از مشاوران رازنامه بپرسيد
فرشيد سيف
پرتال منابع انساني - نظام جامع منابع انساني - روانشناسي صنعتي و سازماني
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
عبداله لطفي
بيمه (غير از تأمين اجتماعي) - روابط عمومي و بازاريابي
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
رضا طالعي فر
مديريت منابع انساني، مديريتتوسعه محصول، مديريت نوآوري و دانش، مديريت بازار و استراتژي
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
مجله دانش تبليغات
تبليغات
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
هادي معماري
مديريت كسب و كار
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
محمدرضا سعادت نژاد
بازاريابي و فروش
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
اسداله مستوفي
مشاوره مديريت
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
حسين عزيزي نژاد
آموزش و تحقيقات ( در حوزه هاي اقتصاد،حسابداري و مديريت )-مديريت عمومي-بيمه و تامين اجتماعي
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
سيد علي شاه صاحبي
مشاوره حقوقي ، كيفري ، مطالبات ، قراردادها ، خانواده
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
عباس اسدي
حقوقي ، جزائي،خانواده،قراردادهاي داخلي وبين المللي ،شركتها
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
كمال زرندي
پورتالهاي سازماني - وب سايت
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
گروه مشاوران مديريت - بازاريابي و تبليغات چشم انداز هفتواد
مشاوره مديريت (منابع انساني- استراتژيك- بازاريابي)- تحقيقات بازار- تحليل بازار- تدوين استراتژي هاس ب
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
مهدي غلامي(مدير سايت)
مالي ومالياتي ,حسابداري وحسابرسي
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
به خانواده مشاوران رازنامه بپیوندید
پرسش و پاسخ از رازنامه
استخدام

دسته بندي اطلاعات

پرسش و پاسخ

چه تاريخي نيروهاي شركتي قراردادي ميشوند  ؟


کاربر گرامي اجازه مشاهده کامل مطلب را نداريد.جهت مشاهده مطالب مي بايست عضو سايت شويد و يا در صورتيکه قبلا عضو شده ايد با نام کاربري خود به سايت وارد شويد

مشخصات ثبت اطلاعات

مشخصات ثبت اطلاعات
ثبت کننده: کاربر ناشناس
تاريخ ثبت: 1389/10/20
بروزرسانی: 1389/10/20
 

آمار مشاهده اطلاعات
تعداد کل: 1937 کاربر پورتال: 8 ميهمان: 1929 آخرين مشاهده: 1391/02/30


آمار ثبت توضيحات
تعداد کل: 7 کاربر پورتال: 0 ميهمان: 7 آخرين ثبت: 1390/10/19


آمار ثبت پرسش و پاسخ
تعداد کل: 11 کاربر پورتال: 0 ميهمان: 11 آخرين ثبت: 1390/03/29


نظرات خود را در رازنامه ثبت کنيد ارسال محتوا به دوستان
سوال خود را از رازنامه بپرسيد در رازنامه با دوستان خود در ارتباط باشيد
در رازنامه با دوستان خود در ارتباط باشيد

امتيازات کاربران

امتياز کل امتياز کاربران ثبت شده امتياز کاربران ميهمان
    تعداد کاربر: 0     تعداد کاربر: 0     تعداد کاربر: 0
امتياز: 0 از 100 امتياز: 0 از 100 امتياز: 0 از 100
   
آخرين تاريخ امتيازدهي:     به اين مورد نمره بدهيد:

پرسش و پاسخ

با سلام من ميخوام بدونم كه اميد به قراردادي شدن است چرا كه ما هيچ امنيت شغلي نداريم و اينكه چرا دانشگاه علوم پزشكي يزد اينقدر نفرت داره از اينكه نيروهاي شركتي بخوان قراردادي بشن چي ازونا كم ميشه.با تشكر  ؟
با سلام كلا با جاري شدن اصل 44 وهدفمندي يارانه ها اكثر فعاليت هاي اقتصادي خصوصي مي شود ودر اين ارتباط هيچ سازماني دوست ندارد تعهد بلند مدت براي خود ايجاد نمايد لذا يكي از مشكلات اساسي نيروي كار در دهه آتي همين بحث قراردادهاي كاري است كه متاسفانه مسكوت باقي خواهد ماند چرا كه دولت قرار نيست در كار اقتصاد خصوصي دخالت كند واز طرفي قوانين كار را نيز كه بايد متناسب با شرايط جاري اقتصاد در حركت باشد اصلاح نمي كند.

ثبت کننده:   کاربر ناشناس        تاريخ ثبت:   1390/01/09
با سلام و تبريك سال نو،جمعي از پرسنل واحد تاسيسات يك سازمان هستيم آيا ما نيز امسال قراردادي مي شويم  ؟
با سلام وتبريك سال جديد به شما زحمتكشين عزيز معاون توسعه مديريت و سرمايه‌انساني رئيس جمهور مطرح كرد:شرايط تبديل وضعيت نيروي شركت دستگاه‌هاي دولتي به قراردادي شرايط تبديل وضعيت نيروي شركت دستگاه‌هاي دولتي به قراردادي لطف اله فروزنده در گفت‌وگوي كوتاه با خبرنگار فارس در خصوص سئوالات مكرر مردم و دستگاه‌ها در رابطه با تبديل وضعيت نيروهاي شركتي به قراردادي تاكيد كرد: "تبديل وضعيت نيروهاي شركتي به قراردادي از اولويت‌هاي دولت در ساماندهي وضعيت نيروي انساني دستگاه‌هاست و فقط شامل حال آن دسته از نيروهاي شركتي است كه در كارهاي كارشناسي، دفتري و امور غير حجمي آن هم در دستگاه‌هاي دولتي و شركت‌هاي دولتي هستند. وي ادامه داد: شركت‌هايي كه طبق اصل 44 قانون اساسي واگذار شده يا در نوبت واگذاري قرار دارند از شمول اين قانون خارج‌اند.

ثبت کننده:   کاربر ناشناس        تاريخ ثبت:   1390/01/02
باسلام ..مي خواستم بدانم آيا نيروهاي حراست (نگهبان)كه چندين سال است كه به صورت شركتي در خدمت اداره گاز مي باشند حجمي محسوب مي شوند يانهخ ؟اگر نه پس چرا با آنها قرارداد مستقيم نمي بندند؟باتشكر از شما  ؟

با سلام

غير حجمي است.شايد بخش مديريت اداري اين را نمي داند ويا ممكن است مي دانند اما به عمد اينگونه قرارداد بسته اند.

برابر تصويب نامه آخر هيئت محترم وزيران كه در تاريخ 15/12/1384طي نامه شماره84515/ت/34613ابلاغ گرديده فعاليت هاي خدماتي ، پشتيباني وفني مهندسي در بند سه تصويب نامه مورد اشاره به شرح ذيل تقسيم بندي شده است. هم چنين در نامه هاي ارسالي ومصوبات متعاقب آن نيز تفكيك كار حجمي وغير حجمي با شرح كدهاي هفت گانه ذيل بوده ومورد تاييد وتاكيد مجدد قرارگرفته است.به عبارت ديگر تفاوت ماهوي امور حجمي از غير حجمي نقش واسطه اي نداشتن در امور حجمي است بطوري كه كليه امور در اين گونه امور وقراردادها بعهده بخش خصوصي طرف قرارداد بوده وشركت موظف است برابر استانداردهاي تعريف شده ودرج شده در قرارداد في مابين امور واگذاري شده را انجام وتحويل نمايد.

نكته مهم اين كه اساسا از اولين مصوبه وقانون وضع شده در مورد واگذاري امور خدماتي پشتيباني به بخش خصوصي ومشاركت اين بخش تاثير گذار در اقتصاد كشور ، اشاره ومجوزي براي انعقاد قرارداد بصورت واسطه اي وغير حجمي نشده است واين رويه نادرست به مرورزمان با عملكرد مغاير مصوبات برخي دستگاه هاي اجرايي رايج شده وبخش خصوصي كوچكترين نقش وقصوري در آن نداشته است.

شرح كامل كدهاي هفت گانه موضوع فعاليت شركت هاي خدماتي ، پشتيباني وفني مهندسي برابر تصويب نامه هيئت محترم وزيران:

1-امور حمل ونقل:

 شامل رانندگي ، وادارهخ امور نقليه وموارد مشابه

2-تعمير ونگهداري:

شامل تعمير ونگهداري تجهيرات ووسائل اداري ( غير از امور رايانه)، خدمات فني خودررو موارد مشابه

3-امور آشپزخانه ورستوران:

شامل طبخ وتوزيع غذا، اداره رستوران وبوفه وموارد مشابه

4-خدمات عمومي :

شامل تنظيفات ، نامه رساني ، پيشخدمتي ، امور آبدارخانه ، خدمات پاسخ گويي تلفني وموارد مشابه

5-نگهداري وخدمات فضاي سبز:

شامل خدمات باغباني ونگهداري فضاي سبز وموارد مشابه

6-امور چاپ وتكثير:

شامل صحافي ، حروف چيني ، غلط گيري، خطاطي، چاپ وتكثير وساير امور فني وهنري چاپ وموارد مشابه

7-امور تاسيساتي:

شامل تعمير ونگهداري وبهره برداري از تاسيسات برودتي وحرارتي وموارد مشابه



ثبت کننده:   کاربر ناشناس        تاريخ ثبت:   1389/12/15
چه تاريخي نيروهاي شركتي آموزش و پرورش (نيروي دفتري)قراردادي ميشوند ?   ؟

با سلام

لينك ذيل را دنبال كنيد

http://raznameh.com/itm6494/شرايط-تبديل-وضعيت-نيروي-شركت-دستگاه‌هاي-دولتي-به-قراردادي.html

 



ثبت کننده:   مائده ودودي        تاريخ ثبت:   1389/12/14
چرا با توجه به مصوبه دولت دانشگاه علوم پزشكي اهواز تاكنون در رابطه با قراردادي كردن نيروي شركتي اقدامي نكرده است؟ لطفا" پيكيري شود.  ؟


ثبت کننده:   کاربر ناشناس        تاريخ ثبت:   1389/11/18
چرانيروهاي شركتي چابهار قراردادي نميشوند دانشگاه چابهار  ؟


ثبت کننده:   کاربر ناشناس        تاريخ ثبت:   1389/11/17
من كارمند شركتي شبكه بهداشت و درمان شهرستان بندرلنگه استان هرمزگان هستم كه 6 سال سابقه كار دارم و هنوز از قرارداد مستقيم خبري نيست مثل اينكه اين قانون شامل استان هرمزگان و بندرلنگه نمشه. آقاي وزير كار كه دم از خذف شركتهاي پيمانكار ميزني پس چي شد؟  ؟


ثبت کننده:   کاربر ناشناس        تاريخ ثبت:   1389/11/06
من كارمند شركتي كميته ملي المپيك هستم وهنوز ما را با خود كميته قرارداد نبستن وما رابعداز اتمام قرار داد 1ساله 8ماه قرارداد تا تاريخ31/8/89 بستن وبعد دوباره تا تاريخ 29/12/89 بستن تكليف ما چي ميشه با كجا با يد تماس بگيريم چه شماره اي  ؟


ثبت کننده:   کاربر ناشناس        تاريخ ثبت:   1389/10/21

نظرات و پيشنهادات

با سلام من كارمند شركتي شهرداري كوهدشت هستم 7سلال است شركتي هستم اينجا به بخشنامه شما اصلآ رسيدگي نمي شودبه نظر شما جه گلي به سر بگيريم يا اگه انسان نيستيم تا خود بدانيم

ثبت کننده:   ااز طرف نيروهاي شركتي        تاريخ ثبت:   1390/10/19
اينجانب ليسانس پرستاري هستم كه مدت10سال است ازسال1380دراورژانس شركت سنگ آهن مركزي ايران-بافق بصورت قراردادي باشركتهاي خصوصي مختلفي مشغول بكار ميباشم واعلام ميدارم هنوزاين امرتحقق نيافته است وحق من وسايرهمكارانم درموردبستن قراردادباشركت سنگ آهن بصورت استخدامي وياحداقل بصورت قراردادكارمعين(تبديل وضعيت شغلي)ناديده گرفته شده وتمام تلاشهاي مابراي تحقق اين امربادخالت دستهاي پشت پرده بي نتيجه مانده است.لطفاصداي عدالت خواهي مارابه گوش مسئولين برسانيد.باتشكر ؟ ثبت كننده: حميد تاريخ ثبت: 1390/03/29

ثبت کننده:   کاربر ناشناس        تاريخ ثبت:   1390/03/29
باسلام چراماكه هم نيروي تنظيفات هستيم هم ابدارچي قرارداد مستقيم نميشويم زيادزحمت ميكشيم فرق ماباكارمندي كه زيركولر چرت ميزنه چيه شماكه دم از **** ميزنيد

ثبت کننده:   باقرمير        تاريخ ثبت:   1390/02/24
دومااز سال جديد مي گذرداما هنوزم شركتهاي واسطي هستند چرا اين همه دروغ

ثبت کننده:   کاربر ناشناس        تاريخ ثبت:   1390/02/05
چرا رانندگان سنگين شركتهاي دولتي شامل قرارداد مستقيم نمي شوند ايا اين عدالت است خدا جوابتان را بدهد ؟

ثبت کننده:   کاربر ناشناس        تاريخ ثبت:   1390/02/05
باسلام از كاركنان شركتي بانكها هم بگيد تكليف چي ميشه

ثبت کننده:   کاربر ناشناس        تاريخ ثبت:   1389/12/18
الله اعلم

ثبت کننده:   کاربر ناشناس        تاريخ ثبت:   1389/10/21

|نظر شما چيست
سيستم هاي يكپارچه مالي كدام شركت را مي پسنديد.



[ مشاهده نتايج | نظرسنجي ها ]

آراء: 755 | نظرات: 0

تمامي حقوق طراحي ,ساخت وعرضه متعلق به مشاوره مديريت رازنامه مي باشد.
شرايط و مقررات استفاده از رازنامه .

انگليسي   فرانسوي   اسپانيايي   ايتاليايي   آلماني   عربي   روسي   ژاپني   کره      پرتغالي   ترکي   چيني