جستجو در پورتال

مشاهده فیش حقوقی بازنشستگی

مشاوره/ خبر از این مهمتر که بخشنامه بازنشستگی طبق بنده 91 بودجه کل کشور در سال 1390از طرف مدیر عامل تامین اجتماعی 5 روز پیش صادر شده که کارگران با 10 سال حق بیمه و زنان با 55 سال سن و مردان 60 سال سن وهم چنین کسانی که کمتر از 10 سال حق بیمه داده میتوانند با پرداخت حق بیمه سنوات کمتر از 10 سال سهم بیمه شده و کارفرمابازنشسته شوند و تمام روز نامه ها هم نوشتند و در سایت تامین اجتماعی هم موجود است ولی سایت شما هیچ اشارهای به آن خبر مهم نکرده است در صورتی که خیلی از شما سئوال بازنشستگی با 10 سال را کرده بودند شما باید این بخشنامه را چاپ میکردیدمگر این که به روز نیستید


  • پرسش و پاسخ خبر از این مهمتر که بخشنامه بازنشستگی طبق بنده 91 بودجه کل کشور در سال 1390از طرف مدیر عامل تامین اجتماعی 5 روز پیش صادر شده که کارگران با 10 سال حق بیمه و زنان با 55 سال سن و مردان 60 سال سن وهم چنین کسانی که کمتر از 10 سال حق بیمه داده میتوانند با پرداخت حق بیمه سنوات کمتر از 10 سال سهم بیمه شده و کارفرمابازنشسته شوند و تمام روز نامه ها هم نوشتند و در سایت تامین اجتماعی هم موجود است ولی سایت شما هیچ اشارهای به آن خبر مهم نکرده است در صورتی
  • 10 سال حق بیمه داده میتوانند با پرداخت حق بیمه سنوات کمتر از 10 سال سهم بیمه شده و کارفرمابازنشسته شوند و تمام روز نامه ها هم نوشتند و در سایت تامین اجتماعی هم موجود است ولی سایت شما هیچ اشارهای به آن خبر مهم نکرده است در صورتی که خیلی از شما سئوال بازنشستگی با 10 سال را کرده بودند شما باید این بخشنامه را چاپ میکردیدمگر این که به روز نیستید  ؟ با سلام بله سایت ما 30 روز در دسترس نبود.واین نشان می دهد شما 30 روز است به سایت سر نزده اید.

مشاوره/ با سلام و عرض خسته نباشید. بنده و خواهرنم مستمری بگیر ناجا هستیم و خودمان را به مدت دو سال بیمه تامین اجتماعی(قالی بافی) کرده بودیم دو ماه پیش حقوق مستمری و بیمه خدمات درمانی ناجا قطع شد و دلیل آن هم گفته شد که شما سابقه بیمه ی دیگری داشتید و ما را شاغل محسوب کرده بودند در صورتیکه ما حقوقی از طرف بیمه تامین اجتماعی دریافت نمی کنیم و فقط حق بیمه را پرداخت می کردیم.سوال بنده این است که چطور می توانیم حقوق مستمری خود را بر گردانیم.


  • واهرنم مستمری بگیر ناجا هستیم و خودمان را به مدت دو سال بیمه تامین اجتماعی(قالی بافی) کرده بودیم دو ماه پیش حقوق مستمری و بیمه خدمات درمانی ناجا قطع شد و دلیل آن هم گفته شد که شما سابقه بیمه ی دیگری داشتید و ما را شاغل محسوب کرده بودند در صورتیکه ما حقوقی از طرف بیمه تامین اجتماعی دریافت نمی کنیم و فقط حق بیمه را پرداخت می کردیم.سوال بنده این است که چطور می توانیم حقوق مستمری خود را بر گردانیم.   ؟ درود ، با
  • یم.سوال بنده این است که چطور می توانیم حقوق مستمری خود را بر گردانیم.   ؟ درود ، با مراجعه به شعبه سازمان تامین اجتماعی و اخذ سوابق بیمه ای و ارائه آن به سازمان بازنشستگی نیروهای مسلح .
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ سلام.خسته نباشید.میخوام اطلاعات موسسه حسابداریمو تو قسمت ثبت شرکت در رازنامه وارد کنم.ولی لینکش باز نمیشه.لطفا راهنمائی فرمائید.با تشکر از شما


  • ابداریمو تو قسمت ثبت شرکت در رازنامه وارد کنم.ولی لینکش باز نمیشه.لطفا راهنمائی فرمائید.با تشکر از شما  ؟ با سلام اگر شرکت را طی چند روز گذشته ثبت کرده اید تا توسط مدیر بررسی نشده امکان مشاهده آن وجود ندارد اما به جهت تسریع در این موضوع لینک مربوطه ویا نام شرکت ثبت شده را ارسال کنید. به چی ارسال کنم؟ با سلام نام شرکت پس از تائیددر سایت قابل مشاهده شد

اخبار/ ابلاغ قانون بازنشستگی متقاضیان کمتر از ۱۰ سال سابقه


مدیرعامل سازمان تأمین‌اجتماعی گفت: بخشنامه‌ قانون بازنشستگی متقاضیانی که حداقل ۱۰ سال و کمتر سابقه پرداخت حق‌بیمه دارند، برای اجرا به تمامی واحدهای تامین اجتماعی ابلاغ شد.
  • به گزارش ایسنا:ابلاغ قانون بازنشستگی متقاضیان کمتر از ۱۰ سال سابقه منبع: الف تاریخ: 1392-11-15 ابلاغ قانون بازنشستگی متقاضیان کمتر از ۱۰ سال سابقه به گزارش ایسنا، دکتر سید تقی نوربخش افزود: این سازمان به افرادی که دارای حداقل ۶۰ سال تمام سن برای مردان و ۵۵ سال تمام سن برای زنان و حداقل ۱۰ سال تمام سابقه پرداخت حق‌بیمه باشند و یا
  • مه باشند و یا طبق آرای کمیسیون‌های پزشکی موضوع ماده ۹۱ قانون تأمین‌اجتماعی، ازکارافتاده کلی شناخته شده ولی شرایط دریافت مستمری را ندارند و سن متقاضیان مرد کمتر از ۶۰ سال و زن کمتر از ۵۵ سال باشد، متناسب با سنوات پرداخت حق‌بیمه، مستمری بازنشستگی پرداخت می‌کند. وی گفت: چنانچه سابقه پرداخت حق‌بیمه افراد مذکور کمتر از ۱۰ سال باشد، متقاضیان برقراری مستمری می‌توانند با پرداخت حق‌بیمه سنوات کمتر از ۱۰ سال سهم بیمه‌شده و کارفرما از مزایای بازنشستگی بهره‌
  • ن برقراری مستمری می‌توانند با پرداخت حق‌بیمه سنوات کمتر از ۱۰ سال سهم بیمه‌شده و کارفرما از مزایای بازنشستگی بهره‌مند شوند. دکتر نوربخش افزود: پرداخت حق‌بیمه مذکور بر مبنای حداقل دستمزد مصوب شورای عالی کار در سال تقاضای بازنشستگی محاسبه و پس از وصول به صورت یکجا، امکان صدور حکم برقراری مستمری از تاریخ وصول حق‌بیمه مربوطه و یا قطع بیمه‌پردازی وجود خواهد داشت. وی اضافه کرد: حداقل مستمری قابل پرداخت به متقاضیان بازنشستگی افرادی که ۱۰ سال یا کمتر حق‌بیمه

مشاوره/ با سلام و عرض خسته نباشید با توجه به اینکه در حال حاضر در اکثر کارهای شراکتی به نوعی کلاهبرداری و مسایل دیگه مشاهده میشود می خواستم لطف کنیدبفرمایید که قرار داد شراکت را به چه صورت تنظیم کنیم و چه مفادی در ان ذکر شود که در صورت وجود مشکل خاصی(اختلاف حساب و....)بتوانیم کمتر ضرر ببینیم و از طریق مراجع قانونی بتوانیم حق خود را بازستانیم با تشکر


با سلام و عرض خسته نباشید با توجه به اینکه در حال حاضر در اکثر کارهای شراکتی به نوعی کلاهبرداری و مسایل دیگه مشاهده میشود می خواستم لطف کنیدبفرمایید که قرار داد شراکت را به چه صورت تنظیم کنیم و چه مفادی در ان ذکر شود که در صورت وجود مشکل خاصی(اختلاف حساب و....)بتوانیم کمتر ضرر ببینیم و از طریق مراجع قانونی بتوانیم حق خود را بازستانیم با تشکر
  • پرسش و پاسخ با سلام و عرض خسته نباشید با توجه به اینکه در حال حاضر در اکثر کارهای شراکتی به نوعی کلاهبرداری و مسایل دیگه مشاهده میشود می خواستم لطف کنیدبفرمایید که قرار داد شراکت را به چه صورت تنظیم کنیم و چه مفادی در ان ذکر شود که در صورت وجود مشکل خاصی(اختلاف حساب و....)بتوانیم کمتر ضرر ببینیم و از طریق مراجع قانونی بتوانیم حق خود را بازستانیم با تشکر   ؟ با سلام حسب موضوع مشارکت یا معامله
  • ضرر ببینیم و از طریق مراجع قانونی بتوانیم حق خود را بازستانیم با تشکر   ؟ با سلام حسب موضوع مشارکت یا معامله قراردادها متفاوت هستند ، لذا شما می توانید از نمونه قراردادهای موجود در کتب حقوقی تنظیم قراردادها یا اینترنت استفاده نمائید موفق باشید- شاه صاحبی وکیل پایه یک دادگستری
  • طبقه بندی اطلاعات

مقالات/ سنجش شفافیت بودجه


دو هفته پیش در همین ستون از مطلوبیت‌ها و الزامات شفافیت بودجه گفتیم و پرسشنامه‌ای را معرفی کردیم که به قصد سنجش شفافیت بودجه طراحی شده است.

مشاوره/ سلام میخواستم درمورد معافیت مالیاتی حقوق معلولین و همچینین شرایط بازنشستگی پیش از موعد آنان بپرسم و اگر بخشنامه و یا دستور العملی وجود دارد برایم توضیح دهید .


سلام میخواستم درمورد معافیت مالیاتی حقوق معلولین و همچینین شرایط بازنشستگی پیش از موعد آنان بپرسم و اگر بخشنامه و یا دستور العملی وجود دارد برایم توضیح دهید .
  • پرسش و پاسخ سلام میخواستم درمورد معافیت مالیاتی حقوق معلولین و همچینین شرایط بازنشستگی پیش از موعد آنان بپرسم و اگر بخشنامه و یا دستور العملی وجود دارد برایم توضیح دهید .  ؟ با سلام   رییس انجمن دفاع از حقوق معلولان در گفتگو با حیات : بازنشستگی پیش از موعد و معافیت مالیاتی معلولان اجرایی می شود رییس انجمن دفاع از حقوق معلولان ایران گفت: طرح بازنشستگی پیش از موعد و معافیت مالیات
  • از 20 سال از تصویب این قانون، برای معلولان اصلاح و تا پایان سال 87 اجرایی می شود.  علی همت محمودنژاد در گفتگو با خبرنگار اجتماعی حیات، اعلام کرد: انجمن دفاع از حقوق معلولان ایران در دیدار با رییس سازمان بهزیستی کشور در رابطه با اجرایی شدن طرح بازنشستگی پیش از موعد و معافیت مالیاتی معلولان شاغل خواستار اصلاح و رسیدگی به این قانون به منظور رفاه حال معلولان شده است.  وی اظهار کرد: روز گذشته (سه شنبه) طبق دستور رییس سازمان بهزیستی کشور کارگروهی مسوول اصلاح این قانون شد و با توجه به این
  • لاح این قانون با حذف شرایط سنی بتوانند بین دو تا 8 سال زودتر از موعد مقرر بازنشسته شده و شاغلان این قشر نیز طبق این قانون از پرداخت مالیات وارد بر حقوق و دستمزد خود معاف شوند.  رییس انجمن دفاع از حقوق معلولان ایران در پایان یادآوری کرد: قانون بازنشستگی پیش از موعد و معافیت مالیاتی معلولان و جانبازان در سال 68 توسط مجلس شورای اسلامی تصویب شده اما نام معلولان در متن قانون وجود نداشت و به دلیل مبهم بودن مواد این قانون برای معلولان قابل اجرا نبود.
  • طبقه بندی اطلاعات

مقالات/ بورس


امسال هم مثل پارسال بازار خوبی نداریم
  • ده در اردیبهشت ماه امسال نیز بازار خخوبی نداریم در بورس اوراق و باید چشم به عرضه کاربر گرامی اجازه مشاهده کامل مطلب را ندارید.جهت مشاهده مطالب می بایست عضو سایت شوید و یا در صورتیکه قبلا عضو شده اید با نام کاربری خود به سایت وارد شوید

مشاوره/ شواهد عینی چیست؟


مشاوره/ 1-شخصی با داشتن مدرک دکترا همزمان که در یک شرکت دولتی مشغول کار وپرداخت حق بیمه به صندوق تامین اجتماعی است در دانشگاهی دولتی نیز مشغول بکار است واز طریق ان دانشگاه نیز حق بیمه به صندوق پرداخت می گردد. مدت سابقه کار قابل محاسبه جهت بازنشستگی جمع سالهای کارکرد در دو محل است یا خیر؟ (بعنوان مثال 28 سال سابقه پرداخت حق بیمه از طریق شرکت دولتی که دوسال آن بصورت مشترک با دانشگاه می باشد آیا 30 سال حساب می گردد؟) 2- شخصی با داشتن مدرک دکترا وسن 45 سال که در یک شرکت دولتی مشغول کار وپرداخت حق بیمه به صندوق تامین اجتماعی است( بمدت 20 سال با احتساب سربازی)سابقه کار دارد اگر این فرد از شرکت استعفاء دهد بعد از سن 50 سالگی به بیمه مراجعه نماید می تواند به ازاء آن 20 سال درخواست مستمری بازنشستگی کند) 3- شخصی با داشتن مدرک دکترا وسن 45 سال که در یک شرکت دولتی مشغول کار وپرداخت حق بیمه به صندوق تامین اجتماعی است( بمدت 20 سال با احتساب سربازی)سابقه کار دارد اگر این فرد از شرکت استعفاء دهد ودر یک دانشگاه دولتی با صندوق خدمات کشوری مشغول کار گرددآیا می تواند به ازاء آن 20 سال درخواست مستمری بازنشستگی از صندوق تامین اجتماعی وبعد از انجام خدمت در دانشگاه دولتی از طریق صندوق خدمات کشوری نیز مستمری بازنشستگی دریافت کند.(دریافت مستمری بازنشستگی از طریق دو صندوق)


1-شخصی با داشتن مدرک دکترا همزمان که در یک شرکت دولتی مشغول کار وپرداخت حق بیمه به صندوق تامین اجتماعی است در دانشگاهی دولتی نیز مشغول بکار است واز طریق ان دانشگاه نیز حق بیمه به صندوق پرداخت می گردد. مدت سابقه کار قابل محاسبه جهت بازنشستگی جمع سالهای کارکرد در دو محل است یا خیر؟ (بعنوان مثال 28 سال سابقه پرداخت حق بیمه از طریق شرکت دولتی که دوسال آن بصورت مشترک با دانشگاه می باشد آیا 30 سال حساب می گردد؟) 2- شخصی با داشتن مدرک دکترا وسن 45 سال که در یک شرکت دولتی مشغول کار وپرداخت حق بیمه به صندوق تامین اجتماعی است( بمدت 20 سال با احتساب سربازی)سابقه کار دارد اگر این فرد از شرکت استعفاء دهد بعد از سن 50 سالگی به بیمه مراجعه نماید می تواند به ازاء آن 20 سال درخواست مستمری بازنشستگی کند) 3- شخصی با داشتن مدرک دکترا وسن 45 سال که در یک شرکت دولتی مشغول کار وپرداخت حق بیمه به صندوق تامین اجتماعی است( بمدت 20 سال با احتساب سربازی)سابقه کار دارد اگر این فرد از شرکت استعفاء دهد ودر یک دانشگاه دولتی با صندوق خدمات کشوری مشغول کار گرددآیا می تواند به ازاء آن 20 سال درخواست مستمری بازنشستگی از صندوق تامین اجتماعی وبعد از انجام خدمت در دانشگاه دولتی از طریق صندوق خدمات کشوری نیز مستمری بازنشستگی دریافت کند.(دریافت مستمری بازنشستگی از طریق دو صندوق)
  • 1-شخصی با داشتن مدرک دکترا همزمان که در یک شرکت دولتی مشغول کار وپرداخت حق بیمه به صندوق تامین اجتماعی است در دانشگاهی دولتی نیز مشغول بکار است واز طریق ان دانشگاه نیز حق بیمه به صندوق پرداخت می گردد. مدت سابقه کار قابل محاسبه جهت بازنشستگی جمع سالهای کارکرد در دو محل است یا خیر؟ (بعنوان مثال 28 سال سابقه پرداخت حق بیمه از طریق شرکت دولتی که دوسال آن بصورت مشترک با دانشگاه می باشد آیا 30 سال حساب می گردد؟) 2- شخصی با داشتن مدرک دکترا وسن 45 سال که در یک شرکت دولتی مشغول ک
  • دکترا وسن 45 سال که در یک شرکت دولتی مشغول کار وپرداخت حق بیمه به صندوق تامین اجتماعی است( بمدت 20 سال با احتساب سربازی)سابقه کار دارد اگر این فرد از شرکت استعفاء دهد بعد از سن 50 سالگی به بیمه مراجعه نماید می تواند به ازاء آن 20 سال درخواست مستمری بازنشستگی کند) 3- شخصی با داشتن مدرک دکترا وسن 45 سال که در یک شرکت دولتی مشغول کار وپرداخت حق بیمه به صندوق تامین اجتماعی است( بمدت 20 سال با احتساب سربازی)سابقه کار دارد اگر این فرد از شرکت استعفاء دهد ودر یک دانشگاه دولتی با صندوق خدمات کشوری م
  • در یک شرکت دولتی مشغول کار وپرداخت حق بیمه به صندوق تامین اجتماعی است( بمدت 20 سال با احتساب سربازی)سابقه کار دارد اگر این فرد از شرکت استعفاء دهد ودر یک دانشگاه دولتی با صندوق خدمات کشوری مشغول کار گرددآیا می تواند به ازاء آن 20 سال درخواست مستمری بازنشستگی از صندوق تامین اجتماعی وبعد از انجام خدمت در دانشگاه دولتی از طریق صندوق خدمات کشوری نیز مستمری بازنشستگی دریافت کند.(دریافت مستمری بازنشستگی از طریق دو صندوق)   ؟ باسلام در ه
  • طبقه بندی اطلاعات
100 ردیف در 10 صفحه
  10  9  8  7  6  5  4  3  2  1  قبلی >>