جستجو در پورتال

بیمه قرارداد اجاره تامین اجتماعی

مشاوره/ کارمند یک شرکت خصوصی 5 سال پیش بازنشته شده ا ست. آیا همان شرکت میتواند با وی قرارداد مشاوره ببندد؟ اگر بیمه قرارداد )16.67%( را شرکت پرداخت کند چطور؟ چه خطری برای شرکت یا مشاور دارد؟


  • پرسش و پاسخ کارمند یک شرکت خصوصی 5 سال پیش بازنشته شده ا ست. آیا همان شرکت میتواند با وی قرارداد مشاوره ببندد؟ اگر بیمه قرارداد )16.67%( را شرکت پرداخت کند چطور؟ چه خطری برای شرکت یا مشاور دارد؟  ؟ دروود بستن قرارداد با بازنشستگان مش
  • ا شرکت پرداخت کند چطور؟ چه خطری برای شرکت یا مشاور دارد؟  ؟ دروود بستن قرارداد با بازنشستگان مشکلی ایجاد نمینماید ضریب قرارداد توسط هیئت تشخیص تامین اجتماعی تعیین می گردد که سقف آن 16.67 است در صورتی که قرارداد توسط تامین اجتماعی مشمول قانون کار گردد بیمه به شما اعلام خواهد کرد که بیمه بر اساس ماده 28 تامین اجتماعی یعنی 30 درصد پرداخت گردد. بهتر است که موضوع قرارداد
  • است در صورتی که قرارداد توسط تامین اجتماعی مشمول قانون کار گردد بیمه به شما اعلام خواهد کرد که بیمه بر اساس ماده 28 تامین اجتماعی یعنی 30 درصد پرداخت گردد. بهتر است که موضوع قرارداد را قبلن با یک مشاور چک فرمایید اگر موضوع قرارداد و روال قانون کار و تامین اجتماعی به صورت صحیح رعایت شود خطری برای شرکت نخواهد داشت
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ با سلام موضوع:حق بیمه قرارداد شرکت ما قراردادی کارمزدی با شرکت دیگری منعقد کرده که به موجب این قرارداد به ازای فروش شارژ موبایل درصدی به عنوان کارمزد دریافت خواهد کرد. در کسورات قانونی این قرارداد 5درصد سپرده بیمه نیز لحاظ شده است.با توجه به این موضوع که در انواع قراردادهای مشمول کسر حق بیمه در قوانین تامین اجتماعی ، این مدل قرارداد نام برده نشده بود ، می خواهم بدانم که آیا قراردادهای کارمزدی مشمول کسر حق بیمه هستند یا مانند قرارداد های خرید و فروش درصد حق بیمه آنها صفر می باشد؟اگر دارای حق بیمه هستند میزان آن چند درصد می باشد؟ با تشکر


  • پرسش و پاسخ با سلام موضوع:حق بیمه قرارداد شرکت ما قراردادی کارمزدی با شرکت دیگری منعقد کرده که به موجب این قرارداد به ازای فروش شارژ موبایل درصدی به عنوان کارمزد دریافت خواهد کرد. در کسورات قانونی این قرارداد 5درصد سپرده بیمه نیز لحاظ شده است.با توجه به این موضوع که در انواع قراردادهای مشمول کسر حق بیمه در
  • ه که به موجب این قرارداد به ازای فروش شارژ موبایل درصدی به عنوان کارمزد دریافت خواهد کرد. در کسورات قانونی این قرارداد 5درصد سپرده بیمه نیز لحاظ شده است.با توجه به این موضوع که در انواع قراردادهای مشمول کسر حق بیمه در قوانین تامین اجتماعی ، این مدل قرارداد نام برده نشده بود ، می خواهم بدانم که آیا قراردادهای کارمزدی مشمول کسر حق بیمه هستند یا مانند قرارداد های خرید و فروش درصد حق بیمه آنها صفر می باشد؟اگر دارای حق بیمه هستند میزان آن چند درصد می باشد؟ با تشکر  ؟
  • با درود : نوع قرارداد جنابعالی را نمیدانم ولی  1- اگر شرکت شما اقدام به انعقاد قرارداد پیمانکاری نموده است . رعایت ماده 38 قانون تامین اجتماعی الزامی است. 2 - اگر قرارداد شرکت شما نمایندگی فروش محصولات شرکت دیگری است . مشمول ماده 38 قانون تامین اجتماعی نمیشود. 3- اگر قرارداد شراکت با شرکت دیگری بسته اید باز مشمول ماده 38 نمیشود . ولی بایست در قرارداد هر شریک مسئولیت پردا
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ اگر بنده بخواهم با بازنشسته تامین اجتماعی قرارداد پیمانکاری ببندم آیا باید برای ایشان 5% سپرده بیمه بگیرم؟ و اگر بازرس تامین اجتماعی متوجه بشوند که طرف قرارداد بنده بازنشسته سازمان خودشان میباشد آیا برای سازمان اینجانب یا طرف قرارداد ایجاد مشکل میکند؟ اگر نه بازرس تامین اجتماعی به همان 5% اکتفا میکند یا 16% از بنده میگیرد؟


اگر بنده بخواهم با بازنشسته تامین اجتماعی قرارداد پیمانکاری ببندم آیا باید برای ایشان 5% سپرده بیمه بگیرم؟ و اگر بازرس تامین اجتماعی متوجه بشوند که طرف قرارداد بنده بازنشسته سازمان خودشان میباشد آیا برای سازمان اینجانب یا طرف قرارداد ایجاد مشکل میکند؟ اگر نه بازرس تامین اجتماعی به همان 5% اکتفا میکند یا 16% از بنده میگیرد؟
  • پرسش و پاسخ اگر بنده بخواهم با بازنشسته تامین اجتماعی قرارداد پیمانکاری ببندم آیا باید برای ایشان 5% سپرده بیمه بگیرم؟ و اگر بازرس تامین اجتماعی متوجه بشوند که طرف قرارداد بنده بازنشسته سازمان خودشان میباشد آیا برای سازمان اینجانب یا طرف قرارداد ایجاد مشکل میکند؟ اگر نه بازرس تامین اجتماعی به همان 5% اکتفا میکند یا 16% از بنده میگیرد؟  ؟ دوست عزیز براساس اطلاعیه هاییکه صادرشده درصورت وقوع این م
  • قرارداد ایجاد مشکل میکند؟ اگر نه بازرس تامین اجتماعی به همان 5% اکتفا میکند یا 16% از بنده میگیرد؟  ؟ دوست عزیز براساس اطلاعیه هاییکه صادرشده درصورت وقوع این موضوع بایستی بازنشسته مجددا بیمه شده ومستمری وی قطع و برای کارفرما هم مجازاتهایی درنظرگرفته اند که توصیه میکنم تا این مشکل حل نشده است برای خودتان و ایشان گرفتاری ایجادنشود
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ حدود شش ماه است در شرکتی کار می کنم با من قرارداد ساعتی بستن در صورتی که تمام وقت کار می کنیم بعد از گذشت شش ماه در خواست بیمه تامیین اجتماعی کردم . کارفرما جواب داده که به قراردادهای ساعتی بیمه تعلق نمیگیرد . وبه همین منظور هم است که علی رقم کار تمام وقت با شما قرار داد ساعتی منعقد کردیم آیا این حرف صحت دارد یا اینکه کارفرما باید بیمه ما را انجام دهد.


  • پرسش و پاسخ حدود شش ماه است در شرکتی کار می کنم با من قرارداد ساعتی بستن در صورتی که تمام وقت کار می کنیم بعد از گذشت شش ماه در خواست بیمه تامیین اجتماعی کردم . کارفرما جواب داده که به قراردادهای ساعتی بیمه تعلق نمیگیرد . وبه همین منظور هم است که علی رقم کار تمام وقت با شما قرار داد ساعتی منعقد کردیم آیا این حرف صحت دارد یا اینکه کارفرما باید بیمه ما را انجام دهد.  ؟ با سلام از لحاظ تامین اجتماع
  • ما قرار داد ساعتی منعقد کردیم آیا این حرف صحت دارد یا اینکه کارفرما باید بیمه ما را انجام دهد.  ؟ با سلام از لحاظ تامین اجتماعی برای یک روز کار هم باید بیمه پرداخت شود سریعا به قسمت بازرسی تامین اجتماعی شعبه محل کارگاه خود را معرفی کنید وبگوئید که کارفرما شما را بیمه نکرده است

مشاوره/ آیا افرادی که لیست بیمه انها در یک شرکت خصوصی رد میشود ولی با شرکت ما نیز یک قرارداد مشاوره ای طبق ماده 38 ( مبلغ قرارداد کلی و حضور ایشان نیز مشخص وروزی نمباشد وفقط توسط خود فرد وبه تنهایی انجام مشود)دارند قرارداد مشاوره ای ایشان معاف از بیمه است یا نه؟ بعضی مسئولین بیمه میگویند طبق ماده38 این نوع قراردادها معاف از بیمه می باشد ولی بعضی دیگر بر این نظرند که این قراردادها ماده 28 می باشد و آن شخص نمی تواند همزمان هم کارفرما باشد وهم کارگر و معاف از بیمه نمی باشد. باید حق بیمه این قراداد پرداخت شود وگرنه سابقه بیمه ای این شخص حذف می شود . نظ شما در این مورد چیست ؟


  • پرسش و پاسخ آیا افرادی که لیست بیمه انها در یک شرکت خصوصی رد میشود ولی با شرکت ما نیز یک قرارداد مشاوره ای طبق ماده 38 ( مبلغ قرارداد کلی و حضور ایشان نیز مشخص وروزی نمباشد وفقط توسط خود فرد وبه تنهایی انجام مشود)دارند قرارداد مشاوره ای ایشان معاف از بیمه است یا نه؟ بعضی مسئولین بیمه میگویند طبق ماده38 این نوع
  • یشود ولی با شرکت ما نیز یک قرارداد مشاوره ای طبق ماده 38 ( مبلغ قرارداد کلی و حضور ایشان نیز مشخص وروزی نمباشد وفقط توسط خود فرد وبه تنهایی انجام مشود)دارند قرارداد مشاوره ای ایشان معاف از بیمه است یا نه؟ بعضی مسئولین بیمه میگویند طبق ماده38 این نوع قراردادها معاف از بیمه می باشد ولی بعضی دیگر بر این نظرند که این قراردادها ماده 28 می باشد و آن شخص نمی تواند همزمان هم کارفرما باشد وهم کارگر و معاف از بیمه نمی باشد. باید حق بیمه این قراداد پرداخت شود وگرنه سابقه بیمه ای این شخص حذف می شود . نظ
  • بیمه این قراداد پرداخت شود وگرنه سابقه بیمه ای این شخص حذف می شود . نظ شما در این مورد چیست ؟  ؟ باسلام- البته مقررات تامین اجتماعی در تخصص اینجانب نیست ، لیکن در این رابطه تجربه شخصی دارم ، اگر برای سازمان تامین اجتماعی محرز شود که اولا موضوع قرارداد ، واقعا مشاوره بوده است ( نه اینکه فقط در قرارداد به مشاوره اشاره شده باشد ، بلکه عملا نیز موضوع مشاوره مصداق داشته
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ با سلام کارشناس زبان و مدرس مکالمه 27 سن هستم بدون سابقه بیمه میخواهم خودمو بیمه کنم بیمه اختیاری تامین اجتماعی بهتره؟ یا بیمه عمر و سرمایه گزاری ؟ کدوم شرکت بیمه عمر و سرمایه گزاری بهتره؟ شرایط شون رو بفرمایید ممنون


  • پرسش و پاسخ با سلام کارشناس زبان و مدرس مکالمه 27 سن هستم بدون سابقه بیمه میخواهم خودمو بیمه کنم بیمه اختیاری تامین اجتماعی بهتره؟ یا بیمه عمر و سرمایه گزاری ؟ کدوم شرکت بیمه عمر و سرمایه گزاری بهتره؟ شرایط شون رو بفرمایید ممنون  ؟ بنام خدا با سلام پیشنهاد می شود: 1- درصورتیکه در حال حاضر فاقد هرگونه سابقه پرداخت حق بیمه به تامین اجتماعی هستید،بهتر است با تنظیم یک قرارداد بیمه عمر با یکی از شرک
  • ید ممنون  ؟ بنام خدا با سلام پیشنهاد می شود: 1- درصورتیکه در حال حاضر فاقد هرگونه سابقه پرداخت حق بیمه به تامین اجتماعی هستید،بهتر است با تنظیم یک قرارداد بیمه عمر با یکی از شرکتهای بیمه گذار تجاری ، خودتان رابیمه عمر نمایید 2- با توجه به شرایط موجودشرکت های بیمه گذاری همچون سینا، کارآفرین وایران ، انتخاب های مناسبی هستند
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ با سلام بنده 25 سال دارم و دارم در مورد فرق بیمه تامین اجتماعی و بیمه های شخصی یا دولتی تحقیق میکنم که کدام بهتر است ! فرق بین بیمه تامین اجتماعی به جز اینکه درمان و سابقه کاری محسوب می شود چیست؟ آیا با بیمه خویش فرما که ماهیانه پرداخت می تونم بکنم برای من سابقه به حساب می آید در صورتی که شاغل نمی باشم و دانشجو می باشم؟


  • پرسش و پاسخ با سلام بنده 25 سال دارم و دارم در مورد فرق بیمه تامین اجتماعی و بیمه های شخصی یا دولتی تحقیق میکنم که کدام بهتر است ! فرق بین بیمه تامین اجتماعی به جز اینکه درمان و سابقه کاری محسوب می شود چیست؟ آیا با بیمه خویش فرما که ماهیانه پرداخت می تونم بکنم برای من سابقه به حساب می آید در صورتی که شاغل نمی باشم و دانشجو می باشم؟  ؟
  • کان دریافت حقوق در ایام بیکاری و دوران بازنشستگی نیز فراهم میگردد . متن برگرفته شده از بخشنامه سازمان تامین اجتماعی ، درخصوص بیمه خویش فرما :  از تاریخ 24/1/87 صاحبان کلیه مشاغلی که تا تاریخ مذکور بیمه نشده اند با تکمیل فرم درخواست و انعقاد قرارداد و پرداخت حق بیمه مقرر ، می توانند مشمول مقررات بیمه خویش فرما قرار گیرند.
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ احتراماً به استناد ماده 38 قانون تامین اجتماعی خواهشمند است درخصوص سئوالات ذیل راهنمائی لازم را مبذول فرمائید. 1- آیا به قرارداد آموزش با شخص حقیقی که کار آموزش را به تنهائی انجام می دهد حق بیمه تعلق می گیرد 2- آیا به قرارداد آموزش با شرکت یاموسسه بابت کار آموزش( آموزش توسط یک نفر) حق بیمه تعلق می گیرد. 3- آیا به قرارداد آموزش با شرکت یاموسسه بابت کار آموزش( آموزش توسط چند نفر) حق بیمه تعلق می گیرد.


  • پرسش و پاسخ احتراماً به استناد ماده 38 قانون تامین اجتماعی خواهشمند است درخصوص سئوالات ذیل راهنمائی لازم را مبذول فرمائید. 1- آیا به قرارداد آموزش با شخص حقیقی که کار آموزش را به تنهائی انجام می دهد حق بیمه تعلق می گیرد 2- آیا به قرارداد آموزش با شرکت یاموسسه بابت کار آموزش( آموزش توسط یک نفر) حق بیمه تعلق می گیرد. 3- آیا به قرارداد آموزش با شرکت یاموسسه بابت کار آموزش( آموزش توسط چند نفر) حق بیمه تعلق می گیرد.  ؟
  • باستحضارمیرساند ماده 38 مربوط به مقاطعه کاران و پیمانکاران مهندسین مشاور میباشد و اگر شخصیت حقیقی یا حقوقی اموزش دهنده را درقالب این ماده منظور کنیم بله تعلق میگیرد. باسلام و احترام ضمن تشکر از پاسخ شما به استحضار می رساند به عنوان نمونه در قرارداد اجاره خودرو طی درخواست ارائه مفاصا حساب از سازمان تامین اجتماعی در جوابیه اعلام شده است باتوجه به اینکه کار به تنهائی انجام می شودمشمول بیمه نمی باشدلذا خواهشمند است راهنمائی فرمائید اگر قرارداد آموزش به تنهائی با شخص حقیقی بسته شود آیا مشمول
  • ماده 2 مصوبه 1370/01.24 به ماخذ 7 درصد محاسبه میگردد . درمورد که قرارداد باشخص حقیقی اعم ازیک یاچندنفر بصورت دسته جمعی منعقدشود باتوجه به ابعاد کارواجتناب ناپذیربودن مشارکت مستقیم خودشخص حقیقی بعنوان مجری درانجام کار چون شرایط مربوط به ماده 38 قانون تامین اجتماعی حاصل نمیگردد ازشمول بیمه معاف میباشد . درپایان امیدوارم توانسته باشم به ابهامات پاسخ داده باشم .. خدانگهدار
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ با سلام شخصی که مدت قرارداد ایشان با شرکت تمام گردیده است و شرکت دوباره قرارداد جدید با ایشان منعقد نکرده است، ایا می تواند برای گرفتن بیمه بیکاری از تامین اجتماعی اقدام نماید؟؟ مبلغ بیمه بیکاری چکونه محاسبه می گردد؟؟ با تشکر


  • پرسش و پاسخ با سلام شخصی که مدت قرارداد ایشان با شرکت تمام گردیده است و شرکت دوباره قرارداد جدید با ایشان منعقد نکرده است، ایا می تواند برای گرفتن بیمه بیکاری از تامین اجتماعی اقدام نماید؟؟ مبلغ بیمه بیکاری چکونه محاسبه می گردد؟؟ با تشکر  ؟ درود جواب سوال شما مثبت
  • تماعی اقدام نماید؟؟ مبلغ بیمه بیکاری چکونه محاسبه می گردد؟؟ با تشکر  ؟ درود جواب سوال شما مثبت است ولی طبق ماده 6 تامین اجتماعی، بیمه شده باید ظرف 30 روز به اداره کار مربوطه مراجعه کند و حداقل 6 ماه سابقه بیمه مورد نیاز است طبق بند ب ماده 7 تامین اجتماعی میزان مقرری روزانه بیمه شده معادل 55 درصد متوسط حق بیمه پرداخت شده و به تعداد افراد تحت تکفل هم تا 4 نفر ب
  • ند و حداقل 6 ماه سابقه بیمه مورد نیاز است طبق بند ب ماده 7 تامین اجتماعی میزان مقرری روزانه بیمه شده معادل 55 درصد متوسط حق بیمه پرداخت شده و به تعداد افراد تحت تکفل هم تا 4 نفر به ازای هر نفر 10 درصد اضافه تر پرداخت می‌گردد (جهت کسانی که حق بیمه آنها فراتر از اداره کار رد شده است) متوسط حق بیمه پرداخت شده معادل حق بیمه پرداخت شده طی 90 روز گذشته می‌باشد در نهایت مبلغ بیمه بیکاری از حداقل اداره کار کمتر نیست و از 80 درصد متوسط مزد هم بیشتر نیست و طبیعتا کسانی که بیمه بیکاری ان
  • طبقه بندی اطلاعات

مشاوره/ با سلام خسته نباشید شرکت ما از سال 88 تا سال 91 مورد حسابرسی بیمه تامین اجتماعی قرار گرفته است . 1- آیا هزینه بازار یابی و پورسانت بیمه به آن تعلق می گیرد با نه؟ 2- چرا هزینه نصب و راه اندازی تلفن به آن بیمه تعلق می گیرد؟ خواهشمند است تو ضیحات کافی ارسال گردد با سپاس


  • پرسش و پاسخ با سلام خسته نباشید شرکت ما از سال 88 تا سال 91 مورد حسابرسی بیمه تامین اجتماعی قرار گرفته است . 1- آیا هزینه بازار یابی و پورسانت بیمه به آن تعلق می گیرد با نه؟ 2- چرا هزینه نصب و راه اندازی تلفن به آن بیمه تعلق می گیرد؟ خواهشمند است تو ضیحات کافی ارسال گردد با سپاس   ؟
  • با درود : 1- هر گونه خدمتی که شما تحت هر عنوان خریداری نماید مشمول بیمه می باشد. اگر برای بازاریابی کسی را به خدمت گرفته اید یا در قالب قرارداد کارگری بوده یا در قالب قرارداد پیمانکاری . اگر در قالب قرارداد کارگری بوده که در لیست بیمه بایست نام وی را میآوردید و بیمه اش را پرداخت مینمودید. و اگر در قالب قرارداد پیمانکاری بوده که رعایت ماده 38 قانون تامین اجتماعی الزامی است. همچنین در
  • رعایت شرائط عمومی پیمان نیز اجتناب ناپذیر است. شایان ذکر است اگر خرید خدمت در قالب قرارداد کارگری نباشد مشمول ماده 104 قانون مالیاتهای مستقیم نیز می باشد . 2- برای اینکه از نرخ و نوع خدمات مشمول بیمه اطلاع کافی بدست آورید . کتاب قانون کار و تامین اجتماعی آقای دکتر غلامحسین دوانی (جدیدترین چاپ) را تهیه فرمائید . در آن کتاب جداولی موجود است که با شرح کامل ، نرخ بیمه را نیز ذکر نموده است . در خدمتتان هستم . علیرضا سربی  
  • طبقه بندی اطلاعات



حدود شش ماه است در شرکتی کار می کنم با من قرارداد ساعتی بستن در صورتی که تمام وقت کار می کنیم بعد از گذشت شش ماه در خواست بیمه تامیین اجتماعی کردم . , احتراماً به استناد ماده 38 قانون تامین اجتماعی خواهشمند است درخصوص سئوالات ذیل راهنمائی لازم را مبذول فرمائید. 1, آیا به قرارداد آموزش با شخص حقیقی که کار آموزش را به تنهائی انجام می دهد حق بیمه تعلق می گیرد 2, آیا به قرارداد آموزش با شرکت یاموسسه بابت کار آموزش( آموزش توسط یک نفر) حق بیمه تعلق می گیرد. 3, آیا به قرارداد آموزش با شرکت یاموسسه بابت کار آموزش( آموزش توسط چ


100 ردیف در 10 صفحه
   << بعدی  10  9  8  7  6  5  4  3  2  1