جستجو در پورتال

حداقل دریافتی بازنشستگان هزارتومان

اخبار/ طرحی که حقوق بازنشستگان را کاهش می‌دهد


پنجم مرداد ماه خبری مبنی بر حذف محاسبه حقوق بازنشستگی بر اساس 2 سال آخر کار منتشر شد که از تغییر قوانین مربوط به بازنشستگی حکایت می‌کرد، اگرچه معاون فنی درآمد سازمان تامین‌اجتماعی تصویب این لایحه را به نفع بیمه‌شدگان اعلام کرد

مشاوره/ سلام پیرو سوال قبلی در خصوص مزایای بازنشستگی دو نوع بیمه اختیاری ومشاغل در صورت امکان بررسی فرمایید مزایا ومعایب باز نشستگی دو نوع بیمه اختیاری ومشاغل چی است متشکرم


  • مانی مناسب و شایسه قدردان زحمات آنان باشند نه اینکه به بازنشستگان کشوری همه گونه خدمات ارائه شود اما برای بازنشستگان تامین اجتماعی اینگونه نباشد مگر آنان خونشان از ما رنگین تر است. وی با اشاره به اینکه در حال حاضر 80 درصد بازنشستگان تامین اجتماعی حداقل حقوق را دریافت می کنند، افزود: در مواردی مانند حقوق ، مزایا، همسان سازی، بیمه طلایی و ...همیشه بازنشستگان کشوری از ما وضعیت بهتری داشته اند و بازنشستگان تامین اجتماعی نیز از این امتیازات محروم. در هر حال حدود یک میلیون و 500 هزار بازنشسته تا
  • ر هر حال حدود یک میلیون و 500 هزار بازنشسته تامین اجتماعی که با در نظر گرفتن خانواده های آنان چندین برابر این تعداد می شوند هم اکنون برای تامین معیشت و رفع نیازهای درمانی خود با مشکلات زیادی مواجهند که امیدواریم مسئولان برای این افراد نیز مانند سایر بازنشستگان شرایط ویژه ای در نظر بگیرند تا وضعیت زندگی آنان بهتر شود. گزارش از مهناز قربانی در خدمتتان هستم . علیرضا سربی
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ سلام سوالی برایم پیش اومد با این توضیح شما در مورد حق بیمه 30% حقوق پایه، پس آیا این نرخ با تغییر در حقوق پایه این حق بیمه نیز تغییر میکند. مثلا برای مثال شما 330300 حقوق پایه حق بیمه 99090 میشود و طبق فرمول سهم کارگر 9909 و سهم کارفرما 19818 میشود حال اگر حقوق پایه به عددی بالاتر تغییر کند این مبابغ نیز باید تغیییر کند آیا حق بمیه را برای حقوق پایه + سایر مزایا 30% تعیین میشود و یا فقط همان حاصلضرب حقوق روزانه در روز با تشکر


سلام سوالی برایم پیش اومد با این توضیح شما در مورد حق بیمه 30% حقوق پایه، پس آیا این نرخ با تغییر در حقوق پایه این حق بیمه نیز تغییر میکند. مثلا برای مثال شما 330300 حقوق پایه حق بیمه 99090 میشود و طبق فرمول سهم کارگر 9909 و سهم کارفرما 19818 میشود حال اگر حقوق پایه به عددی بالاتر تغییر کند این مبابغ نیز باید تغیییر کند آیا حق بمیه را برای حقوق پایه + سایر مزایا 30% تعیین میشود و یا فقط همان حاصلضرب حقوق روزانه در روز با تشکر
  • ر کند این مبابغ نیز باید تغیییر کند آیا حق بمیه را برای حقوق پایه + سایر مزایا 30% تعیین میشود و یا فقط همان حاصلضرب حقوق روزانه در روز با تشکر  ؟ با سلام بله همینطور است . البته برای مجموع دریافتی ها باید پرداخت نمود که این موضوع برای زمان بازنشستگی خوب است. لازم به ذکر است هرچه هم بیشتر پرداخت کنید تا یک سقف مشخصی بابت بیمه بازنشستگی محاسبه خواهد شد مثلا اگر شما تا 4 میلون تومان بیمه بدهید برای بازنشستگی تا 2 ملیونو 200 هزارتومان رامح
  • طبقه بندی اطلاعات

اخبار/ اعلام میزان حق اولاد سال92+ جدول


به ازای هر فرزند در سال جاری ماهیانه 48712 تومان و برای دو فرزند 97425 تومان به حقوق افراد افزوده می شود، این میزان در سال گذشته برای 1 فرزند به میزان 38970 تومان و برای دو فرزند 77940 تومان بود.
  • ار داشت: همچنین افراد مشمول قانون کار که دارای 2 فرزند باشند برای هر ماه به میزان 97 هزار و 425 تومان به حقوق آنان افزوده می شود.نحوه محاسبه حق اولاد بر مبنای یک فرمول مشخص و روشن است.   صالحی با تاکید بر اینکه در سال جاری برای هر روز کار حداقل بگیران 16 هزار و 237 تومان در نظر گرفته شده است افزود: طبق فرمول تعیین شده برای محاسبه حق اولاد افراد، 3 برابر حداقل مزد روزانه باید به افراد برای هر فرزند پرداخت شود.این مقام مسئول کارگری کشور، ادامه داد: درباره سایر سطوح مزدی نیز حق اولاد با
  • بق فرمول تعیین شده برای محاسبه حق اولاد افراد، 3 برابر حداقل مزد روزانه باید به افراد برای هر فرزند پرداخت شود.این مقام مسئول کارگری کشور، ادامه داد: درباره سایر سطوح مزدی نیز حق اولاد با حداقل بگیران یکسان است و اساسا نمی توان برای افرا با هر میزان دریافتی یک حق اولاد جداگانه محاسبه کرد؛ بنابراین در قانون موجود برای همه گروه ها یک رقم حق اولاد منظور می شود.   وی تاکید کرد: همچنین طبق قانون حق اولاد افراد تنها برای دو فرزند در ماه پرداخت می شود و اگر فرد شاغلی دارای بیش از 2 فرزند باش
  • ند وی می تواند مشمول حق اولاد باشد و مابقی فرزندان در محاسبه حق اولاد قرار نمی گیرند. همچنین مسعود نیازی، عضو هیئت مدیره کانون عالی انجمن های صنفی کارگران ایران با بیان اینکه حق اولاد بر مبنای یک فرمول روشن و مشخص تعیین می شود، گفت: با افزایش حداقل دستمزد سالیانه، به حق اولاد نیز افزوده می شود.   نیازی تصریح کرد: نمی توان برای هر فرد با دریافتی متفاوت حق اولاد جداگانه ای داشته باشیم. در قانون این حق بر مبنای حداقل دستمزد سالیانه مصوب شورای عالی کار محاسبه می شود و حقوق و مزایای

مشاوره/ با سلام حداقل حقوق روزانه سال 91 مبلغ 129900 میباشد.که برای یک ماه 31 روزه میشود 4026900 ریال. سوال من این است که اگر بخوایهم برای یک شخص حداق حقوق را در بگیریم و این شخص متاهل باشد و دارای فرزند باشد ، میتوانم برای این شخص حکم قرار داد 4026900 ریال ببندم ، یا اینکه باید 4026900 ریال به اضافه حق اولادو و عایله مندی شود و مبلغ بالاتر به عنوان حداقل حقوق منعقد شود؟ به طور خلاصه این 129900 که اعلام شده است آیا شامل تمام پرداخت ها به نیروی کار است یاتمام پرداخت ها به جز آیتمهای اولاد و عایله مندی و ... است.


با سلام حداقل حقوق روزانه سال 91 مبلغ 129900 میباشد.که برای یک ماه 31 روزه میشود 4026900 ریال. سوال من این است که اگر بخوایهم برای یک شخص حداق حقوق را در بگیریم و این شخص متاهل باشد و دارای فرزند باشد ، میتوانم برای این شخص حکم قرار داد 4026900 ریال ببندم ، یا اینکه باید 4026900 ریال به اضافه حق اولادو و عایله مندی شود و مبلغ بالاتر به عنوان حداقل حقوق منعقد شود؟ به طور خلاصه این 129900 که اعلام شده است آیا شامل تمام پرداخت ها به نیروی کار است یاتمام پرداخت ها به جز آیتمهای اولاد و عایله مندی و ... است.
  • پرسش و پاسخ با سلام حداقل حقوق روزانه سال 91 مبلغ 129900 میباشد.که برای یک ماه 31 روزه میشود 4026900 ریال. سوال من این است که اگر بخوایهم برای یک شخص حداق حقوق را در بگیریم و این شخص متاهل باشد و دارای فرزند باشد ، میتوانم برای این شخص حکم قرار داد 4026900 ریال ببندم ، یا اینکه باید 4026900 ریال به اضافه حق اولادو و عایله مندی شود و مبلغ بالاتر به عنوان حداقل حقوق منعقد شود؟ به طور خلاصه این 129900 که اعلام شده است آیا شامل تمام پرداخت ها به نیروی
  • 129900 که اعلام شده است آیا شامل تمام پرداخت ها به نیروی کار است یاتمام پرداخت ها به جز آیتمهای اولاد و عایله مندی و ... است.  ؟ باسلام خدمت دوست گرامی ام براساس حداقل دستمزد تعیین شده دریافتی ماههاییکه 30 روز میباشند ماهیانه مبلغ سه میلیون و897 هزارریال و درماههاییکه 31 روزه هستند چهارمیلیون و26 هزارو 900 ریال بوده کمک هزینه اعم از مجردومتاهل ماهیانه 35000 ریال و به کارگرانیکه یکسال سابقه یاسنوات داشته باشند روزانه 2500 ریال بعنوا
  • طبقه بندی اطلاعات

اخبار/ زمان پرداخت عیدی ‎بازنشستگان ‎تأمین ‎اجتماعی


مدیر عامل سازمان تأمین اجتماعی کشور گفت: عیدی بازنشستگان تأمین اجتماعی با هماهنگی های صورت گرفته و مساعدت های دولت تدبیر و امید در بهمن ماه پرداخت می شود.
  • :زمان پرداخت عیدی ‎بازنشستگان ‎تأمین ‎اجتماعی منبع: www.alef.ir تاریخ: 1393-11-11 مدیر عامل سازمان تأمین اجتماعی کشور گفت: عیدی بازنشستگان تأمین اجت
  • ور و تبدیل ایران به الگویی برای سایر کشورهای جهان مرهون خون مطهر شهدای انقلاب اسلامی و رهبری و هدایت های بنیانگذار جمهوری اسلامی است که هیچگاه فراموش نمی شود. وی در ادامه با اشاره به برنامه های سازمان تأمین اجتماعی تا پایان سال ۹۳ ادامه داد: عیدی بازنشستگان تأمین اجتماعی با هماهنگی های صورت گرفته و مساعدت های دولت تدبیر و امید در بهمن ماه سال جاری پرداخت می شود. این مسئول سپس از تسویه بدهی های سازمان تأمین اجتماعی به بازنشستگان خبر داد و گفت: سازمان تأمین اجتماعی توانسته است تمامی بدهی های
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ با تشکر فراوان از سایت بسیار پرمحتواتون. میخواستم بدونم که سود دریافتی سهام در صورت گردش وجه نقد بر اساس استانداردهای بین المللی که سه طبقه دارد در کدام طبقه گزارش می شود؟


اخبار/ حداقل دستمزد کارگری تعیین شد


محاسبه دستمزد براساس اقلام و فراوانی کالاهایی است که از سوی وزارت رفاه و تامین اجتماعی، اعلام شده است. کارشناس اقتصادی در کمیته دستمزد خانه کارگر گفت: حداقل دستمزد کارگران برای سال 90 از سوی کمیته دستمزد خانه کارگر محاسبه شد.
  • کمیته خانه کارگر تعیین کرد:حداقل دستمزد کارگری تعیین شد حداقل دستمزد کارگری تعیین شد محاسبه دستمزد براساس اقلام و فراوانی کالاهایی است که از سوی وزارت رفاه و تامین اجتماعی، اعلام شده است. کارشناس اقتصادی در کمیته دستمزد خانه کارگر گفت: حداقل دستمزد کارگران برای سال 90 از سوی کمیته دستمزد خانه کارگر محاسبه شد. «علیرضا حیدری» روز شنبه در گفت و گو با ایرنا، افزود: محاسبه دستمزد براساس اقلام و فراوانی کالاهایی است که از سوی وزارت رفاه و تامین
  • داقل خوراک است در صورتی که خانوار کارگری نیاز به مخارج دیگری نظیر هزینه های مسکن، پوشاک، حمل و نقل، بهداشت و آموزش و سایر اقلام پیش بینی نشده دارد. وی ادامه داد: در صورتی که این موارد هم به میزان حداقل سبد هزینه خوراک خانوار کارگری اضافه شود دستمزد دریافتی باید به 487 هزار تومان افزایش یابد. وی تاکید کرد: این ارقام غیرقابل انکار است و نمی توان از معیشت خانوار کارگری حذف شود. منبع: تابناک تاریخ: 1389-11-02

توضیحات کاربران بر روی محتوا/


  • نظرات و پیشنهادات توضیحات کاربر باتشکر. خواستم مطلع شوم همسانسازی حقوق بازنشستگان کشوری 88و89 همانطوری که مسولان نیز تاکید فرموده اند درخرداد ماه حتمی است

مشاوره/ با سلام من از تاریخ تیر ماه 93 به مدت یکسال قرارداد کاری با یک شرکت دارم میخواستم بدونم آیا افزایش حقوق سالانه که وزارت کار اعلام کرده از فروردین 94 شامل من میشه یا از تیر 94 اعمال میشه؟ ضمنا من مدرک لیسانس دارم و 9 سال سابقه بیمه دارم برای کار در شرکت های خصوصی حداقل حقوق ماهانه چه جوری محاسبه میشه؟





شیوه محاسبه حقوق بازنشستگی , محاسبه حقوق بازنشستگی بر اساس 2 سال آخر کار, تغییر قوانین بازنشستگی, معاون فنی درآمد سازمان تامین‌اجتماعی, مستمری‌بگیران سازمان تامین‌اجتماعی, سنوات خدمت ضرب, حداقل دستمزد, نقطه سر به سری, ارزش‌های بیمه‌ای, سلام پیرو سوال قبلی در خصوص مزایای بازنشستگی دو نوع بیمه اختیاری ومشاغل در صورت امکان بررسی فرمایید مزایا ومعایب باز نشستگی دو نوع بیمه اختیاری ومشاغل چی است متشکرم, اعلام میزان حق اولاد سال92+ جدول, زمان پرداخت عیدی ‎بازنشستگان ‎تأمین ‎اجتماعی, توضیحات کاربر


100 ردیف در 10 صفحه
   << بعدی  10  9  8  7  6  5  4  3  2  1  قبلی >>