مشاوره در رازنامه
    سلام ،برای گرفتن گرید5 اب و ابنیه آیا دا شتن فوق دیپلم عمران با 20 سال سابقه بیمه و لیسانس کاربردی آب و فاضلاب با 5 سال سابقه کافیه،ضمنا شرکت سهامی خاص که سال 81 تبت شده است
    مصطفی عبدی
    مصطفی عبدی
    شرکتی در امر واردات و صادرات می باشد تعداذی از کارکنان ان در تهران و تعدادی دیگر در شهرستان می باشد 1- اخذ کد کارگاه واحد که هم لیست بیمه شهرستان و هم لیست بیمه کارکنان تهران ارسال گردد با یک کد کار
    مصطفی عبدی
    مصطفی عبدی
    باسلام وتشکرازلطف شما یک فیش حقوق متعادل شامل چه آیتم هایی است . ومبلغ حقوق پایه که باآن سنوات پایان خدمت وعیدی وپاداش واضافه کار محاسبه میشود چنددرصد کل حقوق باشد مناسب است . یک شرکت تولیدی زیان
    مصطفی عبدی
    مصطفی عبدی
    باسلام احترام به استحضارتون میرسونم بنده لیسانس عمران دارم وبه مدت 2سال امریه شهرداری بودم که برام بیمه نیروی مسلح رد شده و الان برای شرکت ساختمانیم میخوام گرید بگیرم آیا این 2سال جزءسابقه کاری وبیمه
    علیرضا سربی
    علیرضا سربی
    سلام باستحضار میرساند بنده با احتساب 2 سال خدمت سربازی 25 سال سابقه کار و پرداخت بیمه دارم و از چندی قبل دچار مشکل شنوایی گردیده ام به نحوی که گوش راست من بطور کامل ناشنوا گردیده و گوش چپ من هم دچار م
    علیرضا سربی
    علیرضا سربی
    با عرض سلام و خسته نباشید بنده کارمند شرکتی هستم در مورد قرارداد پرسنل چندین سوال از حضورتون داشتم: 1-تفاوت بین بازنشسته تامین اجتماعی و بیمه خدمات درمانی توی چی هست؟آیا میشه با اونها قرارداد کار من
    موسسه حقوقی و داوری نگاه عدالت نامدار
    موسسه حقوقی و داوری نگاه عدالت نامدار
    با درود شخص حقیقی مشغول به فعالت معدنی و استخراج سنگ دارای کد اقتصادی و در ردیف بند الف ق م م از نظر مودیان قرار دارد. 1. در صورتی که دارایی های ایشان (وسائل نقلیه سنگین) در دفاتر ثبت گردد. در زمان
    علیرضا سربی
    علیرضا سربی
    باسلام وتشکر درصورتی که به کارمندی به صورت پاره وقت نیازباشد مثلا10 روز درماه ویا 100ساعت درماه 1- اگرفقط یک بارنیاز به کارایشان باشد . 2- اگر دائم به صورت پاره وقت یا ساعتی به کارایشان نیازباشد
    علیرضا سربی
    علیرضا سربی
    سلام، من شرکتی تاسیس کردم که کار خدماتی و مالی انجام میده، البته هنوز روزنامه رسمی نیومده منزل مسکونی خودم را محل شرکت معرفی کردم چون هنوز حجم کار انقدر نیست که دفتر اجاره کنم به فکر گرفتن کد کارگاه
    علیرضا سربی
    علیرضا سربی
    سلام، بنده قصد همکاری با یک موسسه زبان را دارم که به صورت شرکتی می باشد. این شرکت در دو شهر فعالیت دارد. بنده قرار است تمامی مسئولیتهای یکی از شهرها را به عهده بگیرم. همه کارها و هزینه ها با من و درصد
    علی شورابی
    علی شورابی
    با عرض سلام، من شرکتی میخوام تاسیس کنم که خدماتی هست و کارهایی که میخواد انجام بده مالی و مالیاتی و طراحی سایت هست میخوام کمکم کنید در انتخاب اسم چه باید بکنم؟ با تشکر
    منیره هراتیان
    منیره هراتیان
    باسلام اینجانب کارشناس ارشد اقتصاد می باشم سوال بنده از شما این است که با توجه به شرایط کار واستخدام درزمینه رشته خود یا رشته های مرتبط چندوقتی است به فکر این هستم که ارشد حسابداری بخونم یا حتی کارد
    منیره هراتیان
    منیره هراتیان
    با دورود احتراما به استحضار می رسانم اینجانب50 ساله با سابقه 18 سال بیمه تامین اجتماعی قصد خرید بیمه خدمت سربازیم ودارم که پس از انجام مراحل لازم قیمت خرید 2 سال بیمه پنج میلیون تومان شد ،لطفا راهنما
    علیرضا سربی
    علیرضا سربی
    فردی کارمند پاره وقت شرکتی بوده که در طول دوره همکاری قراردادی با وی منعقد نکرده است. از طرفی حقوق وی در طول دوره همکاری براساس ساعات کاری و به صورت توافق شده با وی به میزان هر ساعت حداقل۱۰۰.۰۰۰ ریال
    علیرضا سربی
    علیرضا سربی
    با سلام احترامآ ؛ اینجانب از ابتدای سال 1382 تا کنون به عنوان کارشناس حسابدار و به صورت قراردادی با حداقل حقوق قانون کار و امور اجتماعی در یکی از ادارات آستان قدس رضوی در مشهد مشغول به کار بوده ام ،
    علیرضا سربی
    علیرضا سربی
    باسلام شرکت زیر 10نفر کارمند هستیم . کارمندی جدید که دردوره آزمایشی باحقوق بوده بعد از 20 روز کار اعلام نموده که شرکت قبلی به ایشان احتیاج دارد . (20 روز درشرکت ما کارکرده وقراردادهم نداریم )1- این
    مهدی مقدسی
    مهدی مقدسی
    باسلام واحترام لطفا درباره سئوالات زیرراهنمایی فرمایید . 1- شرکت خصوصی هستیم رسیدگی مالیات 92 چون اعتراض داریم میخواهیم یک نسخه از رسیدگی را ازاداره دارایی بگیریم . ممیز گفت فقط میتوانید رویت کنید .
    علیرضا سربی
    علیرضا سربی
    سلام. وام بانکی رو توصیه میکنید؟ چرا؟
    رضا محمودی سفیدگر
    رضا محمودی سفیدگر
    با سلام ، آیا برای شرح وظایف شغلی، فرم یکسانی که بتوان در حالت کلی در شرکت های گوناگون به کار گرفت طراحی شده است؟ در صورت پاسخ مثبت چگونه می توان به این فرم دسترسی پیدا کرد ؟ و اینکه در خصوص تدوین "
    آرمین خوشوقتی
    آرمین خوشوقتی
    فردی کارمند پاره وقت شرکتی بوده که در طول دوره همکاری قراردادی با وی منعقد نکرده است. از طرفی حقوق وی در طول دوره همکاری براساس ساعات کاری و به صورت توافق شده با وی به میزان هر ساعت حداقل۱۰۰.۰۰۰ ریال
    آرمین خوشوقتی
    آرمین خوشوقتی
تازه های رازنامه
دریافت آخرین اطلاعات رازنامه
با ثبت پست الکترونیکی خود و یا دوستان خود همیشه از آخرین اطلاعات سایت آگاه شوید.

دریافت آخرین اطلاعات رازنامه

جستجو در پورتال

نمونه پرسشنامه رضایت از زندگی

مشاوره/ باسلام و عرض ادب اینجانب در حال تهیه تحقیقی در خصوص مسئولیت اجتماعی می باشم . خواهشمنداست در صورت امکان نسبت به ارائه یک نمونه پرسشنامه مرتبط با موضوع فوق برای استفاده در سازمان ارائه فرمایید. باتشکر


باسلام و عرض ادب اینجانب در حال تهیه تحقیقی در خصوص مسئولیت اجتماعی می باشم . خواهشمنداست در صورت امکان نسبت به ارائه یک نمونه پرسشنامه مرتبط با موضوع فوق برای استفاده در سازمان ارائه فرمایید. باتشکر
  • پرسش و پاسخ باسلام و عرض ادب اینجانب در حال تهیه تحقیقی در خصوص مسئولیت اجتماعی می باشم . خواهشمنداست در صورت امکان نسبت به ارائه یک نمونه پرسشنامه مرتبط با موضوع فوق برای استفاده در سازمان ارائه فرمایید. باتشکر  ؟ دوست عزیز وگرامی طاعاتتان قبول درموردمسئولیت اجتماعی متاسفانه پرسشنامه مدونی موجود نبوده ولی باتوجه به این مطالب میتوانید استفاده فرموده و راسا انرا تهیه فرمایید . مسئولیت اجتم
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ سلام.من چندتا نمونه پرسشنامه در مورد رابطه بین تکنولوژی اطلاعات و عملکرد سازمانی می خواستم که با استفاده از تکنیک سینک بتوانم عملکرد سازمان را اندازه گیری کنم. با تشکر


سلام.من چندتا نمونه پرسشنامه در مورد رابطه بین تکنولوژی اطلاعات و عملکرد سازمانی می خواستم که با استفاده از تکنیک سینک بتوانم عملکرد سازمان را اندازه گیری کنم. با تشکر
  • پرسش و پاسخ سلام.من چندتا نمونه پرسشنامه در مورد رابطه بین تکنولوژی اطلاعات و عملکرد سازمانی می خواستم که با استفاده از تکنیک سینک بتوانم عملکرد سازمان را اندازه گیری کنم. با تشکر  ؟ باسلام رویکرد سینک وتیوتل یکی از قدیمی ترین رویکردهای کلاسیک اندازه گیری عملکرد چهاروجهی سازمان میباشد . این دومحقق ادعا کرده اند که عملکرد یک سازمان حاصل ارتباط پیچیده متقابل 7 عنصرکلیدی است که عبارتند از 1- اثربخشی
  • رتند از 1- اثربخشی 2- کارایی 3- کیفیت که مفهومی بسیار گسترده است 4- بهره وری 5- کیفیت زندگی کاری 6- خلاقیت 7- سود دهی و بودجه پذیری که از دید سینک و تیوتل هدف نهایی است . شما میتوانید با سلیقه خود و مراجعه به سایتهایی که ادرس انها ذیلا باستحضارمیرسد پرسشنامه ای شامل 20 سئوال در رابطه با موارد هفتگانه بالا تهیه فرمایید . وبسایت تخصصی مدیریت مدیران فردا WWW.MODIREFARDA.COM  و مدیران استراتزیک WWW. STERATEGIC MANAGER PERSINBLOG.IR ومرجع علوم مدیریت ایران WWW.EMODIRAN.COM در خاتمه موفقیتتان را
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ سلام جهت تنظیم پرسشنامه سنجش رضایت عرضه کنندگان(مغازهها-واسطه گران) از محصولات و خدمات شرکت بهداشتی -شوینده و آرایشی نیاز به چند مقاله...نمونه پرسشنامه و روش و مدل های تحقیق دارم. اگر هر چه سریعتر من را راهنمایی کنید نهایت لطف را در حق من داشته اید.


  • پرسش و پاسخ سلام جهت تنظیم پرسشنامه سنجش رضایت عرضه کنندگان(مغازهها-واسطه گران) از محصولات و خدمات شرکت بهداشتی -شوینده و آرایشی نیاز به چند مقاله...نمونه پرسشنامه و روش و مدل های تحقیق دارم. اگر هر چه سریعتر من را راهنمایی کنید نهایت لطف را در حق من داشته اید.  ؟ با سلام خدمت شما برای تهیه پرسشنامه می توانید به سایت زیر سر بزنید www.elmifiles.ir   درمورد کارتان هم تا پروپزوال
  • طبقه بندی اطلاعات

قوانین و مقررات/ دستور العمل صدور مجوز برپایی نمایشگاه / جشنواره مد و لباس ایرانی اسلامی (اصلاحیه)


دستور العمل صدور مجوز برپایی نمایشگاه / جشنواره مد و لباس ایرانی اسلامی (اصلاحیه) دستگاه مجری: وزارت کشور، وزارت امور خارجه، سازمان فرهنگ و ارتباطات اسلامی اعضای محترم هیأت دولت استانداران محترم نهادهای انقلاب اسلامی به استناد تبصره ماده ۱ قانون ساماندهی مد و لباس، مصوب ۱۲/۱۰/۱۳۸۵ مجلس شورای اسلامی و تبصره ماده۱ آیین‌نامه اجرایی قانون مصوب ۱۲/۳/۱۳۸۷ هیأت محترم دولت، به پیوست دستورالعمل صدور مجوز برپایی نمایشگاه مد و لباس (در داخل کشور) که در تاریخ ۱۶/۲/۱۳۸۷ به تصویب کارگروه ساماندهی مد و لباس رسیده است، جهت اجرا ابلاغ می‌شود. بدیهی است دستورالعمل مذکور برای کلیه متقاضیان برگزاری نمایشگاه مد و لباس، اعم از داخلی یا خارجی و دولتی و غیردولتی لازم‌الاتباع است و کلیه دستگاه‌های دولتی نسبت به اجرای کامل آن و پیشگیری از تخلفات احتمالی، موظف به همکاری با ساختار مدیریتی پیش‌بینی شده براساس ماده ۱ قانون مذکور و ماده ۳ آیین‌نامه اجرایی آن (دبیرخانه کارگروه ساماندهی مد و لباس مستقر در معاونت امور هنری فرهنگ و ارشاد اسلامی) هستند.
  • قاضی حقوقی و مؤسسات یا شرکت های حاضر در ترکیب مدیریتی نمایشگاه به طور مشخص ارائه این مدارک برای مؤسسه ای که اجرای نمایش زنده و مدیریت گروه مانکن ها را بر عهده دارد ، ضروری است .) ۵-     فرم تکمیل شده طرح توجیهی نمایشگاه (مطابق نمونه مندرج در ضمیمة همین دستورالعمل) همراه با مستندات پیوست . ۶-     سایر مجوزهای احتمالی مورد نیاز از مراجع قانونی ذی ربط برای امور اجرایی یا فعالیت های جانبی نمایشگاه (نظیر فروش بلیط ، تصویر برداری از نمایش لباس ،  اجرا
  • انتی متر با دقت ۳۰۰ دی پی آی * در مورد طرح هایی که از پوشش کامل شرعی برخوردار نیستند از ارائه تصاویر مانکن زنده خودداری شود . ب – نقوش خطی طرح در قطع  A3و بصورت رنگی ج – فرم تکمیل شده شناسنامه اثر و مشخصات پدیدآورنده (مطابق نمونه مندرج در صفحات ضمیمه همین دستورالعمل) ۲ – ارائه اصل دوخته شده طرح در صورت تأیید تصاویر توسط دبیرخانه ، الزامی است . تبصره : پذیرش طرح ها از سوی دبیرخانه منوط به رعایت شرایط فوق و  احراز مالکیت ارائه کننده طرح براساس اصل فرم درخ
  • مین دستورالعمل) ۲ – ارائه اصل دوخته شده طرح در صورت تأیید تصاویر توسط دبیرخانه ، الزامی است . تبصره : پذیرش طرح ها از سوی دبیرخانه منوط به رعایت شرایط فوق و  احراز مالکیت ارائه کننده طرح براساس اصل فرم درخواست نامه یا گواهی ثبت اثر (نمونه تأیید شده از سوی معاونت حقوقی و امور مجلس وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی و یا کانون ثبت اختراعات و مالکیت صنعتی) به نام ارائه کننده یا قرارداد رسمی خرید اثر از صاحب اصلی آن می باشد . ماده ۷ – مراحل رسیدگی در دبیرخانه تبصره ۱- آغاز مراح
  • طبقه بندی اطلاعات

مقالات/ بررسی رابطه بین هزینه های جابجایی و کیفیت ارتباط با وفاداری مشتریان شرکت های تولید کننده قطعات خودرو


می توان گفت یکی از عناصر مهم و استراتژیک در موفقیت سازمان ها ، وفاداری مشتریان می باشد. اینکه این وفاداری چگونه و از چه طریقی ایجاد می گردد به عوامل متعددی بستگی دارد. وفاداری مشتری بر تکرار خرید ، ترجیح دادن برند به رقبا و ... اثر گذار است و بستر ساز موفقیت سازمان ها در عصر رقابت خواهد بود. مطالعه حاضر به برسی وفاداری مشتری و رابطه آن با دو متغیر هزینه های جابجایی و کیفیت ارتباط می پردازد. این پژوهش در زمره پژوهش های همبستگی(توصیفی) می باشد و ماهیت کاربردی دارد. از منظر زمانی مقطعی بوده و جامعه آماری این پژوهش ، شرکت های تولید کننده قطعات خودرو را پوشش می دهد. پس از تایید روایی و پایایی و توزیع 100 پرسشنامه و جمع آوری داده ها و آنالیز آن ها با نرم افزار SPSS ، نتایج حاصله بر اساس تحلیل همبستگی پیرسون ، وجود رابطه مثبت بین کیفیت ارتباط و هزینه های جابجایی با وفاداری مشتریان اثبات گردید.
  • مشتریان رابطه مثبت معنی‌داری وجود دارد.   روش تحقیق پژوهش حاضر ازحیث هدف کاربردی و از لحاظ ماهیت از دسته تحقیقات همبستگی و از منظر زمانی مقطعی می باشد. جامعه آماری این پژوهش مدیران و کارشناسان شرکت های تولید قطعات خودرو بوده و روش نمونه گیری از روش در دسترس استفاده شد .ابزار گردآوری داده ها علاوه بر تحقیقات کتابخانه ای برای مشخص نمودن مدل و فرضیه ها ، استفاده از پرسشنامه برای گرد آوری داده ها بود که ترکیبی از پرسشنامه های استاندارد شامل جان بی هید و آلن ام وایس (1995)[38] و کی
  • سشنامه های استاندارد شامل جان بی هید و آلن ام وایس (1995)[38] و کیم و دیگران(2006)[39] برای هزینه های جابجایی، مورگان و هانت(1994)[40] برای متغیرهای اعتماد ، تعهد و متغیر وفاداری و همچنین کروس بای و همکاران(1990)[41] برای متغیر رضایت می باشد. اگر پرسشنامه را مانند یک آزمون فرض کنیم، به طور کلی می توان گفت که باید از ویژگی های مطلوبی مانند عینیت، سهولت اجرا و چاسخ دهی، سهولت تفسیر، روایی و پایایی برخوردار باشد. روایی به معنای اینست که ابزار اندازه گیری بتواند به طور کامل همه جوانب و ویژگی های
  • کسب شده به شرح جدول 2 بوده که نشان دهنده پایایی پرسشنامه پژوهش می باشد:   جدول 2 – نتایج پایایی پرسشنامه متغیر نوع مقیاس تعداد سوالات آلفای کرونباخ رضایت 5درجه لیکرت 4 0.823 تعهد 5درجه لیکرت 4 0.762 اعتماد 5درجه لیکرت 5 0.924
  • طبقه بندی اطلاعات

مقالات/ حسابرسی عملکرد


رسیدن به عملیات کارا و اثر بخش مسئولیت اصلی مدیریت است. حسابرسی عملکرد، مصداق بارزی از خدمات مشاوره مدیریت به شمار می آید که ممکن است برخی از ویژگیهای حسابرسی صورتهای مالی را داشته باشد. این نوع حسابرسی، در برگیرنده بررسی روشمند فعالیتهای یک سازمان یا بخش مشخصی از آن، در دستیابی به هدفهای مشخص است.
  • رسیدگی های موردی می تواند یک راه موثر برای جمع آوری و تجزیه و تحلیل اطلاعات در حسابرسی عملکرد باشد. مطالعات موردی به رسیدگی عمیق رویدادهای انتخاب شده، به منظور فهم و اندازه گیری برنامه و فعالیتها کمک می کند. این روش بر روی ارزیابی کارایی خدمات مختلف نمونه های انتخاب شده کمک می کند. 5 . محک زنی : هدف محک زنی، کمک به تعیین اختلافها از راه مقایسه با عملکردها و موارد مناسب دیگر است. این مقایسه از راه مقایسه با شعبه ها یا واحدهای دیگر موجود در کشور و یا خارج از کشور انجام شود. این تکنیک به تعیین فرص
  • یک واحدها به بهبود عملکردشان می شود. برای این مقایسه باید از موارد زیر اطمینان حاصل شود: - مقایسه به درستی انجام شده است . – روش جمع آوری داده ها باید یکنواخت باشد. – به واحد مورد رسیدگی اجازه داده نشود که مقایسه مطلوب را نپذیرد. 6 . پرسشنامه: پرسشنامه شامل مجموعه ای از پرسشهای طراحی شده برای جمع آوری اطلاعات درباره موضوعی خاص است. هنگامی که مصاحبه با تعداد زیادی از کارکنان و افراد، مفید و باصرفه نباشد، پرسشنامه، یک ابزار با ارزش برای جمع آوری اطلاعات است که اغلب برای ارزیابی کیف
  • باره موضوعی خاص است. هنگامی که مصاحبه با تعداد زیادی از کارکنان و افراد، مفید و باصرفه نباشد، پرسشنامه، یک ابزار با ارزش برای جمع آوری اطلاعات است که اغلب برای ارزیابی کیفیت خدمات یا دامنه بهبود در ارائه خدمات مورد استفاده قرار می گیرد. چگونگی طراحی پرسشنامه، تاثیر مستقیم بر اطلاعات حاصل از آن دارد. 7 . بررسیها یک روش مفید برای جمع آوری اطلاعات جدید از لحاظ کمی و کیفی است. 8 . فلوچارت: تجزیه یک فعالیت در قالب فلوچارت به تمرکز بر اشکال مهم آن کمک می کند. فلوچارت به طراحی متدولوژی مورد استفاده ح
  • طبقه بندی اطلاعات

مقالات/ آشنایی با مفاهیم اساسی حسابرسی عملیاتی (معیار)


در حسابرسی مالی، حسابرسان بیشتر، از استانداردها و اصول پذیرفته شده حسابداری به‌عنوان معیار استفاده می‌کنند. معیارها در حسابرسی عملیاتی، شرایط متفاوتی با حسابرسی مالی دارند،

مقالات/ مغایرت اصلاحیه قانون تجارت با قانون بازار اوراق بهادار


کارشناس ارشد بازار سرمایه و عضو جامعه حسابداران رسمی‌‌‌ایران معتقد است که اصلاحیه قانون تجارت با قانون بازار اوراق بهادار مغایرت دارد.

قوانین و مقررات/ بخش‌ 60 : استفاده‌ از خدمات‌ حسابرس‌ دیگر‏


هدف‌ این‌ بخش‌، ارائه‌ استانداردها و راهنماییهای‌ لازم‌ در مواردی‌ است‌ که‌ حسابرس‌ در اجرای‌ وظیفه‌ گزارشگری‌ خود نسبت‌ به‌ صورتهای‌ مالی‌ واحد مورد رسیدگی‌، از خدمات‌ حسابرس‌ دیگری‌ برای‌ رسیدگی‌ به‌ گزارشهای‌ مالی‌ یک‌ یا چند جزء آن‌ واحد استفاده‌ می‌کند که‌ گزارشهای‌ مالی‌ مزبور، جزیی‌ از صورتهای‌ مالی‌ واحد مورد رسیدگی‌ را تشکیل‌ می‌دهد.

مقالات/ کارآفرینی که سدها را شکست


در بین داستانهای تجاری، ماجرای آفیس ماکس (OFFICE MAX) واقع در کلیولند و زنجیره فروشگاههای زیبای آن، نمونه بی‎نظیری است. این شرکت کار خود را با یک صفحه کاغذ آغاز کرد و مدیریت بنیانگذاران آن ، میشل فور و روبرت هورویتز در مدت زمان 5 سال، تعداد 300 فروشگاه خرده‎فروشی را به وجود آورد
  • نویسنده: مترجم: چکیده: در بین داستانهای تجاری، ماجرای آفیس ماکس (OFFICE MAX) واقع در کلیولند و زنجیره فروشگاههای زیبای آن، نمونه بی‎نظیری است. این شرکت کار خود را با یک صفحه کاغذ آغاز کرد و مدیریت بنیانگذاران آن ، میشل فور و روبرت هورویتز در مدت زمان 5 سال، تعداد 300 فروشگاه خرده‎فروشی را به وجود آورد کارآفرینی که سدها را شکست در بین دا
  • ر مشکلاتی بروز نکند. کمپانی هزینه‎های تلفن مشتریانی را که دارای سؤال و یا مشکل بودند، پرداخت کرد و به مشتریان خود قول داد که هر مشکلی را ظرف 24 ساعت حل می‎کند. دستورالعمل «چگونه رضایت مشتری را جلب کنیم»، اخذ نظرات مشتریان از طریق پرسشنامه و عذرخواهی از مشتری بیانگر رفتار ویژه و تعهد ماورای عادی با مشتری است. باید توجه داشت که هر شرکتی، متکی به مشتری و میزان وفاداری اوست. در رشته لوازم اداری بیشتر مشتریان یا سازمانها و نهادها هستند و وفاداری آنها برای آینده شرکت حائز اهمیت زیا
  • طبقه بندی اطلاعات



دستور العمل صدور مجوز برپایی نمایشگاه / جشنواره مد و لباس ایرانی اسلامی (اصلاحیه), بررسی رابطه بین هزینه های جابجایی و کیفیت ارتباط با وفاداری مشتریان شرکت های تولید کننده قطعات خودرو, حسابرسی عملیاتی, حسابرسی عملکرد, حسابرسی صورتهای مالی, حسابرسی, استانداردهای حسابرسی, اثربخشی, کارایی, صرفه اقتصادی, دیوان محاسبات, ارزیابی عملکرد, حسابرسی مالی, حابرسان, حسابرسی عملیاتی, حسابداری , حسابرسی عملیاتی, معیار قضاوت, اثر بخشی وصرفه اقتصادی, حسابرس مالی وعملیاتی, اصلاحییه قانون تجارت, قانون بازار اوراق بهادار, قانون تجارت, قانون حمورابی, شرکت مدنی, شرکت فامیلی, اصلاحات اقتصادی, شرکت های هلدینگ, جامعه حسابداران رسمی, سازمان حسابرسی, بخش‌ 60, استفاده‌ از خدمات‌ حسابرس‌ دیگر‏, مسئولیت‌ حسابرس‌ اصلی, حسابرسان‌ دیگر, گزارشهای‌ مالی‌, قسمت‌, شعبه‌, شرکت‌ فرعی‌, مشارکت‌ مدنی‌, شرکت‌ وابسته‌, صورتهای‌ مالی‌ مورد رسیدگی, حسابرس‌ اصلی, روشهای‌ حسابرسی, حسابرس‌ اصلی‌ , کارآفرینی, موفقیت, داستانهای موفقیت, طرح تجاری, فروشگاه خرده‎فروشی, رضایت مشتری, استراتژی تجاری


95 ردیف در 10 صفحه
   << بعدی  10  9  8  7  6  5  4  3  2  1
رازنامه در شبکه های اجتماعی
تمامی حقوق طراحی ,ساخت وعرضه متعلق به مشاوره رازنامه می باشد.
شرایط و مقررات استفاده از رازنامه . .