جستجو در پورتال

متن استخدام بازاریاب

مشاوره/ با سلام. من در کار فروش سیمان هستم. می خواستم بازاریاب استخدام کنم. لطفا مرا در رابطه با نحوه قرار داد بستن با بازاریاب و اینکه چگونه حقوق بپردازم مرا راهنمایی کنید و همین طور من در شیراز هستم از کجا می توانم بازاریاب خوب استخدام کنم؟


  • پرسش و پاسخ با سلام. من در کار فروش سیمان هستم. می خواستم بازاریاب استخدام کنم. لطفا مرا در رابطه با نحوه قرار داد بستن با بازاریاب و اینکه چگونه حقوق بپردازم مرا راهنمایی کنید و همین طور من در شیراز هستم از کجا می توانم بازاریاب خوب استخدام کنم؟  ؟ با سلام برای جذب بازاریاب شما می توانید به شرکت هایی که بازاریاب حرفه ای تربیت می کنند نیروی خود را تامین نمایید در شیراز شرکت های بازاریابی بسیاری
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ با سلام. من عامل فروش سیمان هستم برای افزایش فروشم می خواهم بازاریاب استخدام کنم. لطفا مرا در رابطه به چگونگی بستن قرار داد با بازاریاب و اینکه چگونه حقوق بپردازم که باعث افزایش انگیزه بازاریاب شود راهنمایی کنید


  • پرسش و پاسخ با سلام. من عامل فروش سیمان هستم برای افزایش فروشم می خواهم بازاریاب استخدام کنم. لطفا مرا در رابطه به چگونگی بستن قرار داد با بازاریاب و اینکه چگونه حقوق بپردازم که باعث افزایش انگیزه بازاریاب شود راهنمایی کنید  ؟ با درود. شما میتوایند  پورسانتی با این افراد کار کنید . هرچه بشتر بفروشند . درصدرشان بیشتر شود /  اگر از یک سقفی هم گذشتند به انها حقوق ثابت نیز بدهی . &nbs
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ نیاز به چند نفر بازاریاب تبلیغاتی دارم و هر چه آگهی دادم نتیجه بدست نیامد. از چه وب سایتی می توان چند بازاریاب تبلیغاتی استخدام نمود؟ متشکرم


  • پرسش و پاسخ نیاز به چند نفر بازاریاب تبلیغاتی دارم و هر چه آگهی دادم نتیجه بدست نیامد. از چه وب سایتی می توان چند بازاریاب تبلیغاتی استخدام نمود؟ متشکرم  ؟ با سلام شماره خود را درج می کردید دوستان وکاربرانی که تمایل داشتند پس از کسب اطلاع از نوع وشرایط همکاری ومیزان وجه قابل دریافت احتمالا علاقمندانی حاضر به همکاری می شدند.

مشاوره/ با سلام من حدود یکسال هست که با یک بازاریاب بصورت تلفنی محصولات شرکت را به فروش میرسانیم حدود یک ماهه که یه بازاریاب دیگه هم استخدام کردم و برای اینکه روی فروش کنترلی بیشتری داشته باشم استان ها را بین دونفر تقسیم کردم مشکلی که با این تقسیم بندی بوجود آمده اینکه توبعضی از شهرها بازاریاب اولی قبلا مشتری داشته و حالا میگه باید پورسانت فروش آن را به من بدید از طرفی چون استانهای بزرگتر دست بازاریاب اولی هست من به دو نفر گفنم که هر مشتری که در هر استان هست ویا پیدا میشه پورسانتش به کسی که اون استان بهش مربوطه تعلق میگیره برای اینکه حقی از کسی پایمال نشه باید چه کرد در ضمن پورسانت به صورت ترکیبی هست و پله کانی تغییر میکنه


  • پرسش و پاسخ با سلام من حدود یکسال هست که با یک بازاریاب بصورت تلفنی محصولات شرکت را به فروش میرسانیم حدود یک ماهه که یه بازاریاب دیگه هم استخدام کردم و برای اینکه روی فروش کنترلی بیشتری داشته باشم استان ها را بین دونفر تقسیم کردم مشکلی که با این تقسیم بندی بوجود آمده اینکه توبعضی از شهرها بازاریاب اولی قبلا مشتری داشته و حالا میگه باید پورسانت فروش آن را به من بدید از طرفی چون استانهای بزرگتر دست بازاریاب اولی هست من به دو نفر گفنم که هر مشتری که در هر استان
  • سلام . پورسانت هرکس را بر اساس استان تقسیم کنید . برای مشتریانی که از استان بازار یاب دیگر مراجعه می کنند لیستی فراهم کنید و مشتری هرکدام را در لیست خودش یادداشت کنید و پورسانت پرداخت شود . کارهای مربوط به این مشتریان را بازاریاب مربوطه انجام دهد . ( روش ارزش ویژه ) . این روش دقیق ترین روش است . برای راحتی کار یک فرجه سه یا چهار ماهه تعیین کنید و تقسیم پورسانت بر اساس استان باشد . اگر بازاریاب جدید توانست مشتری قبلی را حفظ کند پس پورسانت حق اوست . البته این
  • . ( روش ارزش ویژه ) . این روش دقیق ترین روش است . برای راحتی کار یک فرجه سه یا چهار ماهه تعیین کنید و تقسیم پورسانت بر اساس استان باشد . اگر بازاریاب جدید توانست مشتری قبلی را حفظ کند پس پورسانت حق اوست . البته این روش کمی تحمل فشار از سوی بازاریاب را بر روی شما می طلبد و باید ریسک از دست دادن مشتری با کارشکنی  بازاریاب قدیم را ممکن است به همراه داشته باشد . موفق باشید.
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ با سلام جهت شرکت بازرگانی ساختمانی طی تصمیم هیئت مدیره جهت فروش بیشتر تصمیم به بستن تیم بازاریابی و فروش حضوری و تلفنی نموده ایم سوالی که از خدمت شما داشتم این هست که برای رسیدن به راندمان بالای تیم فروش و جذب بازاریاب خوب و مدیر فروش متعد چکار کنیم متاسفانه تا کنون از نیرو های فروش چند بار برای شرکت مشکلاتی بوجود آمده، خواهشمندم مارا در زمینه قرارداد با بازاریاب ها قرارداد با مدیر فروش نحوه ی برخورد و اینکه چه انتظاری میبایست از مدیر فروش و بازاریاب داشته باشیم و اینکه چکار کنیم تا بازاریاب ها و کارکنان بخش فروش هم از کار خودشان راضی باشند و هم برای شرکت مفید باشند. چگونگی حقوق دهی به بازاریاب ها چگونه گی برنامه ریزی برای انها ما را راهنمایی کنید ظمن تشکر و احترام


  • با درود شما باید یک مشاور حرفه ای در کنار مجموعه خود داشته باشید تا شما را در موارد زیر یاری نمایید : برنامه ریزی برای بازاریابی و فروش سازمان استخدام مدیر فروش  و دریافت برنامه فروش از سوی مدیر فروش و اصلاح آن توسط مشاور و شروع روند اجرایی استخدام نیروی فروش . آموزش فروشندگی رو در رو و با تلفنی  حرفه ای به تک تک کارکنان فروش.  باید متذکر گردم در صورتیکه از ا
  • روی فروش . آموزش فروشندگی رو در رو و با تلفنی  حرفه ای به تک تک کارکنان فروش.  باید متذکر گردم در صورتیکه از افراد کم تجربه و یا بر اساس کتب موجود در بازار پیش روید. این فرایند همواره در سازمنتان رخ خواهد داد. تشخیص فروشنده یا بازاریابی که بتوانید بر عملکرد آن تکیه نمایید، 3 جنبه دارد : اشتیاق /  هوش هیجانی / هوش عقلی مشاور تمام موارد فوق را در نظر باید گرفته و برای شما بهترین فرد جذب  می نمایید با سپاس دکتر حسینی
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ شرکت پارس مشاور بهینه کار که در زمینه مشاوره قانون کار به کارفرمایان و کارگران فعالیت می نماید نیاز به تعدادی بازاریاب دارد و به همین خاطر نیاز به تنظیم قرارداد فی مابین این شرکت و بازاریاب ها دارد به همین خاطر استدعادارم در صورت امکان در خصوص نحوه انعقاد قراردادکار با بازاریاب ها مشاوره بنماید باتشکر


شرکت پارس مشاور بهینه کار که در زمینه مشاوره قانون کار به کارفرمایان و کارگران فعالیت می نماید نیاز به تعدادی بازاریاب دارد و به همین خاطر نیاز به تنظیم قرارداد فی مابین این شرکت و بازاریاب ها دارد به همین خاطر استدعادارم در صورت امکان در خصوص نحوه انعقاد قراردادکار با بازاریاب ها مشاوره بنماید باتشکر
  • پرسش و پاسخ شرکت پارس مشاور بهینه کار که در زمینه مشاوره قانون کار به کارفرمایان و کارگران فعالیت می نماید نیاز به تعدادی بازاریاب دارد و به همین خاطر نیاز به تنظیم قرارداد فی مابین این شرکت و بازاریاب ها دارد به همین خاطر استدعادارم در صورت امکان در خصوص نحوه انعقاد قراردادکار با بازاریاب ها مشاوره بنماید باتشکر   ؟ با سلام فرمت قرار داد باید بر اساس موضوع کار شما باشد از یک مشاور حقوقی استفا
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ با سلام و احترام ما تعدادی بازاریاب استخدام کردیم که در شهر میگردند و برای ما بازاریابی می کنند و به ازای هر تعداد فروش که داشته باشند مبلغی مشخص میگیرند آیا باید برای آن ها بیمه رد کرد؟ چگونه؟ با تشکر


با سلام و احترام ما تعدادی بازاریاب استخدام کردیم که در شهر میگردند و برای ما بازاریابی می کنند و به ازای هر تعداد فروش که داشته باشند مبلغی مشخص میگیرند آیا باید برای آن ها بیمه رد کرد؟ چگونه؟ با تشکر
  • پرسش و پاسخ با سلام و احترام ما تعدادی بازاریاب استخدام کردیم که در شهر میگردند و برای ما بازاریابی می کنند و به ازای هر تعداد فروش که داشته باشند مبلغی مشخص میگیرند آیا باید برای آن ها بیمه رد کرد؟ چگونه؟ با تشکر   ؟
  • میگیرند آیا باید برای آن ها بیمه رد کرد؟ چگونه؟ با تشکر   ؟ باسلام و احترام متقابل, صرف نظر از نحوه تعیین و محاسبه مزد بازاریاب ها که اشاره ای نفرموده اید ,در خصوص بیمه تامین اجتماعی باید عرض کنم بله باید بر مبنای مزد دریافتی بیمه انها نزد سازمان تامین اجتماعی رد شود . با ثبت نام این افراد نزد سازمان تامین اجتماعی, میتوانید اقدام کنید . با سلام و تشکر یعنی باید مز
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ با سلام و عرض ادب خدمت شما سرور گرامی: من مدتی است که بازاریاب یک شرکت خصوصی پخش مواد غذایی هستم و مورد تایید و بعنوان بازاریاب ارشد شناخته شده ام.در این سال جدید میخواهم با شرکت قرارداد بنویسم. اکنون بنظر شما قرارداد را چگونه تنظیم کنیم که من به تمامی حق و حقوقم برسم که حقی ازم ضایع نشه؟ و آیا مسوولیت چک مشتری بعهده شرکت میباشد یا بازاریاب؟ با تشکر فراوان


با سلام و عرض ادب خدمت شما سرور گرامی: من مدتی است که بازاریاب یک شرکت خصوصی پخش مواد غذایی هستم و مورد تایید و بعنوان بازاریاب ارشد شناخته شده ام.در این سال جدید میخواهم با شرکت قرارداد بنویسم. اکنون بنظر شما قرارداد را چگونه تنظیم کنیم که من به تمامی حق و حقوقم برسم که حقی ازم ضایع نشه؟ و آیا مسوولیت چک مشتری بعهده شرکت میباشد یا بازاریاب؟ با تشکر فراوان
  • پرسش و پاسخ با سلام و عرض ادب خدمت شما سرور گرامی: من مدتی است که بازاریاب یک شرکت خصوصی پخش مواد غذایی هستم و مورد تایید و بعنوان بازاریاب ارشد شناخته شده ام.در این سال جدید میخواهم با شرکت قرارداد بنویسم. اکنون بنظر شما قرارداد را چگونه تنظیم کنیم که من به تمامی حق و حقوقم برسم که حقی ازم ضایع نشه؟ و آیا مسوولیت چک مشتری بعهده شرکت میباشد یا بازاریاب؟ با تشکر فراوان  ؟ با سلام شما حتما در قرار
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ با عرض سلام و خسته نباشید بنده مدیر عامل شرکت آسانسور هستم که در زمینه طراحی نصب و راه اندازی سرویس و نگهداری آسانسور مشغول فعالیت هستیم و به تعدادی بازار یاب نیازمندیم. لذا تقاضا دارم در صورت امکان راهنماییم کنید برای پیدا کردن بازاریاب و ارتباط با آنان چه کاری باید انجام دهم. با تشکر فراوان از زحمات شما


با عرض سلام و خسته نباشید بنده مدیر عامل شرکت آسانسور هستم که در زمینه طراحی نصب و راه اندازی سرویس و نگهداری آسانسور مشغول فعالیت هستیم و به تعدادی بازار یاب نیازمندیم. لذا تقاضا دارم در صورت امکان راهنماییم کنید برای پیدا کردن بازاریاب و ارتباط با آنان چه کاری باید انجام دهم. با تشکر فراوان از زحمات شما
  • با عرض سلام و خسته نباشید بنده مدیر عامل شرکت آسانسور هستم که در زمینه طراحی نصب و راه اندازی سرویس و نگهداری آسانسور مشغول فعالیت هستیم و به تعدادی بازار یاب نیازمندیم. لذا تقاضا دارم در صورت امکان راهنماییم کنید برای پیدا کردن بازاریاب و ارتباط با آنان چه کاری باید انجام دهم. با تشکر فراوان از زحمات شما  ؟ با سلام و احترام معمول ترین راه آگهی در نیازمندی هاست. البته امروزه به دلیل تقاضاای زیاد واحدهای تجاری -
  • ب و ارتباط با آنان چه کاری باید انجام دهم. با تشکر فراوان از زحمات شما  ؟ با سلام و احترام معمول ترین راه آگهی در نیازمندی هاست. البته امروزه به دلیل تقاضاای زیاد واحدهای تجاری - صنعتی، بازاریاب، شغلی کمیاب شده و از طرفی نیز بسیار جایگاهش تنزل کرده است. این است که شما از بین دهها بازاریاب، تعداد اندکی بازاریاب به دردبخور پیدا می کنید. فکر می کنم پس از آگهی، از بین ایشان آنهایی را که واقعاّ علاقمند به کار فروش و دریافت پورسانت هستند،
  • اندکی بازاریاب به دردبخور پیدا می کنید. فکر می کنم پس از آگهی، از بین ایشان آنهایی را که واقعاّ علاقمند به کار فروش و دریافت پورسانت هستند، انتخاب کنید و سپس پس از آموزشی مختصر به صورت آزمایشی به کار شروع کنند در مدتی سه تا 6 ماهه شما خواهید توانست بازاریاب هاای را که مانده اند و فروش و یا ارتباطات قابل قبولی داشته اند را از بین ایشان، نگه دارید. یادتان باشد، یک میزان حقوق ثابت به بازاریاب پیشنهاد کنید حتی خیلی کم. و در آگهی نیز به آن اشاره کنید. چون بازاریاب هاصرفاّ با پورسانت، کار نمی کنن
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ با سلام و احترام ما تعدادی بازاریاب استخدام کردیم که در شهر میگردند و برای ما بازاریابی می کنند و به ازای هر تعداد فروش که داشته باشند مبلغی مشخص میگیرند آیا باید برای آن ها بیمه رد کرد؟ چگونه؟ با تشکر


100 ردیف در 10 صفحه
   << بعدی  10  9  8  7  6  5  4  3  2  1