جستجو در پورتال

فروش وام فنی حرفه ای

مشاوره/ با درود شرکت ما در زمینه Network وخدمات اینترنت فعالیت میکند و ما نیاز به یک سازمان فروش و بازرگانی حرفه ای و بروز میباشیم . خواهشمندیم ما را در جهت رسیدن به این هدف راهنمایی کنید .


با درود شرکت ما در زمینه Network وخدمات اینترنت فعالیت میکند و ما نیاز به یک سازمان فروش و بازرگانی حرفه ای و بروز میباشیم . خواهشمندیم ما را در جهت رسیدن به این هدف راهنمایی کنید .
  • پرسش و پاسخ با درود شرکت ما در زمینه Network وخدمات اینترنت فعالیت میکند و ما نیاز به یک سازمان فروش و بازرگانی حرفه ای و بروز میباشیم . خواهشمندیم ما را در جهت رسیدن به این هدف راهنمایی کنید .  ؟ با سلام  برای تشکیل یک سازمان فروش و بازرگانی نمی توان در چند خط توضیح داد ولی ابتدا باید تحقیقات سازمانی فروش و بازاریابی صورت گرفته و سپس ساختار سازمانی آن تعریف و اقدام به کار گماری و تهیه
  • با سلام  برای تشکیل یک سازمان فروش و بازرگانی نمی توان در چند خط توضیح داد ولی ابتدا باید تحقیقات سازمانی فروش و بازاریابی صورت گرفته و سپس ساختار سازمانی آن تعریف و اقدام به کار گماری و تهیه برنامه های بازاریابی و فروش نمود

مشاوره/ با سلام جهت شرکت بازرگانی ساختمانی طی تصمیم هیئت مدیره جهت فروش بیشتر تصمیم به بستن تیم بازاریابی و فروش حضوری و تلفنی نموده ایم سوالی که از خدمت شما داشتم این هست که برای رسیدن به راندمان بالای تیم فروش و جذب بازاریاب خوب و مدیر فروش متعد چکار کنیم متاسفانه تا کنون از نیرو های فروش چند بار برای شرکت مشکلاتی بوجود آمده، خواهشمندم مارا در زمینه قرارداد با بازاریاب ها قرارداد با مدیر فروش نحوه ی برخورد و اینکه چه انتظاری میبایست از مدیر فروش و بازاریاب داشته باشیم و اینکه چکار کنیم تا بازاریاب ها و کارکنان بخش فروش هم از کار خودشان راضی باشند و هم برای شرکت مفید باشند. چگونگی حقوق دهی به بازاریاب ها چگونه گی برنامه ریزی برای انها ما را راهنمایی کنید ظمن تشکر و احترام


  • پرسش و پاسخ با سلام جهت شرکت بازرگانی ساختمانی طی تصمیم هیئت مدیره جهت فروش بیشتر تصمیم به بستن تیم بازاریابی و فروش حضوری و تلفنی نموده ایم سوالی که از خدمت شما داشتم این هست که برای رسیدن به راندمان بالای تیم فروش و جذب بازاریاب خوب و مدیر فروش متعد چکار کنیم متاسفانه تا کنون از نیرو های فروش چند بار برای شرکت
  • شما را در موارد زیر یاری نمایید : برنامه ریزی برای بازاریابی و فروش سازمان استخدام مدیر فروش  و دریافت برنامه فروش از سوی مدیر فروش و اصلاح آن توسط مشاور و شروع روند اجرایی استخدام نیروی فروش . آموزش فروشندگی رو در رو و با تلفنی  حرفه ای به تک تک کارکنان فروش.  باید متذکر گردم در صورتیکه از افراد کم تجربه و یا بر اساس کتب موجود در بازار پیش روید. این فرایند همواره در سازمنتان رخ خواهد داد. تشخیص فروشنده یا بازاریابی که بتوانید بر عملکرد آن تکیه نما
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ سلام.بنده یک شرکت تازه تاسیس درزمینه سیستمهای حفاظتی وامنیتی(دوربین مداربسته وشبکه و...) دایرکردم برای بازاریابی هدفمند وموثر ازکجا باید شروع کنم یاساده تر بگم بایدچکارکنم تا نصبت به شرکتهای دیگرپیشروترباشم .باتشکر


سلام.بنده یک شرکت تازه تاسیس درزمینه سیستمهای حفاظتی وامنیتی(دوربین مداربسته وشبکه و...) دایرکردم برای بازاریابی هدفمند وموثر ازکجا باید شروع کنم یاساده تر بگم بایدچکارکنم تا نصبت به شرکتهای دیگرپیشروترباشم .باتشکر
  • بنام بهترین باسلام وشادباش در ابتدای امر تبریک کارجدید را به شما دوست عزیز از ما پذیرا باشد . اگر بدنبال این هستید که حرفه ای پیش بروید  موارد ذیل  توصیه می گردد: 1-  تعریف و تعیین هدف کاری  ( میزان فروش مورد نظر و دلخواه ) 2- برنامه ریزی حرفه ای 3- طراحی سیستم بازاریابی وفروش حرفه ای 4- گزینش و استخدام  و آموزش حرفه ای نفرات و همکاران 5- مدیریت کارآمد  و کنترل کلیه  فعالیت ها                                                  شاد ، پرانرژی
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ سلام.بنده یک شرکت تازه تاسیس درزمینه سیستمهای حفاظتی وامنیتی(دوربین مداربسته وشبکه و...) دایرکردم برای بازاریابی هدفمند وموثر ازکجا باید شروع کنم یاساده تر بگم بایدچکارکنم تا نصبت به شرکتهای دیگرپیشروترباشم .باتشکر


سلام.بنده یک شرکت تازه تاسیس درزمینه سیستمهای حفاظتی وامنیتی(دوربین مداربسته وشبکه و...) دایرکردم برای بازاریابی هدفمند وموثر ازکجا باید شروع کنم یاساده تر بگم بایدچکارکنم تا نصبت به شرکتهای دیگرپیشروترباشم .باتشکر
  • بنام بهترین باسلام وشادباش در ابتدای امر تبریک کارجدید را به شما دوست عزیز از ما پذیرا باشد . اگر بدنبال این هستید که حرفه ای پیش بروید  موارد ذیل  توصیه می گردد: 1-  تعریف و تعیین هدف کاری  ( میزان فروش مورد نظر و دلخواه ) 2- برنامه ریزی حرفه ای 3- طراحی سیستم بازاریابی وفروش حرفه ای 4- گزینش و استخدام  و آموزش حرفه ای نفرات و همکاران 5- مدیریت کارآمد  و کنترل کلیه  فعالیت ها                                                  شاد ، پرانرژی
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ با سلام من میخوام یه صرافی در کرج تایسی کنم نمیدونم از کجا باید شروع کنم اگر امکان داره لطفا راهنمایی کنید( شخص حقیقی)


با سلام من میخوام یه صرافی در کرج تایسی کنم نمیدونم از کجا باید شروع کنم اگر امکان داره لطفا راهنمایی کنید( شخص حقیقی)
  • عزیز می توانید با مراجعه به امور صنفی شهرخود  و اخذ اطلاعات لازم به همراه ملزومات این شغل  اقدام نمایید . اگر بدنبال این هستید که حرفه ای پیش بروید  موارد ذیل  توصیه می گردد: 1-  تعریف و تعیین هدف کاری  ( میزان فروش مورد نظر و دلخواه ) 2- برنامه ریزی حرفه ای 3- طراحی سیستم بازاریابی وفروش حرفه ای 4- گزینش و استخدام  و آموزش حرفه ای نفرات و همکاران 5- مدیریت کارآمد  و کنترل کلیه  فعالیت ها  جهت اخذ اطلاعات بیشتر در بخش
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ سلام قضاوت حرفه ای در حسابرسی چیست؟چه خطراتی حسابرسان را در قضاوت حرفه ای تهدید می کند؟ آیا استانداردی برای قضاوت حرفه ای حسابرسان وجود دارد؟ بهترین نوع قضاوت حرفه ای چگونه باید باشد؟ با تشکر ج.گ


  • پرسش و پاسخ سلام قضاوت حرفه ای در حسابرسی چیست؟چه خطراتی حسابرسان را در قضاوت حرفه ای تهدید می کند؟ آیا استانداردی برای قضاوت حرفه ای حسابرسان وجود دارد؟ بهترین نوع قضاوت حرفه ای چگونه باید باشد؟ با تشکر ج.گ ؟ با سلام شما می توانید مقالات ذیل را برای کسب اطلاعات کامل مطالعه فرمائید. 1- تاثیر ویژگیهای حسابرس بر قضاوت حرفه ای حسابدار رسمی - زمستان 1383 - شماره 3 » مترجم: مهام، کیهان 2-مقاله: قضاوت حرفه ای در

مشاوره/ یک شخص برای اینکه در حسابداری موفق شود چه کارهایی انجام دهد؟


  • پرسش و پاسخ یک شخص برای اینکه در حسابداری موفق شود چه کارهایی انجام دهد؟ ؟ آموزش وفراگیری مداوم شرط پیشرفت وشماست .شما در یک حرفه قدم گذاشته اید.ورود به یک حرفه نیازمند سالها مطالعه واموزش مستمر چه در قالب تئوری وچه در قالب عمل است.حرفه ای کسی است که همواره خود را بیسواد می داند وتشنه یادگیری .حرفه ای بودن رودخانه ای خروشان بودن برای پیوستن به دریاست دریایی که انتها ندارد .دریای اطلاعات .یک حرفه ای هیچ وقت نمی گوید من هر چه لازم
  • ای کسی است که همواره خود را بیسواد می داند وتشنه یادگیری .حرفه ای بودن رودخانه ای خروشان بودن برای پیوستن به دریاست دریایی که انتها ندارد .دریای اطلاعات .یک حرفه ای هیچ وقت نمی گوید من هر چه لازم بود فرا بگیرم وبدانم دانستم وحرفی برای گفتن نمانده.یک حرفه ای با ادب بگویم یک بیسواد تمام عمر است که تشنه یادگیری وپر کردن خلاءهای نادانی وکم دانی خود است .او همواره بیسواد است .لذا خصوصیاتی باید داشته باشد تا موفق شود. 1-مقاومت واستمرار در کار 2-با دقت ومنظم 3-متعهد ومتخصص در ارتباط با کار حرفه ای
  • گویم یک بیسواد تمام عمر است که تشنه یادگیری وپر کردن خلاءهای نادانی وکم دانی خود است .او همواره بیسواد است .لذا خصوصیاتی باید داشته باشد تا موفق شود. 1-مقاومت واستمرار در کار 2-با دقت ومنظم 3-متعهد ومتخصص در ارتباط با کار حرفه ای 4-رفتار اخلاقی وحرفه ای متناسب با شون حرفه ای 5-سرعت فهم مسائل وموضوعات محیطی پیرامون 6-داشتن فهم ودرک چگونگی وقوع واجرای فرایند ها در سازمان 7-داشتن دیدگاه تجاری وفهم کسب وکار سازمانها
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ موسسات حسابرسی غیر از حسابرسی چه خدمات حرفه ای دیگری انجام می دهند


توضیحات کاربران بر روی محتوا/ توضیحات کاربر


می خوام بگم این حرفها رو ننویسید پیر مردهای حرفه صداشون در میاد .اماباز کمی فکر می ک
  • نظرات و پیشنهادات توضیحات کاربر می خوام بگم این حرفها رو ننویسید پیر مردهای حرفه صداشون در میاد .اماباز کمی فکر می کنم ومی گم مگه وجود نداره؟چرا نمی خوان رسانه ای بشه ؟اگر موضوع شرکتهایی نظیر موسسه حسابرسی اندرسون قبلا رسانه ای شده بود آیا قضییه انرون ویک سلسله ورشکستگی های دیگر اتفاق می افتاد؟ نترسید همونهایی که بیشتر از همه در این خصوص سرو صدا راه بیندازند توپو دارن تو زمین حریف می اندازند.به این معنی که همونها بیشتر از همه دادند
  • ورشکستگی های دیگر اتفاق می افتاد؟ نترسید همونهایی که بیشتر از همه در این خصوص سرو صدا راه بیندازند توپو دارن تو زمین حریف می اندازند.به این معنی که همونها بیشتر از همه دادند وگرفتند.بنابراین یک رسانه می تواند هم شفاف کند.هم افشاء کند وهم به توسعه یک حرفه کمک کند.نظر من اینست که هر کس هر جا هر چی در خصوص مسائل حرفه حسابرسی دید که به ضرر حرفه است رو واضح رسانه ای کنه.

اخبار/ حرفه حسابداری چهره جدیدی می‌یابد


گروه بورس- دبیرکل فدراسیون بین‌المللی حسابداران IFAC طی سخنانی با عنوان تحولات جهانی در حرفه حسابداری اظهار داشت که طی سال‌های آتی شاهد تحولی بی‌سابقه در حرفه حسابداری و حسابرسی خواهیم شد.
  • بازار جهانی؛ سازمان‌های حرفه‌ای حسابداری نیز ناگزیر به انطباق با این شرایط جدید خواهند شد. یان بال همچنین گفت: ماهیت روبه‌فزونی جهانی کسب‌وکار، روند همگرایی استانداردها و مقررات جهانی، فشار در جهت افزایش کارآیی و تمایل به افزایش سهم بازار در مجموع عواملی است که به رشد چشمگیر حرفه حسابداری و حسابرسی در جهان می‌انجامد. منبع: دنیای اقتصاد تاریخ: 1390-04-18
100 ردیف در 10 صفحه
   << بعدی  10  9  8  7  6  5  4  3  2  1