه ای در حسابرسی چیست؟چه خطراتی حسابرسان را در قضاوت حرفه ای تهدید می کند؟ آیا استانداردی برای قضاوت حرفه ای حسابرسان وجود دارد؟ بهترین نوع قضاوت حرفه ای چگونه باید باشد؟ با تشکر ج.گ


  • پرسش و پاسخ سلام قضاوت حرفه ای در حسابرسی چیست؟چه خطراتی حسابرسان را در قضاوت حرفه ای تهدید می کند؟ آیا استانداردی برای قضاوت حرفه ای حسابرسان وجود دارد؟ بهترین نوع قضاوت حرفه ای چگونه باید باشد؟ با تشکر ج.گ ؟ با سلام شما می توانید مقالات ذیل را برای کسب اطلاعات کامل مطالعه فرمائید. 1- تاثیر ویژگیهای حسابرس بر قضاوت حرفه ای حسابدار رسمی - زمستان 1383 - شماره 3 » مترجم: مهام، کیهان 2-مقاله: قضاوت حرفه ای در
  • با سلام شما می توانید مقالات ذیل را برای کسب اطلاعات کامل مطالعه فرمائید. 1- تاثیر ویژگیهای حسابرس بر قضاوت حرفه ای حسابدار رسمی - زمستان 1383 - شماره 3 » مترجم: مهام، کیهان 2-مقاله: قضاوت حرفه ای در حسابرسی » حسابدار- اسفند 1386 و فروردین 1387 - شماره 192 و 193 » نویسنده: بستانیان، جواد 28/7/88

مشاوره/ سوال)ویزگیهای کسی که در ایران می خواهد حسابرس مستقل شود چیست.


  • پرسش و پاسخ سوال)ویزگیهای کسی که در ایران می خواهد حسابرس مستقل شود چیست. ؟ با سلام حسابرس مستقل افرادی هستند که سوابق حرفه ای وصلاحیت مورد قبول انجمن حسابداران خبره ایران را داشته باشند.برای اطلاعات بیشتر به سایت ذیل مراجعه فرمائید. www.iranianica.com/ 28/7/88
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ معقول بودن در حسابرسی را توضیح دهید


مقالات/ حسابرس، مسوولیت اجتماعی و حق الزحمه


حسابرس، مسوولیت اجتماعی و حق الزحمه
  • حسابرس، مسوولیت اجتماعی و حق الزحمه منبع: دنیای اقتصاد تاریخ انتشار: 1391-01-14 نویسنده: مصطفی دیلمی پور مترجم: چکیده: حسابرس، مسوولیت اجتماعی و حق الزحمه حسابرس، مسوولیت اجتماعی و
  • چکیده: حسابرس، مسوولیت اجتماعی و حق الزحمه حسابرس، مسوولیت اجتماعی و حق الزحمه مسوولیت اجتماعی حسابرسان امروزه قوانین جدیدی در جامعه از سوی نهاد قانونگذاری و یا سایر مراجع ذی‌صلاح به تصویب رسیده و به اجرا گذاشته می‌شود که سلامت مالی آتی جامعه را بسترسازی می‌کند. حسابرسان در تامین‌این سلامت مالی نقش حرفه‌ای خود را باید

اخبار/ حرفه حسابداری چهره جدیدی می‌یابد


گروه بورس- دبیرکل فدراسیون بین‌المللی حسابداران IFAC طی سخنانی با عنوان تحولات جهانی در حرفه حسابداری اظهار داشت که طی سال‌های آتی شاهد تحولی بی‌سابقه در حرفه حسابداری و حسابرسی خواهیم شد.
  • دبیرکل «آیفک»:حرفه حسابداری چهره جدیدی می‌یابد حرفه حسابداری چهره جدیدی می‌یابد براساس اطلاعات منتشرشده از سوی موسسه حسابرسی ابتکار نوین، یان بال در سخنان خود که در جمع فعالان حرفه‌ای در هنگ‌کنگ عنوان شد بر سه محور تحول تمرکز کرد. نخست، گزارشگری جامع، دوم، افزایش نقش حسابرس و گزارش حسابرسی و سوم گزارشگری مالی بخش عمومی. وی افزود: دو مورد اول بیشتر ناشی از تحولاتی است که در پی بحران بزرگ مالی سال‌های اخیر در حرفه حسابرسی پدید آمده است. یان بال تاکید ک
  • ز تحولاتی است که در پی بحران بزرگ مالی سال‌های اخیر در حرفه حسابرسی پدید آمده است. یان بال تاکید کرد: چهره حرفه حسابداری طی سال‌های پیش رو تغییر خواهد کرد و با گذار خدمات حسابداری (و استانداردهای حسابداری) از بازارهای ملی به بازار جهانی؛ سازمان‌های حرفه‌ای حسابداری نیز ناگزیر به انطباق با این شرایط جدید خواهند شد. یان بال همچنین گفت: ماهیت روبه‌فزونی جهانی کسب‌وکار، روند همگرایی استانداردها و مقررات جهانی، فشار در جهت افزایش کارآیی و تمایل به افزایش سهم بازار در مجموع عواملی است که به رشد چشمگ
  • ز ناگزیر به انطباق با این شرایط جدید خواهند شد. یان بال همچنین گفت: ماهیت روبه‌فزونی جهانی کسب‌وکار، روند همگرایی استانداردها و مقررات جهانی، فشار در جهت افزایش کارآیی و تمایل به افزایش سهم بازار در مجموع عواملی است که به رشد چشمگیر حرفه حسابداری و حسابرسی در جهان می‌انجامد. منبع: دنیای اقتصاد تاریخ: 1390-04-18

اخبار/ حرفه ی حسابداری در سال‌های آینده چهره‌ی جدیدی می‌یابد


یان بال، دبیرکل فدراسیون بین المللی حسابداران، IFAC، طی نشستی در هنگ کنگ، محور تحولات حرفه حسابداری و حسابرسی در سالهای آینده را تشریح کرد.
  • حرفه ی حسابداری در سال‌های آینده چهره‌ی جدیدی می‌یابد یان بال، دبیرکل فدراسیون بین‌المللی حسابداران IFAC طی سحنانی با عنوان تحولات جهانی در حرفه‌ی حسابداری اظهار داشت که طی سال‌های آتی شاهد تحولی بی‌سابقه در حرفه‌ی حسابداری و حسابرسی خواهیم شد. وی در سخنان خود که در جمع فعالان حرفه‌ای در هنگ‌کنگ عنوان شد بر سه محور تحول تمرکز کرد. نخست، گزارشگری جامع، دوم، افزایش نقش حسابرس و گزارش حسابرسی و سوم گزارشگری مالی بخش عمومی. او افزود که دو مورد اول بیشتر ناشی از تحولاتی است
  • که در پی بحران بزرگ مالی سالهای اخیر در حرفه حسابرسی پدید آمده است. یان بال تاکید کرد که چهره‌ی حرفه‌ی حسابداری طی سال‌های پیش رو تغییر خواهد کرد. وی گفت با گذار خدمات حسابداری (و استانداردهای حسابداری) از بازارهای ملی به بازار جهانی؛ سازمان‌های حرفه‌ای حسابداری نیز ناگزیر به انطباق با این شرایط جدید خواهند شد. یان بال گفت ماهیت روبه‌فزونی جهانی کسب‌وکار، روند همگرایی استاندارها و مقررات جهانی، فشار در جهت افزایش کارایی و تمایل به افزایش سهم بازار در مجموع عواملی است که به رشد چشمگیر حرفه
  • ری نیز ناگزیر به انطباق با این شرایط جدید خواهند شد. یان بال گفت ماهیت روبه‌فزونی جهانی کسب‌وکار، روند همگرایی استاندارها و مقررات جهانی، فشار در جهت افزایش کارایی و تمایل به افزایش سهم بازار در مجموع عواملی است که به رشد چشمگیر حرفه‌ی حسابداری و حسابرسی در جهان می‌انجامد. منبع: سایت جامعه حسابداران رسمی تاریخ: 1390-04-14

مشاوره/ موسسه حسابرسی نوین سالهاست حسابرس شرکت سبزینه هست درحال بررسی صورتهای مالی 1380 شرکت سبزینه. نسبت به لزوم افشای برخی اطلاعات . اختلاف نظری بین موسسه و شرکت بروز کرد شرکت سبزینه موسسه نوین را عزل وموسسه فرهمند را منصوب کرد شرکت سبزینه از موسسه نوین درخواست نمود کاربرگهای مربوط به رسیدگی و برسی را تحویل دهد یا شکایت میکند . موسسه نوین نپذیرفت کاریرگ را تحویل دهد درنتیجه شرکت سبزینه علیه نوین اقامه دعوا کرد سوال ایا شرکت سبزینه برنده میشود ؟2 = دلایل قانونی ان کدامند دلایل برنده نشدن ان چیست ؟ زیر بنای منطقی حکم مالکیت کاربرگها یا صاحب کاربرگ چیست ؟ اگر تا روز شنبه 28|10|87 جواب بدهید ممنون میشوم یک کارورز حسابدار


  • پرسش و پاسخ موسسه حسابرسی نوین سالهاست حسابرس شرکت سبزینه هست درحال بررسی صورتهای مالی 1380 شرکت سبزینه. نسبت به لزوم افشای برخی اطلاعات . اختلاف نظری بین موسسه و شرکت بروز کرد شرکت سبزینه موسسه نوین را عزل وموسسه فرهمند را منصوب کرد شرکت سبزینه از موسسه نوین درخواست نمود کاربرگهای مربوط به رسیدگی و برسی را تحویل دهد یا شکایت میکند . موسسه نوین نپذیرفت کاریرگ را تحویل دهد درنتیجه شرکت سبزینه علیه نوین اقامه دعوا کرد سوال ایا شرکت سبزینه برنده میشود ؟2 = د
  • مند دلایل برنده نشدن ان چیست ؟ زیر بنای منطقی حکم مالکیت کاربرگها یا صاحب کاربرگ چیست ؟ اگر تا روز شنبه 28|10|87 جواب بدهید ممنون میشوم یک کارورز حسابدار ؟ خیر برنده نخواهد شد .کاربرگها زیر بنای اظهار نظر حسابرس وتهیه شده توسط وی می باشد وبه حسابرس تعلق دارد .حسابرسی یک زیر بنای قراردادی دارد که در آن حسابرس ذکر می کند من بر اساس شواهد زیر بنای مدارک اظهار نظر می کنم وبرای اینکه بتواند اظهار نظر کند بایستی مدارک و کاربرگهایی راتهیه کند.این کاربرگها ع
  • کند من بر اساس شواهد زیر بنای مدارک اظهار نظر می کنم وبرای اینکه بتواند اظهار نظر کند بایستی مدارک و کاربرگهایی راتهیه کند.این کاربرگها علاوه بر شواهد مستند در خصوص اظهار نظرارائه شده شواهد قانونی برای بررسی حوزه های نظارتی واستاندارد گذاری در زمینه حسابرسی صحت اظهار نظر حسابرس وعدم تخطی از استانداردهای حسابرسی نیز کاربرد دارد.بخش های کنترل کیفی سازمانهای نظارتی وبرسی کیفی هم پیشه گان در حرفه نیز نیازمند پروند ه های حسابرسی منطبق بر استانداردهای حرفه ای وضع شده هستند.
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ سلام و خسته نباشید ممنونم از سایت خوبتان یه سوال داشتم میخواستم ردهای شغلی حسابرسان را برام توضیح دهید (از کمک حسابرس تا اخرین رده شغلی ) میزان تحصیلاتشون سابقه کاری میزان تقریبی درامد و چه کنیم تایک حسابرس خوب بشیم خیلی ممنون


سلام و خسته نباشید ممنونم از سایت خوبتان یه سوال داشتم میخواستم ردهای شغلی حسابرسان را برام توضیح دهید (از کمک حسابرس تا اخرین رده شغلی ) میزان تحصیلاتشون سابقه کاری میزان تقریبی درامد و چه کنیم تایک حسابرس خوب بشیم خیلی ممنون
  • پرسش و پاسخ سلام و خسته نباشید ممنونم از سایت خوبتان یه سوال داشتم میخواستم ردهای شغلی حسابرسان را برام توضیح دهید (از کمک حسابرس تا اخرین رده شغلی ) میزان تحصیلاتشون سابقه کاری میزان تقریبی درامد و چه کنیم تایک حسابرس خوب بشیم خیلی ممنون  ؟ با سلام این موارد در کتاب حسابرسی جلد یک سازمان وهمچنین در کتاب آئین رفتار حرفه ای جامعه حسابداران رسمی آمده(لینک ذیل) : http://www.iacpa.ir
  • با سلام این موارد در کتاب حسابرسی جلد یک سازمان وهمچنین در کتاب آئین رفتار حرفه ای جامعه حسابداران رسمی آمده(لینک ذیل) : http://www.iacpa.ir/portals/0/ebooks/aeen.pdf 2-در حال حاضر اکثر موسسات از لیسانسیه های حسابداری برای کمک حسابرس استفاده می کنند که برای سال اول حداقل حقوق می باشد.اما به ازاء هر سال سابقه میزان حقوق افزایش می یابد که در بسیاری از موسسات حسابرسی عملکرد کاری شخص برای پرداخت حقوق ومزایا مهمتر از سابقه ومدرک است.

مقالات/ اشاره‌ای به آیین رفتار حرفه‌ای جامعه حسابداران رسمی ایران


این نوشتار در مورد بندهای 5-20، 6-20 و 7-20، آیین رفتار حرفه‌ای است که در ارتباط با جایگزین کردن حسابرس است.
  • نویسنده: گارو هوانسیان‌فر مترجم: چکیده: این نوشتار در مورد بندهای 5-20، 6-20 و 7-20، آیین رفتار حرفه‌ای است که در ارتباط با جایگزین کردن حسابرس است. اشاره‌ای به آیین رفتار حرفه‌ای جامعه حسابداران رسمی ایران این نوشتار در مورد بندهای 5-20، 6-20 و 7-20، آیین رفتار حرفه‌ای است که در ارتباط با جایگزین کردن حسابرس است. بند 5-20 به این
  • این نوشتار در مورد بندهای 5-20، 6-20 و 7-20، آیین رفتار حرفه‌ای است که در ارتباط با جایگزین کردن حسابرس است. بند 5-20 به این شرح است: حسابدار رسمی پیشنهادی، قبل از انعقاد قرارداد انجام کاری که مستلزم ارائه خدمات مستمر حرفه‌ای است (مانند حسابرسی سالانه صورت‌های مالی) و آنکه کار تا کنون توسط حسابدار رسمی دیگری، انجام شده است باید: الف- مطمئن شود صاحب کار حسابدار رسمی قبلی را از تغییر آگاه کرده است. ب- از حسابدار رسمی قبلی به طور کتبی درخواست کند کلیه اطلاعات و دلایل حرفه‌
  • ار رسمی قبلی دریافت نکند و دلیل یا دلایل خاصی برای نپذیرفتن کار نیابد می تواند در مورد پذیرش کار تصمیم‌گیری کند. بند‌های 8-20، 9-20، 10-20، دیگر در اینجا تکرار نمی‌شود. حال موضوع این نوشتار این است که آیا کلیه حسابداران رسمی که به کار حسابرسی اشتغال دارند، موارد بندهای یادشده را رعایت می کنند؟ بعضی از حسابرسان معتقد هستند که این نامه نگاری، کاغذبازی است و اصولا لزومی ندارد که انجام شود، زیرا حسابرس جانشین، در هر حال کار را قبول خواهد کرد و هیچ حسابرسی کار پیشنهاد شده به او را رد ن
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ موسسات حسابرسی غیر از حسابرسی چه خدمات حرفه ای دیگری را اراِیه می دهند


100 ردیف در 10 صفحه
   << بعدی  10  9  8  7  6  5  4  3  2  1