جستجو در پورتال

مشاوره/ لطفا نحوه صيح سند زدن بيمه تامين اجتماعي را در حسابداري توضيح دهيد
مشاوره/ با سلام و خسته نباشيد لطفا درباره سوالم راهنمائي بفرمائيد چون هر كس يه نظري مي دهد و خسته شدم . شركت ما يك شركت سهامي خاص است و مديرعامل شركت بازنشسته خدمات درماني هستند واقعيت اينست كه يكي اينكه من درباره نحوه ارائه ايشان در ليست حقوق براي دارائي دچار سردرگمي شدم چون ايشان را مانند بقيه كارمندان در ليست حقوق ارائه دادم و اينكه بازخريد خدمت مرخصي عيدي و پاداش به ايشان تعلق ميگيرد ؟ شما مي توانيد منبعي را به من معرفي كنيد كه تمام قوانين مربوط به محاسبه حقوق و مزاياو... مربوط به بازنشسته هائي كه مجدد شاغل مي شوند در ان درج شده باشد تروخدا راهنمائيم كنيد ممنون
  • با سلام و خسته نباشيد لطفا درباره سوالم راهنمائي بفرمائيد چون هر كس يه نظري مي دهد و خسته شدم . شركت ما يك شركت سهامي خاص است و مديرعامل شركت بازنشسته خدمات درماني هستند واقعيت اينست كه يكي اينكه من درباره نحوه ارائه ايشان در ليست حقوق براي دارائي دچار سردرگمي شدم چون ايشان را مانند بقيه كارمندان در ليست حقوق ارائه دادم و اينكه بازخريد خدمت مرخصي عيدي و پاداش به ايشان تعلق ميگيرد ؟ شما مي توانيد منبعي را به من معرفي كنيد كه تمام قوانين مربوط به محاسبه حقوق و مزاياو... مربوط
  • منبعي را به من معرفي كنيد كه تمام قوانين مربوط به محاسبه حقوق و مزاياو... مربوط به بازنشسته هائي كه مجدد شاغل مي شوند در ان درج شده باشد تروخدا راهنمائيم كنيد ممنون  ؟ با درود : كار كردن بازنشتگان تامين اجتماعي كلا ممنوع است و اگر سازمان مربوطه مطلع گردد. پرداخت مستمري بازنشتگي فرد را كلا قطع مي نمايد. ولي بكارگيري بازنشتگان بيمه خدمات درماني مشكلي ندارد . ولي تمامي مزاياي كه براي كارگر در قانون كار لحاظ گرديده است در رابطه با بازنشت
  • ولي بكارگيري بازنشتگان بيمه خدمات درماني مشكلي ندارد . ولي تمامي مزاياي كه براي كارگر در قانون كار لحاظ گرديده است در رابطه با بازنشته بيمه خدمات درماني نيز بايست توسط شركت رعايت گردد. فقط براي بازنشته مذكور ، بيمه در ليست لحاظ نمي گردد. ولي در ليست حقوق براي دارائي آورده ميشود . ضمنا حقوق مديرعامل توسط هيات مديره مشخص ميگردد ولي نميتواند كمتر از حداقل هاي قانون كار باشد. در خدمتتان هستم . عليرضا سربي
اخبار/ 420هزار تومان ميانگين حداقل حقوق بازنشستگان تامين اجتماعي
بنا به پيشنهاد وزارت رفاه و تامين اجتماعي و با تصويب هيات وزيران و در راستاي سياست همسان سازي حقوق بازنشستگان تامين اجتماعي با بازنشستگان كشوري و لشكري، ميانگين حداقل حقوق بازنشستگان تامين اجتماعي به 420 هزار تومان افزايش يافت.
  • مصوبه هيات وزيران :420هزار تومان ميانگين حداقل حقوق بازنشستگان تامين اجتماعي 420هزار تومان ميانگين حداقل حقوق بازنشستگان تامين اجتماعي بنا به پيشنهاد وزارت رفاه و تامين اجتماعي و با تصويب هيات وزيران و در راستاي سياست همسان سازي حقوق بازنشستگان تامين اجتماعي با بازنشستگان كشوري و لشكري، ميانگين حداقل حقوق بازنشستگان تامين اجتماعي به 420 هزار تومان افزايش يافت.» به گزارش اداره كل روابط عمومي و امور بين الملل وزارت رفاه و تامين اجتماعي، وزير رفاه و
  • ياست همسان سازي حقوق بازنشستگان تامين اجتماعي با بازنشستگان كشوري و لشكري، ميانگين حداقل حقوق بازنشستگان تامين اجتماعي به 420 هزار تومان افزايش يافت.» به گزارش اداره كل روابط عمومي و امور بين الملل وزارت رفاه و تامين اجتماعي، وزير رفاه و تامين اجتماعي با اعلام اين خبر افزود: «خوشبختانه در «سال حركت به سمت اصلاح الگوي مصرف» يكي ديگر از آرزوهاي ديرين نظام اسلامي در تحقق عدالت اجتماعي و بسط و گسترش چتر حمايت همگاني محقق شد.» مصري خاطرنشان كرد: «در سال گذشته اقدام
  • ود: «خوشبختانه در «سال حركت به سمت اصلاح الگوي مصرف» يكي ديگر از آرزوهاي ديرين نظام اسلامي در تحقق عدالت اجتماعي و بسط و گسترش چتر حمايت همگاني محقق شد.» مصري خاطرنشان كرد: «در سال گذشته اقدامات بسيار مهمي درخصوص افزايش حقوق بازنشستگان كشوري و لشكري و حفظ جايگاه و قداست پيشكسوتان در وزارت رفاه و تامين اجتماعي به انجام رسيد كه از آن جمله مي توان به افزايش چشمگير حقوق بازنشستگان كشوري و لشكري و پرداخت همه مطالبات سال هاي قبل اين عزيزان اشاره كرد. علاوه بر آن، با اعمال
  • طبقه بندي اطلاعات
اخبار/ طرحي كه حقوق بازنشستگان را كاهش مي‌دهد
پنجم مرداد ماه خبري مبني بر حذف محاسبه حقوق بازنشستگي بر اساس 2 سال آخر كار منتشر شد كه از تغيير قوانين مربوط به بازنشستگي حكايت مي‌كرد، اگرچه معاون فني درآمد سازمان تامين‌اجتماعي تصويب اين لايحه را به نفع بيمه‌شدگان اعلام كرد
  • بازتاب تغيير مبناي محاسبه حقوق بازنشستگي تامين اجتماعي:طرحي كه حقوق بازنشستگان را كاهش مي‌دهد بازتاب تغيير مبناي محاسبه حقوق بازنشستگي تامين اجتماعي پنجم مرداد ماه خبري مبني بر حذف محاسبه حقوق بازنشستگي بر اساس 2 سال آخر كار منتشر شد كه از تغيير قوانين مربوط به بازنشستگي حكايت مي كرد، اگرچه معاون فني درآمد سازمان تامين اجتماعي تصويب اين لايحه را به نفع بيمه شدگان اعلام كرد، اما به زعم كارشناسان در شرايطي كه 70درصد مستمري بگيران سازمان تامين اجتماعي حداقل
  • ان سازمان تامين اجتماعي حداقل بگير هستند و متوسط بيمه پردازي آنان گاهي به 17 تا 18درصد مي رسد اين لايحه نه تنها بازنشستگان را منتفع نخواهد كردكه كاهش حقوق آنان را نيز در پي خواهد داشت به همين علت گفت وگويي با محسن ايزدخواه كارشناس مسائل رفاه و تامين اجتماعي انجام داده ايم. او كه منتقد اين لايحه است مي گويد، لايحه جديد سازمان تامين اجتماعي مي تواند سرنوشت 8ميليون كارگر و 2ميليون كارگاه را تحت تاثير قرار دهد؛ لايحه اي كه از كانال وزارت رفاه به هيات دولت تقديم شده و انتظار تصويب را مي كشد. در
  • م. او كه منتقد اين لايحه است مي گويد، لايحه جديد سازمان تامين اجتماعي مي تواند سرنوشت 8ميليون كارگر و 2ميليون كارگاه را تحت تاثير قرار دهد؛ لايحه اي كه از كانال وزارت رفاه به هيات دولت تقديم شده و انتظار تصويب را مي كشد. در حال حاضر نحوه محاسبه حقوق بازنشستگي چگونه است؟ محاسبه حقوق افرادي كه واجد شرايط ورود به دوران بازنشستگي هستند، بدين نحو است كه متوسط حقوق دو سال آخر سال هايي را كه حق بيمه پرداخت كرده اند، در سنوات خدمت ضرب كرده و بر 30 (سال هاي بيمه پردازي تا بازنشستگي) تقسيم مي كنند.
  • طبقه بندي اطلاعات
اخبار/ پرداخت عيدي بازنشستگان تامين اجتماعي
پرداخت عيدي بازنشستگان تامين اجتماعي به مبلغ 300 هزار تومان از امروز به ترتيب حروف الفبا آغاز شده است. پرداخت عيدي 300 هزار توماني بازنشستگان تامين اجتماعي با تاخير 5 روزه از امروز چهارشنبه آغاز شد. به گزارش خبرنگار مهر، پرداخت عيدي بازنشستگان تامين اجتماعي به مبلغ 300 هزار تومان از امروز به ترتيب حروف الفبا آغاز شده است.
مقالات/ تولد نوكيسه‌ها از پيوند فسادآلود اقتصاد و سياست
خبرگزاري فارس: ابلاغ سياست‌هاي كلي اصل 44 جدا كردن سر دوقلوي به‎هم چسبيده سياست و اقتصاد ايران را با توجه به عمق اين پيوند و فساد پنهان پناه گرفته در سايه آن نشانه گرفته است اما اين جراحي دو نقطه آسيب بسيار جدي دارد كه بي‌توجهي به آنها قطعاً مي‌تواند وضعيتي به‎مراتب نامطلوب‌تر از پيش برجا بگذارد.
  • ر بيان رسانه‌ها به شبه‌دولتي‌ها شهرت يافته‌اند، در واقع نهادهايي عمومي مانند صندوق‌هاي بازنشستگي، تعاون و امثال آن هستند كه با وجودي كه متعلق به بخش خصوصي ثابتي نيستند، به دولت نيز تعلق ندارند و در واقع با استفاده از سرمايه‌هاي كوچك كارمندان دولت يا حقوق‌بگيران تامين اجتماعي و امثال آنها براي تامين آتيه بازنشستگان يا اهدافي مشابه ايجاد شده‌اند. در كنار اين صندوق‌ها واگذاري سهام شركت‌هاي دولتي به صورت سهام عدالت نيز نگراني‌هاي مشابهي را ايجاد مي‌كند. دليل واگذاري عمده سهام به اين نهادها نيز در و
  • نكته‌اي كه در مورد نهادهاي عمومي غير دولتي پررنگ تر مي‌شود. مصباحي مقدم درباره اداره دولتي شركت‌هاي شبه دولتي تصريح مي‌كند: "چنين شركتهايي بايد به صورت سهامي عام اداره شوند و هيئت مديره آن بايد انتخابي باشد و نه انتصابي. به عنوان مثال سازمان تامين اجتماعي داراي سرمايه مشترك همه اعضاي آن است كه ميليونها خانوار را شامل مي‌شود ،اينها بايد هيئت مديره خود را انتخاب كنند تا هيئت مديره نيز مديرعامل را انتخاب كند اما اگر به همين شيوه باقي بماند خلاف اصول شركت‌داري و شركت‌هاي سهامي عام است. " *شترمر
  • وند، به همين دليل اين مقاومت در برابر خصوصي سازي نيز پنهان است و آشكار نيست اما يك مقاومت بسيار جدي است. " خرازي تاكيد مي‌كند: " در واقع شبه دولتي ها از همين مديران تشكيل شده و نتيجه نقش دوگانه‌اي است كه اين مديران بازي مي‌كنند. " *تغييرات سياسي اجتماعي ناشي از پديده شبه دولتي‌ها بطور خلاصه بايد گفت اگر به موارد قانوني و مصالح كشور در نحوه واگذاري‌ها و اداره شركت‌هاي واگذار شده بي‌توجهي شود، ظهور طبقه ثروتمند نظارت‌ناپذير با نفوذ زياد در دولت مانند آنچه كه در روسيه و مالزي اتفاق افتاد، اج
  • طبقه بندي اطلاعات
اخبار/ زمان پرداخت عيدي بازنشستگان تامين اجتماعي
رييس كانون صندوق بازنشستگان تامين اجتماعي با اشاره به اينكه حقوق بازنشستگان تامين اجتماعي بايد معادل عيدي كارگران شاغل پرداخت شود، گفت: عيدي حدود 350 هزار توماني بازنشستگان با حقوق اسفند پرداخت مي‌شود.
  • جتماعي علي‌اكبر خبازها در گفت‌وگو با «فارس» درباره پرداخت عيدي به بازنشستگان سازمان تامين اجتماعي اظهاركرد:‌ بازنشستگان انتظار دارند كه همسان با كارگران شاغل عيدي دريافت كنند. وي با اشاره به اينكه در ساليان گذشته حقوق و عيدي بازنشستگان تامين اجتماعي در اسفند پرداخت مي‌شد گفت: عيدي اين قشر از جامعه با حقوق اسفند پرداخت مي‌شود. وي با اشاره به اينكه عيدي و حقوق بازنشستگان تامين اجتماعي حدود 50 درصد از نيازهاي آنها را برطرف مي‌كند، گفت: انتظار م
  • ت مي‌شود. وي با اشاره به اينكه عيدي و حقوق بازنشستگان تامين اجتماعي حدود 50 درصد از نيازهاي آنها را برطرف مي‌كند، گفت: انتظار مي‌رود وزير تعاون، كار و رفاه براي افزايش عيدي بازنشستگان اقدام كند. رييس كانون بازنشستگان صندوق تامين اجتماعي اظهار كرد‌: مطالبات را از مسوولان درخواست مي‌كنيم؛ ولي جواب نگرفته‌ايم و براي افزايش عيدي‌ با دستگاه‌‌هاي مربوطه مكاتبه داشته‌ايم. وي بيان كرد: بازنشستگان به دليل بي‌ثباتي در مديريت تامين اجتماعي نگر
  • هار كرد‌: مطالبات را از مسوولان درخواست مي‌كنيم؛ ولي جواب نگرفته‌ايم و براي افزايش عيدي‌ با دستگاه‌‌هاي مربوطه مكاتبه داشته‌ايم. وي بيان كرد: بازنشستگان به دليل بي‌ثباتي در مديريت تامين اجتماعي نگران پرداخت حقوق و عيدي هستند. خبازها گفت: تغيير و تحولات در مديريت تامين اجتماعي هر سال اتفاق مي‌افتد و اين موضوع به سازمان تامين اجتماعي لطمه مي‌زند. منبع: تابناك تاريخ: 139
مشاوره/ با سلام اگر در دوسال آخر كاري از دو محل بيمه پرداخت گردد حقوق بازنشستگي تامين اجتماعي چگونه محاسبه خواهد شد
با سلام اگر در دوسال آخر كاري از دو محل بيمه پرداخت گردد حقوق بازنشستگي تامين اجتماعي چگونه محاسبه خواهد شد
  • پرسش و پاسخ با سلام اگر در دوسال آخر كاري از دو محل بيمه پرداخت گردد حقوق بازنشستگي تامين اجتماعي چگونه محاسبه خواهد شد   ؟ با سلام در هر صورت مبنا متوسط حقوق 2 سال آخر مي باشد. در صورتي كه از سقف مجاز بيمه عبور نكرده باشد.
مشاوره/ با سلام ضمن خسته نباشيد ميخواستم خواهش كنم نحوه محاسبه ليست حقوق براي تامين اجتماعي براي كارمندان پايه حقوق و كارمنداني كه بالاتر از پايه حقوق در سال گذشته ميگرفتند را توضيح دهيد. ثانيا اينكه آيا سمت افراد در شركت تاثيري در ميزان محاسبه دارد يا خير؟ مثلا مدير عامل بايد پايه حقوق خاصي داشته باشد يا بسته به پايه سال گذشته براي ايشان افزايش حقوق بزنيم؟ خيلي ممنون
  • پرسش و پاسخ با سلام ضمن خسته نباشيد ميخواستم خواهش كنم نحوه محاسبه ليست حقوق براي تامين اجتماعي براي كارمندان پايه حقوق و كارمنداني كه بالاتر از پايه حقوق در سال گذشته ميگرفتند را توضيح دهيد. ثانيا اينكه آيا سمت افراد در شركت تاثيري در ميزان محاسبه دارد يا خير؟ مثلا مدير عامل بايد پايه حقوق خاصي داشته باشد يا بسته به پايه سال گذشته براي ايشان افزايش حقوق بزنيم؟ خيلي ممنون   ؟ سلام دوست عزيز اول اينكه ن
  • ميزان محاسبه دارد يا خير؟ مثلا مدير عامل بايد پايه حقوق خاصي داشته باشد يا بسته به پايه سال گذشته براي ايشان افزايش حقوق بزنيم؟ خيلي ممنون   ؟ سلام دوست عزيز اول اينكه نبايستي كمتر از حداقل حقوق ومزاياي وزارت كار باشد همه حقوق مزايا غير از حق اولاد مشمول بيمه بوده .خير سمت افراد ربطي به ميزان حقوق ليست بيمه ندارد ميتواند حداقل حقوق باشد ولي بايستي اگر سابقه بيمه سال قبل دارد افزايش قانوني نسبت به سال قبل رعايت شود
مشاوره/ به نام خدا باسلام ، احتراما ، خواهشمند است دراين خصوص اينجانب را راهنمائي بفرمائيد : 1- آيا كارفرما موظف به پرداخت حقوق پرسنل تامين اجتماعي در دوران مرخصي استعلاجي تا 3 روز مي باشد. 2- درصورتيكه بخشنامه اي دراين خصوص وجود دارد اعلام فرمائيد باتشكر قاسمي
  • پرسش و پاسخ به نام خدا باسلام ، احتراما ، خواهشمند است دراين خصوص اينجانب را راهنمائي بفرمائيد : 1- آيا كارفرما موظف به پرداخت حقوق پرسنل تامين اجتماعي در دوران مرخصي استعلاجي تا 3 روز مي باشد. 2- درصورتيكه بخشنامه اي دراين خصوص وجود دارد اعلام فرمائيد باتشكر قاسمي  ؟ با سلام تا سه روز به عهده شركت است ومازاد بر عهده تامين اجتماعي است.



حداقل حقوق بازنشستگان تامين اجتماعي به 420, وزارت رفاه و تامين اجتماعي, تصويب هيات وزيران, سياست همسان سازي حقوق بازنشستگان تامين اجتماعي با بازنشستگان كشوري و لشكري, ميانگين حداقل حقوق بازنشستگان تامين اجتماعي به 420 هزار تومان, شيوه محاسبه حقوق بازنشستگي , محاسبه حقوق بازنشستگي بر اساس 2 سال آخر كار, تغيير قوانين بازنشستگي, معاون فني درآمد سازمان تامين‌اجتماعي, مستمري‌بگيران سازمان تامين‌اجتماعي, سنوات خدمت ضرب, حداقل دستمزد, نقطه سر به سري, ارزش‌هاي بيمه‌اي, پرداخت عيدي بازنشستگان تامين اجتماعي, تولد نوكيسه‌ها از پيوند فسادآلود اقتصاد و سياست, زمان پرداخت عيدي بازنشستگان تامين اجتماعي, با سلام اگر در دوسال آخر كاري از دو محل بيمه پرداخت گردد حقوق بازنشستگي تامين اجتماعي چگونه محاسبه خواهد شد


100 رديف در 10 صفحه
   << بعدي  10  9  8  7  6  5  4  3  2  1
دريافت آخرين اطلاعات رازنامه
با ثبت پست الکترونيکي خود و يا دوستان خود هميشه از آخرين اطلاعات سايت آگاه شويد.

دريافت آخرين اطلاعات رازنامه

مشاوره در رازنامه

    حميده حبيبي ( مشاوركسب وكار وتجارت الكترونيك توسعه و بازاريابي و تبليغات كسب وكار  )
    سلام و تشكر. ما طراح سايت حرفه اي هستيم. براي افزايش مشتري در اين زمينه چه پيشنهادي داريد. توان ما در متقاعد كردن مشتري بسيار كم است. ممنون از پاسخ شما.


    بهمن آزموده ( مشاور حقوقي )
    با سلام اينجانب در سال 1382 يك باب انباري خود را قبل ازدريافت پايان كارساختماني از شهرداري تبديل به مغازه كردم و طبق راي كميسيون ماده صد شهردار با پرداخت مبلغي مشخص بعنوان تعرفه تبديل انباري به مغازه


    بهمن آزموده ( مشاور حقوقي )
    با عرض سلام و خسته نباشيد.داراي سرقفلي يكباب مغازه هستم.مالك سه سال پيش درخواست كارشناسي براي افزايش اجاره بها داد.امسال هم درخواست كارشناسي براي افزايش داد.ايا قانون يا ماده اي براي اينكه مثلا هر سه


    بهمن آزموده ( مشاور حقوقي )
    با سلام اينجانب در سال 1382 يك باب انباري خود را قبل ازدريافت پايان كارساختماني از شهرداري تبديل به مغازه كردم و طبق راي كميسيون ماده صد شهردار با پرداخت مبلغي مشخص بعنوان تعرفه تبديل انباري به مغازه


    مشاور بازاريابي و توسعه كسب و كار نور ( مشاور بازاريابي و كسب و كار )
    با سلام و تشكر. براي افزايش فروش يك خودرو كه به تازگي وارد بازار شده و هيچ كس آن را نميشناسد چه پيشنهادي داريد؟ ممنون


    بهمن آزموده ( مشاور حقوقي )
    با سلام پدرم درسال 1374 اقدام به خريد يك باب مغازه بصورت قرارداد امتياز سرقفلي نامحدود درشهر اهواز منطقه بازار عامري نموده.حال با گذشت 19سال مجبور به فروش اين امتياز شده است ودرطي اين مدت بازسازي وتجه


فهرست مشاورين


تمامي حقوق طراحي ,ساخت وعرضه متعلق به مشاوره مديريت رازنامه مي باشد.
شرايط و مقررات استفاده از رازنامه .