جستجو در پورتال

مشاوره/ باسلام و خسته نباشيد اول اينكه حد اقل حقوق يك كمك حسابدار طبق قانون كار چه قدر است؟ و دوم اينكه من 5 ماه در سال 90 در شركتي كار كردم كه قرار بود من را بيمه كنند اما چون اين كار را نكردندبا حقوق ماهيانه 350000 تومان از آنجا بيرون امدم آيا براي اين مساله امكان پيگيري بيمه و حقوق و مزاياي سال 90 وجود دارد؟ با تشكر
  • پرسش و پاسخ باسلام و خسته نباشيد اول اينكه حد اقل حقوق يك كمك حسابدار طبق قانون كار چه قدر است؟ و دوم اينكه من 5 ماه در سال 90 در شركتي كار كردم كه قرار بود من را بيمه كنند اما چون اين كار را نكردندبا حقوق ماهيانه 350000 تومان از آنجا بيرون امدم آيا براي اين مساله امكان پيگيري بيمه و حقوق و مزاياي سال 90 وجود دارد؟ با تشكر   ؟ سلام  حداقل حقوق سال 91 روزانه 129900 ريال + 450000ريال ماهيانه بن
  • ل 90 وجود دارد؟ با تشكر   ؟ سلام  حداقل حقوق سال 91 روزانه 129900 ريال + 450000ريال ماهيانه بن ومسكن و.. ميباشد البته بدون حق اولاد -اگر قرارداد داشته باشيد ميتوانيد با مراجعه به اداره كار منطقه پيگيري نمائيد
مشاوره/ به نظر شما حقوق يك حسابدار ديپلم با دو سال سابقه كار مفيد چقدر مي باشد ؟ به نظر شما حقوق يك حسابدار فوق ديپلم با دو سال سابقه كار مفيد چقدر مي باشد ؟ به نظر شما حقوق يك حسابدار ليسانس با دو سال سابقه كار مفيد چقدر مي باشد ؟ به نظر شما حقوق يك حسابدار فوق ليسانس با دو سال سابقه كار مفيد چقدر مي باشد ؟ چه معيار هاي باعث افزايش حقوق مي شود ؟ به نظز شما يك حسابدار بايد براي حقوق تلاش كند يا پربار نمودن خود(براي چه) و يا براي غير ؟
  • پرسش و پاسخ به نظر شما حقوق يك حسابدار ديپلم با دو سال سابقه كار مفيد چقدر مي باشد ؟ به نظر شما حقوق يك حسابدار فوق ديپلم با دو سال سابقه كار مفيد چقدر مي باشد ؟ به نظر شما حقوق يك حسابدار ليسانس با دو سال سابقه كار مفيد چقدر مي باشد ؟ به نظر شما حقوق يك حسابدار فوق ليسانس با دو سال سابقه كار مفيد چقدر مي باشد ؟ چه معيار هاي باعث افزايش حقوق مي شود ؟ به نظز شما يك حسابدار بايد براي حقوق تلاش كند يا پربار نمودن خود(براي چه) و يا براي غير ؟ ؟
  • افزايش حقوق مي شود ؟ به نظز شما يك حسابدار بايد براي حقوق تلاش كند يا پربار نمودن خود(براي چه) و يا براي غير ؟ ؟ حقوق تنها به مدرك نيست به ايتمهاي زيادي بستگي داره اما 50% رو مدرك تعيين مي كنه و50% رو توانايي كاري وحرفه اي شخص 15/114/87
  • طبقه بندي اطلاعات
مشاوره/ ماليات دستمزد ؟
مشاوره/ باسلام وتشكر ازلطف شما حداقل حقوق درسال93روزانه مبلغ 202970 ريال تعيين شده است حال اگر حقوق ماهيانه پرداختي به كارمندي كمترازحداقل باشد ودرليست ماليات حقوق وبيمه ثبت شود.اداره مالياتي ويااداره بيمه چه برخوردي خواهند داشت . آيا قبول است يانه وجريمه دارد .
باسلام وتشكر ازلطف شما حداقل حقوق درسال93روزانه مبلغ 202970 ريال تعيين شده است حال اگر حقوق ماهيانه پرداختي به كارمندي كمترازحداقل باشد ودرليست ماليات حقوق وبيمه ثبت شود.اداره مالياتي ويااداره بيمه چه برخوردي خواهند داشت . آيا قبول است يانه وجريمه دارد .
  • پرسش و پاسخ باسلام وتشكر ازلطف شما حداقل حقوق درسال93روزانه مبلغ 202970 ريال تعيين شده است حال اگر حقوق ماهيانه پرداختي به كارمندي كمترازحداقل باشد ودرليست ماليات حقوق وبيمه ثبت شود.اداره مالياتي ويااداره بيمه چه برخوردي خواهند داشت . آيا قبول است يانه وجريمه دارد .   ؟
  • با سلام حقوق اعلام شده در سال 1393 معرف حداقل حقوقي مي باشد كه كارفرما مي بايست به كارمند خود پرداخت نماييد .اگر مبلغي كمتر از حقوق فوق الذكر به كارمند پرداخت شود . 1- سازمان تامين اجتماعي حداقل حقوق اعلام شده توسط وزارت كار را مشمول حق بيمه مي  داند و از شما مابالتفاوت  حق بيمه را مطالبه مي نمايد . 2- شخص كارمند مي تواند به وزارت كار مراجعه كرده و بر عليه شما اقامه دعوا كند .
مشاوره/ با سلام.1_من در شركت خصوصي مشغول به كارم.حقوق پايه ام 450 هزار تومانه.طبق قانون وزارت كار عيدي اي كي من بايد امسال بگيرم چقدر است؟؟؟ 2_من الان 3 سال اينجا كار ميكنم سنواتم به چه صورت حساب ميشه؟؟
  • پرسش و پاسخ با سلام.1_من در شركت خصوصي مشغول به كارم.حقوق پايه ام 450 هزار تومانه.طبق قانون وزارت كار عيدي اي كي من بايد امسال بگيرم چقدر است؟؟؟ 2_من الان 3 سال اينجا كار ميكنم سنواتم به چه صورت حساب ميشه؟؟  ؟ سلام خدمتتان عرض كنم كه باتوجه به اينكه حقوق پايه شما
  • ال اينجا كار ميكنم سنواتم به چه صورت حساب ميشه؟؟  ؟ سلام خدمتتان عرض كنم كه باتوجه به اينكه حقوق پايه شما درسال 93 پايين تر از سقف حقوق اعلامي وزارت كار ميباشد لذا مبلغ عيدي شما براساس دوبرابر حداقل حقوق يعني 1216هزاتومان تعيين مي شود باتوجه به محاسبه عيدي  دوبرابر حقوق تاسقف سه برابر حداقل حقوق . درمورد سوال دوم شمابه استحضار مي رساندكه سنوات شما براساس سالي يك ماه و بميزان حوقق و
  • ق يعني 1216هزاتومان تعيين مي شود باتوجه به محاسبه عيدي  دوبرابر حقوق تاسقف سه برابر حداقل حقوق . درمورد سوال دوم شمابه استحضار مي رساندكه سنوات شما براساس سالي يك ماه و بميزان حوقق ومزايا محاسبه و حقوق شما نيز براساس حداقل حقوق اعلامي وزارت كار محاسبه مي گردد
اخبار/ حداقل حقوق ومزايا سال1388
حداقل حقوق ومزايا براساس بخشنامه شماره 139841مورخ27/12/1387وزارت كار براي سال 1388
مشاوره/ با سلام حقوق واقعي يك حسابدار در يك شركت تعاوني به چه ميزان است با توجه به اينكه كارهاي ديگر شركت را نيز انجام مي دهد واگر تا سال 89 طبق قانون كاربوده باشد وسال 90 بخواهد چيزي را به عنوان حق مسئوليت اضافه كند به چه ميزان حق مسئوليت طبق قانون مي باشدلطفا راهنمايي كنيد با تشكر فراواناز شما
  • پرسش و پاسخ با سلام حقوق واقعي يك حسابدار در يك شركت تعاوني به چه ميزان است با توجه به اينكه كارهاي ديگر شركت را نيز انجام مي دهد واگر تا سال 89 طبق قانون كاربوده باشد وسال 90 بخواهد چيزي را به عنوان حق مسئوليت اضافه كند به چه ميزان حق مسئوليت طبق قانون مي باشدلطفا راهنمايي كنيد با تشكر فراواناز شما  ؟ با سلام بستگي به عوامل زيادي دارد از جمل: 1-بزرگي تعاوني2-نوع فعاليت تعاوني3-گردش مالي تعاوني4-توانايي فني و
  • به چه ميزان حق مسئوليت طبق قانون مي باشدلطفا راهنمايي كنيد با تشكر فراواناز شما  ؟ با سلام بستگي به عوامل زيادي دارد از جمل: 1-بزرگي تعاوني2-نوع فعاليت تعاوني3-گردش مالي تعاوني4-توانايي فني واطلاعاتي حسابدار5-توانايي مذاكره حسابدار در تعيين حقوق ومزايا وقدرت چانه زني وي6-با رابطه بودن ويا نبودن وي7-نظر مديريت نسبت به وي(از آيتمهاي مهم) و....
مشاوره/ با سلام بنده به مدت ۶ سال است كه در يك شركت كه ۶۰ درصد آن متعلق به يك شخص و ۴۰ درصد آن متعلق به سازمان گسترش انفورماتيك است كار ميكنم . اين شركت حقوق ماهيانه به مبلغ حدود يك مليون تومان و بيمه به ميزان حداقل دستمزد به من ميدهد بنده به صورت دايمي در استخدام شركت هستم و مدرك مهندسي دارم . باتوجه به سابقه كار و شرايطي كه عرض شد آيا ميتوانم تقاضاي بيشتري از شركت مانند حقوق بيشتر يا مقداري از سهام شركت داشته باشم يا نه ؟ چون فكر ميكنم در حق من اجحاف ميشود با تشكر
  • پرسش و پاسخ با سلام بنده به مدت ۶ سال است كه در يك شركت كه ۶۰ درصد آن متعلق به يك شخص و ۴۰ درصد آن متعلق به سازمان گسترش انفورماتيك است كار ميكنم . اين شركت حقوق ماهيانه به مبلغ حدود يك مليون تومان و بيمه به ميزان حداقل دستمزد به من ميدهد بنده به صورت دايمي در استخدام شركت هستم و مدرك مهندسي دارم . باتوجه به سابقه كار و شرايطي كه عرض شد آيا ميتوانم تقاضاي بيشتري از شركت مانند حقوق بيشتر يا مقداري از سها
  • با سلام در صورتيكه شما تحت پوشش سازمان تامين اجتماعي باشيد و قرارداد شما با فرمت وزارت كار باشد در سال 93 از حداقل حقوق تا 7 برابر آن مي توانيد مبلغ قرارداد را توافق كنيد كه مورد تاييد وزارت كار و تامين اجتماعي مي باشد و در مورد مزاياي هم طبق قانون كار ( يعني مسكن- اولاد-خواروبار-عيدي -سنوات -مرخصي استفاده نشده و... ) در سال 93 به شما تعلق مي گيرد. مزيد استحضار موارد فوق مي بايستي در قرارداد ذكر شده باشد در غير اينصورت بنا به مفاد مندرج در قرارداد عمل خواهد شد براي محاسبه حداق
  • بار-عيدي -سنوات -مرخصي استفاده نشده و... ) در سال 93 به شما تعلق مي گيرد. مزيد استحضار موارد فوق مي بايستي در قرارداد ذكر شده باشد در غير اينصورت بنا به مفاد مندرج در قرارداد عمل خواهد شد براي محاسبه حداقل مزد خود در سال 93 به فرمول مصوب وزارت كار براي افزايش حقوق در سال 93 مراجعه كنيد. موفق باشيد
اخبار/ شرايط نابرابر بازنشستگي و بازخريدي
طبق قانون بازنشستگي، خانم‌ها مي‌توانند با 20 سال سابقه خدمت تقاضاي بازنشستگي نمايند و با موافقت دستگاه، به قرار دريافت حقوق 25 روز در ماه بازنشست شوند.
  • تابناك گزارش مي كند:شرايط نابرابر بازنشستگي و بازخريدي شرايط نابرابر بازنشستگي و بازخريدي طبق قانون بازنشستگي، خانم ها مي توانند با 20 سال سابقه خدمت تقاضاي بازنشستگي نمايند و با موافقت دستگاه، به قرار دريافت حقوق 25 روز در ماه بازنشست شوند. در اين صورت در ابتداي بازنشستگي پاداش 25 سال، يعني 25 ماه حقوق نيز دريافت مي دارند و بيمه نيز هستند. اما در مورد بازخريدي قانون اجازه داده كه دستگاه مي تواند به ازاي هر سال خدمت، تا چهار ماه حقوق به فرد بازخريدي پردا
  • ي قانون اجازه داده كه دستگاه مي تواند به ازاي هر سال خدمت، تا چهار ماه حقوق به فرد بازخريدي پرداخت نمايد، ولي دستگاه ها به ازاي هر سال فقط حقوق يك ماه را مي دهند؛ يعني همين فرد بالا، تنها حقوق 20 ماه را مي گيرد. با فرض اينكه سابقه فرد 20 سال و حقوق ماهيانه اش 400 هزار تومان باشد، در وضعيت اول ابتدا 25 ×400000 =10000000 تومان و هر ماه 400 هزار تومان حقوق دريافت مي دارد و همچنين داراي امتياز بيمه است. ولي همين فرد در وضعيت دوم در هنگام بازخريدي، فقط مبلغ 20×400000= 8000000 تومان درياف
  • زار تومان باشد، در وضعيت اول ابتدا 25 ×400000 =10000000 تومان و هر ماه 400 هزار تومان حقوق دريافت مي دارد و همچنين داراي امتياز بيمه است. ولي همين فرد در وضعيت دوم در هنگام بازخريدي، فقط مبلغ 20×400000= 8000000 تومان دريافت مي كند و ديگر حقوق ماهيانه ندارد و تازه خودش بايد حق بيمه نيز پرداخت نمايد. بنابراين بهتر است دستگاه ها براي اجراي عدالت در هنگام بازخريدي، حداقل به ازاي هر سال سابقه خدمت، حقوق سه ماه را پرداخت نمايند. منبع: تابن
  • طبقه بندي اطلاعات
مشاوره/ سلام اگر كارگران يك شركت خصوصي كه تحت بيمه تامين اجتماعي هستند (منظورم اين است كه قراداد بيمه اي دارند و حقوق روزانه دريافت مي كنند نه ساعتي) جمعه هم سر كار بيايند حقوق جمعه آنها چگونه محاسبه مي شود؟ آيا در روز جمعه به اين كارگران حق ناهار و كرايه اياب و ذهاب تعلق مي گيرد؟ اگر بله مبلغ آن چقدر است؟ با تشكر 10/09/88
  • پرسش و پاسخ سلام اگر كارگران يك شركت خصوصي كه تحت بيمه تامين اجتماعي هستند (منظورم اين است كه قراداد بيمه اي دارند و حقوق روزانه دريافت مي كنند نه ساعتي) جمعه هم سر كار بيايند حقوق جمعه آنها چگونه محاسبه مي شود؟ آيا در روز جمعه به اين كارگران حق ناهار و كرايه اياب و ذهاب تعلق مي گيرد؟ اگر بله مبلغ آن چقدر است؟ با تشكر 10/09/88 ؟ با سلام اين سوال بستگي به عوامل متعددي دارد.براي مثال آيا شما از مرخصي ماهيانه استفاده م
  • حالت بابت جمعه كاري چيز اضافه اي نسبت به حقوق روزانه عادي خود دريافت نخواهيد كرد. 3-اگرسرجمع كاركرد شما بيشتر ازا آن چيزي است كه قانون مشخص كرده در اينحالت بابت جمعه كاري وساعات اضافه كاري مازاد حق دريافت داريد كه به شرح ذيل محاسبه مي شود. 1-حقوق ماهيانه عادي+اضافه كار(نرخ ساعت عادي*1.4*ميزان ساعت اضافه كاري)+جمعه كاري(تعداد روزهاي جمعه كار*1.4)=سرجمع حقوق 10/9/88
  • طبقه بندي اطلاعات
100 رديف در 10 صفحه
   << بعدي  10  9  8  7  6  5  4  3  2  1
دريافت آخرين اطلاعات رازنامه
با ثبت پست الکترونيکي خود و يا دوستان خود هميشه از آخرين اطلاعات سايت آگاه شويد.

دريافت آخرين اطلاعات رازنامه

مشاوره در رازنامه

    سعيد ربيعي مجد  ( مشاوره حقوقي: ثبت شركت ها و صورتجلسات، اخذ برند و كارت بازرگاني،اخذ رتبه پيمانكاري، قراردادهايEPC  )
    باسلام خدمت شما سوال من اين است كه اگر بخواهم موضوع ثبتي يك شركت را تغيير دهم بايد چه مراحلي را انجام دهم با تشكر از راهنمايي شما


    سعيد ربيعي مجد  ( مشاوره حقوقي: ثبت شركت ها و صورتجلسات، اخذ برند و كارت بازرگاني،اخذ رتبه پيمانكاري، قراردادهايEPC  )
    با سلام خدمت شما بنده به همراه يكي از دوستانم سال گذشته شركتي با مسئوليت محدود ثبت كردم كه سهم هر كدام 50 درصد است ولي حق امضاءو تعهدات مالي برعهده مديرعامل يعني شريكم هست . پس از گذشت مدتي موفق شدم


    سعيد ربيعي مجد  ( مشاوره حقوقي: ثبت شركت ها و صورتجلسات، اخذ برند و كارت بازرگاني،اخذ رتبه پيمانكاري، قراردادهايEPC  )
    سلام. آيا بدون مدرك تحصيلي و با مدرك فني و حرفه اي مي توان شركت داده پردازي ثبت كرد؟ در كل براي كسي كه مدرك مرتبط ندارد چه راه حلي پيشنهاد ميكنيد؟ با تشكر


    علي روزي طلب ( مشاور IT و امنيت اطلاعات - توسعه برنامه هاي اندرويد - IOS ...،تجارت الكترونيك و طراحي سايت )
    منظور من ، يك گروه يا تيم بود تشگيل گروه برنامه نويسي و ساخت نرم افزار هم مجوز لازم داره ؟


    احمد نورمحمدي  ( راهبري سيستم هاي مالي و عمومي حسابداري )
    سلام.با توجه به اينكه شركت در سال قبل هزينه پرداختي حقوق را كامل شناسايي نكرده و در دفاتر اظهارنامه مالياتي ثبت نگرديده است. تكليف چيست؟.(عدم شناسايي بابت ارسال ليست جريمه بيمه با توجه به بازرسي انجام


    علي روزي طلب ( مشاور IT و امنيت اطلاعات - توسعه برنامه هاي اندرويد - IOS ...،تجارت الكترونيك و طراحي سايت )
    سلام و عرض ادب ، جناب دكتر يه سوال در حوضه ثبت شركت نرم افزاري دارم ، براي ثبت شركت نرم افزاري ، ادارات ثبت ميگن كه بايد مجوز داشته باشم ، ولي براي سخت افزاري خير ميخوام بدونم اگر من سخت افزاري


    سعيد شمس ايلي ( مالي ، مالياتي و حسابداري )
    سلام چگونگي محاسبه شبكاري و شيفت كاري در محاسبه حقوق و دستمزد، لطفا براي من توضيح دهيد با تشكر


    رضا محمودي سفيدگر ( حسابداري و امور بانكي )
    با سلام خدمت جناب آقاي خوش بين در خصوص تكاليف مالياتي ميخواستم بدانم شركتي كه در سال 1391 تاسيس شده و تا كنون تكاليف مالياتي خود را انجام نداده به چه صورت بايد عمل كند؟ يادآور ميشود كه اين شركت در طو


    سعيد شمس ايلي ( مالي ، مالياتي و حسابداري )
    با سلام و عرض وقت بخير خدمت شما همكار گرامي جهت تهيه نرم افزار حسابداري مالي براي موسسات حسابداري ( شركت هاي پيمانكاري ، بازرگاني ، صنعتي و غيره جهت بستن حساب ها و نوشتن دفاتر قانوني ) ميخواستم از شم


    مهدي مقدسي ( مشاوره مالي ،حسابداري و حسابرسي مالي و مالياتي ،قانون ماليات هاي مستقيم. اكسل .قوانين بازار سرمايه، )
    با سلام و عرض وقت بخير خدمت شما همكار گرامي جهت تهيه نرم افزار حسابداري مالي براي موسسات حسابداري ( شركت هاي پيمانكاري ، بازرگاني ، صنعتي و غيره جهت بستن حساب ها و نوشتن دفاتر قانوني ) ميخواستم از شم


    عبداله لطفي ( بيمه (غير از تأمين اجتماعي) - روابط عمومي و بازاريابي )
    سلام به نظر شما در حال حاظر كدام يك از بيمه ها، شرايط بهتري براي بيمه عمر افرادقائل اند


    احمد نورمحمدي  ( راهبري سيستم هاي مالي و عمومي حسابداري )
    با سلام اگر شركتي چكهايي را هزينه كرده باشد با تاريخ هاي متعدد و شركت مشغول به كارهاي انحلال باشد ،سوالات زير را لطفاً پاسخ دهيد.؟ 1/آيا در صورت برگشت خوردن چك ها صاحبين امضا مسئول هستند و حسابهاي


    احمد نورمحمدي  ( راهبري سيستم هاي مالي و عمومي حسابداري )
    سلام من دانشجوي ارشد حسابداري هستم مي خواستم ببينم امكانش هست در زمينه انتخاب موضوع پايان نامه بهم كمك كنيد من دوس دارم در زمينه شركت هايي كه هم سيستم واقعي دارند و مالياتي كار كنم ولي دقيقا نمي دونم


    احمد نورمحمدي  ( راهبري سيستم هاي مالي و عمومي حسابداري )
    باسلام واحترام من فريبا نصيري حسابدار يك شركت كود وسم هستم كه مجوز وپروانه داره ولي فرار مالياتي داره واصلا اضهارنامه پرنكرديم وهمچنين ارزش افزوده...وازآبان سال گذشته دراين شركت مشغول به كارهستم كه ب


    رضا لطفي ( مديريت و برنامه ريزي )
    با سلام اينجانب در رشته مديريت بازرگاني مشغول به تحصيل هستم اينده شغلي در اين رشته چگونه است و براي موفقيت در اين رشته و ادامه تحصيل در خارج از كشور چه پيشنهادي داريد ايا اين رشته در خارج از كشور مي


    مهدي مقدسي ( مشاوره مالي ،حسابداري و حسابرسي مالي و مالياتي ،قانون ماليات هاي مستقيم. اكسل .قوانين بازار سرمايه، )
    جناب دكر باسلام : شركت خودروي خريداري شده در9سال پيش راقصد فروش دارد كه 90درصد قيمت خودرو ذخيره استهلاك محاسبه شده. و خودرو جديدي را باقيمت بالاتر بشكل جايگزين خريداري نموده .باتوجه به اينكه قيمت فروش


    حميده حبيبي ( مشاوركسب وكار وتجارت الكترونيك توسعه و بازاريابي و تبليغات كسب وكار  )
    سلام و تشكر. ما طراح سايت حرفه اي هستيم. براي افزايش مشتري در اين زمينه چه پيشنهادي داريد. توان ما در متقاعد كردن مشتري بسيار كم است. ممنون از پاسخ شما.


    بهمن آزموده ( مشاور حقوقي )
    با سلام اينجانب در سال 1382 يك باب انباري خود را قبل ازدريافت پايان كارساختماني از شهرداري تبديل به مغازه كردم و طبق راي كميسيون ماده صد شهردار با پرداخت مبلغي مشخص بعنوان تعرفه تبديل انباري به مغازه


    بهمن آزموده ( مشاور حقوقي )
    با عرض سلام و خسته نباشيد.داراي سرقفلي يكباب مغازه هستم.مالك سه سال پيش درخواست كارشناسي براي افزايش اجاره بها داد.امسال هم درخواست كارشناسي براي افزايش داد.ايا قانون يا ماده اي براي اينكه مثلا هر سه


    بهمن آزموده ( مشاور حقوقي )
    با سلام اينجانب در سال 1382 يك باب انباري خود را قبل ازدريافت پايان كارساختماني از شهرداري تبديل به مغازه كردم و طبق راي كميسيون ماده صد شهردار با پرداخت مبلغي مشخص بعنوان تعرفه تبديل انباري به مغازه


فهرست مشاورين


تمامي حقوق طراحي ,ساخت وعرضه متعلق به مشاوره مديريت رازنامه مي باشد.
شرايط و مقررات استفاده از رازنامه .