جستجو در پورتال

نتايج جستجو

پرسشها و پاسخ ها/ رفتارهي غيركاركر بردي در سازمان ها چيست مشكلات جذب در سازمانهاي ايران چيست
رفتارهي غيركاركر بردي در سازمان ها چيست مشكلات جذب در سازمانهاي ايران چيست

پرسش و پاسخ رفتارهي غيركاركر بردي در سازمان ها چيست مشكلات جذب در سازمانهاي ايران چيست ؟ با سلام خدمت شما مشكل جذب در سازمان هاي ايراني را بايستي به نبود استراتژي منابع انساني كه همگام با استراتژي كلان سازماني تدوين شده باشد دانست براي مطالعه بيشتر در اين زمينه كتاب استراتژي منابع انساني پيوند با عمل با ترجمه دكتر اعرابي را به شما پيشنهاد مي دهم

اخبار/ خشنودي زندگي انسان به چه شكل است
تحقيقاتي جديدي كه نشان مي دهند افراد ميانسال ناخشنود ترين دوران زندگي خود را سپري مي كنند، روند شادي و خشنودي در طول زندگي انسان را به شكل U ترسيم كرده است.

به گزارش مهر:خشنودي زندگي انسان به چه شكل است خشنودي زندگي انسان به چه شكل است به گزارش مهر، به گفته محققان دانشگاه ماستريخت در بلژيك خشنودي از زندگي با پايان يافتن دهه دوم زندگي فرد كاهش پيدا مي كند و تا سن 50 سالگي به حالت اوليه خود باز نمي گردد. در حالي كه جوانان مملو از اميد به زندگي و بدون دغدغه هاي مسئوليتها هستند و افراد 50 ساله بخش بلند مدت زندگي خود را سپري كرده اند، اين تحقيق نشان مي دهد افراد ميانسال به دليل مطالبات فراواني كه از آنها مي
زندگي و بدون دغدغه هاي مسئوليتها هستند و افراد 50 ساله بخش بلند مدت زندگي خود را سپري كرده اند، اين تحقيق نشان مي دهد افراد ميانسال به دليل مطالبات فراواني كه از آنها مي شود فشار سنگيني را احساس مي كنند. در اين مطالعه آشكار شد كه در سالهاي مياني زندگي به واسطه حوادثي از قبيل بي كار شدن و يا از دست دادن يكي از اعضاي خانواده در خوشبختي و شادي افراد خلل بزرگي وارد مي شود. به گفته محققان با وجود اينكه حس خشنودي و شادي با بالا رفتن سن به زندگي انسانها باز مي گردد، با اين همه افراد مسن نمي توانند
شادي با بالا رفتن سن به زندگي انسانها باز مي گردد، با اين همه افراد مسن نمي توانند به طور كامل از اندوه گذشته خود خلاصي يافته و روح خود را ترميم كنند، آنها تنها مي آموزند كه از داشته هاي خود راضي باشند. محققان مي گويند مسير U شكل خشنودي و شادي در زندگي لزوما به اين معني نيست كه يك فرد 65 ساله زندگي خود را به زندگي اش در 25 سالگي ترجيح مي دهد، تفاوت در اينجا است كه فرد 65 ساله خشنودي بيشتري از زندگي خود دارد زيرا خشنود ماندن از زندگي را مي آموزد. بر اساس گزارش تلگراف، مطالعه ديگري كه توسط آ

کتاب/ همخونه
رمان هم خونه داستان زندگي دختر جواني است كه بنا به خواست پدرخوانده خود به صورت شش ماهه موقتا با پسر او ازدواج ميكند تا مانند دو همخونه در كنار هم زندگي كنند و در مقابل ثروت پدر به صورت نصف نصف بينشان تقسيم شود. اين دو زندگي خود را در كنار هم آغاز ميكنند.در حاليكه دختر جوان رفته رفته به پسر علاقمند مي شود و...http://dl.parsbook.org/server3/uploads/ham-khuneh.zip

همخونه موضوع: علوم انساني نويسنده: مريم رياحي رمان هم خونه داستان زندگي دختر جواني است كه بنا به خواست پدرخوانده خود به صورت شش ماهه موقتا با پسر او ازدواج ميكند تا مانند دو همخونه در كنار هم زندگي كنند و در مقابل ثروت پدر به صورت نصف نصف بينشان تقسيم شود. اين دو زندگي خود را در كنار هم آغاز ميكنند.در حاليكه دختر جوان رفته رفته به پسر علاقمن

اخبار/ برگزاري سمينار استراتژي‌هاي مناسب سرمايه‌گذاري
سمينار استراتژي‌هاي مناسب سرمايه‌گذاري در سال 90، پنجم خردادماه برگزار مي‌شود

گروه بورس:برگزاري سمينار استراتژي‌هاي مناسب سرمايه‌گذاري برگزاري سمينار استراتژي‌هاي مناسب سرمايه‌گذاري سمينار استراتژي‌هاي مناسب سرمايه‌گذاري در سال 90، شامل سه پانل تخصصي است. پانل اول به تحليل بازار مسكن و پانل دوم به بورس و بازارهاي جهاني و تحليل روند قيمت‌هاي جهاني اختصاص دارد. همچنين در پانل سوم تحليل روند بازار سرمايه در سال‌هاي اخير و چشم‌انداز 1390 مورد بررسي قرار خواهد گرفت.اين سمينار از سوي مركز مطالعات تكنولوژي دانشگاه صنعتي شريف تشكيل م

مقالات/ اهميت برنامه ريزي در مديريت
برنامه ريزي جريان مستمر از تصميم هاي سيستماتيك مي باشد كه با دردست داشتن بهترين اطلاعات نسبت به آينده به مرحله اجراء در مي آيد. ( پتر دراكه )

اي آينده و انتخاب راهها و وسايل رسيدن به آن وطراحي عملياتي و اجرايي بر منباي شيوه هايي كه در اهداف مشخص شده است در نگرش ديگر برنامه ريزي عبارت است از: دست يافتن به هدف مورد نظر فرآيند برنامه ريزي كه از هفت عنصر تشكيل شده شامل مأموريت سازماني و تحليل استراتژيك و استراتژي ها و اهداف بلند مدت و برنامه ريزي تلفيقي و برآورده هاي مالي و خلاصه اجرايي. مهمترين نقش برنامه ريز تمركز همه فعاليت هاي برنامه ريزي روي جهت گيري كلي سازمان مورد نظر از مبدأ به مقصد نهايي كه همان تصوير وضعيت آني مورد انتظار و چشم
ماتي بر سر كوشش هاي برنامه ريزي و مراحل عمده آن بين تصميم گيرندگان كليدي و مديران فكري جامعه است. پس بنابراين نقش برنامه ريزي و مديريت در اداره اجتماعات بشري امري است كه امروزه برآن تأكيد فراوان مي شود امروزه برنامه ريزي به عنوان يك نگرش و يك راه زندگي ضامن تعهد به عمل بر مباني انديشه وتفكر براي آينده و اراده پاسخ به برنامه ريزي منظم و مداوم مي باشد. بنابراين ضرورت برنامه ريزي براي رسيدن به اهداف كوچك يك واقعيت انكارناپذير است وتمام نهادها و حتي زندگي افراد در محيطي كه هميشه با تحولات همراه ا
طبقه بندي اطلاعات

مقالات/ چگونه يك سوال ساده موجب افزايش تاثير و نفوذ در جمع مي‌شود؟
استراتژي‌هاي نفوذ:استراتژي ۱۹

بع: دنياي اقتصاد تاريخ انتشار: 1390-09-28 نويسنده: مترجم: مهرداد فضيلت چكيده: استراتژي‌هاي نفوذ:استراتژي ۱۹ استراتژي‌هاي نفوذ استراتژي ۱۹: چگونه يك سوال ساده موجب افزايش تاثير و نفوذ در جمع مي‌شود؟ نوع استراتژي: گروهي در بسياري از موارد ترغيب جماعت زيادي از افراد، كاري
به آن موجب ايجاد اين تعهد اجتماعي در افراد مي‌شد كه به تعهد خود پايبند باشند. نرخ عدم حضور در اين رستوران پس از اجرا كردن اين استراتژي از ۳۰ درصد به ۱۰ درصد رسيد. ولي درس‌هايي كه از اين استراتژي مي‌گيريم چيست و چه كاربرد‌هايي در زندگي كاري و اجتماعي ما مي‌تواند داشته باشد؟ تا اينجا دانستيم كه پرسيدن اين سوال موجب مي‌شود تا فرد مقابل از يك حالت منفعل خارج شده و با بيان عمومي اينكه يك كار را انجام مي‌دهد؛ داوطلبانه و فعالانه خود را وارد يك تعهد اجتماعي نمايد. شا
اري و اجتماعي ما مي‌تواند داشته باشد؟ تا اينجا دانستيم كه پرسيدن اين سوال موجب مي‌شود تا فرد مقابل از يك حالت منفعل خارج شده و با بيان عمومي اينكه يك كار را انجام مي‌دهد؛ داوطلبانه و فعالانه خود را وارد يك تعهد اجتماعي نمايد. شايد اين استراتژي بسيار ابتدايي و بديهي به نظر برسد و شايد خيلي از افراد با ناديده گرفتن تعهد‌هاي خود هر روز بد قولي و عهد شكني كنند، ولي استفاده از اين استراتژي مي‌تواند درصد بد قولي‌ها را كاهش دهد. بسياري از افراد معتقد هستند كه گفتن «
طبقه بندي اطلاعات

اخبار/ استراتژي جامعه حسابداران رسمي تغيير مي‌كند
رييس چهارمين شوراي عالي جامعه حسابداران رسمي ايران گفت: استراتژي‌ها، برنامه‌ها و خط ‌مشي‌هاي بازنگري شده اين جامعه ظرف يك ماه آينده تدوين خواهد شد.

رييس شوراي‌عالي جامعه حسابداران رسمي ايران:استراتژي جامعه حسابداران رسمي تغيير مي‌كند استراتژي جامعه حسابداران رسمي تغيير مي كند فارس - رييس چهارمين شوراي عالي جامعه حسابداران رسمي ايران گفت: استراتژي ها، برنامه ها و خط مشي هاي بازنگري شده اين جامعه ظرف يك ماه آينده تدوين خواهد شد. مصطفي جهانباني، با بيان اينكه اين شورا تاكنون سه جلسه را برگزار كرده، گفت: برنامه ها و استراتژي هاي «جامعه» در دومين و سومين دوره شورا تهيه شده، اما اولين بحث در
عه ظرف يك ماه آينده تدوين خواهد شد. مصطفي جهانباني، با بيان اينكه اين شورا تاكنون سه جلسه را برگزار كرده، گفت: برنامه ها و استراتژي هاي «جامعه» در دومين و سومين دوره شورا تهيه شده، اما اولين بحث در شوراي جديد لزوم بازنگري در خط مشي ها، استراتژي ها و برنامه هاي اجرايي، آن هم با در نظر گرفتن شرايط جامعه حسابداران و اقتصاد كشور است. وي ادامه داد: بر اين اساس مقرر شده 4 نفر از 11 عضو شورا به همراه هيات مديره و دبيركل جامعه در قالب كميته اي نسبت به بازنگري اين موارد ظرف يك ماه آينده ا
طبقه بندي اطلاعات
- دسته بندی كلی اطلاعات > حسابرسی
- طبقه تخصصي > حسابرسي > حسابرسی مستقل

توضيحات کاربران بر روي محتوا/

نظرات و پيشنهادات توضيحات كاربر باسلام واقعابا اين افزايش حقوق فكر كرده ايد كه كسي كه اين درامد رو داره هم بايد كرايه خونشو بده هم هزينه هاي زندگي چطور ميشه زير 300000هزار تومن كرايه خونه نيست يعني با اين حقوق فقط اجاره خونه بده و هزينه اياب و ذهاب كن اگه ميتونيد فقط يك ماه با همين حقوق زندگي كنيد

توضيحات کاربران بر روي محتوا/ توضيحات كاربر
ببخشيدا مگين ما چكار كنيم اگه ميخوايم درست زندگي كنيم نميشه واله شما بگين با اين حق

نظرات و پيشنهادات توضيحات كاربر ببخشيدا مگين ما چكار كنيم اگه ميخوايم درست زندگي كنيم نميشه واله شما بگين با اين حقوق واين همه تورم واجاره وخوراك وپوشاك اخه به كي بگيم تاكي با سيلي صورتمونو سرخ نگه داريم آقايان مسول ... شما خجالت نميكشين با پول مردم زندگي ميكنيد وبيخياليد...كي به فكر مردم بودين لطف كنيد و فقط صداقت داشته باشين... باتشكر

مقالات/ استراتژي‌هاي نفوذ -تاثيرگذاري از طريق نامه‌ها
استراتژي‌هاي نفوذ -تاثيرگذاري از طريق نامه‌ها

استراتژي‌هاي نفوذ -تاثيرگذاري از طريق نامه‌ها منبع: دنياي اقتصاد تاريخ انتشار: 1390-08-22 نويسنده: مترجم: مهرداد فضيلت چكيده: استراتژي‌هاي نفوذ -تاثيرگذاري از طريق نامه‌ها استراتژي‌هاي نفوذ استراتژي ۱۲: تاثيرگذاري از طريق نامه‌ها نوع
اري از طريق نامه‌ها استراتژي‌هاي نفوذ استراتژي ۱۲: تاثيرگذاري از طريق نامه‌ها نوع استراتژي: فردي همه ما در موقعيت‌هاي مختلفي تلاش در ترغيب ديگران داريم. در مذاكرات، برنامه‌هاي تبليغاتي، زندگي روزمره، تعاملات اجتماعي و... يكي از موقعيت‌هايي كه معمولا همه ما درگير آن مي‌شويم نامه‌نگاري است. ما شايد در كار يا ساير تعاملات اجتماعي ناگزير از نامه‌نگاري شويم. حال چگونه مي‌توان تاثير بيشتري از طريق‌نامه&zw
جتماعي و... يكي از موقعيت‌هايي كه معمولا همه ما درگير آن مي‌شويم نامه‌نگاري است. ما شايد در كار يا ساير تعاملات اجتماعي ناگزير از نامه‌نگاري شويم. حال چگونه مي‌توان تاثير بيشتري از طريق‌نامه‌ها داشت؟ بسياري از استراتژي‌هايي كه تا كنون در مورد آن صحبت كرده‌ايم بعضا مي‌تواند در نامه‌نگاري‌هاي ما نيز به كار رود، ولي در مورد نامه‌ها و ايميل‌ها استراتژي‌هاي خاصي نيز وجود دارد كه مي‌تواند تاثيرگذاري آنها را بيشتر نماي
طبقه بندي اطلاعات

رفتارهي غيركاركر بردي در سازمان ها چيست مشكلات جذب در سازمانهاي ايران چيست , همخونه, برگزاري سمينار استراتژي‌هاي مناسب سرمايه‌گذاري, برنامه ريزي در مديريت , برنامه , اهداف, تصميم, آينده, استراتژي, سازمان, تحليل, مديريت, سازماني, استراتژيك , استراتژي هاي سازماني, چگونه يك سوال ساده موجب افزايش تاثير و نفوذ در جمع مي‌شود؟, استراتژي جامعه حسابداران رسمي , مصطفي جهانباني, اعتلاي حرفه حسابداري , توضيحات كاربر, استراتژي‌هاي نفوذ -تاثيرگذاري از طريق نامه‌ها