جستجو در پورتال

نرخ حقوق بر اساس وزارت کار در سال

مشاوره/ با عرض سلام ، سوالی در رابطه با حقوق ماهانه یک فرد لیسانسه طبق وزارت کار داشتم. آیابر اساس قانون وزارت کار بین حقوق ماهانه یک فرد لیسانسه و دیپلمه تفاوتی وجود دارد؟؟؟؟ به چه میزان ؟؟؟؟


  • پرسش و پاسخ با عرض سلام ، سوالی در رابطه با حقوق ماهانه یک فرد لیسانسه طبق وزارت کار داشتم. آیابر اساس قانون وزارت کار بین حقوق ماهانه یک فرد لیسانسه و دیپلمه تفاوتی وجود دارد؟؟؟؟ به چه میزان ؟؟؟؟  ؟ ضمن سلامی متقابل متاسفانه در این خصوص موردی پیش بینی نشده و معمولا همه ساله حداقل دستمزد اعلام میگردد و مسائل ذکر شده با توافق طرفین انجام میگیرد مگر در کارگاههاییکه دارای طرح طبقه بندی مشاغل میباشند .
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ با سلام.1_من در شرکت خصوصی مشغول به کارم.حقوق پایه ام 450 هزار تومانه.طبق قانون وزارت کار عیدی ای کی من باید امسال بگیرم چقدر است؟؟؟ 2_من الان 3 سال اینجا کار میکنم سنواتم به چه صورت حساب میشه؟؟


  • پرسش و پاسخ با سلام.1_من در شرکت خصوصی مشغول به کارم.حقوق پایه ام 450 هزار تومانه.طبق قانون وزارت کار عیدی ای کی من باید امسال بگیرم چقدر است؟؟؟ 2_من الان 3 سال اینجا کار میکنم سنواتم به چه صورت حساب میشه؟؟  ؟ سلام خدمتتان عرض کنم که باتوجه به اینکه حقوق پایه شما
  • حساب میشه؟؟  ؟ سلام خدمتتان عرض کنم که باتوجه به اینکه حقوق پایه شما درسال 93 پایین تر از سقف حقوق اعلامی وزارت کار میباشد لذا مبلغ عیدی شما براساس دوبرابر حداقل حقوق یعنی 1216هزاتومان تعیین می شود باتوجه به محاسبه عیدی  دوبرابر حقوق تاسقف سه برابر حداقل حقوق . درمورد سوال دوم شمابه استحضار می رساندکه سنوات شما براساس سالی یک ماه و بمیزان حوقق ومزایا محاسبه و حقوق شما نیز براساس حد
  • قل حقوق یعنی 1216هزاتومان تعیین می شود باتوجه به محاسبه عیدی  دوبرابر حقوق تاسقف سه برابر حداقل حقوق . درمورد سوال دوم شمابه استحضار می رساندکه سنوات شما براساس سالی یک ماه و بمیزان حوقق ومزایا محاسبه و حقوق شما نیز براساس حداقل حقوق اعلامی وزارت کار محاسبه می گردد
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ باسلام وتشکر ازلطف شما حداقل حقوق درسال93روزانه مبلغ 202970 ریال تعیین شده است حال اگر حقوق ماهیانه پرداختی به کارمندی کمترازحداقل باشد ودرلیست مالیات حقوق وبیمه ثبت شود.اداره مالیاتی ویااداره بیمه چه برخوردی خواهند داشت . آیا قبول است یانه وجریمه دارد .


باسلام وتشکر ازلطف شما حداقل حقوق درسال93روزانه مبلغ 202970 ریال تعیین شده است حال اگر حقوق ماهیانه پرداختی به کارمندی کمترازحداقل باشد ودرلیست مالیات حقوق وبیمه ثبت شود.اداره مالیاتی ویااداره بیمه چه برخوردی خواهند داشت . آیا قبول است یانه وجریمه دارد .
  • پرسش و پاسخ باسلام وتشکر ازلطف شما حداقل حقوق درسال93روزانه مبلغ 202970 ریال تعیین شده است حال اگر حقوق ماهیانه پرداختی به کارمندی کمترازحداقل باشد ودرلیست مالیات حقوق وبیمه ثبت شود.اداره مالیاتی ویااداره بیمه چه برخوردی خواهند داشت . آیا قبول است یانه وجریمه دارد .   ؟
  • با سلام حقوق اعلام شده در سال 1393 معرف حداقل حقوقی می باشد که کارفرما می بایست به کارمند خود پرداخت نمایید .اگر مبلغی کمتر از حقوق فوق الذکر به کارمند پرداخت شود . 1- سازمان تامین اجتماعی حداقل حقوق اعلام شده توسط وزارت کار را مشمول حق بیمه می  داند و از شما مابالتفاوت  حق بیمه را مطالبه می نماید . 2- شخص کارمند می تواند به وزارت کار مراجعه کرده و بر علیه شما اقامه دعوا کند .
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ سقف معافیت حق مأموریت طبق ماده 91 ق م م چه میزان است ؟؟ آیا اصولا سقف محدودی دارد؟ میزان حق مأموریت روزانه می تواند بیشتر از یک سی ام حقوق ماهانه باشد؟ اگر می شود تا چه سقفی؟؟؟؟؟


  • پرسش و پاسخ سقف معافیت حق مأموریت طبق ماده 91 ق م م چه میزان است ؟؟ آیا اصولا سقف محدودی دارد؟ میزان حق مأموریت روزانه می تواند بیشتر از یک سی ام حقوق ماهانه باشد؟ اگر می شود تا چه سقفی؟؟؟؟؟ ؟ با سلام حداکثر به میزان حداقل حقوق اعلامی وزارت کار یعنی روزانه به میزان نزخ روزانه اعلام شده توسط وزارت کار به انضمام مدارک سفر. 16/10/88

مشاوره/ با سلام من حدود سه سال پیش در شرکتی مشغول به کار شدم که در ابتدا حقوق 150 هزار تومان می گرفتم بعد از 9 ماه بیمه شدم ولی بااین حال که بیمه شدم هنوز طبق وزارت کار حقوق دریافت نمی کنم در صورتی که در لیست بیمه حقوق کارگر رو می زنند در صورتی که من حدود صد هزار تومن کمتر دریافت می کنم با توجه به این که من قرار داد ندارم ولی کپی لیست حقوقی که گرفتم را دارم و مدیرمون تمام مدارکی که مشخص می شد من 3 سال اونجا کار کردم را از حسابداری جمع کرده تا من مدرکی برای اثبات حرفم نداشته باشم ایا من با کپی فیش ها می تونم ثابت کنم از چه سالی اونجا مشغول بودم و این که حالا می خواد با من قرار داد ببنده اگه قرار داد ببندم دیگه نمی تونم بعدها حقم رو از اونها بگیرم به نظر شما باید چه طوری قرار داد ببیندم که حقوق پایمال شدم از بین نره یا اصلا قرارداد نبندم قبلا از کمک شما کمال تشکر را دارم


  • پرسش و پاسخ با سلام من حدود سه سال پیش در شرکتی مشغول به کار شدم که در ابتدا حقوق 150 هزار تومان می گرفتم بعد از 9 ماه بیمه شدم ولی بااین حال که بیمه شدم هنوز طبق وزارت کار حقوق دریافت نمی کنم در صورتی که در لیست بیمه حقوق کارگر رو می زنند در صورتی که من حدود صد هزار تومن کمتر دریافت می کنم با توجه به این که من قرار داد ندارم ولی کپی لیست حقوقی که گرفتم را دارم و مدیرمون تمام مدارکی که مشخص می شد من 3 سال اونجا کار کردم را از حسابداری جمع کرده تا من مدرکی ب
  • م قبلا از کمک شما کمال تشکر را دارم  ؟ با سلام مهم نیست که کارفرما چه کار کرده شما شکایت خود را به وزارت کار با همان فیش های در دسترس ارائه کنید وبگوئید که سه سال مشغول به کار بوده اید .وزارت کار بر اساس گفته شما محاسبات حقوقی را انجام وبه کارفرما ابلاغ می کند.مهم تصمیم قطعی شماست آیا واقعا قصد شکایت دارید؟(قطعا ندارید)آیا می خواهید ادامه همکاری دهید؟(قطعا می خواهید)آیا با همین حقوق مورد نظر کارفرماباز هم می خواهید توافق کنید؟(بله قطعا این کار ر
  • طبقه بندی اطلاعات

قوانین و مقررات/ جدول معافیت مالیات حقوق و دستمزد بر اساس لایحه بودجه سال 1390


به گزارش فارس،‌ سقف معافیت مالیاتی سال جاری حقوق کارکنان بخش دولتی و خصوصی در حالی 5 میلیون و 250 هزار تومان بود که این متغیر برای سال آینده با افزایش 10 درصدی به 5 میلیون و 800 هزار تومان خواهد رسید.

مشاوره/ با سلام من از سال گذشته حقوق معوقه طلب دارم. بر اساس قانون کار آیا شرکت کارفرما بایستی آن را بر اساس پایه حقوق سال جدید، به بنده پرداخت نماید؟


با سلام من از سال گذشته حقوق معوقه طلب دارم. بر اساس قانون کار آیا شرکت کارفرما بایستی آن را بر اساس پایه حقوق سال جدید، به بنده پرداخت نماید؟

مشاوره/ با سلام می خواستم بدونم حقوق وزارت کار برای کسی که مدرک لیسانس داره همون حداقل حقوق وزارت کاره ؟(کارشناس رادیولوژی)


  • پرسش و پاسخ با سلام می خواستم بدونم حقوق وزارت کار برای کسی که مدرک لیسانس داره همون حداقل حقوق وزارت کاره ؟(کارشناس رادیولوژی)  ؟ با سلام محاسبه حقوق ودستمزد در سازمانها وشرکتهای مختلف متفاوت می باشد اما چیزی که در این محاسبات باید مد نظر قرار گیرد حداقل های قانونی شامل :حداقل مزداعلامی وزرات کار+حق مسکن+حق اولاد(در صورت فرزند داشتن)+بن کالاهای اساسی را باید داشته باشد حال سایر مزایا مانند حق سر پرستی ومسولی

مشاوره/ با سلام و خسته نباشید من از مهر 90 در یک شرکت خصوصی مشغول به کار شدم به عنوان مدیر فروش قرار شد بعد از 3 ماه قراردادی بین من و شرکت بشته بشه حقوق دریافی من 290.000 تومان بود که مدیر عامل بیان کرد بقیه حقوق رو بر اساس قرارداد های فروش به صورت درصدی محاسبه میکنه الان که اردیبهشت 91 هست هنوز هیچ گونه قراردادی بسته نشده و هر بار مدیل عامل از این کار شانه خالی میکنه و درصد فروش رو هم حساب نمیکنه و کلا زیر حرف خودش زده که قرار بوده بر اساس فروش محاسبه کنه البته تنها کاری که کرده بیمه بوده از دی ماه 90 من بیمه شدم حالا نمیدونم چکار باید بکنم برای سال جدید هم قصد افزایش حقوق رو نداره همچان هم خبری از قرارداد نیست نمیدونم چطور درصد فروشم رو بگیرم میشه راهنماییم کنین؟ ممنون میشم


با سلام و خسته نباشید من از مهر 90 در یک شرکت خصوصی مشغول به کار شدم به عنوان مدیر فروش قرار شد بعد از 3 ماه قراردادی بین من و شرکت بشته بشه حقوق دریافی من 290.000 تومان بود که مدیر عامل بیان کرد بقیه حقوق رو بر اساس قرارداد های فروش به صورت درصدی محاسبه میکنه الان که اردیبهشت 91 هست هنوز هیچ گونه قراردادی بسته نشده و هر بار مدیل عامل از این کار شانه خالی میکنه و درصد فروش رو هم حساب نمیکنه و کلا زیر حرف خودش زده که قرار بوده بر اساس فروش محاسبه کنه البته تنها کاری که کرده بیمه بوده از دی ماه 90 من بیمه شدم حالا نمیدونم چکار باید بکنم برای سال جدید هم قصد افزایش حقوق رو نداره همچان هم خبری از قرارداد نیست نمیدونم چطور درصد فروشم رو بگیرم میشه راهنماییم کنین؟ ممنون میشم
  • پرسش و پاسخ با سلام و خسته نباشید من از مهر 90 در یک شرکت خصوصی مشغول به کار شدم به عنوان مدیر فروش قرار شد بعد از 3 ماه قراردادی بین من و شرکت بشته بشه حقوق دریافی من 290.000 تومان بود که مدیر عامل بیان کرد بقیه حقوق رو بر اساس قرارداد های فروش به صورت درصدی محاسبه میکنه الان که اردیبهشت 91 هست هنوز هیچ گونه قراردادی بسته نشده و هر بار مدیل عامل از این کار شانه خالی میکنه و درصد فروش رو هم حساب نمیکنه و کلا زیر حرف خودش زده که قرار بوده بر اساس فروش محاس
  • م چطور درصد فروشم رو بگیرم میشه راهنماییم کنین؟ ممنون میشم  ؟ با سلام شما می بایست با استناد به استشهادیه و شهادت شهود ، دعوی مطالبه حقوق معوقه خود را در هیئت تشخیص و عنداللزوم هیئت حل اختلاف وزارت کار مطرح نمائید./ موفق باشید-شاه صاحبی
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ من تو شرکتی کار میکنم توایلام 7ماهه حقوق نداده قرارداد هم نبسته اکنون میخواهم شکایت کنم حقوقم سه میلیون تومان است آیا اونهمیتوانند ادعا کنند حقوقم پائینتر از این بوده است آیاپرینت بانکی از حقوق واریزی به من میتواند ملاک باشد


  • پرسش و پاسخ من تو شرکتی کار میکنم توایلام 7ماهه حقوق نداده قرارداد هم نبسته اکنون میخواهم شکایت کنم حقوقم سه میلیون تومان است آیا اونهمیتوانند ادعا کنند حقوقم پائینتر از این بوده است آیاپرینت بانکی از حقوق واریزی به من میتواند ملاک باشد  ؟ با سلام به حقوق شما هیات حل اختلاف توسط وزارت کار رسیدگی وطبق قانون برای شما محاسبه حقوق می شود.نگران نباشید.
100 ردیف در 10 صفحه
   << بعدی  10  9  8  7  6  5  4  3  2  1