به ازای هر فرزند در سال جاری ماهیانه 48712 تومان و برای دو فرزند 97425 تومان به حقوق افراد افزوده می شود، این میزان در سال گذشته برای 1 فرزند به میزان 38970 تومان و برای دو فرزند 77940 تومان بود.
-
مصوبه شورای عالی کار:اعلام میزان حق اولاد سال92+ جدول
منبع:
فارس
تاریخ:
1392-01-21
اعلام میزان حق اولاد سال92+ جدول
ولی الله صالحی در گفتگو با مهر از مصوبه شورای عالی کار درباره وضعیت افزایش حق اولاد ماهیانه کارگران و مشمولان قانون کار خبر داد و گفت: حق اولاد امسال کارگران برای هر فرزند به میزان 48 هزار و 712 تومان خواهد بود.
-
دو فرزند وی می تواند مشمول حق اولاد باشد و مابقی فرزندان در محاسبه حق اولاد قرار نمی گیرند.
همچنین مسعود نیازی، عضو هیئت مدیره کانون عالی انجمن های صنفی کارگران ایران با بیان اینکه حق اولاد بر مبنای یک فرمول روشن و مشخص تعیین می شود، گفت: با افزایش حداقل دستمزد سالیانه، به حق اولاد نیز افزوده می شود.
نیازی تصریح کرد: نمی توان برای هر فرد با دریافتی متفاوت حق اولاد جداگانه ای داشته باشیم. در قانون این حق بر مبنای حداقل دستمزد سالیانه مصوب شورای عالی کار محاسبه می شود و حقوق و
-
صریح کرد: نمی توان برای هر فرد با دریافتی متفاوت حق اولاد جداگانه ای داشته باشیم. در قانون این حق بر مبنای حداقل دستمزد سالیانه مصوب شورای عالی کار محاسبه می شود و حقوق و مزایای دریافتی افراد در این بخش ملاک نیست. نگاهی هم به روند افزایش حق اولاد در سال های گذشته نشان می دهد که حق اولاد 5679 تومانی سال 80 برای هر اولاد به 33030 تومان در سال 90 افزایش یافته است. همچنین میزان حق اولاد برای یک فرزند در سال 91 به میزان 38970 تومان بوده است.
جدول 13 ساله تغییرات حق اولاد مشمول
خبرگزاری فارس: یک مقام مسئول در وزارت کار گفت: اجرای طرح کارت خرید اعتباری کارگران یک موضوع سه جانبه میان وزارت کار، وزارت بازرگانی و بانک عامل است اما تاکنون تأمین اعتبار و جزئیات اجرای آن مشخص نیست.
-
یک مقام مسئول در گفت‌وگو با فارس خبر داد:عدم تأمین مالی طرح خرید اعتباری کارگران و بلاتکلیفی دستورالعمل
عدم تأمین مالی طرح خرید اعتباری کارگران و بلاتکلیفی دستورالعمل
این مقام مسئول وزارت کار در گفت‌وگو با خبرنگار اقتصادی باشگاه خبری فارس «توانا»، در خصوص جزئیات و روند اجرایی شدن طرح کارت خرید اعتباری کارگران اظهار داشت: با توجه به اینکه اجرای نمادین این طرح طی ماه گذشته آغاز شده اما در حال حاضر بسترهای اجرای این طرح فراهم نیست و در حقیقت نتیجه قطعی
-
ت خرید اعتباری کارگران اظهار داشت: با توجه به اینکه اجرای نمادین این طرح طی ماه گذشته آغاز شده اما در حال حاضر بسترهای اجرای این طرح فراهم نیست و در حقیقت نتیجه قطعی در این زمینه حاصل نشده است.
وی ادامه داد: اجرای این طرح با همکاری وزارت کار و امور اجتماعی و بازرگانی به همراه یک بانک عامل است اما تاکنون اقدامات خاصی در این راستا صورت نگرفته است که به مردم و کارگران اطلاع‌رسانی شود.
وی با بیان اینکه مهم‌ترین مشکلات طرح کارت خرید اعتباری کارگران، اعتبار مورد نیاز و نحوه بازپرداخت اقساط و همراه ک
-
بیان اینکه مهم‌ترین مشکلات طرح کارت خرید اعتباری کارگران، اعتبار مورد نیاز و نحوه بازپرداخت اقساط و همراه کردن تولیدکنندگان بزرگ داخلی است، تصریح کرد: در مرحله مقدماتی دو استراتژی وجود دارد که می‌توان از بنگاه‌های بزرگ شروع کرد چون اطلاعات مربوط به کارگران این واحدها به طور کامل و جامع در دسترس است.
به گفته این مقام مسئول در وزارت کار، این طرح با هدف ارتقاء سطح درآمد اقشار کم‌درآمد و نیز رونق بازار تولیدات داخلی است و در این خصوص اولویت جامعه هدف باید اقشار کم برخوردار باشند اما به دلیل اینکه
پرونده دستمزد سال ۹۲ در حالی عصر روز گذشته بسته شد که موضوعاتی نظیر تورم ۳۰درصدی، کاهش قدرت خرید و رکود تولید باعث چالشی شدن آن شده بود که با میانجی‌گری دولت، افزایش ۲۵ درصدی مصوب شد.
-
فارس گزارش می‌دهد:افزایش حقوق ودستمزد سال 1392
منبع:
فارس
تاریخ:
1391-12-22
جزئیات کامل افزایش مزد ۹۲/ پرونده حقوق ۱۱میلیون کارگر بسته شد
به گزارش خبرنگار اقتصادی باشگاه خبری فارس «توانا»، عصر روز گذشته نمایندگان شرکای اجتماعی کار با حضور سرپرست وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در شور
-
به گزارش خبرنگار اقتصادی باشگاه خبری فارس «توانا»، عصر روز گذشته نمایندگان شرکای اجتماعی کار با حضور سرپرست وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در شورای عالی کار پس از 8 ساعت رایزنی و چانه زنی حداقل دستمزد سال آینده کارگران را تعیین و تصویب کردند.
از آنجایی که در جلسات گذشته این شورا اعضا برای رسیدن به مطالبات و خواسته‌های خود بر مواضعشان سرسختانه پافشاری می‌کردند شرایط چانه زنی و نیز تفاهم را برای رسیدن به نقطه نظر مشترک با مشک
-
اد و تولید ملی فراهم کند.
به گزارش فارس، پرونده سال 92 کارگران در شرایطی بسته شد که در سال جاری جامعه، نوسانات شدید قیمتی را در تولید، اقتصادی و بازار را تجربه کرد که به طور مستقیم با معیشت خانوار بیش از 11 میلیون کارگر تامین اجتماعی سرکار داشت.
جدول تغییرات مزدی سال 91 -92
سطوح مزدی
سال 91
سال 92
حداقل دستمزد
389700تومان
-
حق بیمه بصورت اختیاری را دارم آیاتا سال 92 می توانم درخواست بازنشستگی کنم؟ با تشکر ؟
با سلام
بله
خبر تکمیلی:1390-08-25
توقف قانون بازنشستگی با پرداخت ۱۰سال حق بیمه
شنیده شده علی رغم مصوبه اخیر دولت مبنی بر این که سازمان تامین اجتماعی موظف است به افرادی که حداقل ده سال حق بیمه پرداخت کرده اند، حقوق بازنشستگی پرداخت کند، به علت آن که بند «ب» ماده ۱ آیین نامه این مصوبه بدون در نظر گرفتن سن متقاضیان، موضوع بازنشستگی
-
ز همان تاریخ در یک شرکت خصوصی مشغول فعالیت شده ام شرکت قبلی متن قراردادی با این شرکت امضا کرده اند که حقوق و مزایای همکارانی که از این طریق جذب می شوند در بدوالاستخدام طبق آخرین حکم پرداختی باشد. اما امسال این شرکت با اجرایی کردن طرح طبقه بندی مشاغل افزایشات هر ساله بخشنامه وزارت کار را اعمال نکرده اند و با توجه به ضرایب گروههای طرح طبقه بندی اقدام به پرداخت حقوق نموده و افزایش حقوق کمتری نسبت به وزارت کار به کارگران پرداخت نموده است آیا عدم رعایت بخشنامه دولت مبنی بر افزایش حقوق سالیانه مرجع شک
-
ندارد؟ ؟
درود و احترام دوست گرامی
در نظام ارزیابی و طبقه‌بندی مشاغل موضوع ماده 48 قانون کار (مصوب تیرماه 1388) عوامل مختلفی در تعیین حقوق در نظر گرفته شده است که در صورتی که طرح طبقه بندی به تایید اداره کار محلی رسیده باشد و دقیقا بر اساس همان آیین نامه عمل شده باشد و حتی افزایش سالانه ان کمتر از بخشنامه کلی اداره کار هم باشد مشکلی ندارد به شرطی که مثلا جهت سال 93 مزد روزانه هیچ ی
-
در نظر گرفته شده است که در صورتی که طرح طبقه بندی به تایید اداره کار محلی رسیده باشد و دقیقا بر اساس همان آیین نامه عمل شده باشد و حتی افزایش سالانه ان کمتر از بخشنامه کلی اداره کار هم باشد مشکلی ندارد به شرطی که مثلا جهت سال 93 مزد روزانه هیچ یک از کارگران کمتر از 202970 ریال نباشد.
در نهایت مستحضر باشید که در طرح طبقه بندی مشاغل مزد سنواتی به ازای کسر سابقه، تحصیل و دیگر عوامل می‌تواند کمتر از مزد سنواتی مصوب اداره کار باشد و به همین دلیل است که ممکن است برخی از کارکنان نتوانند افزایش
- طبقه بندی اطلاعات
دامنه سامانه استعلام سوابق بیمه‌شدگان سازمان تأمین‌اجتماعی از SSO به tamin تغییر یافت.
-
به گزارش ایسنا:تغییر نشانی سامانه استعلام سوابق بیمه‌شدگان تأمین‌اجتماعی
منبع:
تابناک
تاریخ:
1392-10-16
تغییر نشانی سامانه استعلام سوابق بیمه‌شدگان تأمین‌اجتماعی
دامنه سامانه استعلام سوابق بیمه‌شدگان سازمان تأمین‌اجتماعی از SSO به tamin تغییر یافت.
به گزارش ایسنا، از این پس بیمه‌شدگان برای مشاهده سوابق بیمه
خبرگزاری فارس: معاون بودجه معاونت برنامه‌ریزی و نظارت راهبردی ریاست جمهوری گفت: دولت می‌تواند بر اساس منابع بودجه حقوق کارمندان را در سال جاری تا 10 درصد افزایش دهد.
-
معاون بودجه معاونت برنامه‌ریزی خبر داد: احتمال افزایش 10 درصدی حقوق کارمندان دولت
احتمال افزایش 10 درصدی حقوق کارمندان دولت
به گزارش خبرنگار اقتصادی خبرگزاری فارس رحیم ممبینی صبح امروز در نشستی خبری تصریح کرد: منابع حقوق و دستمزد کارکنان و حقوق بگیران دولت 80 درصد بودجه جاری دولت را تشکیل می‌دهد.
وی گفت: میزان افزایش دستمزد کارکنان دولت هنوز تصویب نشده است.
ممبینی در عین حال ابراز امیدواری کرد روند تصویب افزایش حقوق کارمندان دولت در ماه جاری ط
-
د: منابع حقوق و دستمزد کارکنان و حقوق بگیران دولت 80 درصد بودجه جاری دولت را تشکیل می‌دهد.
وی گفت: میزان افزایش دستمزد کارکنان دولت هنوز تصویب نشده است.
ممبینی در عین حال ابراز امیدواری کرد روند تصویب افزایش حقوق کارمندان دولت در ماه جاری طی شده و حقوق خردادماه آنان بر اساس اشل جدید پرداخت شود.
منبع:
فارس
تاریخ:
1390-03-07
-
پرسش و پاسخ
با سلام
لطفا در خصوص مرخصی استعلاجی کمتر از 3 روز کارگران تامین اجتماعی و نحوه احقاق حقوقشان در این چند روز توضیح دهید با تشکر ؟
ضمن عرض سلام . در این خصوص یعنی مرخصی استعلاجی کمتراز 3 روز حقوق کارگر را کارفرما می پردازد ولی متاسفانه عدم پرداخت حقوق این مرخصی ها ازسوی بعضی از کارفرمایان بعلت عدم وجود دستوری قاطع وصریح از اجرای این کار سر باز میزنند . با امتنان مستوفی
- طبقه بندی اطلاعات
با ابلاغ معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رئیس‌جمهور، حداقل حقوق کارمندان و بازنشستگان دولتی در سال ۹۳ با افزایش ۲۰درصدی ۶۰۰ هزار تومان و حداکثر حقوق کارمندان ۷ برابر این رقم یعنی ۴.۲ میلیون تومان شد.
-
قم یعنی ۴.۲ میلیون تومان شد.
عسکری آزاد جانشین معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رئیس جمهور ضمن اظهار این مطلب افزود: این افزایش در پی ارائه پیشنهاد معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی و نیز معاون برنامه‌ریزی و نظارت راهبردی رئیس جمهور و مصوبه هیئت وزیران در ۱۲ اسفند سال جاری انجام میشود. بر اساس این مصوبه سقف افزایش حقوق کارکنان مؤسسات انتفاعی وابسته به دولت، نهادها و مؤسسات عمومی غیردولتی، بانک‌های دولتی، بیمه‌ها و شرکت‌های دولتی که قانون مدیریت خدمات کشوری را
-
و سایر صندوق‌های وابسته به دستگاه‌های اجرایی ۶۰۰ هزار تومان و حداکثر حقوق آنان نیز هفت برابر حداقل حقوق بازنشستگی تعیین میشود. عسکری آزاد گفت: ضریب حقوق اعضای هیئت علمی دانشگاه‌ها، مؤسسات آموزش عالی و قضات به‌میزان ۲۰ درصد افزایش یافته و به عدد ۱۷هزار و ۱۹۰ ریال رسیده و ضریب حقوقی شاغلین مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری و کارمندان مشمول نظام هماهنگ پرداخت از جمله کارمندان وزارت اطلاعات و شاغلان پست‌های سیاسی وزارت امور خارجه نیز با ۲۰ درصد افزایش به ۱۲۰۷ ریال رسیده
-
۱۹۰ ریال رسیده و ضریب حقوقی شاغلین مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری و کارمندان مشمول نظام هماهنگ پرداخت از جمله کارمندان وزارت اطلاعات و شاغلان پست‌های سیاسی وزارت امور خارجه نیز با ۲۰ درصد افزایش به ۱۲۰۷ ریال رسیده است. وی در خاتمه افزود: حداقل حقوق کارمندان مشمول نظام هماهنگ پرداخت کارکنان دولت را با احتساب فوق‌العاده ویژه و فوق‌العاده جذب ۶۰۰ هزار تومان است.
-
ان نظام هماهنگ وبازنشسته چگونه محاسبه میشود.
متشکرم ؟
درود ، به یکنفر از فرزندان ، معادل 20 برابر حداقل حقوق مبنای سال کمک هزینه ازدواج پرداخت میگردد.
به استناد ماده 86 و 87 قانون تأمین اجتماعی به کارگران زن یا مرد دارای 720 روز سابقه پرداخت حق بیمه، به ازای هر فرزند (تا حداکثر 2 فرزند)، ماهانه سه برابر حداقل مزد روزانه بابت کمک هزینه اولاد قابل پر
- طبقه بندی اطلاعات
