جستجو در پورتال

بیمه کارگری

مشاوره/ با سلام .همسر من 11 ساله که بیمه کارگری تامین اجتماعیه و پدرش کارفرماشه.الان میخواد نوع بیمه اش رو تغییر بده و خویش فرما کنه از یه طرف هم چون وانت داره میتونه بیمه رانندگان وانت بشه سوال من اینه که کدوم یکی حقوق و مزایای بهتری داره و در آینده بیشتر خدمات میده.و دیگه اینکه این چند سال که بیمه کارگری بوده و حق بیمه بیشتری میداده مابه التفاوتش رو بیمه بهش میده یا نه؟ ممنون


با سلام .همسر من 11 ساله که بیمه کارگری تامین اجتماعیه و پدرش کارفرماشه.الان میخواد نوع بیمه اش رو تغییر بده و خویش فرما کنه از یه طرف هم چون وانت داره میتونه بیمه رانندگان وانت بشه سوال من اینه که کدوم یکی حقوق و مزایای بهتری داره و در آینده بیشتر خدمات میده.و دیگه اینکه این چند سال که بیمه کارگری بوده و حق بیمه بیشتری میداده مابه التفاوتش رو بیمه بهش میده یا نه؟ ممنون
  • پرسش و پاسخ با سلام .همسر من 11 ساله که بیمه کارگری تامین اجتماعیه و پدرش کارفرماشه.الان میخواد نوع بیمه اش رو تغییر بده و خویش فرما کنه از یه طرف هم چون وانت داره میتونه بیمه رانندگان وانت بشه سوال من اینه که کدوم یکی حقوق و مزایای بهتری داره و در آینده بیشتر خدمات میده.و دیگه اینکه این چند سال که بیمه کارگری بوده و حق بیمه بیشتری میداده مابه التفاوتش رو بیمه بهش میده یا نه؟ ممنون  ؟ باسلامی متقا
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ با سلام لطفا بفرمائید آیا به مبلغ بن کارگری بیمه تعلق می گیرد یا نه


مشاوره/ با سلام من 26 سال دارم و میخواهم خودم را بیه کنم.اما شغلم ازاد است و یک وانت هم دارم.از چه بیمه ای میتوانم استفاده کنم که مزایای خوبی داشته باشد.فرق میان بیه گارگری و ازاد چیست؟ ممنون


  • رگری و ازاد چیست؟ ممنون   ؟ درود دوست گرامی اگر تا به حال سابقه بیمه نداشته‌اید می‌توانید از بیمه خویش فرما استفاده فرمایید بیمه کارگری فقط توسط کارفرما می تواند انجام گردد و در صورتی که رابطه کاری بین شما و یک کارفرما برقرار گردد می‌توانید استفاده کنید از نظر مزایا در هر دو صورت صاحب دفترچه تامین اجتماعی شده و سابقه بیمه برای شما منظور می‌گردد که طبق ماده 7
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ با عرض سلام و وقت بخیر در مورد شرکتهای خدماتی که با کارگری قرارداد میبندد (برای یک کار مشخص) و او را برای انجام پروژه به محل میفرستند . میخواستم بدانم که آیا باید برای این شخص بیمه رد کرد یا خیر؟ (توضیح اینکه این کاگر قرار داد دائم ندارد و در استخدام شرکت نیست)


با عرض سلام و وقت بخیر در مورد شرکتهای خدماتی که با کارگری قرارداد میبندد (برای یک کار مشخص) و او را برای انجام پروژه به محل میفرستند . میخواستم بدانم که آیا باید برای این شخص بیمه رد کرد یا خیر؟ (توضیح اینکه این کاگر قرار داد دائم ندارد و در استخدام شرکت نیست)
  • یمه نمیگردد که بنده در قرارداد ذکر کنم. سلام . با توجه به مسئولیت هایی که در محیط کارفرمایان شما متوجه شما هست ونیز مسئولیت هایی که در قبال سلامت کارگران در محیط کار شما اهمیت حیاتی دارد توصیه می شود برای حتی سه روز کارگری بیمه رد نمایید . اگر بیمه کارگری از یک سال تجاوز نکند مشمول دریافت بیمه بیکاری نمی شود . اعتبار وپیشرفت یک شرکت به قانونی بودن وتداوم فعالیت دائمی آن است و فرار از مسئولیت های اجتماعی در هدایت راهبری  شرکت کار به جایی نمی برد . قوانین بیمه را می توانید به صورت آن لا
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ با سلام در صورت امکان تفاوت بیمه کارگری با مشاغل آزاد مثل راننده نمیدانم اطلاع دهید


مشاوره/ با سلام خسته نباشید شرکت ما از سال 88 تا سال 91 مورد حسابرسی بیمه تامین اجتماعی قرار گرفته است . 1- آیا هزینه بازار یابی و پورسانت بیمه به آن تعلق می گیرد با نه؟ 2- چرا هزینه نصب و راه اندازی تلفن به آن بیمه تعلق می گیرد؟ خواهشمند است تو ضیحات کافی ارسال گردد با سپاس


  • پرسش و پاسخ با سلام خسته نباشید شرکت ما از سال 88 تا سال 91 مورد حسابرسی بیمه تامین اجتماعی قرار گرفته است . 1- آیا هزینه بازار یابی و پورسانت بیمه به آن تعلق می گیرد با نه؟ 2- چرا هزینه نصب و راه اندازی تلفن به آن بیمه تعلق می گیرد؟ خواهشمند است تو ضیحات کافی ارسال گردد با سپاس   ؟
  • با درود : 1- هر گونه خدمتی که شما تحت هر عنوان خریداری نماید مشمول بیمه می باشد. اگر برای بازاریابی کسی را به خدمت گرفته اید یا در قالب قرارداد کارگری بوده یا در قالب قرارداد پیمانکاری . اگر در قالب قرارداد کارگری بوده که در لیست بیمه بایست نام وی را میآوردید و بیمه اش را پرداخت مینمودید. و اگر در قالب قرارداد پیمانکاری بوده که رعایت ماده 38 قانون تامین اجتماعی الزامی است. همچنین در قرارداده
  • ی الزامی است. همچنین در قراردادهای پیمانکاری ، رعایت شرائط عمومی پیمان نیز اجتناب ناپذیر است. شایان ذکر است اگر خرید خدمت در قالب قرارداد کارگری نباشد مشمول ماده 104 قانون مالیاتهای مستقیم نیز می باشد . 2- برای اینکه از نرخ و نوع خدمات مشمول بیمه اطلاع کافی بدست آورید . کتاب قانون کار و تامین اجتماعی آقای دکتر غلامحسین دوانی (جدیدترین چاپ) را تهیه فرمائید . در آن کتاب جداولی موجود است که با شرح کامل ، نرخ بیمه را نیز ذکر نموده است . در خدمتتان هستم . علیرضا سربی  
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ سلام کارگری در نیرو های مسلح بیمه پرداخت مینماید و هم زمان در کارگاه دیگری مشغول کار است و متقاضی است جهت ایشان بیمه کسر نگردد ودرلیست بیمه کارفرما واقع نشود لطفا راهنمایی فرمایید نیروهای دوشغله شرایط پرداخت بیمه ایشان چگونه باید باشد. و البته بازنشسته هایی که مجددا مشغول کار شده اند ؟؟ با تشکر


  • پرسش و پاسخ سلام کارگری در نیرو های مسلح بیمه پرداخت مینماید و هم زمان در کارگاه دیگری مشغول کار است و متقاضی است جهت ایشان بیمه کسر نگردد ودرلیست بیمه کارفرما واقع نشود لطفا راهنمایی فرمایید نیروهای دوشغله شرایط پرداخت بیمه ایشان چگونه باید باشد. و البته بازنشسته هایی که مجددا مشغول کار شده اند ؟؟ با تشکر  ؟ با سلام اگر بازنشسته است که نباید در لیست بیاید .بهترین راه کار انعقاد قراداد ساعتی شخص حقیقی است.قا
  • اخت بیمه ایشان چگونه باید باشد. و البته بازنشسته هایی که مجددا مشغول کار شده اند ؟؟ با تشکر  ؟ با سلام اگر بازنشسته است که نباید در لیست بیاید .بهترین راه کار انعقاد قراداد ساعتی شخص حقیقی است.قانون بیمه اینست که شما هر جا کار کنید کارگر تلقی می شوید وباید کارفرما بیمه شما را پرداخت کند.

مشاوره/ با سلام خدمت مدیر سایت می خواستم بدونم یک دانشجوی در حال تحصیل را میتوان بیمه کارگری کرد من با 10 ماه سابقه از کارفرما شکایت کردم می خواستم بیمه به من تعلق میگیره یا نه.


با سلام خدمت مدیر سایت می خواستم بدونم یک دانشجوی در حال تحصیل را میتوان بیمه کارگری کرد من با 10 ماه سابقه از کارفرما شکایت کردم می خواستم بیمه به من تعلق میگیره یا نه.

مشاوره/ با سلام آیا پیمانکار می تواند بیمه کارگری را که پرداخت کرده است پس بگیرد. ( پیمانکار بیمه را پرداخت کرده و اکنون پس از چند ماه بعلت پاره ای اختلافات تهدید به پس گیری بیمه کرده است) با تشکر


  • پرسش و پاسخ با سلام آیا پیمانکار می تواند بیمه کارگری را که پرداخت کرده است پس بگیرد. ( پیمانکار بیمه را پرداخت کرده و اکنون پس از چند ماه بعلت پاره ای اختلافات تهدید به پس گیری بیمه کرده است) با تشکر  ؟ با سلام نفرمودید شرح دقیق داستان چیست؟اما به صورت ضمنی پاسخ خیر است.

مشاوره/ با سلام در صورتی که یکسال بیمه تامین اجتماعی برای کارگری توسط کارفرما رد شده باشد ولی در طول یکسالی که بیمه پرداخت شده قردادی بین کارگر و کارفرما بسته نشده بعد از یکسال خروج کارگر از کار آیا بیمه بیکاری به او تعلق می گیرد؟اگر نه چه کار باید کند؟ مدت پرداخت بیمه بیکاری به او چه مدت است؟ با تشکر از شما استاد گرامی


  • پرسش و پاسخ با سلام در صورتی که یکسال بیمه تامین اجتماعی برای کارگری توسط کارفرما رد شده باشد ولی در طول یکسالی که بیمه پرداخت شده قردادی بین کارگر و کارفرما بسته نشده بعد از یکسال خروج کارگر از کار آیا بیمه بیکاری به او تعلق می گیرد؟اگر نه چه کار باید کند؟ مدت پرداخت بیمه بیکاری به او چه مدت است؟ با تشکر از
  • می گیرد؟اگر نه چه کار باید کند؟ مدت پرداخت بیمه بیکاری به او چه مدت است؟ با تشکر از شما استاد گرامی  ؟ باسلام طبق قانون بیمه بیکاری برای دریافت آن اخرین قرارداد کاری وی بصورت کتبی موردنیازاست وسابقه حداقل یکسال درهمان کارگاه نیزالزامی میباشد پرداخت بیمه بیکاری براساس جمع سابقه بیمه درطول سالیان قبل داردوبرای مجرد ومتاهل متفاوت است بهرحال میتواند چنانچه کارفرمای شما حا
  • طبقه بندی اطلاعات
100 ردیف در 10 صفحه
   << بعدی  10  9  8  7  6  5  4  3  2  1