مشاوره در رازنامه
    با سلام واحترام لطفا نحوه و فرومول محاسبه پورسانت جهت فروشندگان یی از شعب فروشگاه زنجیره ای لوازم آشپز خانه که دارای حقوق ثابت طبق وزارت کار میباشند را بفرمایید ضمنا هرماه برای هرقروشگاه تارکتدرنظر
    سعید شمس ایلی
    سعید شمس ایلی
    با سلام وخسته نباشید من حسابدار شرکتی هستم که جهت دفتر کار ملکی را با کاربری اداری از شخصی حقیقی به مبلغ ماهیانه 30/000/000 ریال اجاره و 1/700/000/000ریال رهن اجاره کرده ایم در صورت امکان نحوه محاسبه
    علیرضا سربی
    علیرضا سربی
    مالیات سرقفلی مغازه پرداخت گردید می خواهم ثبت سند حسابداری این موضوع را بدانم
    مصطفی عبدی
    مصطفی عبدی
    سلام با تشکر از پاسخ شما. -یعنی منظور شما این است که از دل فاکتور های وارداتی که ارزش افزوده ندارند مابرمبنای نرخ ارزش افزوده(9%) از مبلغ کل فاکتور کم کرده ومابقی را به حساب بستانکاری اشخاص یا شرکتها
    علیرضا سربی
    علیرضا سربی
    سلام/اینجانب فوق دیپلم حسابداری دانشگاه ازاد داشته و از مهرماه دانشجوی کارشناسی دانشگاه ازاد اسلامی واحد مشهد خواهم بود/باتوجه به تجربیات شما بزرگوار و با توجه شرایط پیش رو در رشته حسابداری و حسابرسی
    علیرضا سربی
    علیرضا سربی
    با سلام اینجانب کارمند اداره دولتی با 9 سال سابقه دارای مدرک لیسانس و قراردادی هستم اداره ما در آبان 93 اعلام کرد که تا سه برابر حقوق پایه به ازای هر سال سنوات در صورت استعفا به کارمندان تعلق می گیرد
    علیرضا سربی
    علیرضا سربی
    باسلام و احترام بنده دارای سابقه حق پرداخت بیمه به مدت 22 سال و چهار ماه می باشم . شغلم نقشه بردار یک شرکت مهندسین مشاور در زمینه صنعت آب در خوزستان می باشد . از سال 73 لغایت 87 بصورت پیوسته به مدت 1
    علیرضا سربی
    علیرضا سربی
    باسلام وخسته نباشید سوال بنده درمورد اظهارنامه مالیاتی ارزش افزوده سه ماهه هستش :درشرکت هایی که ابزارآلات وموادمصرفی ومواداولیه واردات دارند وواردات دارای پروانه سبزگمرکی نیستش یعنی هزینه حمل وترخیص
    علیرضا سربی
    علیرضا سربی
    ﺳﻼﻡ اﮔﺮ ﻛﺴﻲ 7ﻣﺎﻩ ﺟﺎﻳﻲ ﻛﺎﺭ ﻛﺮﺩﻩ ﺑﺎﺷﻪ و اﺧﺮاﺝ ﺑﺸﻪ ﺳﻨﻭاﺕ بﻪ اﻳﺸﺎﻥ ﺗﻌﻠﻖ ﻣﻴﮕﻴﺮﻩ?
    مازیار نخکوب
    مازیار نخکوب
    سلام. من شرح وظایف افراد در شرکت های پخش رو میخوام نمیدونم از کجا بیارم یه سری تهیه کردم ولی کامل نیست لطفاً بهم کمک کنید. با تشکر
    مازیار نخکوب
    مازیار نخکوب
    با سلام و عرض احترام مشاور گرامی بنده طرحی دارم که میخواهم با شهرداری قرارداد ببندم البته به صورت شخص حقوقی نه حقیقی - ازاینرو خواهش میکنم راهنمایی بفرمایید چه مراحلی را باید طی کنم ؟ در ضمن اگر لازم
    سعید ربیعی مجد
    سعید ربیعی مجد
    slam با توجه به وجود چندین موسسه مجاز که تحت نظر بانک مرکزی است ایا بطور کلی گذاشتن سرمایه بالای میلیارد در صورت ورشکست شدن و مشکلات غیره ایا پول افراد حقیقی بهشون برگردونده میشه؟ ایا بانک مرکزی جوا
    سعید ربیعی مجد
    سعید ربیعی مجد
    باسلام من در86/8/1درکارخانه ای شروع بکارکردم درفروردین 94مزدسنواتی من چقدرافزایش می یابد. باتشکر
    مازیار نخکوب
    مازیار نخکوب
    سلام . اینجانب فارغ التحصیل مدیریت بیمه و علاقه مند به حرفه کارشناسی بیمه و اریابی خسارت میباشم . حتی برای شرکت در آزمون ارزیابی خسارت به 3 سال سایقه فعالیت ارزیابی خسارت نیاز است . لطفا راهنمایی کن
    علی شجاعی
    علی شجاعی
    با سلام و خسته نباشید. مفهوم تعدیلات در حسابداری چیست؟
    علیرضا سربی
    علیرضا سربی
    با سلام عنوان شغلی من در لیست بیمه غیر از کاری است که من مشغول به آن هستم و تامین اجتمایی به آن ایراد گرفته. در سایت تامین اجتمایی در جواب این سوال نوشته شده که تامین اجتمایی با بررسی پرونده فنی کارگر
    علیرضا سربی
    علیرضا سربی
    با سلام . اینجانب فارغ التحصیل مدیریت بیمه و علاقه مند به حرفه ارزیابی و کارشناسی بیمه میباشم . حتی برای شرکت در آزمون ارزیایی خسارت به 3 سال سابقه فعالیت کارشناسی یا ارزیابی خسارت نیاز است. لطفا راهن
    عبداله لطفی
    عبداله لطفی
    با سلام. لطفا درباره فرق محاسبه حقوق به صورت روزانه با ساعتی راهنمایی بفرمایید.ممنون
    علیرضا سربی
    علیرضا سربی
    سلام نکات مورد نیاز در خرید واحدهای پیش فروش مسکونی و تجاری جهت جلوگیری از کلاهبرداری مختصرن بگید؟
    مصطفی عبدی
    مصطفی عبدی
    سلام/اینجانب فوق دیپلم حسابداری دانشگاه ازاد داشته و از مهرماه دانشجوی کارشناسی دانشگاه ازاد اسلامی واحد مشهد خواهم بود/باتوجه به تجربیات شما بزرگوار و با توجه شرایط پیش رو در رشته حسابداری و حسابرسی
    محبوبه کریمی
    محبوبه کریمی
تازه های رازنامه
دریافت آخرین اطلاعات رازنامه
با ثبت پست الکترونیکی خود و یا دوستان خود همیشه از آخرین اطلاعات سایت آگاه شوید.

دریافت آخرین اطلاعات رازنامه

جستجو در پورتال

فرم طرح کسب وکار

مشاوره/ با احترام کارشناس ارشد مهندسی نرم افزار هستم و سالهاست که در واحد آی تی شرکت ییمه کار میکنم. حدود یکسالی هست که با یکی از دوستانم که در امارات ساکن هستند شرکتی نرم افزاری نیز تاسیس کرده ایم و برای امارات یک پروژه مبتنی بر کارتهای وفاداری مشتری پیاده کرده ایم. حال میخواهیم در ایران کار را شروع کنیم. تعدادی کاتالوگ هم برای شرکت تهیه کرده ایم ولی چون هر دوی ما تخصص نرم افزار داریم نمیدانیم بازاریابی را در ایران چگونه شروع کنیم! از طرف دیگر گمان میکنم ادامه تحصیل در مقطع دکترا در در رشته بیمه یا بازاریابی بتواند ایده های جدیدی برای گسترش بیزنسمان در ایران بدهد. لطفا برای شروع فعالیت در ایران راهنمایی بفرمایید. البته من نیمدانم این سوال مستقیما مربوط به حضرتعالی میشود یا نه! لطفا اگر امکان دارد و سایر مشاورین رازنامه را در حوزه بازاریابی میشناسید سوال اینجانب را با ایشان نیز مطرح بفرمایید. با تشکر


  • ی ما تخصص نرم افزار داریم نمیدانیم بازاریابی را در ایران چگونه شروع کنیم! از طرف دیگر گمان میکنم ادامه تحصیل در مقطع دکترا در در رشته بیمه یا بازاریابی بتواند ایده های جدیدی برای گسترش بیزنسمان در ایران بدهد. لطفا برای شروع فعالیت در ایران راهنمایی بفرمایید. البته من نیمدانم این سوال مستقیما مربوط به حضرتعالی میشود یا نه! لطفا اگر امکان دارد و سایر مشاورین رازنامه را در حوزه بازاریابی میشناسید سوال اینجانب را با ایشان نیز مطرح بفرمایید. با تشکر   ؟
  • ال اینجانب را با ایشان نیز مطرح بفرمایید. با تشکر   ؟ سلام با آرزوی موفقیت برای شما مسئله بازاریابی و راه اندازی کسب وکار قطعاً شروع و آغازش با تحقیقات بازار می باشد. بررسی شرایط و چگونگی راه اندازی کسب و کار، تخمین اندازه بازار و سود آوری و مسائلی از این دست. چنانچه احقیقات نشان از شرایط مناسب برای شروع یک بیزینس را نوید داد آنگاه تهیه یک برنامه کسب و کار و به
  • طبقه بندی اطلاعات

مشخصات کاربر/ تحلیلگر دانش شریف


  • آدرس: قزوین -بلوار مدرس -کوچه سعادت -پلاک 20 -طبقه 2 موضوع فعالیتها: طرح وتالیف مقاله زن/کارآفرینی وموفقیت  –  چاپ در کتاب بانوان صنعتگر و بازرگان پژوهش در زمینه خلاقیت در ریاضی دبیرستان   سال 88  نشر درجزوات کمک آموزش آموزش وپرورش استان قزوین
  • لب دانشگاهی در کنار کارخانه به صورت تخصصی(مهرام) شرکت در سمینار آموزشی وزارت تعاون ،کار و امور اجتماعی واخذ مدرک  ایزو 2007 شرکت در سمینار آموزشی واخذ مدرک  مهارتهای خلاق در کسب وکار با تدریس پروفسور منون از کشور هندوستان شرکت در سمینار آموزشی توسعه نوین تجارت و کسب وکاربا حضور مدرس آقای دکتر کیا شرکت در سمیناردرمسیرخلاقیت با اصول تریز با حضور استاد محمود
  • ه زبان انگلیسی )Interchnge زرد وسبزو …(و مهارت های تخصصی المپیاد گرافیک  22سال سابقه مدیریت در مجتمع های آموزشی زبان وکامپیوتروشرکتهای پژوهشی/بازرگانی ودارای کارت مدیریت از سازمان ملی مهارت)فنی وحرفه ای( و فعالیت در زمینه مشاوره تحصیلی وکارآفرینی بیش از ده سال   تاسیس مرکز آموزشهای مهارتی/کاربردی/تخصصی مــدائن در سال 2273 وادامه کار وتوسعه تا کنون  2سال سابقه با حفظ سمت به عنوان نایب رئیس انجمن موسسات آموزشی تخصصی مهارت های تخصصی پیشرفته استان قزوین از سال 77 تاک

مشخصات کاربر/ علیرضا مسجدیان جزی


  • https://ir.linkedin.com/in/masjedian موضوع فعالیتها: امروزه شرکت هایی  که در حال رقابت با رقبا هستند، نیاز به خدماتی برای افزایش بهره وری و افزایش اثرپذیری فعالیت های فروش و کسب و کار خود دارند، بنده از سال 1389 در حوزه تجاری سازی محصولات دانش بنیان فعالیت داشته ام و در دل فعالیت با شرکت های خصوصی ، سعی در ارائه خدمات اثربخش و کارایی برای افزایش فروش یا گردش مالی آنها داشته ام. خدمات اصلی که بنده روی آنها تمرکز دارم به ش
  • مشاورانی دارد تافارغ از دغدغه های جاری شرکت و با ذهن هایی متمرکز بر موضوع بازاریابی و فروشبرای برندینگ سازمان خود و فروش بیشتر برنامه ریزی کنند. گروه مشاوره نور توان خود را در سازماندهی رفتار حرفه ایتان و در کنار تجربیات شما دلیل موفقیت و توسعه کسب وکارتان میداند. Tech-Market Services Corridor 01 / 2009 - 2014 Marketing,Commercializatin,Technology management expert at TMSC/INIC در این سمت بنده سعی در توسعه ابزارهای توسعه و افزایش فروش محصولات نانویی در حوزه ها
  • p;· https://docs.google.com/viewer?a=v&pid=sites&srcid=ZGVmYXVsdGRvbWFpbnxhbGlyZXphbWFzamVkaWFufGd4OjM3NmEzZWQ2NGU5OTIyY2I ارائه الگویی (مدل لایه ای) برای تسهیل تجاری سازی نوآوری های حاصل از فناوریهای نوین توسط مراکز خدمات کسب و کار انجمن مدیریت فناوری ایران · Authors: Alireza Masjedian علیرضا مسجدیان, MOhammad Montazeri · https://docs.google.com/viewer?a=v&pid=sites&srcid=ZGVmYXVsdGRvbWFpbnxhbGlyZXphbWFzamVkaWFufG

مقالات/ اثر آموزش تکنیک‌های فروش بر اثربخشی و موفقیت تیم فروش


آموزش حرفه‌ای تیم فروش و بازی‌های رایانه‌ای، هردو بسیار مورد علاقه هستند. هنگامی‌که یک بازی جدید را آغاز منمایید ، بعد از 30 ثانیه خواهید باخت. اما پس از گذشت زمان و تکرار بازی با نحوه و اصول صحیح بازی آشنا شده و از شکست‌های پیشین خود درس گرفته و تلاش شما بر عدم تکرار این خطاها در نوبت‌های بعدی است. شرکت‌ها نیز از همین فرایند برای آموزش تکنیک‌های فروش حرفه‌ای (آموزش تکنیک‌های مهندسی فروش) استفاده می‌نمایند. اگر سازمان توانایی استفاده از منابع و تجربیات آموزشی داخلی خود را نداشته باشد، معمولاً از مدرسین باتجربه فروش برای برنامه‌ریزی و تولید محتوای آموزشی بهره می‌گیرد. آموزش تیم فروش باید در جهت کمک به موفقیت فروشنده طرح‌ریزی گردد. مانند راهنمای بازی رایانه‌ای که نکات کلیدی و حیاتی و مواردی که باید از آن حذر گردد را تشریح و بازیگر را در دستیابی به جایزه‌های بیشتر کمک می‌نماید. هنگامی آموزش حرفه‌ای تیم فروش با موفقیت همراه است که اعضای تیم فروش در بالاترین سطح عملکردی خویش باشد.
  • ای مهندسی فروش) استفاده می‌نمایند. اگر سازمان توانایی استفاده از منابع و تجربیات آموزشی داخلی خود را نداشته باشد، معمولاً از مدرسین باتجربه فروش برای برنامه‌ریزی و تولید محتوای آموزشی بهره می‌گیرد. آموزش تیم فروش باید در جهت کمک به موفقیت فروشنده طرح‌ریزی گردد. مانند راهنمای بازی رایانه‌ای که نکات کلیدی و حیاتی و مواردی که باید از آن حذر گردد را تشریح و بازیگر را در دستیابی به جایزه‌های بیشتر کمک می‌نماید. هنگامی آموزش حرفه‌ای تیم فروش با موفقیت همراه است که اعضای تیم فروش در بالاترین سطح
  • د، مطلع هستند.  استمرار و اثرگذاری را در کارهای خود حفظ می‌نمایند.   هفت نکته طلایی در خصوص اهمیت آموزش تیم فروش. (نکات زیر، راهنمای استراتژیک برای دستیابی به حداکثر تأثیر آموزش بر تیم فروش است):   هماهنگی کسب‌وکار با نیازهای آموزشی.  آموزش شناخت محصول و تکنیک‌های فروش حرفه‌ای برای تشریح سلیس و روان  تمرکز بر ویژگی‌ها و توانمندی‌ها.  تعیین، حمایت و اقدام.  طراحی آموزش اثربخش.  تقویت
  • فروش حرفه‌ای برای تشریح سلیس و روان  تمرکز بر ویژگی‌ها و توانمندی‌ها.  تعیین، حمایت و اقدام.  طراحی آموزش اثربخش.  تقویت یادگیری و انتظارات.  موظف به پاسخگو بودن. 1- هماهنگی کسب‌وکار با نیازهای آموزشی :  آموزش تیم فروش اگر بر اساس انتظارات خیالی مدیر به جای تحلیل اطلاعات واقعی باشد، بی‌شک دستیابی به نتایج بلندمدت و پایدار از تیم فروش، غیرمعقول خواهد بود. غالباً به آموزش تیم فروش به‌عنوان یک رخ داد و
رازنامه در شبکه های اجتماعی
تمامی حقوق طراحی ,ساخت وعرضه متعلق به مشاوره مدیریت رازنامه می باشد.
شرایط و مقررات استفاده از رازنامه . .