جستجو در پورتال

بخشنامه شمارهت ه م

مقالات/ حسابدار مستقل باشم یا رسمی


ماده 28 قانون بر ارزش افزوده اجازه تاسیس نهادی موسوم به "جامعه مشاوران رسمی مالیاتی ایران" را به سازمان امور مالیاتی می دهد که به ارائه خدمات مشاوره ای طبق قوانین ومقررات مالیاتی به مودیان نمایند

مقالات/ حسابداری صنعتی در کما٬حسابداران رسمی در ابهام


در ماده 16قانون مدیریت خدمات کشوری که در هشتم مهر ماه 1386به تصویب گردید و ‏در تارخ 25/7/86 جهت اجرا طی نامه‌ای از سوی رئیس مجلس به دولت ابلاغ گردید. وقرار ‏بود به صورت آزمایشی به مدت 5 سال اجرا شود(که نشد) آمده است که: به منظور افزایش بهره‌وری و استقرار نظام کنترل نتیجه و محصول ( ستانده) و کنترل ‏مراحل انجام کار و یا هر دو، جلوگیری از تمرکز تصمیم‌گیری و اعطای اختیارات لازم به ‏مدیران برای اداره واحدهای تحت سرپرستی خود بر اساس آئین‌نامه‌ای که توسط سازمان ‏تهیه و به تصویب هیات وزیران می‌رسد دستگاههای اجرائی موظفند اقدامات ذیل را به ‏عمل آورند. الف- تعیین قیمت تمام شده فعالیتها و خدمات و محصولات واحدهای مجری از قبیل ‏واحدهای آموزشی، پژوهشی ،

مقالات/ عقب نشینی مالیاتی تیر خلاص به جامعه حسابداران‏


در جوامع پیشرفته، هر خانوادهای دارای سه مشاور خانوادگی مانند وکیل دعاوی،پزشک وحسابدار دارد اما وضعیت در ایران به گونه ای رقم خورده که هر خانواده هیچکدام از انها را مگر در سطوح ثرتمندان جامعه ندارد واحساس نیاز نیز نمی کند.این عدم نیازگریبان دولت در ایران را نیز گرفته است.

مقالات/ سود چیست؟ بهره چیست؟ ربا چیست؟


خلط مبحثی که مقارن تصویب و اجرای قانون بانکداری بدون ربا در موضوع سود، بهره‌ و ربا به وجود آمد، اکنون حتی دامن متولیان پول و بانک را نیز گرفته است

مقالات/ کالبد شکافی ماده 272 قانون مالیاتی مستقیم در اجرا


استفاده از خدمات تخصصی و حرفه ای در هر رشته ای امری ضروری و اجتناب ناپذیر می باشد. ابتدا حکم استفاده ازخدمات حسابرسی مالیاتی توسط انجمن محاسبین قسم خورده در قانون مالیاتی سالهای 1328 و 1335 عنوان شد که پس از لغو مواد قانونی آن در لایحه قانونی اصلاح مواد قانون مالیتهای مستقیم در سال 1359، مجدداً آئین نامه تعیین صلاحیت رسمی در مورخه 28/6/1378 به تصویب هیات وزیران رسید و در اصلاحیه مورخ 27/11/1380 در قانون مالیاتهای مستقیم، مجوز استفاده مجوز استفاده از خدمات رسمی در تنظیم گزارش حسابرسی مالی و مالیاتی، پیش بینی گردید.

مقالات/ مبانی نظری و عوامل تعیین‌کننده استقلال بانک مرکزی


این روزها بحث استقلال بانک مرکزی در مجلس شورای اسلامی، دولت و محافل دانشگاهی و گردهمایی‌های مردمی و بازار مطرح است . درجه استقلال واقعی و عملی بانک مرکزی بستگی به میزان پذیرش دموکراسی در کشور و نوع حکومت و حاکمیت دارد. درجه آزادی اجتماعی مردم نیز به نوع انتخاب حکومت، حاکمیت و میزان مشارکت آنها در سرنوشت خود بستگی دارد.

مقالات/ حسابرسی مالیاتی در فرآیند توسعه


مالیات‌‌ یک نوع هزینه اجتماعی است که شهروندان بابت اعمال وظایف حاکمیتی به دولت می‌‌‌پردازند و بدون شک هر چه آثار این اعمال حاکمیت نظیر برقراری امنیت و رفاه اجتماعی، آموزش رایگان و مشهودتر باشد شهروندان با طیب خاطر آنرا می‌‌‌پردازند و در صورت‌‌‌ تغییر نکردن وضعیت معیشت زندگی و فقدان آثار اجتماعی مالیات‌‌، از پرداخت آن طفره خواهند رفت.

مقالات/ تعاریف و کلیات طرح طبقه بندی مشاغل


طبقه بندی مشاغل عبارتست از گروه بندی و تنظیم مشاغل بر حسب گروهها و طبقات مختلف با توجه به وظایف و مسئولیتها و شرایط احراز که بر پایه تجزیه و تحلیل شغل استوار است
  • تحصیلی لیسانس مربوط ، سوابق طی شده مربوط و مشابه با مدرک تحصیلی دیپلم . 4- از بقیه سوابق معادل خدمات بعد از اخذ مدرک لیسانس. 5- پس از اخذ مدرک تحصیلی فوق دیپلم مربوط ، تمام سوابق طی شده مربوط و مشابه با مدرک تحصیلی دیپلم . ضمناً به موجب بند 3 بخشنامه شماره 1865/42 مورخ 6/5/1372 سازمان امور اداری و استخدامی کشور (وقت) در صورت ارائه مدرک تحصیلی مطلوب و بالاتر از دیپلم، برای ارتقاء به گروههای 9 و بالاتر جدول حقوق ، سوابق تجربی مستخدم در مشاغل تخصیص یافته به گروههای 8 و بالاتر که در همان رشت
  • صورت زیر است : 1- رعایت ضوابط مندرج در شرح رشته های شغلی مربوط مشتمل بر موارد مطروحه در تعریف رشته شغلی، نمونه وظایف و مسئولیتها و شرایط احراز . 2- رعایت ضوابط مربوط به دستورالعمل ارزشیابی. 3- رعایت مفاد آئین نامه ارتقاء گروه مستخدمین منضم به بخشنامه شماره 6912/د مورخ 15/11/1370 سازمان امور اداری و استخدامی کشور (وقت) * گروههای تشویقی کارکنان : با عنایت به اینکه در قانون نظام هماهنگ و اصلاحات بعدی آن برای جذب و نگهداشت و یا ارج نهادن به خدمات خاص، گروههای تشویقی منظور شده، که حسب مورد ع
  • اداری و استخدامی کشور (وقت) * گروههای تشویقی کارکنان : با عنایت به اینکه در قانون نظام هماهنگ و اصلاحات بعدی آن برای جذب و نگهداشت و یا ارج نهادن به خدمات خاص، گروههای تشویقی منظور شده، که حسب مورد عبارتند از : 1- گروههای تشویقی شهداء : به موجب بخشنامه شماره 3000/د مورخ 2/6/1371 سازمان امور اداری و استخدامی کشور (وقت) پس از محاسبه سابقه خدمت قابل قبول شهدا و تعیین گروه استحقاقی آنان در اجرای تبصره 3 ماده 3 قانون نظام هماهنگ پرداخت ، دو گروه ارفاقی به گروههای استحقاقی اضافه می گردد. 2- گرو
  • طبقه بندی اطلاعات

مقالات/ نقدو شرح قانون مالیات‌‌های مستقیم


قانون، قاعده‌‌ای حقوقی است که مرجع قانونگذاری، تصویب می‌‌‌کند و در معنی اخص خود، مصوبات مقنن است و در معنای عام‌‌، شامل تصویب‌‌نامه و آیین نامه‌ها است که بر حسب مجوز مقنن و نیز توسط هیات وزیران، مصوب می‌‌شوند.

مقالات/ حسابرسان و سازمان امور مالیاتی


صدور دستورالعمل حسابرسی مالیات بر ارزش افزوده و رهنمودهای تلویحی جامعه حسابداران رسمی ایران مبنی بر عدم اجرای حسابرسی توسط حسابداران رسمی و همچنین بازنگری در دستورالعمل حسابرسی مالیاتی موضوع ماده (272) و الحاق و افزایش موادی یک‌سویه در جهت تامین نظر ادارات مالیاتی، متضمن افزایش مسوولیت‌های بی‌رویه حسابرسان مالیاتی است.
  • ز استفاده شده است و با حذف تبصره 2 پیشنهادی فوق سازمان امور مالیاتی از همان فردای تصویب اصلاحیه مورخ 27/11/1380 درصدد برآمد که حاکمیت خود را در تنظیم نمونه گزارش حسابرسی و ابلاغ دستورالعمل حسابرسی مالیاتی به شماره 38027/3665-211 به تاریخ 18/6/1381 و بخشنامه های متعدد دیگر استناد به مفاد مواد 4، 5 و 6 آیین نامه یاد شده اخیر در قالب اعمال نظارت و همچنین الزام سازمان حسابرسی و جامعه حسابداران، به پاسخگویی به اداره های امور مالیاتی جبران کند. از سوی دیگر به موجب نص صریح ماده (272)، سازمان حسابرسی
  • ته سرانجام در اصلاحیه مورخ 17/1/1387 هیات وزیران جایگاه قانونی یافت؛ اما به دلیل حضور اکثریت کارگروه یادشده از سازمان امور مالیاتی «رای نمایندگان جامعه حسابداران یا نمایندگان سازمان حسابرسی» راه به جایی نبرد. در همین فرآیند شاهد صدور چند بخشنامه ضد و نقیض که در عمل تعرض به حوزه حسابرسی مالیاتی و حتی حوزه استانداردهای حسابداری و حسابرسی است، شده ایم که تداوم «نگرش پشت بند» آن نشان می دهد که یک گرایش نیرومند در سازمان امور مالیاتی و به ویژه در بخش مدیران میانی و بالایی آن و
  • رد که اعتقاد راسخی به حسابرسی مالیاتی ندارند و اما از آنجا که رییس سازمان امور مالیاتی خود را ملزم به اجرای ماده (272) می داند و این بخش ویژه هم ناچار به تمکین از ریاست ایشان هستند، بنابراین حوزه مخالفت خود را در چارچوب به اصطلاح قانون مداری با صدور بخشنامه هایی که اجرای آن در عمل حسابرسان را فلج خواهد کرد، نشان می دهند، در چنین شرایطی چه باید کرد؟! 1 - قانون مالیات های مستقیم یک قانون آمره حاکمیتی و لازم الاجرا است که حاکمیت قدرت خود را در این باب تفویض نخواهد کرد و با اما و اگر و بخشنامه ای ش
  • طبقه بندی اطلاعات



ماده 28 قانون بر ارزش افزوده, جامعه مشاوران رسمی , سازمان امور مالیاتی, حسابدار رسمی , مهدی غلام زاده, مودیان مالیاتی, بخشنامه امور مالیاتی , گزارشات حسابرسی, ماده 272سمی, حسابداری صنعتی , جامعه حسابداران رسمی, ‏قیمت تمام شده, افزایش بهره‌وری, استقرار ‏نظام کنترل نتیجه و محصول, حسابدار رسمی, مهدی غلام زاده, علی الراس, سازمان امور مالیاتی, حسابداری و حسابرسی, مالیات بر ارزش افزوده, مودیان مالیاتی, گزارشات حسابرسی مالیاتی, حسابداران رسمی, مقامات مالیاتی, ماده 272 قانون مالیات, سازمان امور مالیاتی, گزارشات حسابرسی, حسابدار رسمی, اعتبار دفاتر قانونی, درآمد واقعی مالیات , گزارش مالیاتی, ماده 272 , رئیس سازمان امور مالیاتی, سود چیست, بهره چیست, ربا چیست, ماده 272 قانون مالیاتی مستقیم, خدمات حسابرسی مالیاتی, انجمن محاسبین قسم خورده, قانون مالیات, حسابداررسمی, گزارش حسابرسی مالی و مالیاتی, قانون استفاده از خدمات تخصصی و حرفه ای , ایدئولوژی نولیبرال, استقلال بانک مرکزی, صندوق بین المللی پول, جهانی شدن, اقتصاد زدگی, لیبرالیسم کلاسیک, اقتصاد نوکلاسیک , برودل, نولیبرالی اقتصاد, سرمایه داری, دموکراسی و نولیبرالیسم, دموکراسی وبازار, دولت رفاه, دموکراسی واقتصاد بازار, حسابرسی مالیاتی, فرآیند توسعه, حسابرسی مالیاتی در فرآیند توسعه, هزینه اجتماعی, مالیات, حرفه حسابرسی, گزارش حسابرسی مالیاتی, حسابرسی صورت‌‌‌های مالی, حسابرسی رعایت, حسابرسی عملیاتی, مالیات مستقیم, ماده 272, حسابرسی مالیاتی, انضباط مالی وشفافیت, حسابداری وحسابرسی, حسابرسان, حسابداران رسمی, قانون حسابداران رسمی, حسابرسی وبازرسی قانونی, طرح طبقه بندی مشاغل, حقوق و دستمزد, اختیار و مسئولیت, بهبود روشها, ارتباطات, کنترلهای مالی, طبقه بندی مشاغل, پست سازمانی, قانون استخدام کشوری, رسته شغلی, طبقه شغلی, شرایط احراز, رسته فرعی, رسته, نقدو شرح قانون مالیات‌‌های مستقیم, قاعده حقوقی, قانون عام وخاص, عقود و ایقاعات مانند بیع‌‌, صلح‌‌, اجاره, مضاربه‌‌, مزارعه‌‌, مسافات‌‌, رهن‌‌, ودیعه‌‌, عاریه‌‌, نکاح, سند ومدرک, سند مالی, حسابرسان و سازمان امور مالیاتی, حسابرسی مالیاتی, ماده 272, ماده 131, حسابداران رسمی, قانون مالیاتهای مستقیم, دستورالعمل حسابرسی مالیاتی, گزارش حسابرسی مالیاتی, گزارش حسابرسی


100 ردیف در 10 صفحه
   << بعدی  10  9  8  7  6  5  4  3  2  1