به خانواده مشاوران رازنامه بپیوندید پرسش و پاسخ از رازنامه استخدام
مشاوره در رازنامه
    سلام ایا وام بانکی را توصیه میکنید؟ چه وام وتسهیلات خوبی رو میشناسید؟ درباره وام و نرخ سود ان و همچنین تورم توضیحاتی دهید/
    رضا محمودی سفیدگر
    رضا محمودی سفیدگر
    با سلام میخواستم بدانم اگر در یک مجموعه مدیر مرکز بعد از چند سال بخواهد یکجا از کارگرانش تعهد بگیرد که تمامی حقوق و مزایایشان را پرداخت کرده است می تواند یا خیر؟ در ضمن هیچ فیش حقوقی برای هیچکدام تا
    تقی بیات
    تقی بیات
    باتشکرازشما.وتبریک سال نو خانمی که متارکه کرده والان مجرده حتی اگه خودش بیمه بازنشستگی خدمات کشوری بگیره میتونه ییمه مستمری مادرمرحومش که تازه فوت شده که تامین اجتماعیه رودریافت کنه.
    تقی بیات
    تقی بیات
    سلام بنده سال اخر رشته ای تی میباشم میخواستم شرایط کسب و کار اینترنتی و نحوه پول در اوردن اینترنتی رو یه کم توضیح بدهید.
    سید علیرضا هاشمی نکو
    سید علیرضا هاشمی نکو
    یاسلام من در دفتر بیمه ای کار میکنم که صاحب آن شرکتی را ثبت کرده است و از من خواسته که به عنوان بازرس علی البدل به مدت 1 سال باشم و من هم از روی اجبار و به خاطر کارم قبول کرده ام اما میخواستم بدونم ا
    سعید ربیعی مجد
    سعید ربیعی مجد
    با سلام من میخواستم یک شرکت در اصفهان تاسیس کنم برای انجام امور مرتبط با صنعت برق آیا اصلا نیاز به ثبت شرکت هست یا با پروانه کسب می توانم تمام امور که برق را در برمیگیرد انجام دهم؟اگر نیاز هست چه نو
    سعید ربیعی مجد
    سعید ربیعی مجد
    سلام در مورد کارت بازرگانی میخام اطلاعاتی بدید؟ ایا به فرد عادی هم میدهند؟ کارت جاشویی چیه؟ در کشورهای خارجی عربی چه محصولاتی از ایران برده شود خوب جواب میدهد؟
    سعید ربیعی مجد
    سعید ربیعی مجد
    باسلام وخسته نباشید خدمت شما همسرم در تیرماه 93زایمان کرده وبعد ازاتمام مرخصی زایمان بدلیل تغییر قوانین نتوانست از بیمه بیکاری استفاده کند حال سوال بنده این است که اگر حق بیمه ایشان از شرکتی جدید پرد
    تقی بیات
    تقی بیات
    سلام و خسته نباشید باید توضیح کوتاهی از کارم برایتان بدهم . من از سال ماه 12 سال 1392 در شرکت مشغول به کار شدم . در بدو ورود به علت تازه تاسیس بودن شرکت مشکلاتی نبودن اسناد و مدارک پیشنهاد مشاوره
    مهدی مقدسی
    مهدی مقدسی
    سلام و خسته نباشی خدمت سرکارخانم مهندس من مسئول امور مالی ی شرکت با دوازه سال سابقه کار هستم دستمزد روزانه سال 93 من 401800 ریال بوده لطفا بفرمایید دستمزد روزانه من در سال 94 چقدر می شود ؟ با تقدیم
    علیرضا صفائی
    علیرضا صفائی
    باسلام من استخدام قراردادی بانک هستم. تاریخ قراردادم 93/12/29 تمام میشه و میخواهم در سازمانی دیگر مشغول به کار شوم. آیا می توانم؟ چقدر باید جریمه بدم؟
    علیرضا صفائی
    علیرضا صفائی
    با عرض سلام و خسته نباشید آیا مالیات ارزش افزوده خودرو های وارداتی برای اشخاص که دارای کارت بازرگانی میباشند قابل تهاتر است ؟ در صورت تهاتر چگونه میباشد زیرا در برگه گمرک 8% درصد محاسبه شده ولی در
    مصطفی عبدی
    مصطفی عبدی
    با سلام و احترام میخواستم راهنمایی بفرمایید مراحل وارد شدن به دانشگاه ازاد و اموزشکده های زیر مجموعه ان جهت تدریس چیست؟ چطور میتونم با مدرک کارشناسی ارشد وارد مجموعه دانشگاهی بعنوان مدرس حق التدریسی ش
    مصطفی عبدی
    مصطفی عبدی
    با سلام وخداقوت ببخشید من میخوام از طریق سایت سامانه ثبت تاسیس شرکت با مسئولیت محدود وابسته به سازمان ثبت اسناد واملاک کشور یه شرکت با مسئولیت محدود ثبت کنم میشه راهنماییم کنید که چطوری اقرارنامه واظ
    مصطفی عبدی
    مصطفی عبدی
    باسلام وتشکر آیا مالیات حقوق کارمند بعدازکسر حق بیمه( تامین اجتماعی)محاسبه میشود ؟
    مصطفی عبدی
    مصطفی عبدی
    باسلام احتراما کارمندی درحال تسویه حساب ورفتن ازشرکت میباشدبا33ماه سابقه ومرخصی هم طلب کاراست .1- حق سنوات ایشان یک ماه شامل کدم آیتمهای فیش حقوقی میشود.2-وبه بازخریدمرخصی وسنوات ایشان بیمه ومالیات تع
    مصطفی عبدی
    مصطفی عبدی
    در صورت امکان مراحل اولیه تالیف کتب حسابداری را بفرمایید و اینکه چگونه میتوانم کتابهای لاتین را از سایتهای معتبر خارجی دریافت کنم و اقدام به ترجمه کنم که این کتاب در ایران اصلا ترجمه و یا کار نشده است
    مصطفی عبدی
    مصطفی عبدی
    سلام خدمت جناب مهندس و خسته نباشی آقای مهندس دستمزد روزانه من در سال نود وسه 401.800 ریال می باشد و تا کنون 12 سال سابقه کار در شرکتم دارم و مسئول امور مالی هستم خواشمندم بفرمایید دستمزد روزانه من
    مازیار نخکوب
    مازیار نخکوب
    باسلام واحترام کارمندی داریم جوان(درحال اتمام فوق لیسانس ازدانشگاه تهران ) با 33ماه سابقه درشرکت که درحال تسویه حساب ورفتن به شرکت دیگری میباشد . قرارما پرداخت 16000000ریال حقوق به ایشان بود .به علت ن
    مصطفی عبدی
    مصطفی عبدی
    سلام وخسته نباشید اینجانب به تازگی در یک آژانس هواپیمایی به عنوان حسابدار مشغول به کار شدم البته پیش زمینه ای از حسابداری دارم . دوره حسابداری آژانس هم رفتم اما خوب چندان مفید نبود اولین سوال اینک
    مصطفی عبدی
    مصطفی عبدی
تازه های رازنامه
دریافت آخرین اطلاعات رازنامه
با ثبت پست الکترونیکی خود و یا دوستان خود همیشه از آخرین اطلاعات سایت آگاه شوید.

دریافت آخرین اطلاعات رازنامه

جستجو در پورتال

دادخواست مطالبه حقوق و سنوات

مشاوره/ سلام من در یک شرکت اسانسور سازی هفت سال کار میکنم از شرکت فقط حقوق و عیدی و پاداش می گیرم ایا چیز دیگری به من تعلق میگیرد


  • پرسش و پاسخ سلام من در یک شرکت اسانسور سازی هفت سال کار میکنم از شرکت فقط حقوق و عیدی و پاداش می گیرم ایا چیز دیگری به من تعلق میگیرد  ؟ با سلام 1-هر سال 30 روز مرخصی دارید که اگر استفاده نکنید 9 روز باقیمانده آن قابل دریافت است. 2-به ازاء هر سال معادل یک برابر حقوق پایه حق سنوات دارید که اگر طی هفت سال به شما پرداختی از این بابت نشده حق سنوات به شما تعلق می گیرد. آخرین حقوق*(ضرب) 7 سال=سنوات 7 سال کار

مشاوره/ با سلام بنده عضو هیئت مدیره و سهامدار یک شرکت ساختمانی از سال 1383 می باشم اما هیچگونه فعالیتی در شرکت نداشته و هیچ سودی نیز از درامد شرکت دریافت نکرده ام حال که قصد خروج از شرکت را دارم دیگر اعضا از آن امتناع می کنند با ارائه اظهار نامه از آنها خواستم در این باره اقدام کنند اما هیچ پاسخی ارائه ندادند اکنون اگر بخواهم مطالبه حق و حقوق خود را به منظور فشار بر اعضا شرکت نمایم به چه طریق باید اقدام کنم


با سلام بنده عضو هیئت مدیره و سهامدار یک شرکت ساختمانی از سال 1383 می باشم اما هیچگونه فعالیتی در شرکت نداشته و هیچ سودی نیز از درامد شرکت دریافت نکرده ام حال که قصد خروج از شرکت را دارم دیگر اعضا از آن امتناع می کنند با ارائه اظهار نامه از آنها خواستم در این باره اقدام کنند اما هیچ پاسخی ارائه ندادند اکنون اگر بخواهم مطالبه حق و حقوق خود را به منظور فشار بر اعضا شرکت نمایم به چه طریق باید اقدام کنم
  • ر نامه از آنها خواستم در این باره اقدام کنند اما هیچ پاسخی ارائه ندادند اکنون اگر بخواهم مطالبه حق و حقوق خود را به منظور فشار بر اعضا شرکت نمایم به چه طریق باید اقدام کنم   ؟ با سلام دادخواست مطالبه وجه داده شود و حسابدار در خصوص سود و زیان تعین می گردد. با احترام-اسدی
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ با سلام و خسته نباشید میخواستم بدونم به سنوات پایان خدمت کارکنان چه مواردی تعلق میگیره : حقوق پایه . اضافه کاری حق ناهاری و ایاب ذهاب و ...


با سلام و خسته نباشید میخواستم بدونم به سنوات پایان خدمت کارکنان چه مواردی تعلق میگیره : حقوق پایه . اضافه کاری حق ناهاری و ایاب ذهاب و ...
  • پرسش و پاسخ با سلام و خسته نباشید میخواستم بدونم به سنوات پایان خدمت کارکنان چه مواردی تعلق میگیره : حقوق پایه . اضافه کاری حق ناهاری و ایاب ذهاب و ...   ؟ با سلام بهتر بود سوال می شد که رقم سنوات شامل چه آیتمهایی است.رقم سنوات شامل حقوق شغل ومزایای به تبع شغل(مثل حق مسوولیت وحق جذب و...) را که جنبه مستمر دارد غیر از موارد قانونی مثل مسکن واولاد وبن و... را شامل می شود.

مشاوره/ مدت 4 سال در سازمانی با عقد قرادادهای 6 ماهه و تمدید آن مشغول به کارهستم . حالا به دلایل مشکل مالی درخواست دریافت سنوات کاری خود را نموده ام . مدیریت به من گفته اگر سنوات را تا این تاریخ پرداخت کنیم حقوق پایه شما کمتر خواهد شد . آیا این مورد قانونی است


  • پرسش و پاسخ مدت 4 سال در سازمانی با عقد قرادادهای 6 ماهه و تمدید آن مشغول به کارهستم . حالا به دلایل مشکل مالی درخواست دریافت سنوات کاری خود را نموده ام . مدیریت به من گفته اگر سنوات را تا این تاریخ پرداخت کنیم حقوق پایه شما کمتر خواهد شد . آیا این مورد قانونی است   ؟ با سلام سنوات موضوعی جدا از حقوق توافق شده قانونی شماست.با این شیوه برخورد مدیریت می خواهد شما را از خواسته خود منصرف کند که تا حدودی به این م

مشاوره/ با سلام .میخواستم بدونم سنوات کارگری با بازنشستگی چگونه پرداخت میشه ؟ و اینکه برای سنوات کارگری ایا باید برمبنای پایه کارگری مثلا169375ریال روزانه سال 92پرداخت بشه یا اینکه بر پایه هر شخص باید پرداخت بشه ؟ممنون از شما


با سلام .میخواستم بدونم سنوات کارگری با بازنشستگی چگونه پرداخت میشه ؟ و اینکه برای سنوات کارگری ایا باید برمبنای پایه کارگری مثلا169375ریال روزانه سال 92پرداخت بشه یا اینکه بر پایه هر شخص باید پرداخت بشه ؟ممنون از شما
  • پرداخت بشه ؟ممنون از شما   ؟ با سلام سنوات به ازاء هر سال کارکرد محاسبه ولیکن در زمان بازخریدی به شخص پرداخت می شود .مثلا شخصی 10 سال برای شرکت شما کار می کند لذا به ازاء هر سال یک ماه حقوق با آخرین حقوق سال دهم سنوات بازخرید محاسبه می شد: 10*آخرین حقوق (مثلا 1 میلیون تومان)= 12 میلیون تومان بدهی بازخرید یک کارمند سنوات به ازاء هر کارمند محاسبه می شود ومثلا برای شخصی که هنوز یکسال نشده در جایی مشغول به کار شده یا سنوات حساب
  • خرید یک کارمند سنوات به ازاء هر کارمند محاسبه می شود ومثلا برای شخصی که هنوز یکسال نشده در جایی مشغول به کار شده یا سنوات حساب نمی کنند ویا به ازآء زمان کارکرد درآن سال حساب می کنند وبرای کسی که 3.5 سال کار کرده: 3.5 *آخرین حقوق دریافتی=بدهی سنوات خدمت اما در عمل ممکن است شما ببینید که کارفرما هر سال سنوات را محاسبه وبه کارمند پرداخت می کند در اینحالت پرداخت مذکور مالیات نیز دارد ولی اگر در پایان آخرین سال همکاری به شخص پرداخت شود به آن مالیات تعلق نمی گیرد. با تشکر -لطفا مقد
  • محاسبه وبه کارمند پرداخت می کند در اینحالت پرداخت مذکور مالیات نیز دارد ولی اگر در پایان آخرین سال همکاری به شخص پرداخت شود به آن مالیات تعلق نمی گیرد. با تشکر -لطفا مقدار سنوات بازنشستگی رو با کارگری مقایسه کنید - بازنشسته ای میشناسم که با حقوق بالای ده میلیون ریال بازنشسته شده ولی سنوات رو حدور 5000000ریا واریز کردند -چطور محاسبه شده ؟ باتشکر با سلام به بازنشسته سنوات نمی خوره اون چیزی که واریز کردند عیدی امسال کارکنان دولت است

مشاوره/ سلام میزان عیدی،سنوات،حق مسکن ،خواربار،بیمه برای کارکند تحصیلدار با حقوق ثابت 800هزار تومان چقثر میشه. با تشکر


  • پرسش و پاسخ سلام میزان عیدی،سنوات،حق مسکن ،خواربار،بیمه برای کارکند تحصیلدار با حقوق ثابت 800هزار تومان چقثر میشه. با تشکر  ؟ درود حق مسکن 200.000 ریال بن 800.000 ریال بیمه بستگی به نوع لیست
  • درود حق مسکن 200.000 ریال بن 800.000 ریال بیمه بستگی به نوع لیست دارد و این‌که بن در لیست آورده شود یا خیر عیدی و پاداش 2 ماه حقوق روزشمار بر اساس کارکرد سالانه تا سقف 3 برابر حقوق مصوب اداره کار سنوات یک ماه حقوق با شرط حداقل یک سال سابقه کامل در آن شرکت
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ سلام فرزند من معلول ذهنی می باشد و 65درصد مشکل ذهنی دارد وی در یک کارگاه تولیدی خصوصی به مدت 5سال کار میکند و سابقه بیمه دارد و ماهیانه نصف یک فرد عادی حقوق دریافت می کند (150هزارتومان در ماه)اگر کارفرما او رابیرون کند حق سنوات او چند ماه و چه مبلغی می باشد ؟آیا ما می توانیم مطالبه کسری پرداختی وی باشیم در صورتی که کارفرما در پایان هر سال از ما برگ تسویه حساب کامل گرفته است؟برای پی گیری حقوق خود به چه نهادی باید مراجعه کنیم .باتشکر


  • ی باشد و 65درصد مشکل ذهنی دارد وی در یک کارگاه تولیدی خصوصی به مدت 5سال کار میکند و سابقه بیمه دارد و ماهیانه نصف یک فرد عادی حقوق دریافت می کند (150هزارتومان در ماه)اگر کارفرما او رابیرون کند حق سنوات او چند ماه و چه مبلغی می باشد ؟آیا ما می توانیم مطالبه کسری پرداختی وی باشیم در صورتی که کارفرما در پایان هر سال از ما برگ تسویه حساب کامل گرفته است؟برای پی گیری حقوق خود به چه نهادی باید مراجعه کنیم .باتشکر   ؟ با سلام هر توافقی در خصوص مزایا که
  • حساب کامل گرفته است؟برای پی گیری حقوق خود به چه نهادی باید مراجعه کنیم .باتشکر   ؟ با سلام هر توافقی در خصوص مزایا که کمتر از قانون کار باشد غیر قانونی است وفرزند شما می تواند به ازاء هر سال یک ماه سنوات دریافت کند.برای اعتراض به برگ تسویه حساب به وزارت کار شهر ویا استان خود مراجعه کنید.وبا قید مشخصات کارفرما وکد کارگاهی وی فرم شکایت را تکمیل نمائید.
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ با سلام منظور از حق سنوات در قانون کار چیست و چه تاثیری بر حداقل دریافتی یک کارگر دارد؟


  • باسلام منظورازپایه سنوات درقانون کاراین است هرکارگری که یکسال ازشروع بکارآن گذشته مبلغی تحت عنوان پایه سنوات پرداخت علاوه برمزدپایه دریافت می نماید شما فرض نمایید فردی که امسال 93 شاغل میشود حقوق حداقل آن 608 هزارتومان است وکسی که 10 سال سابقه دارد مجموع پایه سنوات دراین 10 سال به اضافه حداقل امسال حقوق پایه ایشان میباشد واین بخاطراین است که فرقی درحقوق افراد تازه کارباافراد باسابقه وجودداشته باشد اگربهرنحوی هیچگونه تورمی درسال نباشد این
  • آن 608 هزارتومان است وکسی که 10 سال سابقه دارد مجموع پایه سنوات دراین 10 سال به اضافه حداقل امسال حقوق پایه ایشان میباشد واین بخاطراین است که فرقی درحقوق افراد تازه کارباافراد باسابقه وجودداشته باشد اگربهرنحوی هیچگونه تورمی درسال نباشد این مبلغ پایه سنوات موجب تغییرحقوقی دوفردباسابقه وبی سابقه خواهدبود
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ تفاوت سابقه کار که بصورت ماهانه پرداخت میشود و سنوات چیست؟


مشاوره/ سلام عرض می کنم من از سیستم حقوق دستمزد استفاده می کنم و محاسبه حقوق و تهیه لیست مالیات و بیمه رو سیستم انجام می دهد. حالا من با یه کارگر تسویه می کنم تسویه حساب رو هم سیستم محاسبه می کنه اینجا دچار این مشکل شدم که سیستم عیدی و سنوات و ذخیره مرخصی میزنه و لیست مالیات رو تهیه می کنه ولی در ثبت در حسابداری من برای این کارگرذخیره سنوات گرفتم من مبلغ سنوات رو در حسابداری در حساب ذخیره سنوات می برم اصول اینه که (جمع عدد مشمول و غیر مشمول هست که در لیست مالیات سیستم می نویسه ) در حسابداری و حقوق دستمزد یکی باشه یعنی عدد ذخیره سنوات در حسابداری باعث این اختلاف شده من چه کنم کار درست چیه؟ امیدوارم که خوب توضیح داده باشم و منتظر جواب هستم خیلی ممنون


سلام عرض می کنم من از سیستم حقوق دستمزد استفاده می کنم و محاسبه حقوق و تهیه لیست مالیات و بیمه رو سیستم انجام می دهد. حالا من با یه کارگر تسویه می کنم تسویه حساب رو هم سیستم محاسبه می کنه اینجا دچار این مشکل شدم که سیستم عیدی و سنوات و ذخیره مرخصی میزنه و لیست مالیات رو تهیه می کنه ولی در ثبت در حسابداری من برای این کارگرذخیره سنوات گرفتم من مبلغ سنوات رو در حسابداری در حساب ذخیره سنوات می برم اصول اینه که (جمع عدد مشمول و غیر مشمول هست که در لیست مالیات سیستم می نویسه ) در حسابداری و حقوق دستمزد یکی باشه یعنی عدد ذخیره سنوات در حسابداری باعث این اختلاف شده من چه کنم کار درست چیه؟ امیدوارم که خوب توضیح داده باشم و منتظر جواب هستم خیلی ممنون
  • پرسش و پاسخ سلام عرض می کنم من از سیستم حقوق دستمزد استفاده می کنم و محاسبه حقوق و تهیه لیست مالیات و بیمه رو سیستم انجام می دهد. حالا من با یه کارگر تسویه می کنم تسویه حساب رو هم سیستم محاسبه می کنه اینجا دچار این مشکل شدم که سیستم عیدی و سنوات و ذخیره مرخصی میزنه و لیست مالیات رو تهیه می کنه ولی در ثبت در حسابداری من برای این کارگرذخیره سنوات گرفتم من مبلغ سنوات رو در حسابداری در حساب ذخیره سنوات می برم اصول اینه که (جمع عدد مشمول و غیر مشمول هست که در لیست م
  • می کنه ولی در ثبت در حسابداری من برای این کارگرذخیره سنوات گرفتم من مبلغ سنوات رو در حسابداری در حساب ذخیره سنوات می برم اصول اینه که (جمع عدد مشمول و غیر مشمول هست که در لیست مالیات سیستم می نویسه ) در حسابداری و حقوق دستمزد یکی باشه یعنی عدد ذخیره سنوات در حسابداری باعث این اختلاف شده من چه کنم کار درست چیه؟ امیدوارم که خوب توضیح داده باشم و منتظر جواب هستم خیلی ممنون  ؟ با سلام راستش متوجه سوال شما نشدم، بهتر است با شرکتی که نرم افزار
  • طبقه بندی اطلاعات
100 ردیف در 10 صفحه
   << بعدی  10  9  8  7  6  5  4  3  2  1
رازنامه در شبکه های اجتماعی
تمامی حقوق طراحی ,ساخت وعرضه متعلق به مشاوره مدیریت رازنامه می باشد.
شرایط و مقررات استفاده از رازنامه . .