به خانواده مشاوران رازنامه بپیوندید پرسش و پاسخ از رازنامه برگزاری دوره های آموزشی تنظیم اظهارنامه مالیاتی و قوانین کار و تامین اجتماعی استخدام
مشاوره در رازنامه
    زیان تحقق نیافته یعنی چه با ذکر مثال
    علیرضا سربی
    علیرضا سربی
    با سلام موضوع:حق بیمه قرارداد شرکت ما قراردادی کارمزدی با شرکت دیگری منعقد کرده که به موجب این قرارداد به ازای فروش شارژ موبایل درصدی به عنوان کارمزد دریافت خواهد کرد. در کسورات قانونی این قرارداد 5
    علیرضا سربی
    علیرضا سربی
    باسلام و خسته نباشید چه نرم افزارهایی جهت تهیه طرح توجیهی فنی واقتصادی معرفی میکنید و جهت آموزش ازچه منابعی استفاده شود باتشکر
    علیرضا نیکوکار
    علیرضا نیکوکار
    با سلام خسته نباشید خدمت جناب عالیه خ جوان بخت سوالی دارم در زمینه حسابداری و نحوه تنظیم صورت های مالی اگه جزه کاملی در این زمینه هست برام بفرستین ممنون میشم
    معصومه جوانبخت
    معصومه جوانبخت
    سلام وقت بخیر من شماره بیمه خود را فراموش کردم.امکانش هست منو راهنمایی کنید چطور میتوانم سابقه خود را از طریق مشاهده سوابق ببینم. باتشکر
    علیرضا سربی
    علیرضا سربی
    با سلام قصد راه اندازی "مرکز مشاوره بازاریابی و فروش" را دارم. چه نوع شرکت یا موسسه یی را در پرتال اداره ثبت شرکتها ، قید کنم؟ با تشکر و آرزوی موفقیت
    علیرضا سربی
    علیرضا سربی
    باسلام احتراما درسال 93 هزینه دست مزد حسابدار و اجاره مکان به علت نداشتن موجودی(پول) پرداخت نشده وسندهم صادرنشده--درسال 94 میخواهیم اسنادمربوطه را ثبت نماییم . باید درحسابداری94 ثبت نماییم یا سودوزیان
    علیرضا سربی
    علیرضا سربی
    با سلام . من مدت 6سال سابقه کار دارم برای بیمه بیکاری تقاضا کردم . خواستم بدونم انجام حضور و غیاب در اداره کار الزامیه ؟ و اگر کارت حضور غیاب رو دریافت نکنم لطمه ای به روال کارم وارد میشه ؟
    مازیار نخکوب
    مازیار نخکوب
    با سلام احتراما اینجانب درسال 1380و1381قبل ازخدمت سربازی دریک شرکت مشغول به کاربودم که بیمه مارروپرداخت میکرد امروز فقط کدکارگاه مذبوررو دارم شماره بیمه ندارم چطوری کارنامه سال مذبورو دربیارم
    مازیار نخکوب
    مازیار نخکوب
    سلام و عرض خسته نباشید کارفرما تا چه زمانی فرصت دارد حق بیمه کارگر را ماهانه پرداخت کند؟ منظور زمان مشخصی برایشان تعیین شده که تا ان زمان فرصت دارند حق بیمه را پرداخت کنند الان که اردیبهشت است حق بیم
    مازیار نخکوب
    مازیار نخکوب
    سلام جناب خسته نباشین من لیسانس کامپیوتر دارم ولی کارم حسابداریه میخوام تو کارم پیشرفت کنم شما کتاب یا کلاس آموزشی رو میتونین معرفی کنین ممنونم
    مهدی مقدسی
    مهدی مقدسی
    با سلام اگه بخوام یه سایت آگهی راه بندازم به صورت گام به گام بفرمایید باید چه کاری کنم درضمن چه بسته ای یا cms بهتر و ارزانتره که می تونم استفاده کنم .
    سید علیرضا هاشمی نکو
    سید علیرضا هاشمی نکو
    با سلام.من یک تمرین حسابداری داشتم می خواستم اگر ممکن است حل ان را برای من قرار بدهید. تاسیس شرکت اقای احمدی در اسفند 1393 و اقداماتش به شرح زیر است. 1-تعمیرگاه تلوزیون اقای احمدی تاسیس و اقای احمدی
    محمد سلیمان یگانه خو
    محمد سلیمان یگانه خو
    مشاور محترم سلام 1)قصد دارم شرکتی تاسیس نمایم و در آن به تولید لوازم آموزشی بپردازم به نظر شما چه شرکتی مناسب است؟ 2)شرکت مذکور با چه سرمایه اولیه ای قابل ثبت است؟ 3)آیا حتما نیاز به مکان خاص و دفت
    مؤسسه دانشِ روز آگاهان ؛ محمدرضا اخباریون
    مؤسسه دانشِ روز آگاهان ؛ محمدرضا اخباریون
    با عرض سلام و خسته نباشید من یه سرمایه اولیه دارم که میخوام توی یک شهرک پر جمعیت و دارای کمبود امکانات ورزشی، یک مجتمع ورزشی و تفریحی احداث کنم. در حال حاضر مشکل اصلی من خرید زمین هستش. میخواستم ببین
    مؤسسه دانشِ روز آگاهان ؛ محمدرضا اخباریون
    مؤسسه دانشِ روز آگاهان ؛ محمدرضا اخباریون
    سلام.خسته نباشید.من خانمم نزدیک به نه سال سابقه بیمه داردالان باردار شده.من میخوام به گفته پزشکش برای خانمم بیمه بیکاری بگیرم چون یکبار سابقه سقط داشته. اما انگارطبق قانون جدید: اداره کار این اجازرو ن
    تقی بیات
    تقی بیات
    با سلام احتراما سوال بنده در مورد میزان عرف پورسانت فروش محصولات لوازم خانگی می باشد . حجم فروش 100 میلیارد تومان در سال می باشد . با تشکر
    حمید رضا تاج نسائی
    حمید رضا تاج نسائی
    سلام میخوام شرکت انجام خدمات مالی ثبت کنم سوال اینجاست که چه کارهایی باید انجام بدم
    مؤسسه دانشِ روز آگاهان ؛ محمدرضا اخباریون
    مؤسسه دانشِ روز آگاهان ؛ محمدرضا اخباریون
    باسلام.بنده پاکت حاوی نام کاربری و کلمه عبور را دریافت نموده،می خواهم فایل خروجی لیست حقوق از طریق آفلاین(برنامه PTSClient) را در سامانه لیست حقوق(Salary.tax.gov.ir) بارگزاری نمایم.همانند صورت معاملات
    احمد نورمحمدی
    احمد نورمحمدی
    با عرض سلام و احترام کارمند هستم مدت 15 سال سابقه بیمه تامین اجتماعی دارم و به تازگی متوجه شدم تا سال 93 می توانستم انتقال بیمه دهم به خدمات درمانی ، متاسفانه اقدام نکردم به نظر شما الان بهتر است چه
    رضا محمودی سفیدگر
    رضا محمودی سفیدگر
تازه های رازنامه
دریافت آخرین اطلاعات رازنامه
با ثبت پست الکترونیکی خود و یا دوستان خود همیشه از آخرین اطلاعات سایت آگاه شوید.

دریافت آخرین اطلاعات رازنامه

جستجو در پورتال

کوس دادن مامان به مدیر

مشاوره/ با عرض سلام وخسته نباشید در یک شرکت خدماتی تعدادی طرف حساب داریم که از سال مالی قبل (92) مبلغ بدهکاری انها یا بستانکاری انها به سال مالی جدید(93) منتقل شده حال مدیر عامل شرکت از من خواسته که این طرف حسابها را با تایید او صفر کنم در صورتی که تعدادی ازاین طرف حسابها را مدیر عامل تایید کرده که دیگر به ما بدهکار نیستنداما مشکل اینجاست که حساب یا صندوقی که طرف حساب مذکور مبلغ بدهی خود را به ان واریز کرده نامعلوم است وفقط میدانیم که بدهی ندارد حال چگونه میتوانم این طرف حساب را صفر نمایم وان را ببندم؟( در صورتی که نخواهیم ان را با جاری شرکاء ببندیم ) با تشکر از حمایت شما


مشاوره/ با رض سلام و احترام اگر امکان دارد منابع مناسب و دقیق درسی برای دکتری مدیریت مالی - کنکور سراسری معرفی نمایید با تشکر از راهنمایی شما


  • پرسش و پاسخ با رض سلام و احترام اگر امکان دارد منابع مناسب و دقیق درسی برای دکتری مدیریت مالی - کنکور سراسری معرفی نمایید با تشکر از راهنمایی شما  ؟ سلام رشته بنده مالی نیست ولی جهت راهنمایی می توان
  • - کنکور سراسری معرفی نمایید با تشکر از راهنمایی شما  ؟ سلام رشته بنده مالی نیست ولی جهت راهنمایی می توانید به سایت مدیر مراجعه فرمایید لینک مربوط به دکتری را در زیر آورده ام: http://www.modir.ir/PhD/PhD01new.aspx
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ سلام بر شما .برای یک بازنشسته 50 ساله بدون سرمایه ولی با اراده ودارای توانایی مدیریتی خوب چه پیشنهادی دارید/ متشکرم


  • پرسش و پاسخ سلام بر شما .برای یک بازنشسته 50 ساله بدون سرمایه ولی با اراده ودارای توانایی مدیریتی خوب چه پیشنهادی دارید/ متشکرم  ؟ باسلام خدمت شما دوست عزیز خدمت شما عرض شود اگر با توجه به تواناییهای مدیریتی
  • باسلام خدمت شما دوست عزیز خدمت شما عرض شود اگر با توجه به تواناییهای مدیریتی خود و اینکه از عهده کارهای یک مجموعه به راحتی برخواهید آمد به شما پیشنهاد می شود با مراجعه به صفحات اینترنتی یا روزنامه های کثیرالانتشار در قسمت مدیر سرچ کرده و شغل موردنظر خود را بیابید. باتشکر دکتر میثم منصوری رضی
  • طبقه بندی اطلاعات

مشخصات کاربر/ internet


  • موضوع فعالیتها: سوابق تحصیلی،علمی و کاری: مشخصات مدیر عامل تحصیلات: زیر دیپلم

مشاوره/ با سالم وعرض ادب واحترام خدمت شما مشاور گرامی سوال من در خصوص بازار یابی برای یک موسسه ارایه دهنده خدمات مالی است میخواستم راهنماای نمایید چگونه میتوانم با جامعه هدف جهت ارایه خدمات خود ارتباط برقرار کنم؟ به طور مثال چگونه میتوانم تبلیغات موسسه وخدمات ان را به اطلاع مدیر عامل شرکتها برسانم وشما کدام راه را موثر میدانید (ارسال ایمیل یا اس ام اس یا.......)ممنون میشوم اگر راهنمایی نمایید.


  • sp; تهیه رزومه کاری ،اعلام توانمندیهای شرکت ، رزومه افراد ارائه کننده این خدمات و ارسال به شرکتها با یک نامه اعلام آمادگی که یکی از کلیدی ترین نکات هم نحوه تسویه حساب و مبلغ انجام خدمات است گام موثری برای شما می تواند باشد 4) ایجاد باشگاه مشتری و دادن امتیاز برحسب نوع خدمات  رده بندی آنها 5) دادن آگهی در روزنامه محلی ، نصب بنرها در نزدیکی محل اداره دارایی ،ثبت شرکتها ،صنایع و معادن و .... با تشکر و احترام و آرزوی موفقیت دکتر رامین قویدل  
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ با عرض سلام و خسته نباشید. اگرفردی با پست سرپرستی قرارداد 6 ماهه با کارفرما داشته باشد،آیا کارفرما می تواند پس از اتمام قرارداد با صلاحدید مدیر مربوطه سمت و حقوق شخص را کاهش دهد و قرارداد جدید 3 ماهه با وی ببندد؟


مشاوره/ با سلام و احترام بنده در یک مجتمع 9 طبقه 36 واحدی زندگی میکنم که بدلیل ضعف مدیریت و عدم برخورد با کسانی که حقوق مشترک را رعایت نمیکردند تبدیل به اپیدمی و عادت برای دیگران شده و الان تعدادی از واحد ها هزینه شارژ ماهیانه و قبوض مشترک و هزینه ی تعمیرات ساختمان را پرداخت نمیکنن و بدلایل ذکر شده الان ساختمان بیش از 3 ماه بدون اسانسور میباشد و کلیه ساکنین در عذاب ؛ بنده تعدادی سوال داشتم که ممنون میشم راهنمایی بفرمایید : 1- آیا میشه از مدیر بدلیل عدم مدیریت و پیش آورد چنین مشکلاتی شکایت حقوقی کرد و خسارت گرفت (یعنی ایشان ملزم به پرداخت مبالغی بشوند که نمیتوانند از دیگران طلب کنن؟) (لطفا مراحل قضایی را راهنمایی کنین؟) 2- با توجه به اینکه در جلسه حتی کمتر از یک سوم ساکنین (اعم از مالک و مستاجر) شرکت می کنند چطور میشه مدیر جدید را به روش قانونی تعیین کرد و چند جلسه و با چه فواصل زمانی و حداقل چند نفر میتواند تغییر مدیریت و هیات مدیره جدید را قانونی کند؟ (ضمنا مدیر تک است و هیات مدیره ای وجود ندارد!) (لطفا مراحل قانونی را توضیح دهید؟) 3- شرایط تعیین و تصویب و ابلاغ اساسنامه آپارتمان چگونه است ؟ (لطفا مراحل قانونی را توضیح دهید؟) 4- در صورت تغییر مدیریت (شخصا قصد قبول مدیریت را دارم) چگونه میشود قانونی افراد رو ملزم به پرداخت کرد؟ (لطفا مراحل قضایی را راهنمایی کنین؟) 5- چه مدارکی را برای اثبات عدم پرداخت دیون افراد باید ارائه داد؟ (آیا نداشتن قبض پرداختی شارژ و قبوض از جانب شخص کفایت میکند؟؟) 6- با توجه به خرابی اسانسور و هزینه ی بالای تعمیر آن و اینکه کلیه خرج های مشترک ساختمان مضومل طبقات اول الی آخر میشود چگونه باید افراد را ملزم به پرداخت کرد و اگر پرداخت نکنند چطور میشود از طریق قانون هزینه ها را دریافت کرد ؟ ضمنا آب و گاز مشترک میباشد و نمیشود بصورت جداگونه برای واحد متخلف قطع بشود!


  • پرسش و پاسخ با سلام و احترام بنده در یک مجتمع 9 طبقه 36 واحدی زندگی میکنم که بدلیل ضعف مدیریت و عدم برخورد با کسانی که حقوق مشترک را رعایت نمیکردند تبدیل به اپیدمی و عادت برای دیگران شده و الان تعدادی از واحد ها هزینه شارژ ماهیانه و قبوض مشترک و هزینه ی تعمیرات ساختمان را پرداخت نمیکنن و بدلایل ذکر شده الان ساختمان بیش از 3 ماه بدون اس
  • ادی از واحد ها هزینه شارژ ماهیانه و قبوض مشترک و هزینه ی تعمیرات ساختمان را پرداخت نمیکنن و بدلایل ذکر شده الان ساختمان بیش از 3 ماه بدون اسانسور میباشد و کلیه ساکنین در عذاب ؛ بنده تعدادی سوال داشتم که ممنون میشم راهنمایی بفرمایید : 1- آیا میشه از مدیر بدلیل عدم مدیریت و پیش آورد چنین مشکلاتی شکایت حقوقی کرد و خسارت گرفت (یعنی ایشان ملزم به پرداخت مبالغی بشوند که نمیتوانند از دیگران طلب کنن؟) (لطفا مراحل قضایی را راهنمایی کنین؟) 2- با توجه به اینکه در جلسه حتی کمتر از یک سوم ساکنین (اعم از ما
  • ن مشکلاتی شکایت حقوقی کرد و خسارت گرفت (یعنی ایشان ملزم به پرداخت مبالغی بشوند که نمیتوانند از دیگران طلب کنن؟) (لطفا مراحل قضایی را راهنمایی کنین؟) 2- با توجه به اینکه در جلسه حتی کمتر از یک سوم ساکنین (اعم از مالک و مستاجر) شرکت می کنند چطور میشه مدیر جدید را به روش قانونی تعیین کرد و چند جلسه و با چه فواصل زمانی و حداقل چند نفر میتواند تغییر مدیریت و هیات مدیره جدید را قانونی کند؟ (ضمنا مدیر تک است و هیات مدیره ای وجود ندارد!) (لطفا مراحل قانونی را توضیح دهید؟) 3- شرایط تعیین و تصویب و ابلا
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ با سلام میخواستم بدانم اگر در یک مجموعه مدیر مرکز بعد از چند سال بخواهد یکجا از کارگرانش تعهد بگیرد که تمامی حقوق و مزایایشان را پرداخت کرده است می تواند یا خیر؟ در ضمن هیچ فیش حقوقی برای هیچکدام تا به حال صادره نکرده. و اگر این کار قانونی باشد چه مواردی را در برگه باید امضا بگیرد؟ با تشکر


مشاوره/ کد مشاوره: 1204424 پرسش با سلام و احترام بنده در یک مجتمع 9 طبقه 36 واحدی زندگی میکنم که بدلیل ضعف مدیریت و عدم برخورد با کسانی که حقوق مشترک را رعایت نمیکردند تبدیل به اپیدمی و عادت برای دیگران شده و الان تعدادی از واحد ها هزینه شارژ ماهیانه و قبوض مشترک و هزینه ی تعمیرات ساختمان را پرداخت نمیکنن و بدلایل ذکر شده الان ساختمان بیش از 3 ماه بدون اسانسور میباشد و کلیه ساکنین در عذاب ؛ بنده تعدادی سوال داشتم که ممنون میشم راهنمایی بفرمایید : 1- آیا میشه از مدیر بدلیل عدم مدیریت و پیش آورد چنین مشکلاتی شکایت حقوقی کرد و خسارت گرفت (یعنی ایشان ملزم به پرداخت مبالغی بشوند که نمیتوانند از دیگران طلب کنن؟) (لطفا مراحل قضایی را راهنمایی کنین؟) 2- با توجه به اینکه در جلسه حتی کمتر از یک سوم ساکنین (اعم از مالک و مستاجر) شرکت می کنند چطور میشه مدیر جدید را به روش قانونی تعیین کرد و چند جلسه و با چه فواصل زمانی و حداقل چند نفر میتواند تغییر مدیریت و هیات مدیره جدید را قانونی کند؟ (ضمنا مدیر تک است و هیات مدیره ای وجود ندارد!) (لطفا مراحل قانونی را توضیح دهید؟) 3- شرایط تعیین و تصویب و ابلاغ اساسنامه آپارتمان چگونه است ؟ (لطفا مراحل قانونی را توضیح دهید؟) 4- در صورت تغییر مدیریت (شخصا قصد قبول مدیریت را دارم) چگونه میشود قانونی افراد رو ملزم به پرداخت کرد؟ (لطفا مراحل قضایی را راهنمایی کنین؟) 5- چه مدارکی را برای اثبات عدم پرداخت دیون افراد باید ارائه داد؟ (آیا نداشتن قبض پرداختی شارژ و قبوض از جانب شخص کفایت میکند؟؟) 6- با توجه به خرابی اسانسور و هزینه ی بالای تعمیر آن و اینکه کلیه خرج های مشترک ساختمان مضومل طبقات اول الی آخر میشود چگونه باید افراد را ملزم به پرداخت کرد و اگر پرداخت نکنند چطور میشود از طریق قانون هزینه ها را دریافت کرد ؟ ضمنا آب و گاز مشترک میباشد و نمیشود بصورت جداگونه برای واحد متخلف قطع بشود!


  • پرسش و پاسخ کد مشاوره: 1204424 پرسش با سلام و احترام بنده در یک مجتمع 9 طبقه 36 واحدی زندگی میکنم که بدلیل ضعف مدیریت و عدم برخورد با کسانی که حقوق مشترک را رعایت نمیکردند تبدیل به اپیدمی و عادت برای دیگران شده و الان تعدادی از واحد ها هزینه شارژ ماهیانه و قبوض مشترک و هزینه ی تعمیرات ساختمان را پرداخت نمیکنن و بدلایل ذکر شده الان ساختمان بیش از 3 ماه بدون اس
  • ادی از واحد ها هزینه شارژ ماهیانه و قبوض مشترک و هزینه ی تعمیرات ساختمان را پرداخت نمیکنن و بدلایل ذکر شده الان ساختمان بیش از 3 ماه بدون اسانسور میباشد و کلیه ساکنین در عذاب ؛ بنده تعدادی سوال داشتم که ممنون میشم راهنمایی بفرمایید : 1- آیا میشه از مدیر بدلیل عدم مدیریت و پیش آورد چنین مشکلاتی شکایت حقوقی کرد و خسارت گرفت (یعنی ایشان ملزم به پرداخت مبالغی بشوند که نمیتوانند از دیگران طلب کنن؟) (لطفا مراحل قضایی را راهنمایی کنین؟) 2- با توجه به اینکه در جلسه حتی کمتر از یک سوم ساکنین (اعم از ما
  • ن مشکلاتی شکایت حقوقی کرد و خسارت گرفت (یعنی ایشان ملزم به پرداخت مبالغی بشوند که نمیتوانند از دیگران طلب کنن؟) (لطفا مراحل قضایی را راهنمایی کنین؟) 2- با توجه به اینکه در جلسه حتی کمتر از یک سوم ساکنین (اعم از مالک و مستاجر) شرکت می کنند چطور میشه مدیر جدید را به روش قانونی تعیین کرد و چند جلسه و با چه فواصل زمانی و حداقل چند نفر میتواند تغییر مدیریت و هیات مدیره جدید را قانونی کند؟ (ضمنا مدیر تک است و هیات مدیره ای وجود ندارد!) (لطفا مراحل قانونی را توضیح دهید؟) 3- شرایط تعیین و تصویب و ابلا
  • طبقه بندی اطلاعات
100 ردیف در 10 صفحه
   << بعدی  10  9  8  7  6  5  4  3  2  1
رازنامه در شبکه های اجتماعی
تمامی حقوق طراحی ,ساخت وعرضه متعلق به مشاوره مدیریت رازنامه می باشد.
شرایط و مقررات استفاده از رازنامه . .