جستجو در پورتال

معافیت مالیاتی حقوق‌بگیران

مشاوره/ با سلام شرکت تولیدی در سال 85 تاسیس کردم و جهت استفاده از ماده 132 معافیت مالیاتی برای واحد های تاسیس شده در فاصله 120 کیلومتری تهران جواز تاسیس خود و سپس پروانه بهره برداری در سال 87 اخذ نمودم. وقتی در مورد معافیت مالیاتی ام سوال کردم گفته شد شما معافیت ندارید چون واحدی که شما در شهرک صنعتی خودتان تاسیس کرده اید 25 کیلومتر نه 30 کیلومتر از مرکز شهر فاصله دارد که این تبصره بعدا به این ماده 132 الحاق شده. حال تکلیف چیست؟


  • پرسش و پاسخ با سلام شرکت تولیدی در سال 85 تاسیس کردم و جهت استفاده از ماده 132 معافیت مالیاتی برای واحد های تاسیس شده در فاصله 120 کیلومتری تهران جواز تاسیس خود و سپس پروانه بهره برداری در سال 87 اخذ نمودم. وقتی در مورد معافیت مالیاتی ام سوال کردم گفته شد شما معافیت ندارید چون واحدی که شما در شهرک صنعتی خودتان تاسیس کرده اید 25 کیلومتر نه 30 کیلومتر از مرکز شهر فاصله دارد که این تبصره بعدا به این ماده 132 الحاق شده. حال تکلیف چیست؟  ؟
  • از مرکز شهر فاصله دارد که این تبصره بعدا به این ماده 132 الحاق شده. حال تکلیف چیست؟  ؟ با سلام به هر حال لیست شهرک های صنعتی مشمول معافیت در وزارت صنایع موجود است.بدیهی است که کار سازمان امور مالیاتی قبل از راه اندازی یک مجموعه تولیدی باغ سبز نشان دادن است وبعد ازآن سنگ اندازی و مشکل درست کردن .از نظر سازمان امور مالیاتی کسی معافیت ندارد(حتی به فرض تصریح در قانون) مگر اینکه مشاور مالیاتی قوی(منظور بازنشسته های سازمان امور مالیاتی است) برا
  • ولیدی باغ سبز نشان دادن است وبعد ازآن سنگ اندازی و مشکل درست کردن .از نظر سازمان امور مالیاتی کسی معافیت ندارد(حتی به فرض تصریح در قانون) مگر اینکه مشاور مالیاتی قوی(منظور بازنشسته های سازمان امور مالیاتی است) برای اخذ حق خود به کار گیرد.سازمان امور مالیاتی به زعم خود محل "گرفتن" مالیات است ونه "دادن" وجه وکمک به تولید (از طریق اعطای اعتبار مالیاتی)

مشاوره/ باسلام و تشکر از شما بابت پاسخ به سوالات گذشته در موردارسال لیست عیدی و حقوق اسفند ماه شرکت به اداره دارایی سوالی داشتم.اول اینکه در سایتی خونوم که حداکثر عیدی پرداختی به کارمند نباید بیشتر از 3برابر حداقل حقوق باشد یعنی آخرش باید 9900000ریال به کارمند داد.و در جای خوندم اگه حقوقی که به کارمند می دهیم از سقف معافیت حقوق یعنی کمتر از 4850000ریال کمتر بوده نباید مالیاتی بابت عیدی پرداخت کند. الان پرداختی به کارکنان به صورت علی حساب بوده و تسویه حساب نهایی بابت عیدی سال گذشته انجام نشده.می خوام بدون دو مورد بالا صحت داره یا نه؟


باسلام و تشکر از شما بابت پاسخ به سوالات گذشته در موردارسال لیست عیدی و حقوق اسفند ماه شرکت به اداره دارایی سوالی داشتم.اول اینکه در سایتی خونوم که حداکثر عیدی پرداختی به کارمند نباید بیشتر از 3برابر حداقل حقوق باشد یعنی آخرش باید 9900000ریال به کارمند داد.و در جای خوندم اگه حقوقی که به کارمند می دهیم از سقف معافیت حقوق یعنی کمتر از 4850000ریال کمتر بوده نباید مالیاتی بابت عیدی پرداخت کند. الان پرداختی به کارکنان به صورت علی حساب بوده و تسویه حساب نهایی بابت عیدی سال گذشته انجام نشده.می خوام بدون دو مورد بالا صحت داره یا نه؟
  • لیست عیدی و حقوق اسفند ماه شرکت به اداره دارایی سوالی داشتم.اول اینکه در سایتی خونوم که حداکثر عیدی پرداختی به کارمند نباید بیشتر از 3برابر حداقل حقوق باشد یعنی آخرش باید 9900000ریال به کارمند داد.و در جای خوندم اگه حقوقی که به کارمند می دهیم از سقف معافیت حقوق یعنی کمتر از 4850000ریال کمتر بوده نباید مالیاتی بابت عیدی پرداخت کند. الان پرداختی به کارکنان به صورت علی حساب بوده و تسویه حساب نهایی بابت عیدی سال گذشته انجام نشده.می خوام بدون دو مورد بالا صحت داره یا نه؟   ؟
  • نظام هماهنگ ویا خدمات مدیریت کشوری.در ثانی در خصوص عیدی توجه داشته باشید که معافیت های حقوق سالیانه است و سرجمع حقوق سالیانه پرداختی (به انضمام عیدی)به کارگر اگر کمتر از معافیت های سالیانه شود بدیهی است که ممکن است حتی به عیدی 990 هزار تومانی هم هیچ مالیاتی تعلق نگیرد(نه صرفا 485 هزا رتومان) بنابراین موضوع مورد اشاره شما در صورتی صدق می کند که حقوق 12 ماه شخص معافیت سالیانه مندرج در ماده 84 قانون مالیات را پر کرده باشد و عیدی نیز خود دارای یک معافیت 485 هزا رتومانی است که تفاوت رقم عیدی و 485 هز
  • ورد اشاره شما در صورتی صدق می کند که حقوق 12 ماه شخص معافیت سالیانه مندرج در ماده 84 قانون مالیات را پر کرده باشد و عیدی نیز خود دارای یک معافیت 485 هزا رتومانی است که تفاوت رقم عیدی و 485 هزار تومان در نرخ مربوطه ماده 131 (انهم به صورت در نظر داشتن معافیت های سالیانه ومجموع ارقام مشمول مالیات سالیانه) ضرب ومالیات آن محاسبه می شود.

مشاوره/ با سلام.پایه حقوق بنده 420هزار تومان است و به عنوان کارشناس در یکی از شرکتهای خصوصی به صورت قراردادی مشغول به کار هستم. ماهانه حدود 6هزار تومان بهعنوان مالیات از حقوقم کسر میشه.آیا به درستی کم میکنند؟حقوق خالص (دریافتی) 391 هزار تومان است.


  • ادی مشغول به کار هستم. ماهانه حدود 6هزار تومان بهعنوان مالیات از حقوقم کسر میشه.آیا به درستی کم میکنند؟حقوق خالص (دریافتی) 391 هزار تومان است.  ؟ با سلام خیر هیچ گونه مالیاتی به شما تعلق نمی گیرد سقف معافیت مالیاتی در سال 1390 مبلغ 483000 تومان است.

مشاوره/ با سلام خواهشمنداست درصورت تصویب معافیت مالیاتی درسال 90 ، ابلاغ نامه در سایت گذاشته شود تا بتوانیم با اطمینان خاطر حقوق ومزایای کارگران وبا کسر معاف مالیاتی سال 90 اعمال شود


با سلام خواهشمنداست درصورت تصویب معافیت مالیاتی درسال 90 ، ابلاغ نامه در سایت گذاشته شود تا بتوانیم با اطمینان خاطر حقوق ومزایای کارگران وبا کسر معاف مالیاتی سال 90 اعمال شود

اخبار/ سقف معافیت مالیاتی حقوق کارکنان دولت به صورت سالانه تعیین می‌شود


خبرگزاری فارس: نمایندگان مجلس مصوب کردند سقف معافیت مالیاتی حقوق کارمندان دولت در طول برنامه هر ساله در بودجه سالانه تعیین شود.
  • با تصویب نمایندگان مجلس؛:سقف معافیت مالیاتی حقوق کارکنان دولت به صورت سالانه تعیین می‌شود سقف معافیت مالیاتی حقوق کارکنان دولت به صورت سالانه تعیین می‌شود به گزارش خبرگزاری فارس به نقل از رسانه مالیاتی ایران، نمایندگان مجلس در بررسی جزئیات ماده 54 لایحه برنامه پنجم توسعه و تصویب آن، سقف معافیت مالیاتی موضوع مواد82 و 85 قانون مالیاتهای مستقیم( معافیت‌های مالیاتی حقوق کارمندان دولت) در طول برنامه هر ساله در بودجه سالانه تعیین می‌شود. نم
  • اصلاحات و الحاقات بعدی آن)، قضات، اعضای هیئت علمی دانشگاه ها و موسسات آموزش عالی و تحقیقاتی» جایگزین می شود. ابوترابی‌فرد بعد از تصویب این ماده با اشاره به اخطار توکلی نماینده تهران اظهار داشت: در اصل 51 قانون اساسی آمده است که هیچ نوع مالیاتی وضع نمی شود، مگر به موجب قانون، لذا این ماده بر اساس اخطار توکلی با اصل 51 قانون اساسی تناقض دارد و نمی‌توان این وظیفه را به دولت واگذار کرد. منبع: فارس تاریخ:

مشاوره/ سلام استاد وقت عالی بخیر خسته نباشید یه سوال مالیاتی داریم ک در ادامه طرح میکنم در ماده 84 قانون مالیات های مسقتیم داریم که :تا میزان یکصد و پنجاه برابر حداقل حقوق مبنای‌جدول حقوق موضوع مادة (1) قانون نظام هماهنگ پرداخت‌کارکنان دولت ـ مصوب 1370 ـ درآمد سالانة مشمول مالیات ‌حقوق کلیة حقوق بگیران‌ از جمله کارگران مشمول قانون کار ، از یک یا چند منبع‌، از پرداخت مالیات معاف می‌شود. و همچنین ماده 85 :نرخ مالیات بر درآمد حقوق در مورد کارکنان وزارتخانه ها و موسسات،و سایر دستـگاههای دولتی موضوع مواد(1) و (2)و قسمت اخیر ماده(5) قانون مدیریت خدمات کشوری و نیز سایر دستگاههای اجرائی موضوع ماده (5) قانون مدیریت خدمات کشوری و ماده (5) قانون محاسبات عمومی در صورت اجرای فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری و اصلاحات و الحاقات بعدی آن، قضات، اعضای هیأت علمی دانشگاهها و موسسات آموزش عالی و تـحـقیـقاتی پس از کـسر مـعافیت‌هـای مـقرر در این قانون به نرخ مقطوع ده درصد(10%) و در مورد سایر حقوق بگیران نیز پس از کسر معافیت‌های ‌مقرر در این قانون تا مـبلغ چهل و دو میلیون (42000000) ریال بـرای سـال 88 بـه‌نـرخ ده درصد (10%) و نسبت به مازاد آن به نرخ‌های مقرر در مادة ‌(131) این قانون خواهد بود. منظور از سایر حقوق بگیران این سایر حقوق بگیران منظور همون کارکنان بخش های خصوصی ان ک شامل نظام هماهنگ نیستن؟ اصلا میخوام بدونم کارکنان بخش خصوصی میتونن نظام هماهنگ باشن؟ این قانون داره میگه کارکنان نظام هماهنگِ قوانین فلان فلان ک همشون دولتی هستن ده درصد کلی حساب میشه یعنی این ده درصد نظام هماهنگ خصوصی هارو در بر نمیگیره؟؟ در قانون 84 ام این یکصد پنجاه برابر منظور کدام عدد است است؟ همین 138000000 معافیت ابلاغی از طرف سازمان بودجه؟ همین طور اگه میشه بگید ک اگه گفته کارکنانی ک مشمول نظام هماهنگ نیستن ابتدا 42000000 ریال کسر و سپس طبق ماده 131 محاسبه میشه حققوشون پس چرا ابلاغیه سازمان این هس ک 138000000 معاف و مابقی تا 7 برابر 10 درصد و اضافه بر اون 20 درصد محاسبه میشه کلا من دیدم اصن فرق داره ماده 85 یه چیزی گفته ولی ابلاغیه سازمان چیز دیگه ای رو روش محاسبه قرار داده در مورد ماده 85 هم همین طور اگه قراره اینی ک ابلاغ شده عمل بشه چرا متن قانون داره میگه ک ده درصد حساب کنی واسه هماهنگ یا اینکه مثلا واسه غیر هماهنگ 42 میلیون رو کم کنی و مابقی رو ببری ماده 131 اون چیزی ک ابلاغ کردن ک فرق داره یکم اپگه میشه این موضوع رو باز کنید ممنون سوالم بهتر نتونسم مطرح کنم عذر میخوام


  • صورت اجرای فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری و اصلاحات و الحاقات بعدی آن، قضات، اعضای هیأت علمی دانشگاهها و موسسات آموزش عالی و تـحـقیـقاتی پس از کـسر مـعافیت‌هـای مـقرر در این قانون به نرخ مقطوع ده درصد(10%) و در مورد سایر حقوق بگیران نیز پس از کسر معافیت‌های ‌مقرر در این قانون تا مـبلغ چهل و دو میلیون (42000000) ریال بـرای سـال 88 بـه‌نـرخ ده درصد (10%) و نسبت به مازاد آن به نرخ‌های مقرر در مادة ‌(131) این قانون خواهد بود. منظور از سایر حقوق بگیران این سایر حقوق بگیران منظور همون کارکنان
  • هماهنگ باشن؟ این قانون داره میگه کارکنان نظام هماهنگِ قوانین فلان فلان ک همشون دولتی هستن ده درصد کلی حساب میشه یعنی این ده درصد نظام هماهنگ خصوصی هارو در بر نمیگیره؟؟ در قانون 84 ام این یکصد پنجاه برابر منظور کدام عدد است است؟ همین 138000000 معافیت ابلاغی از طرف سازمان بودجه؟ همین طور اگه میشه بگید ک اگه گفته کارکنانی ک مشمول نظام هماهنگ نیستن ابتدا 42000000 ریال کسر و سپس طبق ماده 131 محاسبه میشه حققوشون پس چرا ابلاغیه سازمان این هس ک 138000000 معاف و مابقی تا 7 برابر 10 درصد و اضافه ب
  • م   ؟ با سلام در تا سال 1393 روشی که متن قانون ارائه شده بود این بود که گرداخت کنندهگان حقوق تا 42 میلون را به عنوان معافیت در نظر بگیرند سپس مابقی حقوق را به نرخ مقرر در ماده 131 حساب نمایند . اما از ابتدای سال 1393 این قانون در خصوص حقوق بگیران تغییر نموده ست .اما در خصوص سایر اشخاص حقیقی کماکان گای بر جاست . در خصوص 150 برابر حداقل حقوق نظام هماهنگ اطلاعات
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ باسلام واحترام جناب عبدی 1 - درسال94سقف معافیت مالیاتی حقوق سالیانه وعیدی وپاداش پایان سال چقدراست؟ 2 - به عیدی وپاداش پایان سال که معادل 2ماه پایه حقوق است بیمه تعلق میگیرد وچقدر؟ باتشکر


باسلام واحترام جناب عبدی 1 - درسال94سقف معافیت مالیاتی حقوق سالیانه وعیدی وپاداش پایان سال چقدراست؟ 2 - به عیدی وپاداش پایان سال که معادل 2ماه پایه حقوق است بیمه تعلق میگیرد وچقدر؟ باتشکر
  • پرسش و پاسخ باسلام واحترام جناب عبدی 1 - درسال94سقف معافیت مالیاتی حقوق سالیانه وعیدی وپاداش پایان سال چقدراست؟ 2 - به عیدی وپاداش پایان سال که معادل 2ماه پایه حقوق است بیمه تعلق میگیرد وچقدر؟ باتشکر   ؟
  • ش پایان سال که معادل 2ماه پایه حقوق است بیمه تعلق میگیرد وچقدر؟ باتشکر   ؟ سلام وخسته نباشید بر اساس قانون م.م معافیت مالیاتی بابت عیدی و پاداش یکماه میباشدومازاد برآن مشمول مایات است وطبق هماده 148 شما میتوانید تا دوماه حقوق بصورت غیر نقدی پرداخت نمائید و معاف از مالیات می باشد .مثلا"شما مواد غذایی -پوشام و.... پرداخت نمائید .ومعافیت مالیاتی در سال 94 هرماه 11
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ با عرض سلام و خسته نباسید میخواستم نحوه محاسبه مالیات حقوق تعدیلی رو با ذکر مثالی توضیح بدین .... خیلی متشکرم


اخبار/ سقف معافیت مالیاتی کارکنان دولت 416 هزار تومان تعیین شد


عضو کمیسیون تلفیق بودجه سال 88 گفت: این کمیسیون سقف معافیت مالیاتی حقوق و دستمزدهای سال 88 بر اساس قانون مدیریت خدمات کشوری را 416 هزار تومان تعیین کرد.

مشاوره/ باسلام واحترام استادگرامی چه مقداردریافتی (جمع مبلغ ) درسال 93 بابت حقوق مزایا وعیدی وپاداش درسال 93 ازمالیات معاف است ؟


100 ردیف در 10 صفحه
   << بعدی  10  9  8  7  6  5  4  3  2  1  قبلی >>